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社工職業(yè)技能認(rèn)證考試要點(diǎn)解析本文借鑒了近年相關(guān)經(jīng)典試題創(chuàng)作而成,力求幫助考生深入理解測(cè)試題型,掌握答題技巧,提升應(yīng)試能力。一、單項(xiàng)選擇題(每題只有一個(gè)正確答案,共50題,每題1分,共50分)1.社會(huì)工作者在服務(wù)過程中,最重要的原則是:A.自我利益最大化B.客戶利益最大化C.組織利益最大化D.社會(huì)利益最大化2.社會(huì)工作價(jià)值觀的核心是:A.功利主義B.義務(wù)論C.人類尊嚴(yán)與價(jià)值D.成本效益分析3.在個(gè)案工作中,與服務(wù)對(duì)象建立關(guān)系的第一步是:A.進(jìn)行需求評(píng)估B.建立專業(yè)關(guān)系C.制定服務(wù)計(jì)劃D.提供具體服務(wù)4.社會(huì)工作者在小組工作中扮演的角色不包括:A.領(lǐng)導(dǎo)者B.溝通者C.控制者D.支持者5.社區(qū)工作的基本目標(biāo)是:A.提高社區(qū)經(jīng)濟(jì)水平B.增強(qiáng)社區(qū)凝聚力C.提升政府管理水平D.解決社區(qū)個(gè)體問題6.社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)的主要功能是:A.經(jīng)濟(jì)利益最大化B.社會(huì)利益最大化C.政治利益最大化D.文化利益最大化7.社會(huì)工作者在危機(jī)介入時(shí),首先要做的是:A.進(jìn)行危機(jī)評(píng)估B.提供緊急援助C.制定危機(jī)干預(yù)計(jì)劃D.進(jìn)行心理疏導(dǎo)8.在家庭治療中,最重要的是:A.強(qiáng)調(diào)個(gè)體責(zé)任B.關(guān)注家庭關(guān)系C.追求經(jīng)濟(jì)利益D.忽視家庭背景9.社會(huì)工作者在處理倫理困境時(shí),應(yīng)優(yōu)先考慮:A.個(gè)人利益B.客戶利益C.組織利益D.社會(huì)利益10.社會(huì)工作者在評(píng)估服務(wù)對(duì)象時(shí),應(yīng)采用的方法是:A.主觀判斷B.客觀評(píng)估C.感性認(rèn)識(shí)D.經(jīng)驗(yàn)判斷11.社會(huì)工作者在小組工作中,應(yīng)如何處理組員的沖突?A.忽視沖突B.強(qiáng)制解決C.引導(dǎo)討論D.制造沖突12.社區(qū)工作的核心是:A.經(jīng)濟(jì)發(fā)展B.社會(huì)發(fā)展C.政治發(fā)展D.文化發(fā)展13.社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)的管理者應(yīng)具備的能力不包括:A.領(lǐng)導(dǎo)能力B.組織能力C.創(chuàng)新能力D.財(cái)務(wù)能力14.社會(huì)工作者在危機(jī)干預(yù)中,應(yīng)采取的措施是:A.保持距離B.積極介入C.觀察等待D.忽視危機(jī)15.在家庭治療中,社會(huì)工作者應(yīng)如何處理家庭動(dòng)力?A.強(qiáng)調(diào)個(gè)體責(zé)任B.關(guān)注家庭關(guān)系C.追求經(jīng)濟(jì)利益D.忽視家庭背景16.社會(huì)工作者在處理倫理困境時(shí),應(yīng)遵循的原則是:A.自由選擇B.保密原則C.不傷害原則D.功利主義17.社會(huì)工作者在評(píng)估服務(wù)對(duì)象時(shí),應(yīng)考慮的因素是:A.個(gè)人背景B.家庭背景C.社會(huì)背景D.以上都是18.社會(huì)工作者在小組工作中,應(yīng)如何處理組員的拒絕?A.強(qiáng)制參與B.冷靜對(duì)待C.積極引導(dǎo)D.放棄努力19.社區(qū)工作的基本策略是:A.經(jīng)濟(jì)發(fā)展B.社會(huì)發(fā)展C.政治發(fā)展D.文化發(fā)展20.社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)的管理者應(yīng)如何激勵(lì)員工?A.提供高薪B.提供發(fā)展機(jī)會(huì)C.提供福利D.以上都是21.社會(huì)工作者在危機(jī)干預(yù)中,應(yīng)如何處理服務(wù)對(duì)象的情緒?A.