工傷賠償申請(qǐng)書樣本及規(guī)范寫法_第1頁
工傷賠償申請(qǐng)書樣本及規(guī)范寫法_第2頁
工傷賠償申請(qǐng)書樣本及規(guī)范寫法_第3頁
工傷賠償申請(qǐng)書樣本及規(guī)范寫法_第4頁
工傷賠償申請(qǐng)書樣本及規(guī)范寫法_第5頁
已閱讀5頁,還剩9頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

工傷賠償申請(qǐng)書樣本及規(guī)范寫法一、引言工傷賠償申請(qǐng)書是工傷職工(或其近親屬)向用人單位、社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)主張工傷賠償權(quán)利的核心法律文書,直接影響賠償請(qǐng)求的受理效率與實(shí)體權(quán)益實(shí)現(xiàn)。其寫作需遵循“事實(shí)清楚、請(qǐng)求明確、依據(jù)充分、格式規(guī)范”的原則,既要符合《工傷保險(xiǎn)條例》《社會(huì)保險(xiǎn)法》等法律法規(guī)的要求,也要滿足用人單位或社保部門的審查習(xí)慣。本文結(jié)合司法實(shí)踐與文書規(guī)范,拆解工傷賠償申請(qǐng)書的規(guī)范結(jié)構(gòu),提供實(shí)用樣本,并總結(jié)關(guān)鍵注意事項(xiàng),助力工傷職工依法維護(hù)權(quán)益。二、工傷賠償申請(qǐng)書規(guī)范寫法拆解工傷賠償申請(qǐng)書的結(jié)構(gòu)需邏輯清晰,核心內(nèi)容包括“主體信息”“請(qǐng)求事項(xiàng)”“事實(shí)與理由”“附項(xiàng)”四部分,每部分均有嚴(yán)格的寫作要求。(一)主體信息:準(zhǔn)確識(shí)別當(dāng)事人主體信息是申請(qǐng)書的“身份標(biāo)識(shí)”,需確保信息真實(shí)、完整,避免因信息錯(cuò)誤導(dǎo)致文書無效或送達(dá)困難。1.申請(qǐng)人職工本人申請(qǐng):需填寫姓名、性別、年齡、民族、住址、聯(lián)系方式(手機(jī)/座機(jī))。近親屬申請(qǐng)(職工死亡或喪失民事行為能力時(shí)):需注明與職工的關(guān)系(如“系工傷職工××之妻”“系工傷職工××之父”),并提供親屬關(guān)系證明(戶口簿、結(jié)婚證等)。2.被申請(qǐng)人用人單位:需填寫單位全稱(與營業(yè)執(zhí)照一致)、住所地(詳細(xì)地址)、法定代表人姓名、聯(lián)系方式(座機(jī)/聯(lián)系人)。社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)(僅當(dāng)向社?;鹕暾?qǐng)賠償時(shí)):需填寫機(jī)構(gòu)名稱(如“××市社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局”)、住所地、聯(lián)系方式。示例:>申請(qǐng)人:張三,男,1988年×月×日出生,漢族,住××市××區(qū)××路××號(hào)××小區(qū)×棟×單元×室,手機(jī):135××××××××。>被申請(qǐng)人:××科技有限公司,住所地:××市××區(qū)××產(chǎn)業(yè)園×棟×層,法定代表人:李四,座機(jī):010-××××××××。(二)請(qǐng)求事項(xiàng):明確、具體、有法律依據(jù)請(qǐng)求事項(xiàng)是申請(qǐng)書的“核心訴求”,需逐項(xiàng)列出所有主張的賠償項(xiàng)目,明確金額及法律依據(jù),避免“籠統(tǒng)要求賠償”。1.常見賠償項(xiàng)目及依據(jù)根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》《各省工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》,工傷賠償項(xiàng)目主要包括:賠償項(xiàng)目計(jì)算方式法律依據(jù)工傷醫(yī)療費(fèi)憑醫(yī)療發(fā)票、清單據(jù)實(shí)計(jì)算《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條住院伙食補(bǔ)助費(fèi)當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)×住院天數(shù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條停工留薪期工資本人月工資×停工留薪期月數(shù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條護(hù)理費(fèi)護(hù)工工資或當(dāng)?shù)刈o(hù)工標(biāo)準(zhǔn)×護(hù)理天數(shù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條一次性傷殘補(bǔ)助金本人月工資×傷殘等級(jí)對(duì)應(yīng)月數(shù)(如十級(jí)7個(gè)月)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×對(duì)應(yīng)月數(shù)(如×省十級(jí)4個(gè)月)《××省工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×對(duì)應(yīng)月數(shù)(如×省十級(jí)8個(gè)月)《××省工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》交通費(fèi)憑往返醫(yī)院的交通費(fèi)發(fā)票計(jì)算《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條2.