甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

酒店餐飲行業(yè)年度員工勞動合同標準模板甲方（用人單位）：名稱：________________________住所：________________________法定代表人：____________________乙方（勞動者）：姓名：________________________性別：________________________住址：________________________聯(lián)系電話：____________________鑒于甲方從事酒店餐飲行業(yè)，乙方同意受聘于甲方工作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、勞動合同期限1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。2.本合同期滿，甲乙雙方均可提前____個月書面通知對方終止合同。二、工作崗位及工作內(nèi)容1.乙方應(yīng)聘的崗位為：________________________。2.乙方工作內(nèi)容為：________________________。三、工作時間和休息休假1.乙方實行標準工作時間，每日工作____小時，每周工作____天。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假等休假待遇。四、勞動報酬及支付方式1.乙方工資標準為：________________________。2.乙方工資支付方式為：________________________。3.甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資，不得拖欠。五、社會保險及福利待遇1.甲方依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方享受國家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、病假等。六、勞動保護及職業(yè)培訓(xùn)1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護措施。2.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定對乙方進行職業(yè)培訓(xùn)。七、勞動合同的解除和終止（1）乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度；（2）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；（3）乙方被依法追究刑事責任。（1）甲方未按照國家規(guī)定繳納社會保險費；（2）甲方拖欠或未足額支付乙方工資；（3）甲方未按照國家規(guī)定提供勞動保護措施。八、爭議處理1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.仲裁裁決為終局裁決，對甲乙雙方具有法律約束力。九、其他約定1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________甲方（用人單位）：名稱：________________________住所：________________________法定代表人：____________________乙方（勞動者）：姓名：________________________性別：________________________住址：_