忽視情緒B.冷靜對(duì)待C.積極疏導(dǎo)D.制造情緒22.在家庭治療中,社會(huì)工作者應(yīng)如何處理家庭規(guī)則?A.強(qiáng)調(diào)個(gè)體責(zé)任B.關(guān)注家庭關(guān)系C.追求經(jīng)濟(jì)利益D.忽視家庭背景23.社會(huì)工作者在處理倫理困境時(shí),應(yīng)考慮的因素是:A.個(gè)人利益B.客戶利益C.組織利益D.社會(huì)利益24.社會(huì)工作者在評(píng)估服務(wù)對(duì)象時(shí),應(yīng)采用的方法是:A.主觀判斷B.客觀評(píng)估C.感性認(rèn)識(shí)D.經(jīng)驗(yàn)判斷25.社會(huì)工作者在小組工作中,應(yīng)如何處理組員的沖突?A.忽視沖突B.強(qiáng)制解決C.引導(dǎo)討論D.制造沖突26.社區(qū)工作的核心是:A.經(jīng)濟(jì)發(fā)展B.社會(huì)發(fā)展C.政治發(fā)展D.文化發(fā)展27.社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)的管理者應(yīng)具備的能力不包括:A.領(lǐng)導(dǎo)能力B.組織能力C.創(chuàng)新能力D.財(cái)務(wù)能力28.社會(huì)工作者在危機(jī)干預(yù)中,應(yīng)采取的措施是:A.保持距離B.積極介入C.觀察等待D.忽視危機(jī)29.在家庭治療中,社會(huì)工作者應(yīng)如何處理家庭動(dòng)力?A.強(qiáng)調(diào)個(gè)體責(zé)任B.關(guān)注家庭關(guān)系C.追求經(jīng)濟(jì)利益D.忽視家庭背景30.社會(huì)工作者在處理倫理困境時(shí),應(yīng)遵循的原則是:A.自由選擇B.保密原則C.不傷害原則D.功利主義31.社會(huì)工作者在評(píng)估服務(wù)對(duì)象時(shí),應(yīng)考慮的因素是:A.個(gè)人背景B.家庭背景C.社會(huì)背景D.以上都是32.社會(huì)工作者在小組工作中,應(yīng)如何處理組員的拒絕?A.強(qiáng)制參與B.冷靜對(duì)待C.積極引導(dǎo)D.放棄努力33.社區(qū)工作的基本策略是:A.經(jīng)濟(jì)發(fā)展B.社會(huì)發(fā)展C.政治發(fā)展D.文化發(fā)展34.社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)的管理者應(yīng)如何激勵(lì)員工?A.提供高薪B.提供發(fā)展機(jī)會(huì)C.提供福利D.以上都是35.社會(huì)工作者在危機(jī)干預(yù)中,應(yīng)如何處理服務(wù)對(duì)象的情緒?A.忽視情緒B.冷靜對(duì)待C.積極疏導(dǎo)D.制造情緒36.在家庭治療中,社會(huì)工作者應(yīng)如何處理家庭規(guī)則?A.強(qiáng)調(diào)個(gè)體責(zé)任B.關(guān)注家庭關(guān)系D.忽視家庭背景37.社會(huì)工作者在處理倫理困境時(shí),應(yīng)考慮的因素是:A.個(gè)人利益B.客戶利益C.組織利益D.社會(huì)利益38.社會(huì)工作者在評(píng)估服務(wù)對(duì)象時(shí),應(yīng)采用的方法是:A.主觀判斷B.客觀評(píng)估C.感性認(rèn)識(shí)D.經(jīng)驗(yàn)判斷39.社會(huì)工作者在小組工作中,應(yīng)如何處理組員的沖突?A.忽視沖突B.強(qiáng)制解決C.引導(dǎo)討論D.制造沖突40.社區(qū)工作的核心是:A.經(jīng)濟(jì)發(fā)展B.社會(huì)發(fā)展C.政治發(fā)展D.文化發(fā)展41.社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)的管理者應(yīng)具備的能力不包括:A.領(lǐng)導(dǎo)能力B.組織能力C.創(chuàng)新能力D.財(cái)務(wù)能力42.社會(huì)工作者在危機(jī)干預(yù)中,應(yīng)采取的措施是:A.保持距離B.積極介入C.觀察等待D.忽視危機(jī)43.在家庭治療中,社會(huì)工作者應(yīng)如何處理家庭動(dòng)力?A.強(qiáng)調(diào)個(gè)體責(zé)任B.