甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025版離職員工離職前工作交接及保密協(xié)議名稱：____________________________地址：____________________________法定代表人：_____________________名稱：____________________________地址：____________________________法定代表人：_____________________鑒于甲方與乙方之間存在勞動(dòng)合同關(guān)系，乙方即將離職，為明確離職前工作交接及保密事項(xiàng)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議如下：第一條工作交接1.1乙方應(yīng)于離職前完成所有在崗工作，并按照甲方要求進(jìn)行工作交接。1.2乙方應(yīng)將所有工作資料、文件、設(shè)備等交予甲方指定的接收人。1.3乙方應(yīng)協(xié)助甲方對(duì)在職員工進(jìn)行培訓(xùn)，確保其能夠順利接手乙方的工作。第二條保密條款2.1乙方在甲方任職期間及離職后，對(duì)本協(xié)議所涉及的甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。2.2“商業(yè)秘密”是指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。（1）未經(jīng)甲方書面同意，向任何第三方透露甲方的商業(yè)秘密；（2）在離職后，未經(jīng)甲方書面同意，以任何形式使用甲方的商業(yè)秘密；（3）在離職后，加入與甲方存在競(jìng)爭關(guān)系的公司或從事與甲方相同或類似業(yè)務(wù)的工作。第三條離職補(bǔ)償3.1乙方離職前，甲方應(yīng)按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，支付乙方應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金、津貼等。3.2乙方離職后，甲方不再承擔(dān)乙方的人事管理、福利待遇等責(zé)任。第四條違約責(zé)任4.1若乙方違反本協(xié)議第二條保密條款，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于停止侵權(quán)行為、賠償甲方因此遭受的損失。4.2若甲方違反本協(xié)議第三條離職補(bǔ)償條款，乙方有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)的賠償。第五條爭議解決5.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。5.2雙方因履行本協(xié)議所發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。第六條協(xié)議生效6.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。6.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：____________________________代表人（簽字）：____________________________日期：________________________乙方（蓋章）：____________________________代表