2025年應(yīng)用的醫(yī)療衛(wèi)生業(yè)勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)版_第1頁(yè)
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2025年應(yīng)用的醫(yī)療衛(wèi)生業(yè)勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)版甲方(以下簡(jiǎn)稱"醫(yī)療機(jī)構(gòu)")名稱:____乙方(以下簡(jiǎn)稱"員工")姓名:____身份證號(hào):____根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī),甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方在甲方工作的相關(guān)事項(xiàng)達(dá)成以下勞動(dòng)合同:一、勞動(dòng)合同期限1.本勞動(dòng)合同自____年____月____日起生效,至____年____月____日止,共計(jì)____年。2.合同期滿后,雙方愿意續(xù)簽的,應(yīng)提前一個(gè)月協(xié)商簽訂新的勞動(dòng)合同。二、工作內(nèi)容1.乙方在甲方從事____專業(yè)工作,具體崗位為_(kāi)___。2.乙方應(yīng)按照甲方的工作安排,認(rèn)真履行職責(zé),完成工作任務(wù)。3.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)水平。三、工作時(shí)間1.乙方實(shí)行每日工作____小時(shí),每周工作____天的制度。2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的作息時(shí)間,按時(shí)上下班。3.乙方因特殊原因需調(diào)整工作時(shí)間的,應(yīng)提前向甲方申請(qǐng),經(jīng)批準(zhǔn)后方可調(diào)整。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方試用期工資為人民幣_(tái)___元/月,試用期____個(gè)月。2.試用期滿后,乙方工資調(diào)整為人民幣_(tái)___元/月。3.甲方根據(jù)國(guó)家規(guī)定和乙方的工作表現(xiàn),適時(shí)調(diào)整乙方的工資待遇。4.甲方按月足額支付乙方工資,不得拖欠。五、社會(huì)保險(xiǎn)與福利1.甲方為乙方繳納國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方在甲方工作期間,享受?chē)?guó)家規(guī)定的節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。3.甲方為乙方提供相應(yīng)的福利待遇,包括:工作餐、住宿、交通補(bǔ)貼等。六、勞動(dòng)保護(hù)1.甲方為乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品,確保乙方在工作中的人身安全。2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,確保自身和他人的安全。3.乙方在工作中發(fā)生意外傷害,甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的工傷待遇。七、勞動(dòng)紀(jì)律1.乙方應(yīng)遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律,服從管理,不得遲到、早退、曠工。2.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露。3.乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律的,甲方有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)處罰。八、合同解除與終止1.乙方在合同期內(nèi),提前解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)提前____天書(shū)面通知甲方。2.甲方在合同期內(nèi),因以下原因解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)提前____天書(shū)面通知乙方:(1)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度,情節(jié)嚴(yán)重的;(2)乙方嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;(3)乙方不能勝任工作,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,仍不能勝任的;(4)乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的工作的;(5)法律法規(guī)規(guī)定的其他解除勞動(dòng)合同的情形。3.合同期滿,雙方不再續(xù)簽的,勞動(dòng)合同自然終止。九、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。3.對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.

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