關(guān)注家庭關(guān)系C.追求經(jīng)濟(jì)利益D.忽視家庭背景44.社會(huì)工作者在處理倫理困境時(shí),應(yīng)遵循的原則是:A.自由選擇B.保密原則C.不傷害原則D.功利主義45.社會(huì)工作者在評(píng)估服務(wù)對(duì)象時(shí),應(yīng)考慮的因素是:A.個(gè)人背景B.家庭背景C.社會(huì)背景D.以上都是46.社會(huì)工作者在小組工作中,應(yīng)如何處理組員的拒絕?A.強(qiáng)制參與B.冷靜對(duì)待C.積極引導(dǎo)D.放棄努力47.社區(qū)工作的基本策略是:A.經(jīng)濟(jì)發(fā)展B.社會(huì)發(fā)展C.政治發(fā)展D.文化發(fā)展48.社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)的管理者應(yīng)如何激勵(lì)員工?A.提供高薪B.提供發(fā)展機(jī)會(huì)C.提供福利D.以上都是49.社會(huì)工作者在危機(jī)干預(yù)中,應(yīng)如何處理服務(wù)對(duì)象的情緒?A.忽視情緒B.冷靜對(duì)待C.積極疏導(dǎo)D.制造情緒50.在家庭治療中,社會(huì)工作者應(yīng)如何處理家庭規(guī)則?A.強(qiáng)調(diào)個(gè)體責(zé)任B.關(guān)注家庭關(guān)系C.追求經(jīng)濟(jì)利益D.忽視家庭背景二、多項(xiàng)選擇題(每題有多個(gè)正確答案,多選或少選均不得分,共20題,每題2分,共40分)1.社會(huì)工作者的價(jià)值觀包括:A.人類尊嚴(yán)與價(jià)值B.自由平等C.公平正義D.互助合作2.在個(gè)案工作中,社會(huì)工作者應(yīng)具備的能力包括:A.溝通能力B.評(píng)估能力C.決策能力D.執(zhí)行能力3.社會(huì)工作者在小組工作中,應(yīng)如何處理組員的沖突?A.引導(dǎo)討論B.忽視沖突C.強(qiáng)制解決D.制造沖突4.社區(qū)工作的基本目標(biāo)是:A.提高社區(qū)凝聚力B.解決社區(qū)問題C.促進(jìn)社區(qū)發(fā)展D.提升社區(qū)生活質(zhì)量5.社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)的主要功能是:A.提供社會(huì)服務(wù)B.促進(jìn)社會(huì)公正C.發(fā)展社會(huì)關(guān)系D.維護(hù)社會(huì)秩序6.社會(huì)工作者在危機(jī)干預(yù)中,應(yīng)采取的措施是:A.進(jìn)行危機(jī)評(píng)估B.提供緊急援助C.制定危機(jī)干預(yù)計(jì)劃D.進(jìn)行心理疏導(dǎo)7.在家庭治療中,社會(huì)工作者應(yīng)如何處理家庭關(guān)系?A.強(qiáng)調(diào)個(gè)體責(zé)任B.關(guān)注家庭關(guān)系C.追求經(jīng)濟(jì)利益D.忽視家庭背景8.社會(huì)工作者在處理倫理困境時(shí),應(yīng)考慮的因素是:A.個(gè)人利益B.客戶利益C.組織利益D.社會(huì)利益9.社會(huì)工作者在評(píng)估服務(wù)對(duì)象時(shí),應(yīng)采用的方法是:A.主觀判斷B.客觀評(píng)估C.感性認(rèn)識(shí)D.經(jīng)驗(yàn)判斷10.社會(huì)工作者在小組工作中,應(yīng)如何處理組員的拒絕?A.強(qiáng)制參與B.冷靜對(duì)待C.積極引導(dǎo)D.放棄努力11.社區(qū)工作的基本策略是:A.經(jīng)濟(jì)發(fā)展B.社會(huì)發(fā)展C.政治發(fā)展D.文化發(fā)展12.社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)的管理者應(yīng)如何激勵(lì)員工?A.提供高薪B.提供發(fā)展機(jī)會(huì)C.提供福利D.以上都是13.社會(huì)工作者在危機(jī)干預(yù)中,應(yīng)如何處理服務(wù)對(duì)象的情緒?A.忽視情緒B.冷靜對(duì)待C.積極疏導(dǎo)D.制造情緒14.在家庭治療中,社會(huì)工作者應(yīng)如何處理家庭規(guī)則?A.強(qiáng)調(diào)個(gè)體責(zé)任B.關(guān)注家庭關(guān)系C.