XX毛紡有限公司職業(yè)病危害防治管理制度(2024年)_第1頁
XX毛紡有限公司職業(yè)病危害防治管理制度(2024年)_第2頁
XX毛紡有限公司職業(yè)病危害防治管理制度(2024年)_第3頁
XX毛紡有限公司職業(yè)病危害防治管理制度(2024年)_第4頁
XX毛紡有限公司職業(yè)病危害防治管理制度(2024年)_第5頁
已閱讀5頁,還剩16頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

XX毛紡有限公司

職業(yè)病危害防治管理制度

1.目的

為了有效預(yù)防、控制和消除公司生產(chǎn)經(jīng)營過程中存在的職業(yè)病危害因

素,防止職業(yè)病和急性職業(yè)中毒事故的發(fā)生,保護(hù)員工健康和生命安全及

其相關(guān)權(quán)益,落實(shí)公司職業(yè)病防治的主體責(zé)任,促進(jìn)公司經(jīng)營發(fā)展,制定

本制度。

2.編制依據(jù)

本制度依據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生

〃三同時〃監(jiān)督管理暫行辦法》、《職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)管理辦法》、《用

人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)監(jiān)督管理辦法》、《工作坊所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》

等國家法律法規(guī)及XX市相關(guān)規(guī)定,結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營過程中職業(yè)危害因

素的實(shí)際情況編制。

3?適用范圍

本制度適用于公司生產(chǎn)經(jīng)營全過程中存在的職業(yè)危害因素的控制和消

除工作。公司所屬各部門及全體員工須遵照執(zhí)行。

4.職業(yè)病防治職責(zé)

4.1公司總經(jīng)理對本單位的職業(yè)病防治工作全面負(fù)責(zé)。審批公司職業(yè)

病危害防治計(jì)劃和實(shí)施方案、職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程、職業(yè)病危害

事故應(yīng)急救援預(yù)案等,保證職業(yè)危害防治投入的實(shí)施、及時向?qū)俚匕脖O(jiān)部

門和有關(guān)部門報(bào)告職業(yè)病危害事故。

4.2安全部負(fù)責(zé)組織制定公司職業(yè)病危害防治計(jì)劃和實(shí)施方案;組織

編制職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程;組織編制職業(yè)危害防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn);

組織相關(guān)部門制定職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案;聯(lián)系組織年度職業(yè)病危

害因素檢測;建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案、職業(yè)衛(wèi)生檔案;參加公司建設(shè)項(xiàng)目

第1頁共22頁

的職業(yè)衛(wèi)生〃三同時〃工作;監(jiān)督檢查各部門、生產(chǎn)車間職業(yè)病危害防治

工作情況;組織開展公司職業(yè)病危害防治的日常管理工作。

43人力資源部負(fù)責(zé)組織公司職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育;履行向員工如實(shí)告

知職業(yè)病危害的義務(wù);根據(jù)員工健康情況安排工作崗位和及時調(diào)整有職業(yè)

禁忌的員工的工作崗位;為員工提供符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)病防護(hù)

用品;組織上崗前、在崗期間、離崗時的職業(yè)健康檢查;為全體員工辦理

工傷社會保險(xiǎn)并繳納費(fèi)用。

4.4研發(fā)、工藝、技術(shù)、生產(chǎn)調(diào)度部負(fù)責(zé)對生產(chǎn)過程中使用的技術(shù)、

工藝、材料、設(shè)備存在或可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害制定相應(yīng)的防護(hù)措施,并

組織實(shí)施。

4.5設(shè)備動力部負(fù)責(zé)對職業(yè)病防護(hù)設(shè)備、應(yīng)急救援設(shè)施進(jìn)行經(jīng)常性的

維護(hù)、檢修和保養(yǎng),定期檢測其性能和效果,確保其處于正常工作狀態(tài)。

4.6項(xiàng)目規(guī)劃部負(fù)責(zé)公司新、改、擴(kuò)建設(shè)項(xiàng)目和技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)