寫作要求金額明確:每一項(xiàng)賠償均需填寫具體金額(如“工傷醫(yī)療費(fèi)____元”),避免“醫(yī)療費(fèi)若干元”等模糊表述;依據(jù)具體:每一項(xiàng)請(qǐng)求均需引用具體法律條款(如“依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條第一款,請(qǐng)求支付一次性傷殘補(bǔ)助金”);分項(xiàng)列示:用序號(hào)區(qū)分不同賠償項(xiàng)目,便于審查者快速識(shí)別。示例:>請(qǐng)求事項(xiàng):>1.判令被申請(qǐng)人支付工傷醫(yī)療費(fèi)____元(截至2023年×月×日,憑醫(yī)院發(fā)票計(jì)算);>2.判令被申請(qǐng)人支付停工留薪期工資____元(本人月工資8000元×3個(gè)月,依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條);>3.判令被申請(qǐng)人支付一次性傷殘補(bǔ)助金____元(本人月工資8000元×7個(gè)月,依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條第一款);>4.判令被申請(qǐng)人支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金____元(××省2022年度職工月平均工資6000元×3個(gè)月,依據(jù)《××省工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》第二十五條);>5.判令被申請(qǐng)人支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金____元(××省2022年度職工月平均工資6000元×6個(gè)月,依據(jù)《××省工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》第二十五條)。(三)事實(shí)與理由:客觀陳述,用證據(jù)支撐事實(shí)與理由是申請(qǐng)書的“事實(shí)基礎(chǔ)”,需按時(shí)間順序陳述工傷發(fā)生、認(rèn)定、鑒定及協(xié)商的全過程,重點(diǎn)突出“工傷性質(zhì)”“傷殘等級(jí)”“賠償未支付”三個(gè)核心要素。寫作邏輯(四步走)1.勞動(dòng)關(guān)系確認(rèn):說明職工與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系(如“2022年×月×日入職,從事××工作,月工資××元”);2.工傷發(fā)生經(jīng)過:描述事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因及傷害情況(如“2023年×月×日,在車間操作機(jī)器時(shí),因機(jī)器故障導(dǎo)致左手骨折”);3.工傷認(rèn)定與鑒定:提交工傷認(rèn)定決定書(編號(hào))、勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論書(編號(hào)),證明“工傷”及“傷殘等級(jí)”;4.賠償協(xié)商情況:說明用人單位未支付賠償?shù)氖聦?shí)(如“多次協(xié)商未果”“拒絕支付”)。示例:>事實(shí)與理由:>申請(qǐng)人張三系被申請(qǐng)人××科技有限公司員工,2022年×月×日入職,從事車間操作工作,雙方簽訂書面勞動(dòng)合同,月工資8000元(銀行流水為證)。>2023年×月×日上午10時(shí)許,申請(qǐng)人在車間操作××機(jī)器時(shí),因機(jī)器突然失控,導(dǎo)致左手食指被擠壓受傷。事故發(fā)生后,申請(qǐng)人被送往××醫(yī)院救治,診斷為“左手食指末節(jié)骨折”,住院治療15天,花費(fèi)醫(yī)療費(fèi)____元(均由申請(qǐng)人自行墊付)。>2023年×月×日,申請(qǐng)人向××市人力資源和社會(huì)保障局提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),該局于2023年×月×日作出《工傷認(rèn)定決定書》(編號(hào):××認(rèn)字〔2023〕××號(hào)),確認(rèn)申請(qǐng)人所受傷害為工傷。