追求經(jīng)濟(jì)利益D.忽視家庭背景15.社會(huì)工作者在處理倫理困境時(shí),應(yīng)遵循的原則是:A.自由選擇B.保密原則C.不傷害原則D.功利主義16.社會(huì)工作者在評(píng)估服務(wù)對(duì)象時(shí),應(yīng)考慮的因素是:A.個(gè)人背景B.家庭背景C.社會(huì)背景D.以上都是17.社會(huì)工作者在小組工作中,應(yīng)如何處理組員的沖突?A.忽視沖突B.強(qiáng)制解決C.引導(dǎo)討論D.制造沖突18.社區(qū)工作的核心是:A.經(jīng)濟(jì)發(fā)展B.社會(huì)發(fā)展C.政治發(fā)展D.文化發(fā)展19.社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)的管理者應(yīng)具備的能力不包括:A.領(lǐng)導(dǎo)能力B.組織能力C.創(chuàng)新能力D.財(cái)務(wù)能力20.社會(huì)工作者在危機(jī)干預(yù)中,應(yīng)采取的措施是:A.保持距離B.積極介入C.觀察等待D.忽視危機(jī)三、判斷題(每題判斷對(duì)錯(cuò),共30題,每題1分,共30分)1.社會(huì)工作者的價(jià)值觀的核心是功利主義。2.在個(gè)案工作中,與服務(wù)對(duì)象建立關(guān)系的第一步是進(jìn)行需求評(píng)估。3.社會(huì)工作者在小組工作中扮演的角色不包括領(lǐng)導(dǎo)者。4.社區(qū)工作的基本目標(biāo)是提高社區(qū)經(jīng)濟(jì)水平。5.社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)的主要功能是經(jīng)濟(jì)利益最大化。6.社會(huì)工作者在危機(jī)介入時(shí),首先要做的是提供緊急援助。7.在家庭治療中,最重要的是強(qiáng)調(diào)個(gè)體責(zé)任。8.社會(huì)工作者在處理倫理困境時(shí),應(yīng)優(yōu)先考慮個(gè)人利益。9.社會(huì)工作者在評(píng)估服務(wù)對(duì)象時(shí),應(yīng)采用主觀判斷的方法。10.社會(huì)工作者在小組工作中,應(yīng)忽視組員的沖突。11.社區(qū)工作的核心是政治發(fā)展。12.社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)的管理者應(yīng)具備創(chuàng)新能力。13.社會(huì)工作者在危機(jī)干預(yù)中,應(yīng)保持距離。14.在家庭治療中,社會(huì)工作者應(yīng)忽視家庭背景。15.社會(huì)工作者在處理倫理困境時(shí),應(yīng)遵循功利主義原則。16.社會(huì)工作者在評(píng)估服務(wù)對(duì)象時(shí),應(yīng)考慮個(gè)人背景。17.社會(huì)工作者在小組工作中,應(yīng)放棄努力處理組員的拒絕。18.社區(qū)工作的基本策略是文化發(fā)展。19.社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)的管理者應(yīng)提供高薪激勵(lì)員工。20.社會(huì)工作者在危機(jī)干預(yù)中,應(yīng)制造情緒。21.在家庭治療中,社會(huì)工作者應(yīng)追求經(jīng)濟(jì)利益。22.社會(huì)工作者在處理倫理困境時(shí),應(yīng)考慮組織利益。23.社會(huì)工作者在評(píng)估服務(wù)對(duì)象時(shí),應(yīng)采用經(jīng)驗(yàn)判斷的方法。24.社會(huì)工作者在小組工作中,應(yīng)引導(dǎo)討論處理組員的沖突。25.社區(qū)工作的核心是社會(huì)發(fā)展。26.社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)的管理者應(yīng)具備組織能力。27.社會(huì)工作者在危機(jī)干預(yù)中,應(yīng)積極介入。28.在家庭治療中,社會(huì)工作者應(yīng)關(guān)注家庭關(guān)系。29.社會(huì)工作者在處理倫理困境時(shí),應(yīng)遵循保密原則。30.社會(huì)工作者在評(píng)估服務(wù)對(duì)象時(shí),應(yīng)考慮社會(huì)背景。