項(xiàng)目的職業(yè)衛(wèi)生〃三同時〃工作。

4.7財(cái)務(wù)審計(jì)部負(fù)責(zé)職業(yè)病危害防治費(fèi)用按計(jì)劃落實(shí),并對資金的使

用情況進(jìn)行監(jiān)督審計(jì)。

4.8生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)合理安排生產(chǎn)布局,組織制定各崗位職業(yè)衛(wèi)生操作

規(guī)程和突發(fā)職業(yè)危害事故應(yīng)急處置措施;組織職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育培訓(xùn),指

導(dǎo)作業(yè)人員正確使用職業(yè)病防治防護(hù)設(shè)施,督促、指導(dǎo)作業(yè)人員正確佩戴、

使用職業(yè)病防護(hù)用品;及時報(bào)告作業(yè)場所職業(yè)病危害因素的強(qiáng)度或者濃度

的異常情況。緊急情況下,迅速組織作業(yè)人員撤離危險(xiǎn)環(huán)境。

4.9工會負(fù)責(zé)協(xié)助開展職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育和培訓(xùn),對公司的職業(yè)病防治

工作提出意見和建議,與相關(guān)部門就勞動者反映的有關(guān)職業(yè)病防治的問題

進(jìn)行協(xié)調(diào)并督促解決。

4.10員工應(yīng)當(dāng)學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生知識,遵守職業(yè)病防治法律

法規(guī)、公司規(guī)章和操作規(guī)程,正確使用、維護(hù)職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個人使用

的職業(yè)病防護(hù)用品,發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患及時報(bào)告。

第2頁共22頁

5.工作程序

5.1建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)衛(wèi)生〃三同時〃

5.1.1、建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生〃三同時〃工作可以與安全設(shè)施〃三同時〃

工作一并進(jìn)行。

5.1.2、對公司存在或可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的建設(shè)項(xiàng)目的〃三同時〃工

作,執(zhí)行公司《建設(shè)項(xiàng)目安全設(shè)施〃三同時〃管理制度》相關(guān)規(guī)定。

5.13建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施竣工后未經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門備案

同意或者驗(yàn)收合格的,不得投入生產(chǎn)或者使用。

5.1.4建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生〃三同時〃的相關(guān)文件、資料包括職業(yè)病危害

預(yù)評價報(bào)告、職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)專篇、職業(yè)病危害控制效果評價報(bào)告和

安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的備案回執(zhí)、審核、審查同意的批復(fù)等文件存入公

司職業(yè)衛(wèi)生檔案。

5.2職業(yè)病危害因素申報(bào)

521、安全部負(fù)責(zé)向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申報(bào)公司工作場所

存在職業(yè)病危害因素,接受安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的監(jiān)督管理。

職業(yè)病危害因素按照《職業(yè)病危害因素分類目錄》確定。

5.2.2申報(bào)職業(yè)病危害項(xiàng)目時,應(yīng)當(dāng)提交《職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)表》和

下列文件、資料:

5.2.2.1用人單位的基本情況;

5.2.2.2工作場所職業(yè)病危害因素種類、分布情況以及接觸人數(shù);

522.3法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他文件、資料。

5.2.3公司發(fā)生下列情形的,應(yīng)當(dāng)向原申強(qiáng)機(jī)關(guān)申報(bào)變更職業(yè)病危害項(xiàng)

目內(nèi)容:

523.1進(jìn)行新建、改建、擴(kuò)建、技術(shù)改造或者技術(shù)引進(jìn)建設(shè)項(xiàng)目的,

自建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收之日起30日內(nèi)進(jìn)行申報(bào);

第3頁共22頁

5.4.1人力資源部在組織對新招聘員工進(jìn)行入廠教育時應(yīng)當(dāng)將公司生產(chǎn)

