甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五版餐廳經(jīng)理勞動合同范例甲方（餐廳名稱）：________________________乙方（員工姓名）：________________________根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，就乙方在甲方處擔任餐廳經(jīng)理一職的相關事宜，達成如下協(xié)議：一、勞動合同期限1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期滿前____個月，甲方應書面通知乙方是否續(xù)簽合同。二、工作內(nèi)容與地點1.乙方在甲方處擔任餐廳經(jīng)理，負責餐廳的日常管理工作。2.乙方工作地點為：________________________。三、工作時間和休息休假1.乙方實行標準工作時間，每日工作時間為____小時，每周工作時間為____天。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。四、勞動報酬1.乙方工資標準為：____元/月。2.乙方工資支付方式為：每月____日支付。3.乙方享有加班工資、獎金、津貼等福利待遇。五、社會保險和福利1.甲方依法為乙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。（1）提供免費工作餐；（2）提供住宿條件；（3）提供帶薪年休假；（4）提供節(jié)日慰問金；（5）其他福利待遇。六、勞動保護與職業(yè)培訓1.甲方應保障乙方在工作過程中的安全和健康，提供必要的勞動保護用品。2.甲方應按國家規(guī)定對乙方進行職業(yè)培訓。七、勞動合同的解除和終止1.甲方有下列情形之一的，可以解除勞動合同：（1）乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度；（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；（3）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；（4）乙方被依法追究刑事責任。2.乙方有下列情形之一的，可以解除勞動合同：（1）甲方未按約定支付勞動報酬；（2）甲方未依法繳納社會保險費；（3）甲方未提供勞動保護或者勞動條件不符合國家規(guī)定；（4）甲方違反法律、法規(guī)規(guī)定，侵犯乙方合法權(quán)益。3.除上述情形外，雙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。八、爭議解決1.雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。九、其他1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.本合同未盡事宜，按國家有關法律法規(guī)執(zhí)行。甲方（餐廳名稱）：______________