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文檔簡介
商貿(mào)企業(yè)安全管理辦法一、總則(一)目的本辦法旨在加強(qiáng)商貿(mào)企業(yè)的安全管理,預(yù)防和減少安全事故的發(fā)生,保障員工的生命安全和企業(yè)的財(cái)產(chǎn)安全,確保商貿(mào)企業(yè)的正常運(yùn)營。(二)適用范圍本辦法適用于本商貿(mào)企業(yè)內(nèi)所有部門、崗位及相關(guān)人員。(三)引用法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)本辦法依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī),如《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《中華人民共和國消防法》等,以及商貿(mào)行業(yè)的安全標(biāo)準(zhǔn)制定。二、安全管理職責(zé)(一)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人職責(zé)1.全面負(fù)責(zé)企業(yè)的安全管理工作,確保安全管理工作與企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)同步規(guī)劃、同步實(shí)施、同步發(fā)展。2.組織制定并實(shí)施企業(yè)的安全管理方針和目標(biāo),定期對(duì)安全管理工作進(jìn)行決策和指導(dǎo)。3.保證安全管理所需的資金投入,提供必要的人力、物力和財(cái)力支持。(二)安全管理部門職責(zé)1.負(fù)責(zé)制定和完善企業(yè)的安全管理制度、操作規(guī)程,并監(jiān)督執(zhí)行。2.組織開展安全檢查、隱患排查治理工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并督促整改安全隱患。3.組織員工的安全培訓(xùn)教育,提高員工的安全意識(shí)和技能。4.負(fù)責(zé)安全事故的統(tǒng)計(jì)、報(bào)告和調(diào)查處理工作,分析事故原因,提出防范措施。(三)各部門職責(zé)1.各部門負(fù)責(zé)人為本部門安全管理工作的第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)組織實(shí)施本部門的安全管理工作。2.按照企業(yè)的安全管理制度和操作規(guī)程,組織本部門員工開展工作,確保本部門的安全運(yùn)營。3.配合安全管理部門做好安全檢查、隱患排查治理、安全培訓(xùn)教育等工作。(四)員工職責(zé)1.遵守企業(yè)的安全管理制度和操作規(guī)程,正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。2.積極參加企業(yè)組織的安全培訓(xùn)教育活動(dòng),提高自身的安全意識(shí)和技能。3.發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)報(bào)告,并配合企業(yè)進(jìn)行整改。4.有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),對(duì)危害生命安全和身體健康的行為提出批評(píng)、檢舉和控告。三、安全管理制度(一)安全生產(chǎn)責(zé)任制明確企業(yè)各級(jí)管理人員和員工的安全職責(zé),簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,將安全責(zé)任落實(shí)到每個(gè)崗位和每個(gè)人。(二)安全檢查制度1.定期組織全面的安全檢查,包括日常檢查、專項(xiàng)檢查、季節(jié)性檢查等。2.安全檢查要做到有計(jì)劃、有組織、有記錄,對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題要及時(shí)下達(dá)整改通知書,明確整改責(zé)任人、整改措施和整改期限。3.對(duì)安全檢查中發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患,要立即停止相關(guān)作業(yè),采取有效的防范措施,并及時(shí)向上級(jí)主管部門報(bào)告。(三)隱患排查治理制度1.建立健全隱患排查治理機(jī)制,定期對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)進(jìn)行隱患排查。2.對(duì)排查出的安全隱患進(jìn)行分類登記,分析隱患產(chǎn)生的原因,制定相應(yīng)的治理措施。3.按照“五落實(shí)”的要求,對(duì)安全隱患進(jìn)行治理,確保隱患得到及時(shí)消除。4.對(duì)隱患排查治理情況進(jìn)行跟蹤復(fù)查,形成閉環(huán)管理。(四)安全培訓(xùn)教育制度1.制定年度安全培訓(xùn)教育計(jì)劃,明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)對(duì)象、培訓(xùn)時(shí)間和培訓(xùn)方式。2.安全培訓(xùn)教育要涵蓋企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員、特種作業(yè)人員和其他員工。3.培訓(xùn)內(nèi)容要包括安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全操作規(guī)程、安全事故案例分析等。4.定期對(duì)員工的安全培訓(xùn)教育效果進(jìn)行評(píng)估,確保員工掌握必要的安全知識(shí)和技能。(五)安全事故應(yīng)急預(yù)案制度1.