2025年新薪資入股協(xié)議書_第1頁
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文檔簡介

薪資入股協(xié)議書鑒于甲方擁有先進(jìn)的技術(shù)和豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn),乙方具備良好的資金實(shí)力和管理能力,雙方本著平等互利、共同發(fā)展的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方以薪資入股甲方的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、協(xié)議雙方甲方:[甲方公司名稱]法定代表人:[甲方法定代表人姓名]地址:[甲方公司地址]乙方:[乙方姓名]身份證號:[乙方身份證號碼]住址:[乙方住址]二、入股事項(xiàng)1.乙方同意以薪資入股甲方,股份數(shù)量為[具體股份數(shù)量],占甲方總股本的[具體比例]。2.乙方的入股資金將通過甲方支付乙方薪資的方式逐步注入。甲方每月[具體日期]向乙方支付薪資,其中[具體比例]作為乙方入股資金,其余部分作為乙方勞動報酬。3.乙方的入股期限為[具體年限],自本協(xié)議簽訂之日起計(jì)算。三、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù):a.甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定向乙方支付薪資,并確保乙方的入股資金及時、足額注入。b.甲方應(yīng)保障乙方的股東權(quán)益,包括但不限于參與公司決策、分紅等。c.甲方應(yīng)提供必要的公司信息和經(jīng)營數(shù)據(jù),以便乙方了解公司經(jīng)營狀況。2.乙方權(quán)利與義務(wù):a.乙方應(yīng)按照甲方的要求履行崗位職責(zé),完成工作任務(wù)。b.乙方應(yīng)積極參與公司決策,提供合理的建議和意見。c.乙方應(yīng)遵守公司規(guī)章制度,保守公司商業(yè)秘密。四、股權(quán)轉(zhuǎn)讓1.在本協(xié)議有效期內(nèi),未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得轉(zhuǎn)讓其股份數(shù)。2.如乙方需轉(zhuǎn)讓股份數(shù),應(yīng)提前[具體天數(shù)]向甲方提出書面申請,經(jīng)甲方同意后,方可進(jìn)行股權(quán)轉(zhuǎn)讓。3.股權(quán)轉(zhuǎn)讓價格由甲乙雙方協(xié)商確定,甲方有權(quán)優(yōu)先購買乙方轉(zhuǎn)讓的股份。五、退出機(jī)制1.在本協(xié)議有效期內(nèi),如乙方出現(xiàn)以下情況,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方退回已注入的資金:a.乙方違反本協(xié)議約定,情節(jié)嚴(yán)重的。b.乙方無法履行崗位職責(zé),經(jīng)甲方書面通知后仍未改進(jìn)的。c.乙方出現(xiàn)重大違法違紀(jì)行為,影響公司聲譽(yù)的。2.如甲方出現(xiàn)以下情況,乙方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求甲方退回已注入的資金:a.甲方無法按時支付薪資,經(jīng)乙方書面通知后仍未解決的。b.甲方出現(xiàn)重大經(jīng)營風(fēng)險,可能導(dǎo)致乙方利益受損的。六、爭議解決1.本協(xié)議雙方在履行過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。七、協(xié)議生效本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):_________法定代表人(簽字):____

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