三八知識測試題及答案

一、單項選擇題（每題2分，共20分）1.國際勞動婦女節(jié)是每年的（）A.3月7日B.3月8日C.3月9日答案：B2.以下哪位是中國著名的女性革命家（）A.劉胡蘭B.趙一曼C.以上都是答案：C3.世界上第一位獲得諾貝爾科學獎項的女性是（）A.瑪麗·居里B.多蘿西·克勞福特·霍奇金C.伊雷娜·約里奧-居里答案：A4.以下哪種花常被用來象征女性的堅韌（）A.玫瑰B.百合C.梅花答案：C5.女性在職場中享有平等的（）權(quán)利A.晉升B.休息C.以上都是答案：C6.我國第一部以保障婦女權(quán)益為宗旨的基本法律是（）A.《中華人民共和國婦女權(quán)益保障法》B.《女職工勞動保護特別規(guī)定》C.《中華人民共和國勞動法》答案：A7.以下屬于女性常見疾病的是（）A.乳腺癌B.前列腺癌C.痛風答案：A8.以下哪個是尊重女性的行為（）A.打斷女性說話B.平等傾聽女性意見C.對女性評頭論足答案：B9.世界上第一位女總理是（）A.英迪拉·甘地B.西麗瑪沃·班達拉奈克C.瑪格麗特·撒切爾答案：B10.以下哪種運動對女性健康有益（）A.瑜伽B.拳擊C.以上都是答案：C二、多項選擇題（每題2分，共20分）1.以下屬于古代著名女性的有（）A.武則天B.李清照C.王昭君D.花木蘭答案：ABCD2.女性在家庭中扮演的角色有（）A.妻子B.母親C.女兒D.兒媳答案：ABCD3.保障女性權(quán)益的國際公約有（）A.《消除對婦女一切形式歧視公約》B.《男女工人同工同酬公約》C.《婦女政治權(quán)利公約》D.《兒童權(quán)利公約》答案：ABC4.以下哪些是女性提升自我的途徑（）A.學習新知識B.參加社交活動C.堅持運動D.培養(yǎng)興趣愛好答案：ABCD5.職場中女性面臨的挑戰(zhàn)有（）A.性別歧視B.職業(yè)發(fā)展瓶頸C.家庭與工作平衡D.工作壓力答案：ABCD6.以下屬于女性服飾的有（）A.旗袍B.連衣裙C.西裝D.高跟鞋答案：ABCD7.促進性別平等的措施有（）A.教育普及B.法律保障C.宣傳倡導(dǎo)D.政策支持答案：ABCD8.女性在以下哪些領(lǐng)域有杰出貢獻（）A.科學B.藝術(shù)C.政治D.體育答案：ABCD9.以下哪些行為有助于建立良好的女性社交關(guān)系（）A.真誠待人B.尊重他人C.善于傾聽D.樂于分享答案：ABCD10.對女性健康重要的生活習慣有（）A.規(guī)律作息B.合理飲食C.定期體檢D.戒煙限酒答案：ABCD三、判斷題（每題2分，共20分）1.女性在各方面能力都不如男性。（）答案：錯誤2.國際勞動婦女節(jié)是為了紀念婦女運動而設(shè)立的。（）答案：正確3.只有職場女性才需要關(guān)注自身權(quán)益。（）答案：錯誤4.女性不適合從事高強度的體力工作。（）答案：錯誤5.尊重女性就是只尊重年輕漂亮的女性。（）答案：錯誤6.女性在科學研究領(lǐng)域很難取得成就。（）答案：錯誤7.保障女性權(quán)益只是政府的責任。（）答案：錯誤8.現(xiàn)代社會已經(jīng)不存在性別歧視了。（）答案：錯誤9.女性應(yīng)該更多地照顧家庭，而不是追求事業(yè)。（）答案：錯誤10.了解女性健康知識對女性很重要。（）答案：正確四、簡答題（每題5分，共20分）1.簡述女性在職場中面臨的主要問題。答案：面臨性別歧視，可能在招聘、晉升等方面受限；職業(yè)發(fā)展存在瓶頸；要平衡家庭與工作的關(guān)系，工作壓力較大。2.說出兩種保障女性權(quán)益的方式。答案：一是完善法律體系，通過法律來保障女性在各方面的平等權(quán)利；二是加強教育宣傳，提高全社會對女性權(quán)益的認識和尊重。3.列舉兩位為女性解放做出貢獻的人物。答案：宋慶齡，積極倡導(dǎo)并致力于婦女兒童的衛(wèi)生保健和文化教育福利事業(yè)；西蒙娜·德·波伏娃，著有《第二性》，喚起人們對女性地位的關(guān)注。4.簡述女性保持健康的要點。答案：保持規(guī)律作息，保證充足睡眠；合理飲食，營養(yǎng)均衡；堅持適度運動；定期進行體檢，關(guān)注自身健康狀況。五、討論題（每題5分，共20分）1.如何在家庭中更好地尊重女性？答案：傾聽女性意見，共同決策家庭事務(wù)；尊重女性的個人選擇和興趣愛好；主動分擔家務(wù)，減輕女性負擔，平等對待家庭中的女性成員。2.學校應(yīng)如何開展性別平等教育？答案：開設(shè)相關(guān)課程或講座，傳授性別平等知識；營造平等氛圍，消除性別刻板印象；教師以身作則，引導(dǎo)學生樹立正確觀念；組織相關(guān)主題活動，增強學生體驗。3.職場中怎樣促進男女平等？答案：企業(yè)制定公平的招聘、晉升制度；提供平等培訓(xùn)機會；消除職場性騷擾；倡導(dǎo)包容