過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告

知新入職員工;與員工訂立勞動合同時,勞動合同中應(yīng)有相關(guān)條款。勞動

合同文本沒有相關(guān)條款的,應(yīng)另附告知條款內(nèi)容。

5.4.2員工工作崗位或者工作內(nèi)容變動,從事其他存在職業(yè)病危害的作

業(yè)時,人力資源部或接受部門應(yīng)當(dāng)向員工如實(shí)告知,并協(xié)商變更原勞動合

同相關(guān)條款。

5.4.3安全部應(yīng)在公司公共場所的醒目位置設(shè)立公告欄或宣傳欄,公布

有關(guān)職業(yè)病防治的法律法規(guī)、公司職業(yè)病防治規(guī)章制度、職業(yè)病危害事故

應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果。

5.4.4生產(chǎn)部門、車間應(yīng)在轄區(qū)存在或者產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的工作場

所、作業(yè)崗位、設(shè)備、設(shè)施的醒目位置設(shè)置圖形、警示線、警示語句等警

示標(biāo)識和中文警示說明。警示說明應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、

預(yù)防和應(yīng)急處置措施等內(nèi)容。

存在或產(chǎn)生高毒物品的作業(yè)崗位,應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置高毒物品告知

卡,告知卡應(yīng)當(dāng)載明高毒物品的名稱、理化特性、健康危害、防護(hù)措施及

應(yīng)急處理等告知內(nèi)容與警示標(biāo)識。

5.4.5作業(yè)場所設(shè)置的各類警示標(biāo)識、告知卡應(yīng)登記造冊,由安全員保

存并報(bào)安全部備案。

5.5職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育

人力資源部每年應(yīng)當(dāng)制定職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作計(jì)劃,并安排組織實(shí)施。

551安排公司的主要負(fù)責(zé)人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員按規(guī)定參加屬地安監(jiān)

部門組織的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),提高職業(yè)衛(wèi)生知識和管理水平。

5.5.2組織新招聘的員工參加上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期

職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),普及職業(yè)衛(wèi)生知識,教育員工遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)

和公司規(guī)章和操作規(guī)程,正確使用職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個人使用的職業(yè)病防

護(hù)用品。員工職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)應(yīng)包括以下內(nèi)容:

第5頁共22頁

職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、職業(yè)衛(wèi)生安全防護(hù)知識、公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度、

崗位安全操作規(guī)程、職業(yè)病防護(hù)用品正確使用知識、本企業(yè)或本行業(yè)職業(yè)

病危害事故典型案例、職業(yè)病和急性職業(yè)性中毒主要預(yù)防措施、急性職業(yè)

性中毒應(yīng)急處置方法等內(nèi)容。

5.5.3職能部室、生產(chǎn)車間應(yīng)根據(jù)公司年度職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)計(jì)劃,按要求

做好新招聘員工的車間級職業(yè)衛(wèi)生教育和在崗員工的經(jīng)常性教育。

部門、車間教育應(yīng)包括以下方面內(nèi)容:本單位生產(chǎn)特點(diǎn)、工藝流程、

存在和可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素及分布情況、勞動安全與衛(wèi)生現(xiàn)狀、部

室、車間規(guī)章制度、崗位安全操作規(guī)程、職業(yè)危害防治職責(zé)、職業(yè)危害預(yù)

防措施、職業(yè)危害事故應(yīng)急處置方法等內(nèi)容。

對職業(yè)病危害嚴(yán)重的崗位的員工,車間、部門應(yīng)進(jìn)行專門的職業(yè)衛(wèi)生

培訓(xùn),經(jīng)培訓(xùn)合格后方可上崗作業(yè)。

因變更工藝、技術(shù)、設(shè)備、材料,或者崗位調(diào)整導(dǎo)致員工接觸的職業(yè)

病危害因素發(fā)生變化的,所在單位應(yīng)當(dāng)重新對員工進(jìn)行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生

