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文檔簡介
執(zhí)法證管理辦法丟失一、總則(一)目的為加強(qiáng)執(zhí)法證管理,確保執(zhí)法人員依法持證上崗、亮證執(zhí)法,維護(hù)執(zhí)法活動(dòng)的嚴(yán)肅性和規(guī)范性,依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合本公司/組織實(shí)際情況,制定本辦法。(二)適用范圍本辦法適用于本公司/組織內(nèi)所有涉及執(zhí)法工作的人員及其執(zhí)法證的管理。(三)基本原則1.依法依規(guī)原則嚴(yán)格遵循國家法律法規(guī)及行業(yè)主管部門關(guān)于執(zhí)法證管理的規(guī)定,確保管理工作合法合規(guī)。2.規(guī)范有序原則建立健全執(zhí)法證管理制度和流程,使執(zhí)法證的申領(lǐng)、使用、審驗(yàn)、保管等各個(gè)環(huán)節(jié)規(guī)范有序。3.責(zé)任明確原則明確各部門及相關(guān)人員在執(zhí)法證管理中的職責(zé),做到責(zé)任到人,確保管理工作落實(shí)到位。二、執(zhí)法證的申領(lǐng)與核發(fā)(一)申領(lǐng)條件1.從事執(zhí)法工作崗位,且直接履行行政執(zhí)法職責(zé)。2.熟悉相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和業(yè)務(wù)知識,經(jīng)培訓(xùn)考試合格。3.具備良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德,無違法違紀(jì)記錄。(二)申領(lǐng)流程1.符合申領(lǐng)條件的人員,由所在部門統(tǒng)一收集個(gè)人申請材料,包括身份證復(fù)印件、學(xué)歷證明、培訓(xùn)合格證明等。2.部門對申請材料進(jìn)行初審,核實(shí)申請人資格及材料真實(shí)性,初審合格后報(bào)至公司/組織執(zhí)法證管理部門。3.執(zhí)法證管理部門對上報(bào)材料進(jìn)行復(fù)審,復(fù)審?fù)ㄟ^后按照規(guī)定程序向行業(yè)主管部門提交申領(lǐng)執(zhí)法證的申請。4.行業(yè)主管部門審核通過后,統(tǒng)一制發(fā)執(zhí)法證,并由執(zhí)法證管理部門負(fù)責(zé)領(lǐng)取、發(fā)放至相關(guān)人員。(三)核發(fā)要求1.執(zhí)法證管理部門應(yīng)建立執(zhí)法證核發(fā)臺賬,詳細(xì)記錄執(zhí)法證申領(lǐng)人員信息、核發(fā)時(shí)間、證件編號等內(nèi)容。2.執(zhí)法證上應(yīng)明確標(biāo)注執(zhí)法人員姓名、所在部門、執(zhí)法類別、證件編號、有效期等信息,確保證件內(nèi)容準(zhǔn)確無誤。三、執(zhí)法證的使用(一)亮證執(zhí)法要求1.執(zhí)法人員在進(jìn)行執(zhí)法活動(dòng)時(shí),應(yīng)當(dāng)主動(dòng)向當(dāng)事人出示執(zhí)法證,表明執(zhí)法身份。2.執(zhí)法證應(yīng)妥善佩戴在胸前等明顯位置,便于當(dāng)事人識別。(二)執(zhí)法行為規(guī)范1.執(zhí)法人員必須嚴(yán)格按照法定職責(zé)、權(quán)限和程序開展執(zhí)法工作,做到公正、文明、規(guī)范執(zhí)法。2.執(zhí)法過程中應(yīng)使用規(guī)范的執(zhí)法文書和語言,記錄執(zhí)法全過程,確保執(zhí)法行為可追溯。(三)禁止轉(zhuǎn)借、冒用規(guī)定1.執(zhí)法證僅限本人使用,嚴(yán)禁轉(zhuǎn)借他人或冒用他人執(zhí)法證進(jìn)行執(zhí)法活動(dòng)。2.一經(jīng)發(fā)現(xiàn)轉(zhuǎn)借、冒用執(zhí)法證行為,將依法依規(guī)嚴(yán)肅處理,收回執(zhí)法證,并追究相關(guān)人員責(zé)任。四、執(zhí)法證的審驗(yàn)(一)審驗(yàn)周期執(zhí)法證實(shí)行定期審驗(yàn)制度,審驗(yàn)周期為[X]年。(二)審驗(yàn)內(nèi)容1.執(zhí)法人員是否具備繼續(xù)從事執(zhí)法工作的資格和條件,包括政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、職業(yè)道德等方面。2.執(zhí)法人員在審驗(yàn)周期內(nèi)是否存在違法違紀(jì)行為。3.執(zhí)法人員是否按規(guī)定參加年度培訓(xùn)并考核合格。(三)審驗(yàn)程序1.執(zhí)法證管理部門提前發(fā)布執(zhí)法證審驗(yàn)通知,明確審驗(yàn)時(shí)間、范圍、要求等事項(xiàng)。2.執(zhí)法人員按照通知要求,提交個(gè)人年度工作總結(jié)、培訓(xùn)考核證明等審驗(yàn)材料。3.所在部門對執(zhí)法人員提交的材料進(jìn)行初審,簽署意見后報(bào)執(zhí)法證管理部門。4.執(zhí)法證管理部門對上報(bào)材料進(jìn)行復(fù)審,必要時(shí)可組織實(shí)地考察或考試。5.審驗(yàn)合格的,在執(zhí)法證上加蓋審驗(yàn)合格章;審驗(yàn)不合格的,暫扣執(zhí)法證,待其整改合格后重新進(jìn)行審驗(yàn),仍不合格的,收回執(zhí)法證。五、執(zhí)法證的保管與遺失補(bǔ)辦(一)保管要求1.執(zhí)法人員應(yīng)妥善保管執(zhí)法證,防止證件損壞、遺失或被盜用。2.執(zhí)法證應(yīng)存放在安全、干燥、不易損壞的地方,避免與其他物品混放。(二)遺失報(bào)告與補(bǔ)辦程序1.執(zhí)法證遺失后,執(zhí)法人員應(yīng)立即向所在部門報(bào)告,并提交書面遺失聲明。2.所在部門核實(shí)情況后,報(bào)執(zhí)法證管理部門備案。3.執(zhí)法證管理部門根據(jù)備案情況,向行業(yè)主管部門申請補(bǔ)辦執(zhí)法證,并按照申領(lǐng)流程重新辦理相關(guān)手續(xù)。六、監(jiān)督與檢查(一)內(nèi)部監(jiān)督1.公司/組織內(nèi)部建立執(zhí)法證管理監(jiān)督機(jī)制,定期對執(zhí)法人員執(zhí)法證使用、保管等情況進(jìn)行檢查。2.執(zhí)法證管理部門負(fù)責(zé)對各部門執(zhí)法證管理工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)督促整改。(二)外部監(jiān)督積極接受行業(yè)主管部門、社會公眾等外部監(jiān)督,對提出的意見和建議及時(shí)進(jìn)行研究處理,不斷改進(jìn)執(zhí)法證管理工作。(三)違規(guī)處理1.對違反本辦法規(guī)定使用、保管執(zhí)法證的執(zhí)法人員,視情節(jié)輕重給予批評教育、暫扣執(zhí)法證、取消執(zhí)法資格等處理。2.對在執(zhí)法證管理工作中存在違規(guī)行為的部
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