>2023年×月×日,申請(qǐng)人向××市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定,該委員會(huì)于2023年×月×日作出《勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論書》(編號(hào):××勞鑒〔2023〕××號(hào)),鑒定申請(qǐng)人傷殘等級(jí)為十級(jí),生活自理能力無障礙。>截至本申請(qǐng)書提交之日,被申請(qǐng)人未向申請(qǐng)人支付任何工傷賠償費(fèi)用,申請(qǐng)人多次與被申請(qǐng)人協(xié)商,均遭拒絕。(四)附項(xiàng):完整提交證據(jù)材料附項(xiàng)是申請(qǐng)書的“證據(jù)支撐”,需列出所有與請(qǐng)求事項(xiàng)相關(guān)的證據(jù)材料,復(fù)印件需與原件核對(duì)無誤,并標(biāo)注“復(fù)印件與原件一致”。常見證據(jù)清單證據(jù)名稱用途身份證復(fù)印件證明申請(qǐng)人身份工傷認(rèn)定決定書證明工傷性質(zhì)勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論書證明傷殘等級(jí)與生活自理能力醫(yī)療費(fèi)用發(fā)票及清單證明醫(yī)療費(fèi)支出住院病歷/診斷證明證明傷害情況與治療周期工資發(fā)放記錄(銀行流水/工資條)證明本人工資標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)合同/入職證明證明勞動(dòng)關(guān)系證人證言(如有)補(bǔ)充證明工傷發(fā)生經(jīng)過示例:>附項(xiàng):>1.申請(qǐng)人身份證復(fù)印件1份;>2.工傷認(rèn)定決定書(××認(rèn)字〔2023〕××號(hào))復(fù)印件1份;>3.勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論書(××勞鑒〔2023〕××號(hào))復(fù)印件1份;>4.醫(yī)療費(fèi)用發(fā)票(編號(hào)××××)及清單復(fù)印件1份;>5.××醫(yī)院住院病歷(住院號(hào)××××)及診斷證明復(fù)印件1份;>6.2022年×月至2023年×月工資銀行流水復(fù)印件1份;>7.勞動(dòng)合同(編號(hào)××××)復(fù)印件1份。三、工傷賠償申請(qǐng)書樣本以下為向用人單位主張工傷賠償?shù)纳暾?qǐng)書樣本(向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)時(shí),需調(diào)整被申請(qǐng)人為社保機(jī)構(gòu),請(qǐng)求事項(xiàng)對(duì)應(yīng)社保基金支付項(xiàng)目):工傷賠償申請(qǐng)書申請(qǐng)人:張三,男,1988年×月×日出生,漢族,住××市××區(qū)××路××號(hào)××小區(qū)×棟×單元×室,手機(jī):135××××××××。被申請(qǐng)人:××科技有限公司,住所地:××市××區(qū)××產(chǎn)業(yè)園×棟×層,法定代表人:李四,座機(jī):010-××××××××。請(qǐng)求事項(xiàng)1.判令被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人工傷醫(yī)療費(fèi)____元(截至2023年×月×日,憑醫(yī)院發(fā)票計(jì)算);2.判令被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人停工留薪期工資____元(本人月工資8000元×3個(gè)月,依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條);3.判令被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人一次性傷殘補(bǔ)助金____元(本人月工資8000元×7個(gè)月,依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條第一款);4.判令被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金____元(××省2022年度職工月平均工資6000元×3個(gè)月,依據(jù)《××省工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》第二十五條);5.判令被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金____元(××省2022年度職工月平均工資6000元×6個(gè)月,依據(jù)《××省工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》第二十五條);6.