2025關(guān)于定期勞動(dòng)合同樣本定期勞動(dòng)合同樣本（2025）本合同（以下簡稱“本合同”）由以下雙方于年月日在（city）簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：出生日期：身份證號(hào)碼：聯(lián)系方式：戶籍地址：現(xiàn)居住地址：鑒于甲方需要雇傭勞動(dòng)者從事生產(chǎn)、工作和業(yè)務(wù)，乙方愿意為甲方提供勞動(dòng)和服務(wù)。雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，訂立本合同，以資共同遵守。第一條合同期限本合同為定期勞動(dòng)合同，合同期限自年月日起，至年月日止，共計(jì)個(gè)月（/年）。本合同約定的期限屆滿后，雙方可協(xié)商續(xù)訂勞動(dòng)合同。第二條工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)2.1乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任（崗位/職務(wù)）工作。2.2乙方的工作內(nèi)容為：（1）；（2）；（3）；（4）。2.3乙方的工作地點(diǎn)為：。如因工作需要，甲方可以臨時(shí)安排乙方到其他地點(diǎn)工作，乙方應(yīng)予以配合。2.4乙方應(yīng)按照甲方的崗位職責(zé)要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，并按時(shí)完成工作任務(wù)。第三條工作時(shí)間與休息休假3.1乙方的工作時(shí)間為每日小時(shí)，每周工作天。具體時(shí)間安排由甲方根據(jù)工作需要和乙方的工作性質(zhì)、崗位特點(diǎn)合理安排。3.2甲方安排乙方加班的，應(yīng)依法支付乙方加班工資或安排補(bǔ)休。乙方因工作需要延長工作時(shí)間的，應(yīng)向甲方提出申請，經(jīng)批準(zhǔn)后方可加班。3.3乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日以及帶薪年休假。具體休假安排由甲乙雙方協(xié)商確定。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，基本工資為人民幣元（大寫：元整），并根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的經(jīng)濟(jì)效益進(jìn)行調(diào)整。4.2乙方的工資包括基本工資、績效獎(jiǎng)金（如有）、加班工資（如有）以及其他依法應(yīng)由甲方支付的福利待遇。4.3甲方應(yīng)按月支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，支付日期為每月日。如遇節(jié)假日，支付日期順延。4.4乙方享有其他福利待遇，包括但不限于（具體福利內(nèi)容）。具體福利標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放方式由甲方另行規(guī)定。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。乙方個(gè)人應(yīng)繳納的部分由甲方從乙方的工資中代為扣繳。5.2乙方享有依法參加社會(huì)保險(xiǎn)的權(quán)利，并有權(quán)查詢甲方為其繳納的社會(huì)保險(xiǎn)情況。5.3乙方在合同期內(nèi)發(fā)生工傷、患病或非因工受傷等情況，甲方應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，并協(xié)助乙方享受相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。第六條勞動(dòng)條件與勞動(dòng)保護(hù)6.1甲方應(yīng)為乙方提供符合國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件，并提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和設(shè)施。6.2乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全操作規(guī)程和勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，避免發(fā)生事故。6.3乙方在工作中若發(fā)現(xiàn)存在安全隱患，應(yīng)立即向甲方報(bào)告，甲方應(yīng)采取措施予以消除。6.4甲方應(yīng)定期組織乙方參加職業(yè)培訓(xùn)，提升乙方的職業(yè)技能和安全生產(chǎn)意識(shí)。第七條合同的變更、解除和終止7.1本合同的變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)后方可生效。7.2在合同期內(nèi)，如發(fā)生以下情形之一，甲方可以在提前通知乙方的情況下解除本合同：（1）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；（2）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；（3）乙方因犯罪被依法追究刑事責(zé)任；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。7.3在合同期內(nèi)，如發(fā)生以下情形之一，乙方可以通知甲方解除本合同：（1）甲方未按本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；（2）甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用；（3）乙方因健康原因無法繼續(xù)履行工作職責(zé)；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。7.4合同期滿后，雙方可協(xié)商續(xù)訂勞動(dòng)合同。若雙方未達(dá)成續(xù)訂協(xié)議，本合同自動(dòng)終止。7.5合同終止后，甲方應(yīng)依法為乙方辦理離職手續(xù)，并協(xié)助乙方享受相應(yīng)的失業(yè)保險(xiǎn)待遇。第八條違約責(zé)任8.1任何一方違反本合同約定的義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償給對方造成的損失。8.2乙方違反本合同約定的保密義務(wù)或競業(yè)限制條款的，應(yīng)按約定支付違約金，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第九條其他條款9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。9.2本合同履行過程中發(fā)生爭議的，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。9.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：日期：年