甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度炊事員勞動(dòng)權(quán)益保障合同甲方（雇主）：名稱：____________________地址：____________________法定代表人：____________________乙方（炊事員）：姓名：____________________性別：____________________住址：____________________聯(lián)系電話：____________________鑒于甲方從事餐飲服務(wù)行業(yè)，需要乙方提供炊事服務(wù)，雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方處從事炊事員工作的勞動(dòng)權(quán)益保障事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容乙方在甲方處擔(dān)任炊事員，負(fù)責(zé)廚房的日常烹飪、清潔、衛(wèi)生等工作。第二條工作時(shí)間與休息1.工作時(shí)間：乙方每周工作天數(shù)及每天工作時(shí)間由雙方協(xié)商確定，但每周工作時(shí)間不得超過(guò)法定工作時(shí)間。2.休息時(shí)間：乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日及年休假。3.加班：甲方安排乙方加班，應(yīng)提前通知并支付加班費(fèi)。第三條工資待遇1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)：____________________元/月。2.工資支付方式：____________________（如：每月底支付、每半月支付等）。3.乙方享有國(guó)家規(guī)定的工資調(diào)整權(quán)。第四條社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享受國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。第五條勞動(dòng)保護(hù)與安全1.甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施。2.乙方應(yīng)遵守操作規(guī)程，確保人身和財(cái)產(chǎn)安全。第六條違約責(zé)任1.甲方有下列情形之一的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任：（1）未按約定支付工資；（2）未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)；（3）違反勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，造成乙方人身傷害；（4）其他違反本合同約定的行為。2.乙方有下列情形之一的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任：（1）不按約定履行工作職責(zé)；（2）違反操作規(guī)程，造成事故；（3）泄露甲方商業(yè)秘密；（4）其他違反本合同約定的行為。第七條合同解除1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；（2）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度；（3）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害；（4）乙方被依法追究刑事責(zé)任。3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）甲方未按照約定支付工資；（2）甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)；（3）甲方違反勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，嚴(yán)重危害乙方身體健康；（4）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)；（5）甲方違反本合同約定，致使乙方合法權(quán)益受到侵害。第八條爭(zhēng)議解決雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)