甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025版金融服務(wù)行業(yè)客戶服務(wù)專員派遣協(xié)議范本甲方（派遣方）：_______地址：_______法定代表人：_______聯(lián)系電話：_______乙方（接收方）：_______地址：_______法定代表人：_______聯(lián)系電話：_______根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方派遣客戶服務(wù)專員至乙方單位工作事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條派遣人員1.1甲方同意派遣_______名客戶服務(wù)專員至乙方單位工作，具體人員名單如下：序號(hào)姓名性別年齡學(xué)歷專業(yè)技能等級(jí)到崗時(shí)間1_________________________________________________2_________________________________________________3_________________________________________________4_________________________________________________5_________________________________________________第二條派遣人員職責(zé)2.1派遣人員應(yīng)在乙方單位的工作崗位上，嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和乙方單位的規(guī)章制度，認(rèn)真履行客戶服務(wù)專員職責(zé)，為乙方客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效、專業(yè)的金融服務(wù)。2.2派遣人員應(yīng)按照乙方單位的要求，參加培訓(xùn)、考核和業(yè)務(wù)交流等活動(dòng)。2.3派遣人員應(yīng)妥善保管乙方單位的資料、文件和物品，不得泄露乙方單位的商業(yè)秘密。第三條派遣人員待遇3.1派遣人員工資按乙方單位客戶服務(wù)專員崗位工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，具體工資數(shù)額為：_______元/月。3.2派遣人員享受乙方單位規(guī)定的各類福利待遇，包括但不限于：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金等。3.3派遣人員的加班、休假、獎(jiǎng)金等福利待遇，按乙方單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條派遣人員管理4.1乙方單位應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)派遣人員的管理、培訓(xùn)和考核，確保派遣人員能夠勝任工作。4.2乙方單位應(yīng)定期向甲方匯報(bào)派遣人員的工作情況，包括但不限于：工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作態(tài)度等。4.3甲方有權(quán)對(duì)派遣人員的工作情況進(jìn)行監(jiān)督，并提出改進(jìn)意見。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2派遣人員違反乙方單位的規(guī)章制度，給乙方單位造成損失的，乙方單位有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.3甲方違反本協(xié)議的約定，給乙方單位造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第六條爭(zhēng)議解決6.1本協(xié)議在履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向乙方單位所在地人民法院提起訴訟。第七條其他7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。7.2本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。甲方（派遣方）：_