四、簡(jiǎn)答題(每題5分,共10題,共50分)1.簡(jiǎn)述社會(huì)工作者在個(gè)案工作中的主要步驟。2.社會(huì)工作者在小組工作中應(yīng)如何處理組員的沖突?3.社區(qū)工作的基本目標(biāo)是什么?4.社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)的主要功能是什么?5.社會(huì)工作者在危機(jī)干預(yù)中應(yīng)采取哪些措施?6.在家庭治療中,社會(huì)工作者應(yīng)如何處理家庭動(dòng)力?7.社會(huì)工作者在處理倫理困境時(shí)應(yīng)遵循哪些原則?8.社會(huì)工作者在評(píng)估服務(wù)對(duì)象時(shí)應(yīng)采用哪些方法?9.社會(huì)工作者在小組工作中應(yīng)如何處理組員的拒絕?10.社區(qū)工作的基本策略是什么?五、論述題(每題10分,共5題,共50分)1.論述社會(huì)工作者在服務(wù)過程中應(yīng)遵循的價(jià)值觀。2.論述社會(huì)工作者在小組工作中的角色和作用。3.論述社區(qū)工作的基本目標(biāo)和發(fā)展方向。4.論述社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)的管理者應(yīng)具備的能力和素質(zhì)。5.論述社會(huì)工作者在危機(jī)干預(yù)中的主要措施和注意事項(xiàng)。答案和解析一、單項(xiàng)選擇題1.B2.C3.B4.C5.B6.B7.A8.B9.B10.B11.C12.B13.D14.B15.B16.C17.D18.C19.B20.D21.C22.B23.B24.B25.C26.B27.D28.B29.B30.C31.D32.C33.B34.D35.C36.B37.B38.B39.C40.B41.D42.B43.B44.C45.D46.C47.B48.D49.C50.B二、多項(xiàng)選擇題1.A,B,C,D2.A,B,C,D3.A,C,D4.A,B,C,D5.A,B,C,D6.A,B,C,D7.B,C8.A,B,C,D9.B,D10.B,C11.A,B,C,D12.A,B,C,D13.B,C14.B,C15.A,B,C,D16.A,B,C,D17.A,C,D18.A,B,C,D19.A,B,C,D20.A,B,C,D三、判斷題1.錯(cuò)2.錯(cuò)3.錯(cuò)4.錯(cuò)5.錯(cuò)6.錯(cuò)7.錯(cuò)8.錯(cuò)9.錯(cuò)10.錯(cuò)11.錯(cuò)12.錯(cuò)13.錯(cuò)14.錯(cuò)15.錯(cuò)16.錯(cuò)17.錯(cuò)18.錯(cuò)19.錯(cuò)20.錯(cuò)21.錯(cuò)22.錯(cuò)23.錯(cuò)24.對(duì)25.對(duì)26.對(duì)27.對(duì)28.對(duì)29.對(duì)30.對(duì)四、簡(jiǎn)答題1.社會(huì)工作者在個(gè)案工作中的主要步驟包括:建立專業(yè)關(guān)系、進(jìn)行需求評(píng)估、制定服務(wù)計(jì)劃、提供服務(wù)、評(píng)估效果、結(jié)束關(guān)系。2.社會(huì)工作者在小組工作中應(yīng)通過引導(dǎo)討論、促進(jìn)溝通、建立共識(shí)等方式處理組員的沖突。3.社區(qū)工作的基本目標(biāo)是提高社區(qū)凝聚力、解決社區(qū)問題、促進(jìn)社區(qū)發(fā)展、提升社區(qū)生活質(zhì)量。4.社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)的主要功能是提供社會(huì)服務(wù)、促進(jìn)社會(huì)公正、發(fā)展社會(huì)關(guān)系、維護(hù)社會(huì)秩序。5.社會(huì)工作者在危機(jī)干預(yù)中應(yīng)采取的措施包括:進(jìn)行危機(jī)評(píng)估、提供緊急援助、制定危機(jī)干預(yù)計(jì)劃、進(jìn)行心理疏導(dǎo)。6.在家庭治療中,社會(huì)工作者應(yīng)通過關(guān)注家庭關(guān)系、引導(dǎo)家庭成員溝通、建立家庭規(guī)則等方式處理家庭動(dòng)力。7.社會(huì)工作者在處理倫理困境時(shí)應(yīng)遵循的原則包括:自由選擇、保
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