甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025版企業(yè)員工分紅與員工福利提升協(xié)議甲方（企業(yè)名稱）：________________________地址：____________________________________法定代表人：_____________________________乙方（員工姓名）：________________________鑒于甲方為提升員工福利待遇，增強員工凝聚力，激發(fā)員工工作積極性，特制定本協(xié)議如下：第一條協(xié)議目的1.1本協(xié)議旨在明確甲方對乙方在分紅及福利方面的權益，確保雙方權益的實現。第二條分紅政策2.1.1甲方將根據公司年度經營狀況，按照一定比例提取分紅基金；2.1.2分紅基金將按照乙方在公司的職務、業(yè)績、服務年限等因素進行分配；2.1.3分紅具體數額及分配方案由甲方制定，并提前通知乙方。第三條福利待遇3.1.1國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產假、婚假、喪假等；3.1.2依據國家規(guī)定繳納社會保險和住房公積金；3.1.3定期組織員工體檢；3.1.4為員工提供工作場所的必要設施及安全保障；a)員工生日禮品；b)員工子女教育資助；c)員工旅游活動；d)員工健康補貼；e)員工節(jié)日慰問金。第四條協(xié)議期限4.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為____年。第五條違約責任5.1若甲方未按照本協(xié)議規(guī)定支付分紅或提供福利待遇，乙方有權要求甲方支付違約金，違約金為應支付金額的____%。5.2若乙方違反公司規(guī)章制度，影響公司正常經營，甲方有權解除本協(xié)議，并要求乙方承擔相應的違約責任。第六條爭議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第七條其他7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。7.2本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。甲方（蓋章）：________________________乙方（簽字）：________________________簽署日期：________________________甲方（企業(yè)名稱）：________________________地址：____________________________________法定代表人：_____________________________乙方（