培訓(xùn)。

培訓(xùn)由部門、車間領(lǐng)導(dǎo)或安全員負(fù)責(zé)。

554各級、各類的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)應(yīng)做好記錄,記錄由培訓(xùn)部門按規(guī)定

保存。

5.6職業(yè)危害防護(hù)用品

561防護(hù)用品采購、發(fā)放

5.6.1.1安全部應(yīng)當(dāng)按照《勞動防護(hù)用品選用規(guī)則》(GB11651)和國

家頒發(fā)的勞動防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)以及有關(guān)規(guī)定,根據(jù)作業(yè)現(xiàn)場存在的職業(yè)

病危害情況和防護(hù)的需要,科學(xué)合理制定公司各工種防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)。

5.6.1.2人力資源部根據(jù)實(shí)際使用情況編制每年的職業(yè)防護(hù)用品采購計(jì)

劃。

第6頁共22頁

5.6.1.3采購的職業(yè)病防護(hù)用品應(yīng)符合國家安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),有產(chǎn)品檢驗(yàn)

合格證明和達(dá)到職業(yè)防治的要求,采購的職業(yè)病防護(hù)用品應(yīng)按公司規(guī)定進(jìn)

行驗(yàn)收。

5.6.1.4職業(yè)病防護(hù)用品的發(fā)放執(zhí)行公司勞動防護(hù)用品管理規(guī)定,并對

領(lǐng)用情況和使用期限進(jìn)行登記造冊。

5.6.2職業(yè)病防護(hù)用品使用管理

5.6.2.1發(fā)給員工的防護(hù)用品,在首次上崗使用前,由所在部門安全員

負(fù)責(zé)正確使用的培訓(xùn),讓使用人員熟知其型號、功能、適用范圍、有效期

限和正確穿戴使用方法;特殊勞保用品,如防毒面具等還須經(jīng)過專門培訓(xùn),

并經(jīng)實(shí)際操作考核合格后方可使用。

5.6.2.2凡從事接觸有職業(yè)危害作業(yè)的員工,須按規(guī)定穿戴好職業(yè)病防

護(hù)用品才能上崗操作。使用前,要認(rèn)真檢查確認(rèn)完好、可靠、有效,嚴(yán)防

誤用或使用不符合安全防護(hù)要求的防護(hù)用品,禁止違規(guī)使用或擅自代用,

如易燃易爆作業(yè)場所及明火作業(yè)穿戴化纖織物上崗操作等。

5.6.2.3車間、工段、班組公用的防護(hù)用品,應(yīng)由專人負(fù)責(zé)管理和維護(hù),

原則不得外借,如需外借者則應(yīng)做好借用登記。同時,要定期檢查、檢測

其有效性能和確保完好性,及時修復(fù)、更換有缺陷、缺損、失效的和補(bǔ)充

不足的職業(yè)病防護(hù)用品。

5.6.2.4安全部、人力資源部及用人部門應(yīng)經(jīng)常檢查防護(hù)用品的使用情

況,發(fā)現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象按公司規(guī)定進(jìn)行處理。

5.7職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施

5.7.1設(shè)備動力部負(fù)責(zé)對公司所有職業(yè)危害防護(hù)設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行登記、

建立臺賬,建立健全技術(shù)資料檔案。職業(yè)危害防護(hù)設(shè)備、設(shè)施應(yīng)列入公司

設(shè)備維修統(tǒng)一計(jì)劃,定期進(jìn)行維護(hù)、檢修和保養(yǎng),定期檢測其性能和效果,

確保其處于正常工作狀態(tài)。

職業(yè)危害防護(hù)設(shè)備、設(shè)施檔案、臺賬應(yīng)有專人保管,臺賬報(bào)安全部備

案。

第7頁共22頁

5.7.2職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施使用

5.8職業(yè)健康檢查

5.8.1人力資源部應(yīng)根據(jù)相關(guān)規(guī)定在每年年初制定本年度職業(yè)健康檢查

計(jì)劃和實(shí)施方案,并組織實(shí)施。及早發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌癥者、疑似職業(yè)病病人、

