甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度炊事員職業(yè)生涯規(guī)劃與晉升通道合同甲方：_______地址：_______乙方：_______地址：_______鑒于甲方為_______（炊事員職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)或企業(yè)名稱），乙方為炊事員，雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，就乙方在甲方處進(jìn)行二零二五年度炊事員職業(yè)生涯規(guī)劃與晉升通道的相關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、培訓(xùn)內(nèi)容與目標(biāo)1.甲方為乙方提供二零二五年度的炊事員職業(yè)生涯規(guī)劃服務(wù)，包括但不限于：（1）炊事員技能培訓(xùn)；（2）餐飲行業(yè)知識普及；（3）職業(yè)素養(yǎng)提升；（4）晉升通道規(guī)劃。（1）熟練掌握炊事員基本技能；（2）了解餐飲行業(yè)發(fā)展趨勢；（3）提升個人職業(yè)素養(yǎng)；（4）明確個人晉升通道。二、培訓(xùn)時間與方式1.培訓(xùn)時間為：_______（具體時間，如：2025年1月1日至2025年12月31日）。2.培訓(xùn)方式：線上培訓(xùn)、線下實操、案例分析、導(dǎo)師輔導(dǎo)等。三、培訓(xùn)費用及支付方式1.培訓(xùn)費用為：_______元。2.支付方式：_______（如：分期支付、一次性支付等）。四、培訓(xùn)期間的管理與考核1.甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行培訓(xùn)期間的管理，確保乙方按時參加培訓(xùn)、完成培訓(xùn)任務(wù)。2.甲方對乙方進(jìn)行定期考核，考核內(nèi)容包括但不限于：理論知識、實操技能、職業(yè)素養(yǎng)等。五、晉升通道1.甲方為乙方提供晉升通道，包括但不限于：（1）初級炊事員；（2）中級炊事員；（3）高級炊事員；（4）廚師長。2.乙方在培訓(xùn)期間，根據(jù)考核結(jié)果和個人表現(xiàn)，可申請晉升。六、違約責(zé)任1.甲方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于：退還培訓(xùn)費用、賠償損失等。2.乙方未按約定參加培訓(xùn)、完成培訓(xùn)任務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于：支付違約金、賠償損失等。七、爭議解決1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。八、其他1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。甲方（蓋