


下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
2025合同工離職通知信尊敬的:您好!感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀這封信件。我是(您的姓名),目前擔(dān)任(您的職位)一職。根據(jù)我與貴公司簽訂的《勞動(dòng)合同》(以下簡稱"本合同")的相關(guān)規(guī)定,我正式向您提交離職申請,并希望能夠就相關(guān)事宜進(jìn)行友好協(xié)商。一、離職原因說明經(jīng)過深思熟慮,基于個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃以及對家庭、生活等多方面因素的綜合考慮,我決定在本合同到期后不再與貴公司續(xù)約。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定,我已提前日(法定提前通知期)向您提交書面離職申請,以確保貴公司有足夠的時(shí)間進(jìn)行人員安排和工作交接。我衷心感謝貴公司為我提供了一個(gè)良好的工作平臺,并讓我在過去的年(或個(gè)月)中獲得了寶貴的工作經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)成長機(jī)會(huì)。通過在貴公司的工作,我不僅提升了自己的專業(yè)能力,還結(jié)識了許多優(yōu)秀的職業(yè)伙伴,這些都將成為我職業(yè)生涯中不可或缺的財(cái)富。二、離職程序與工作交接根據(jù)《勞動(dòng)合同》第條的規(guī)定,我將積極配合貴公司完成工作交接手續(xù),確保我的工作職責(zé)能夠平穩(wěn)移交給接替人員,以減少因人員變動(dòng)對公司運(yùn)營造成的影響。具體交接安排如下:交接時(shí)間安排:我計(jì)劃在年月日前完成所有工作內(nèi)容的梳理和交接工作。期間,我將全程協(xié)助接替人員熟悉工作流程和業(yè)務(wù)內(nèi)容。工作交接內(nèi)容:包括但不限于以下事項(xiàng):完成(具體工作內(nèi)容)的階段性總結(jié)和報(bào)告。移交(具體文件、資料或物品)。協(xié)助處理(具體事務(wù))。離職手續(xù)辦理:我承諾在年月日前完成所有離職手續(xù),包括但不限于工作交接確認(rèn)書的簽署、辦公物品的歸還等。三、費(fèi)用結(jié)算與未結(jié)事宜根據(jù)《勞動(dòng)合同》第條的規(guī)定,我將積極配合貴公司完成離職前的各項(xiàng)費(fèi)用結(jié)算工作,包括但不限于工資、獎(jiǎng)金、福利以及其他應(yīng)支付款項(xiàng)的核對和支付。如有任何未盡事宜,我將主動(dòng)與貴公司進(jìn)行溝通并妥善解決。四、其他承諾與聲明保密義務(wù):根據(jù)《勞動(dòng)合同》第條的規(guī)定,我承諾在離職后繼續(xù)履行confidentiality(保密)義務(wù),不會(huì)泄露貴公司任何形式的商業(yè)機(jī)密、客戶信息或其他未公開事項(xiàng)。競業(yè)限制:如有競業(yè)限制條款,我將嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)定,避免從事與貴公司業(yè)務(wù)相競爭的活動(dòng)。勞動(dòng)合同解除:本離職申請書的提交并不代表勞動(dòng)合同的自動(dòng)解除,而是希望通過友好協(xié)商的方式完成勞動(dòng)合同的解除程序。我將積極配合貴公司完成所有必要的法律程序。五、未來展望與祝愿雖然我將離開貴公司,但這段職業(yè)生涯的經(jīng)歷將永遠(yuǎn)銘記于我的心中。我衷心祝愿貴公司在未來的發(fā)展中蒸蒸日上,取得更加輝煌的成就。我也希望我們能夠繼續(xù)保持聯(lián)系,共同進(jìn)步。六、簽署聲明本人(姓名)已詳細(xì)閱讀并充分理解本離職通知信的內(nèi)容,確認(rèn)其真實(shí)性與有效性,并愿意承擔(dān)由此引起的一切法律和合同責(zé)任。此致敬禮!簽署人:日期:身份標(biāo)識:
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年大學(xué)試題(大學(xué)選修課)-安全與生活歷年參考題庫含答案解析(5套典型考題)
- 成人肥胖科學(xué)減重指南
- 2025年大學(xué)試題(醫(yī)學(xué))-放射醫(yī)學(xué)歷年參考題庫含答案解析(5套典型考題)
- 2025年大學(xué)試題(農(nóng)學(xué))-肥料知識歷年參考題庫含答案解析(5套典型考題)
- 2025年國家開放大學(xué)(電大)-護(hù)理學(xué)(???歷年參考題庫含答案解析(5套典型考題)
- 2025年衛(wèi)生資格(中初級)-理化檢驗(yàn)技術(shù)(主管技師)歷年參考題庫含答案解析(5套典型題)
- 2025年衛(wèi)生知識健康教育知識競賽-手術(shù)室知識歷年參考題庫含答案解析(5套典型考題)
- 2025年醫(yī)學(xué)高級職稱-神經(jīng)電生理(腦電圖)技術(shù)(醫(yī)學(xué)高級)歷年參考題庫含答案解析(5套典型題)
- 2025年黨政知識干部培訓(xùn)知識競賽-紀(jì)念紅軍長征勝利知識競賽歷年參考題庫含答案解析(5套典型考題)
- 2025年企業(yè)文化企業(yè)建設(shè)知識競賽-格力電器知識競賽歷年參考題庫含答案解析(5套典型考題)
- 病原生物與免疫學(xué)基礎(chǔ)
- 單個(gè)軍人隊(duì)列動(dòng)作教案
- 妊娠期肝內(nèi)膽汁淤積癥的護(hù)理
- 柬埔寨鐵礦資源簡介
- 九年級上冊英語英語閱讀理解匯編題20套及解析
- GB/T 41837-2022溫泉服務(wù)溫泉水質(zhì)要求
- 第二講東方管理學(xué)形成和發(fā)展
- GB/T 39604-2020社會(huì)責(zé)任管理體系要求及使用指南
- 《高等教育管理學(xué)》考試參考題庫(含答案)
- 物業(yè)公司經(jīng)營分析工作匯報(bào)課件
- 中心靜脈導(dǎo)管評估觀察記錄表
評論
0/150
提交評論