甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度高校教授職務(wù)聘任合同（含職稱評審與科研獎勵）甲方：_______________________乙方：_______________________鑒于甲方需要聘請具有豐富教學(xué)、科研經(jīng)驗的高校教授，乙方具備相應(yīng)的資格和能力，雙方本著平等互利、誠實信用的原則，就2025年度高校教授職務(wù)聘任事宜達成如下協(xié)議：一、聘任職務(wù)1.乙方同意擔(dān)任甲方_______________________學(xué)院（系、部）的教授職務(wù)。2.乙方的教授職務(wù)編號為_______________________。二、聘任期限1.本合同自雙方簽字之日起生效，聘任期限為一年，自2025年1月1日起至2025年12月31日止。2.合同期滿，如雙方同意，可續(xù)簽合同。三、工作職責(zé)1.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、學(xué)校規(guī)章制度和學(xué)術(shù)道德規(guī)范。2.乙方應(yīng)承擔(dān)教學(xué)、科研和社會服務(wù)等工作，具體職責(zé)如下：a.承擔(dān)本科生、研究生課程教學(xué)，每年授課學(xué)分數(shù)為_______________________。b.指導(dǎo)研究生，每年指導(dǎo)研究生人數(shù)為_______________________。c.開展科學(xué)研究，發(fā)表學(xué)術(shù)論文，每年發(fā)表學(xué)術(shù)論文數(shù)量為_______________________。d.參與學(xué)校及學(xué)院（系、部）的學(xué)術(shù)活動，擔(dān)任_______________________。e.承擔(dān)其他相關(guān)工作。四、薪酬待遇1.乙方在聘任期間的薪酬待遇按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，包括基本工資、崗位工資、績效工資等。2.乙方的薪酬總額為_______________________元人民幣（大寫：_______________________元整）。3.甲方按月支付乙方工資，具體支付日期為_______________________。五、科研獎勵1.乙方在聘任期間所取得的科研成果，按照甲方相關(guān)規(guī)定享受科研獎勵。2.甲方將根據(jù)乙方的科研成果給予相應(yīng)的獎勵，具體獎勵金額為_______________________元人民幣（大寫：_______________________元整）。六、合同解除a.嚴重違反國家法律法規(guī)、學(xué)校規(guī)章制度和學(xué)術(shù)道德規(guī)范；b.不能勝任本職工作，經(jīng)甲方教育幫助仍無改進；c.嚴重失職，給甲方造成重大損失；d.患有法定疾病，無法勝任工作；e.乙方提出解除合同。a.甲方未按時支付乙方工資；b.甲方未按照合同約定提供必要的教學(xué)、科研條件；c.甲方違反合同約定，損害乙方合法權(quán)益。七、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字之日起生效。2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：___________