判令被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人住院伙食補(bǔ)助費(fèi)750元(××市標(biāo)準(zhǔn)50元/天×15天,依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條)。事實(shí)與理由申請(qǐng)人張三系被申請(qǐng)人××科技有限公司員工,2022年×月×日入職,從事車間操作工作,雙方簽訂書面勞動(dòng)合同,月工資8000元(銀行流水顯示)。2023年×月×日上午10時(shí)許,申請(qǐng)人在車間操作××機(jī)器時(shí),因機(jī)器突然失控,導(dǎo)致左手食指被擠壓受傷。事故發(fā)生后,申請(qǐng)人被送往××醫(yī)院救治,診斷為“左手食指末節(jié)骨折”,住院治療15天,花費(fèi)醫(yī)療費(fèi)____元(均由申請(qǐng)人自行墊付)。2023年×月×日,申請(qǐng)人向××市人力資源和社會(huì)保障局提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),該局于2023年×月×日作出《工傷認(rèn)定決定書》(編號(hào):××認(rèn)字〔2023〕××號(hào)),確認(rèn)申請(qǐng)人所受傷害為工傷。2023年×月×日,申請(qǐng)人向××市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定,該委員會(huì)于2023年×月×日作出《勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論書》(編號(hào):××勞鑒〔2023〕××號(hào)),鑒定申請(qǐng)人傷殘等級(jí)為十級(jí),生活自理能力無障礙。截至本申請(qǐng)書提交之日,被申請(qǐng)人未向申請(qǐng)人支付任何工傷賠償費(fèi)用,申請(qǐng)人多次與被申請(qǐng)人協(xié)商,均遭拒絕。為維護(hù)自身合法權(quán)益,根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條、第三十三條、第三十七條及《××省工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》第二十五條等規(guī)定,特提出上述請(qǐng)求。附項(xiàng)1.申請(qǐng)人身份證復(fù)印件1份;2.工傷認(rèn)定決定書(××認(rèn)字〔2023〕××號(hào))復(fù)印件1份;3.勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論書(××勞鑒〔2023〕××號(hào))復(fù)印件1份;4.醫(yī)療費(fèi)用發(fā)票(編號(hào)××××)及清單復(fù)印件1份;5.××醫(yī)院住院病歷(住院號(hào)××××)及診斷證明復(fù)印件1份;6.2022年×月至2023年×月工資銀行流水復(fù)印件1份;7.勞動(dòng)合同(編號(hào)××××)復(fù)印件1份。申請(qǐng)人(簽字):張三2023年×月×日四、關(guān)鍵注意事項(xiàng)1.時(shí)效要求:工傷認(rèn)定申請(qǐng)時(shí)效:事故發(fā)生之日起1年(《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條);賠償請(qǐng)求時(shí)效:勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論作出之日起1年(《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第二十七條);逾期未申請(qǐng),將喪失勝訴權(quán)。2.證據(jù)留存:所有證據(jù)原件需妥善保存(如醫(yī)療發(fā)票、工傷認(rèn)定決定書);復(fù)印件需標(biāo)注“與原件一致”,并由申請(qǐng)人簽字確認(rèn);證人證言需注明證人姓名、聯(lián)系方式,最好由證人出庭作證。3.格式規(guī)范:用A4紙打印或鋼筆/簽字筆書寫,字跡清晰,不得涂改;標(biāo)題居中,字體加粗(如“工傷賠償申請(qǐng)書”);段落分明,每部分用小標(biāo)題區(qū)分(如“請(qǐng)求事項(xiàng)”“事實(shí)與理由”)。4.語言表述:客觀陳述事實(shí),避免使用“黑心老板”“故意拖延”等情緒化語言;邏輯清晰,重點(diǎn)突出“工傷”“傷殘”“未賠償”三個(gè)核心;避免歧義,如“月工資”需明確是“應(yīng)發(fā)工資”還是“實(shí)發(fā)工資”(法律規(guī)定為“本人工資”,即工傷前12個(gè)月平均應(yīng)發(fā)工資)。5.送達(dá)與反饋:向用人單位提交時(shí),可通過直接送達(dá)(要求簽收)或EMS郵寄(備注“工傷賠償申請(qǐng)書”);向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提交時(shí),需符合其要

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論