職業(yè)病病人,為科學(xué)合理的安排新員工崗位、及時調(diào)整疑似職業(yè)病、職業(yè)

病員工崗位,及時組織治療提供依據(jù)。

5.8.2對于擬安排從事接觸職業(yè)病危害的新員工及轉(zhuǎn)崗工作的員工,必

須進(jìn)行上崗前職業(yè)健康檢查;對已在接觸職業(yè)病危害崗位作業(yè)的員工,必

須按法定體檢周期定期進(jìn)行在崗期間職業(yè)健康檢查;接觸職業(yè)病危害因素

的員工調(diào)崗位、調(diào)離本公司、退休前必須安排進(jìn)行離崗時職業(yè)健康檢查。

職業(yè)健康檢查的結(jié)果應(yīng)如實(shí)告知員工,并做好記錄。職業(yè)健康檢查報(bào)告復(fù)

印件送安全部歸檔。

5.8.3職業(yè)健康檢查須委托取得資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行。

5.8.4對于職業(yè)健康檢查檢出的職業(yè)禁忌癥者要及時調(diào)離原工作崗位,

不得再接觸所禁忌的職業(yè)病危害,并將《調(diào)離回執(zhí)》存檔。

對于職業(yè)健康檢查檢出的疑似職業(yè)病病人,要按照體檢機(jī)構(gòu)的建議及

時安排復(fù)查與診斷,并將安排憑證和復(fù)查與診斷結(jié)果材料進(jìn)行存檔。

對于確診的職業(yè)病病人,要及時安排其進(jìn)行治療、康復(fù)和定期檢查診

斷,并將安排憑證及治療、康復(fù)和定期檢查結(jié)果材料按規(guī)定歸檔。

5.8.5對于體檢發(fā)現(xiàn)的疑似職業(yè)病和確診職業(yè)病病例,安全部要及時向

屬地安監(jiān)部門報(bào)告。報(bào)告的內(nèi)容包括病人的姓名、年齡、性別、職業(yè)病病

名、《職業(yè)病診斷證明書》編號、診斷日期、采取的處理措施等及安監(jiān)部

門規(guī)定報(bào)告的內(nèi)容。

6職業(yè)衛(wèi)生檔案、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案

6.1安全部負(fù)責(zé)收集匯總相關(guān)資料,建立健全公司的職業(yè)衛(wèi)生檔案(見

附件),包括公司產(chǎn)品、原輔料、工藝流程、有害因素分布、防護(hù)設(shè)施配

置等基本情況;職業(yè)病防治工作領(lǐng)導(dǎo)組織機(jī)構(gòu)文件、職業(yè)衛(wèi)生管理員備案

第8頁共22頁

表、建設(shè)項(xiàng)目的評價報(bào)告和衛(wèi)生行政部門的審查與驗(yàn)收及批復(fù)材料、職業(yè)

病防治工作計(jì)劃和實(shí)施方案、職業(yè)衛(wèi)生管理制度、各崗位安全操作規(guī)程、

職業(yè)病危害因素檢測報(bào)告書、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)材料、職業(yè)病危害合同告知材

料、職業(yè)病防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)及采購、發(fā)放和使用檢查記錄、職業(yè)健康檢

查報(bào)告書、職業(yè)健康檢查結(jié)果告知勞動者憑證、疑似職業(yè)病和確診職業(yè)病

相關(guān)資料、衛(wèi)生部門下達(dá)的監(jiān)督執(zhí)法文書等,要分類歸檔,并建立卷內(nèi)目

錄,長期保存。

6.2對于確診的職業(yè)病病人,安全部應(yīng)按《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定要求,

及時為確診職業(yè)病的員工辦理工傷認(rèn)定、傷殘程度鑒定手續(xù),做好繼續(xù)治

療等后續(xù)工作。

6.3安全部負(fù)責(zé)為從事接觸有職業(yè)病危害作業(yè)員工建立個人的健康監(jiān)

