2025年短期工作合同指派方案甲方(指派方):____乙方(被指派方):____鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,擬與乙方簽訂短期工作合同,現(xiàn)將合同內(nèi)容指派如下：一、合同主體第一條甲方名稱:____第二條乙方名稱:____二、合同期限第三條本合同期限為____個(gè)月,自____年____月____日起至____年____月____日止。三、工作內(nèi)容第四條乙方在合同期間應(yīng)按照甲方的指派,承擔(dān)以下工作內(nèi)容:1.工作任務(wù):____2.工作地點(diǎn):____3.工作時(shí)間:____第五條乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方的工作要求、標(biāo)準(zhǔn)和流程進(jìn)行工作,確保工作質(zhì)量。四、勞動(dòng)報(bào)酬第六條乙方在合同期間,甲方按照以下標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)報(bào)酬:1.基本工資:人民幣_(tái)___元/月;2.績(jī)效獎(jiǎng)金:根據(jù)乙方工作表現(xiàn)及甲方規(guī)定執(zhí)行;3.津補(bǔ)貼:根據(jù)乙方工作性質(zhì)及甲方規(guī)定執(zhí)行。第七條甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬,不得拖欠、克扣。五、社會(huì)保險(xiǎn)與福利第八條甲方按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。第九條乙方享受甲方提供的以下福利待遇:1.享有國(guó)家法定節(jié)假日休息;2.享有甲方提供的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)機(jī)會(huì);3.享有甲方提供的其他福利待遇。六、勞動(dòng)紀(jì)律與保密第十條乙方應(yīng)遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律,服從甲方管理,不得違反甲方規(guī)章制度。第十一條乙方應(yīng)對(duì)在合同期間接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密,未經(jīng)甲方同意,不得向第三方透露。七、合同的解除與終止第十二條在合同期限內(nèi),甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以解除或終止合同。第十三條在以下情況下,甲方可以單方面解除合同：1.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度;2.乙方嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損失;3.乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的工作。第十四條在以下情況下,乙方可以單方面解除合同：1.甲方未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬;2.甲方未按照約定提供勞動(dòng)條件;3.甲方違反法律法規(guī),損害乙方合法權(quán)益。八、爭(zhēng)議解決第十五條雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定第十六條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。第十七條本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):乙方(簽字）:簽訂日期:____年____月____日一、合同主體1.甲方名稱:____2.乙方名稱:____二、合同期限1.本合同期限為____個(gè)月,自____年____月____日起至____年____月____日止。三、工作內(nèi)容1.乙方在合同期間應(yīng)按照甲方的指派,承擔(dān)以下工作內(nèi)容:(1)工作任務(wù):____(2)工作地點(diǎn):____(3）工作時(shí)間:____2.乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方的工作要求、標(biāo)準(zhǔn)和流程進(jìn)行工作,確保工作質(zhì)量。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方在合同期間,甲方按照以下標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)報(bào)酬:(1)基本工資:人民幣_(tái)___元/月;（2)績(jī)效獎(jiǎng)金:根據(jù)乙方工作表現(xiàn)及甲方規(guī)定執(zhí)行;(3）津補(bǔ)貼:根據(jù)乙方工作性質(zhì)及甲方規(guī)定執(zhí)行。2.甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬,不得拖欠、克扣。五、社會(huì)保險(xiǎn)與福利1.甲方按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。2.乙方享受甲方提供的以下福利待遇:(1)享有國(guó)家法定節(jié)假日休息;（2)享有甲方提供的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)機(jī)會(huì);(3）享有甲方提供的其他福利待遇。六、勞動(dòng)紀(jì)律與保密1.乙方應(yīng)遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律,服從甲方管理,不得違反甲方規(guī)章制度。2.乙方應(yīng)對(duì)在合同期間接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密,未經(jīng)甲方同意,不得向第三方透露。七、合同的解除與終止1.在合同期限內(nèi),甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以解除或終止合同。2.在以下情況下,甲方可以單方面解除合同：(1)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度;（2)乙方嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損失;(3）乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的工作。3.在以下情況下,乙方可以單方面解除合同：(1)甲方未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬;(2）甲方未按照約定提供勞動(dòng)條件;（3）甲方違反法律法規(guī),損害乙方合法權(quán)益。八、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院