2025企業(yè)培訓(xùn)師勞動(dòng)合同模板甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)系電話：乙方（員工）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方需要專業(yè)的培訓(xùn)師提供企業(yè)培訓(xùn)服務(wù)，乙方具備相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和技能，并愿意為甲方提供培訓(xùn)服務(wù)，雙方本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，訂立本合同，以資共同遵守。第一條合同期限本合同為固定期限勞動(dòng)合同，合同期限自年月日起至年月日止，為期年。合同期滿后，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同，續(xù)簽的具體條款由雙方另行約定。第二條工作內(nèi)容與職責(zé)乙方同意根據(jù)甲方的工作需要，擔(dān)任甲方培訓(xùn)師一職，負(fù)責(zé)為企業(yè)內(nèi)部員工提供專業(yè)知識(shí)和技能培訓(xùn)，提升員工的綜合素質(zhì)和工作能力。乙方的具體工作內(nèi)容包括但不限于：(1)根據(jù)甲方安排，設(shè)計(jì)并實(shí)施培訓(xùn)課程，確保培訓(xùn)內(nèi)容符合甲方的業(yè)務(wù)需求；(2)編寫培訓(xùn)教材，準(zhǔn)備教學(xué)材料，確保培訓(xùn)內(nèi)容的系統(tǒng)性和科學(xué)性；(3)負(fù)責(zé)培訓(xùn)過程中的課堂管理和學(xué)員互動(dòng)，確保培訓(xùn)效果；(4)定期評估培訓(xùn)效果，收集學(xué)員反饋意見，并提出改進(jìn)建議；(5)參與甲方組織的其他相關(guān)活動(dòng)，完成甲方交辦的其他任務(wù)。乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方制定的規(guī)章制度，服從甲方的管理，按時(shí)完成工作任務(wù)。第三條工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間原則上采用標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日工作時(shí)間為小時(shí)，每周工作五天。甲方根據(jù)工作需要，可以安排乙方在特定時(shí)期加班。加班應(yīng)當(dāng)經(jīng)乙方同意，并按國家相關(guān)法律法規(guī)支付加班費(fèi)用。乙方在工作時(shí)間內(nèi)應(yīng)當(dāng)全職為甲方提供服務(wù)，不得兼職其他工作，不得從事與甲方利益沖突的活動(dòng)。第四條勞動(dòng)報(bào)酬甲方根據(jù)乙方的崗位和工作表現(xiàn)，確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。乙方的基本工資為人民幣元/月，獎(jiǎng)金、績效工資按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方應(yīng)于每月日前以貨幣形式支付乙方上個(gè)月的勞動(dòng)報(bào)酬，不得無故拖欠。在合同期內(nèi)，乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)將根據(jù)甲方的效益和乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行調(diào)整，具體調(diào)整方案由雙方另行協(xié)商確定。第五條社會(huì)保險(xiǎn)與福利甲方按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，費(fèi)用由甲乙雙方按比例分擔(dān)。乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于（如：培訓(xùn)機(jī)會(huì)、健康檢查、帶薪年假等）。甲方為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件和安全保障措施，乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方的安全操作規(guī)程，防止事故發(fā)生。第六條勞動(dòng)紀(jì)律乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度，服從甲方的管理，愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，維護(hù)甲方的聲譽(yù)。乙方不得利用職務(wù)之便謀取私利，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向第三方披露甲方的任何機(jī)密信息。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予相應(yīng)處罰，直至解除合同。第七條合同的變更、解除和終止訂立本合同所依據(jù)的法律法規(guī)發(fā)生變化，或甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)條款。變更后的合同應(yīng)以書面形式確認(rèn)，雙方簽字蓋章后生效。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以提前解除。如一方提出解除合同，應(yīng)當(dāng)提前日以書面形式通知對方。在合同期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度，或因失職、瀆職給甲方造成重大損失，甲方有權(quán)立即解除合同，且不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。本合同期滿后，雙方協(xié)商一致可以續(xù)簽合同，否則本合同自然終止。合同終止時(shí)，甲方應(yīng)當(dāng)依法為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，并支付乙方應(yīng)得的勞動(dòng)報(bào)酬和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金（如有）。第八條培訓(xùn)服務(wù)期甲方為乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對其進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)的，乙方應(yīng)當(dāng)與甲方約定服務(wù)期。服務(wù)期自培訓(xùn)開始之日起計(jì)算，為期年。服務(wù)期內(nèi)，乙方不得擅自離職，否則應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金，違約金金額為元。服務(wù)期滿后，乙方可以自由選擇是否繼續(xù)留任，甲方不得以服務(wù)期為由限制乙方的職業(yè)發(fā)展。第九條保密條款乙方在甲方工作期間，應(yīng)當(dāng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)信息、客戶資料等機(jī)密信息予以保密，不得向任何第三方披露。本合同終止后，乙方仍有義務(wù)繼續(xù)保密上述信息，保密期限為年。違反保密條款的，乙方向甲方支付違約金元，并承擔(dān)給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。第十條競業(yè)限制乙方在甲方工作期間及本合同終止后的年內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的其他企業(yè)中擔(dān)任培訓(xùn)師或其他相關(guān)職位。甲方需支付乙方競業(yè)限制補(bǔ)償金，補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)為元/月，自合同終止之日起開始支付，支付方式為。乙方違反競業(yè)限制條款的，應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金元，并賠償給甲方造成的損失。第十一條其他條款本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：