2025年外資企業(yè)員工勞動合同修訂版(研發(fā)中心)_第1頁
2025年外資企業(yè)員工勞動合同修訂版(研發(fā)中心)_第2頁
2025年外資企業(yè)員工勞動合同修訂版(研發(fā)中心)_第3頁
2025年外資企業(yè)員工勞動合同修訂版(研發(fā)中心)_第4頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年外資企業(yè)員工勞動合同修訂版(研發(fā)中心)甲方(用人單位):名稱:__________________地址:__________________法定代表人:__________________乙方(勞動者):姓名:__________________性別:__________________出生日期:__________________住址:__________________聯(lián)系電話:__________________鑒于甲方是一家外資企業(yè),乙方愿意受雇于甲方,從事甲方研發(fā)中心的工作,雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,特訂立本合同,以資共同遵守。第一條工作內容與崗位1.2乙方的工作內容包括但不限于:__________________1.3甲方有權根據(jù)公司發(fā)展需要調整乙方的崗位和工作內容。第二條工作時間與休息休假2.1乙方的工作時間為標準工作時間,每周工作五天,每天工作八小時。2.2乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和帶薪年休假。2.3甲方應保證乙方每周至少休息一日。第三條勞動報酬3.1乙方的基本工資為人民幣__________________元/月。3.2甲方按照國家規(guī)定支付乙方加班費、津貼等。3.3甲方每月支付乙方工資,支付日為每月______日。第四條社會保險和福利4.1甲方依法為乙方繳納社會保險,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.2甲方根據(jù)國家規(guī)定和公司政策為乙方提供相應的福利待遇。第五條勞動保護與職業(yè)培訓5.1甲方應當為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。5.2甲方應對乙方進行必要的職業(yè)培訓,提高乙方的業(yè)務能力和技能。第六條合同期限6.1本合同期限為______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。6.2合同期滿,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)簽合同。第七條違約責任7.1任何一方違反本合同的約定,應承擔相應的違約責任。7.2乙方違反合同,甲方有權解除合同,并要求乙方承擔違約責任。7.3甲方違反合同,乙方有權要求甲方承擔違約責任。第八條合同解除8.1雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。(1)乙方嚴重違反勞動紀律或公司規(guī)章制度;(2)乙方患病或非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;(3)乙方被依法追究刑事責任。(1)甲方未按照國家規(guī)定和合同約定支付工資;(2)甲方未提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品;(3)甲方未依法繳納社會保險。第九條爭議解決9.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應通過協(xié)商解決。9.2協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同未盡事宜,雙方可另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論