正規(guī)就業(yè)協(xié)議書甲方（用人單位）：________________________乙方（勞動者）：________________________根據《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，就乙方的就業(yè)事宜，達成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限1.本協(xié)議有效期為____年____月____日至____年____月____日。2.協(xié)議期滿前____日，甲乙雙方應就協(xié)議續(xù)簽或終止進行協(xié)商，并簽訂新的協(xié)議。二、工作內容1.乙方同意在甲方從事____崗位工作，具體工作職責和要求如下：（1）________________________（2）________________________（3）________________________2.甲方有權根據公司經營需要和乙方的工作能力，調整乙方的工作崗位和工作內容，但調整后的崗位和工作內容應與乙方的專業(yè)技能和職業(yè)發(fā)展方向相符，并征得乙方同意。三、工作時間和休息休假1.乙方實行標準工時制，每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。2.甲方應保障乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、帶薪年休假、婚假、產假、喪假等休假權利。3.乙方在合同期內，應嚴格遵守甲方的作息時間，不得遲到、早退，不得無故曠工。四、勞動報酬1.乙方試用期工資為每月____元，試用期期為____個月。2.試用期結束后，乙方工資調整為每月____元，包括基本工資、績效工資、獎金等。3.甲方應按照國家規(guī)定，為乙方繳納社會保險和住房公積金，乙方個人應繳納的部分由甲方代扣代繳。4.乙方在協(xié)議期內，如表現(xiàn)優(yōu)秀，甲方將根據公司規(guī)定給予績效獎金和晉升機會。五、勞動保護和社會保險1.甲方應按照國家有關勞動安全衛(wèi)生的規(guī)定，為乙方提供必要的安全衛(wèi)生條件和勞動防護用品。2.乙方應嚴格遵守甲方的安全操作規(guī)程，防止發(fā)生勞動安全事故。3.甲方應依法為乙方繳納社會保險和住房公積金，保障乙方在生病、工傷、失業(yè)、生育等情況下享有社會保險待遇。六、協(xié)議的變更、解除和終止1.甲乙雙方在協(xié)議期內，如需變更協(xié)議內容，應另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議。2.協(xié)議期滿，甲乙雙方不再續(xù)簽協(xié)議的，協(xié)議自然終止。3.甲乙雙方在協(xié)議期內，如出現(xiàn)下列情形之一，可以解除協(xié)議：（1）乙方在試用期內被證明不符合錄用條件的；（2）乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；（3）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）乙方被依法追究刑事責任的；（5）甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除協(xié)議的。4.解除協(xié)議時，甲方應按照國家規(guī)定支付乙方經濟補償。七、違約責任1.甲乙雙方在協(xié)議期內，如違反協(xié)議約定，應承擔違約責任。2.甲乙雙方違反協(xié)議約定的，應賠償對方因此遭受的損失。八、爭議解決1.甲乙雙方在履行協(xié)議過程中發(fā)生爭議的，應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.仲裁裁決具有法律效力，甲乙雙方應自覺履行仲裁裁決。九、其他約定1.本協(xié)議未盡事宜，甲乙雙方可以另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：________________________乙方（簽字）：________________________簽訂日期：__