制定完善的安全事故應(yīng)急預(yù)案,包括綜合應(yīng)急預(yù)案、專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案和現(xiàn)場處置方案。2.定期組織應(yīng)急演練,檢驗(yàn)應(yīng)急預(yù)案的可行性和有效性,提高員工的應(yīng)急處置能力。3.發(fā)生安全事故后,要立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,迅速組織救援,保護(hù)事故現(xiàn)場,并及時(shí)向上級(jí)主管部門報(bào)告。四、安全管理措施(一)場所安全管理1.確保經(jīng)營場所的建筑物、設(shè)施設(shè)備符合安全要求,定期進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)和檢測(cè)。2.合理規(guī)劃經(jīng)營場所的布局,設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)志,保持疏散通道暢通。3.加強(qiáng)對(duì)經(jīng)營場所的消防管理,配備必要的消防器材和設(shè)施,定期組織消防演練。(二)商品安全管理1.建立商品質(zhì)量安全管理制度,加強(qiáng)對(duì)商品采購、銷售等環(huán)節(jié)的管理,確保商品質(zhì)量安全。2.對(duì)易燃、易爆、有毒、有害等危險(xiǎn)商品,要嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行儲(chǔ)存、運(yùn)輸和銷售。3.加強(qiáng)對(duì)商品庫存的管理,定期盤點(diǎn),防止商品積壓、變質(zhì)等情況發(fā)生。(三)人員安全管理1.加強(qiáng)對(duì)員工的安全培訓(xùn)教育,提高員工的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。2.為員工提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,并監(jiān)督員工正確佩戴和使用。3.關(guān)注員工的身心健康,合理安排工作時(shí)間,避免員工過度疲勞作業(yè)。(四)設(shè)備安全管理1.建立設(shè)備安全管理制度,加強(qiáng)對(duì)設(shè)備的采購、安裝、調(diào)試、使用、維護(hù)、保養(yǎng)和報(bào)廢等全過程管理。2.定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行檢查、檢測(cè)和維護(hù)保養(yǎng),確保設(shè)備的安全運(yùn)行。3.對(duì)特種設(shè)備要按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行登記、備案和檢驗(yàn)檢測(cè),確保特種設(shè)備的安全使用。五、安全事故處理(一)事故報(bào)告1.發(fā)生安全事故后,事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告本部門負(fù)責(zé)人。2.部門負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后,應(yīng)當(dāng)于1小時(shí)內(nèi)向企業(yè)主要負(fù)責(zé)人和安全管理部門報(bào)告。3.企業(yè)主要負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后,應(yīng)當(dāng)于1小時(shí)內(nèi)向事故發(fā)生地縣級(jí)以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的有關(guān)部門報(bào)告。(二)事故調(diào)查1.安全管理部門負(fù)責(zé)組織事故調(diào)查工作,相關(guān)部門和人員應(yīng)當(dāng)積極配合。2.事故調(diào)查要堅(jiān)持“四不放過”的原則,即事故原因未查清不放過、事故責(zé)任人未受到處理不放過、事故責(zé)任人和廣大群眾沒有受到教育不放過、事故沒有制訂切實(shí)可行的整改措施不放過。3.事故調(diào)查結(jié)束后,要形成事故調(diào)查報(bào)告,明確事故原因、事故性質(zhì)、事故責(zé)任和防范措施等。(三)事故處理1.根據(jù)事故調(diào)查報(bào)告,對(duì)事故責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理,包括警告、罰款、撤職、開除等。2.對(duì)事故單位進(jìn)行相應(yīng)的處罰,如責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓、吊銷營業(yè)執(zhí)照等。3.總結(jié)事故教訓(xùn),采取有效的防范措施,防止類似事故的再次發(fā)生。六、監(jiān)督與考核(一)監(jiān)督檢查1.安全管理部門定期對(duì)各部門的安全管理工作進(jìn)行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)督促整改。2.企業(yè)設(shè)立安全舉報(bào)電話和郵箱,鼓勵(lì)員工對(duì)安全隱患和違規(guī)行為進(jìn)行舉報(bào)。3.對(duì)舉報(bào)屬實(shí)的員工給予獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)隱瞞不報(bào)或故意拖延的行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理。(二)考核評(píng)價(jià)1.建立安全管理考核評(píng)價(jià)體系,對(duì)各部門和員工的安全
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