護(hù)記錄檔案,內(nèi)容包括:勞動者的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、歷年職業(yè)

健康檢查個人的體檢表、體檢匯總記錄表以及調(diào)離崗位、復(fù)查診斷、康復(fù)

治療等處置安排與處置結(jié)果情況的憑證等。要求按一人一檔建立檔案,并

建立卷內(nèi)目錄,長期保存。

7附則

7.1本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。

7.2遇國家法律法規(guī)修訂、新增或公司職業(yè)衛(wèi)生管理情況發(fā)生變化時由

公司安全部組織修訂。

8記錄檔案

1職業(yè)病危害因素申報(bào)材料

2職業(yè)危害因素分布圖

3職業(yè)危害事故應(yīng)急救援預(yù)案

4職業(yè)危害因素告知

5職業(yè)衛(wèi)生檔案

6檢測報(bào)告書、現(xiàn)狀評價報(bào)告

7防護(hù)用具檢驗(yàn)和維護(hù)記錄

第9頁共22頁

8員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案(職業(yè)健康體檢記錄)

9勞動防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)、發(fā)放賬目

10勞動防護(hù)用品穿戴檢查、處理記錄

第10頁共22頁

職業(yè)衛(wèi)生檔案

XX毛紡有限公司

20年月日建立

第II頁共22頁

一.基本情況

企業(yè)名稱:廠休日:周六.日

地址:郵編:

企業(yè)類型:企業(yè)法定代表人:

企業(yè)主管領(lǐng)導(dǎo):聯(lián)系電話:

安全、衛(wèi)生管理部門:部門負(fù)責(zé)人:

安全、衛(wèi)生工作聯(lián)系人:聯(lián)系電話:

二.生產(chǎn)基本情況

職工人數(shù):人男人女人

生產(chǎn)人數(shù):_—人男——人女——人

表1

產(chǎn)品名稱量主要原、輔材料及中間品年用量

產(chǎn)

第12頁共22頁

表2生產(chǎn)工藝流程(后附流程圖)

第13頁共22頁

附例1生產(chǎn)工藝流程圖

(XX毛紡有限公司)

~|毛條、蒸汽、軟水、輔1~~|毛條

o1條染|o復(fù)詞Q精梳|

I高溫、染輔料粉塵?

細(xì)??坯用,布、汽油軟水、洗劑?一水、蒸汽

o織造一o修補(bǔ)o毛u>i洗呢"匚川煮呢一

以聲毛塵汽油

軟水、蒸汽、染麗I坯布I坯布II坯布II坯布

■匹染i,「^n,i烘干?*擇補(bǔ)?■,剪刷

高溫、染輔料粉義

?坯布??坯布??坯布??坯布、四氯乙用?成品呢絨

匚〉|蒸呢匚>|給濕o電壓學(xué)工濟(jì)~匚〉成品檢驗(yàn)

四氯乙烯

第14頁共22頁

表3主要原輔材料及中間品年用量表

序號名稱年用量(噸)

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

合計(jì)

三.職業(yè)危害因素及防護(hù)情況

第15頁共22頁

表4職業(yè)病危害因素強(qiáng)度一覽表

序則先害

所匐5(立匡家笳隹蠅頷闡立

號來原濃.強(qiáng)度

1

2

3

4

5

6

7

第16頁共22頁

表5接觸有害因素崗位情況表

序號岡uJLj位所在車間有害因素男女每天作業(yè)時間備注

1

2

3

4

合計(jì)

注:表5紅數(shù)字為在冊人數(shù)

第17頁共22頁

表6職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施及個人防護(hù)用具配備表

燒毛磅料皮銀織造化驗(yàn)干洗備注

通風(fēng)機(jī)

排風(fēng)扇

除塵器

布口罩

防塵口罩

防毒口罩

防酸手套

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論