過期勞務(wù)派遣的合同范本合同雙方身份（一）派遣單位（甲方）名稱：[派遣單位全稱]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[單位地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[具體代碼]甲方系依法設(shè)立并具有勞務(wù)派遣資質(zhì)的企業(yè)法人，持有有效的《勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證》，許可證編號(hào)為：[許可證編號(hào)]。（二）用工單位（乙方）名稱：[用工單位全稱]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[單位地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[具體代碼]乙方系依法設(shè)立的企業(yè)法人，具備合法的用工主體資格。鑒于條款甲乙雙方曾于[原合同簽訂日期]簽訂了《勞務(wù)派遣合同》（合同編號(hào)：[原合同編號(hào)]），約定甲方按照乙方要求派遣勞動(dòng)者至乙方工作?，F(xiàn)該合同已過期，但雙方基于過往良好的合作關(guān)系，且乙方仍有部分甲方派遣員工在其處繼續(xù)工作，經(jīng)友好協(xié)商，就原合同過期后的相關(guān)事宜達(dá)成如下補(bǔ)充協(xié)議，以資共同遵守。標(biāo)的物或服務(wù)具體描述（一）派遣員工甲方按照乙方的要求，向乙方派遣符合乙方崗位需求的勞動(dòng)者。派遣員工的具體信息以雙方確認(rèn)的《派遣員工名單》為準(zhǔn)，該名單作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。派遣員工的工作崗位、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)等按照乙方的工作安排確定，但應(yīng)符合法律法規(guī)的規(guī)定。（二）服務(wù)內(nèi)容1.甲方負(fù)責(zé)按照國家和地方有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，與派遣員工簽訂勞動(dòng)合同，建立勞動(dòng)關(guān)系，辦理招工備案、社會(huì)保險(xiǎn)登記和繳費(fèi)等手續(xù)。2.甲方負(fù)責(zé)派遣員工的工資發(fā)放、檔案管理、人事信息維護(hù)等工作，并按照乙方的要求及時(shí)提供相關(guān)資料和信息。3.甲方負(fù)責(zé)處理派遣員工的勞動(dòng)糾紛、工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定等事宜，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.乙方負(fù)責(zé)為派遣員工提供符合國家和地方有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和勞動(dòng)條件，保障派遣員工的人身安全和健康。5.乙方負(fù)責(zé)對(duì)派遣員工進(jìn)行工作管理和績效考核，并按照本合同的約定向甲方支付勞務(wù)派遣費(fèi)用。權(quán)利義務(wù)（一）甲方的權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利（1）按照本合同的約定向乙方收取勞務(wù)派遣費(fèi)用。（2）對(duì)乙方使用派遣員工的情況進(jìn)行監(jiān)督，有權(quán)要求乙方糾正違反法律法規(guī)和本合同約定的行為。（3）在乙方未按照本合同的約定支付勞務(wù)派遣費(fèi)用時(shí)，有權(quán)暫停派遣新的員工，并追究乙方的違約責(zé)任。2.義務(wù)（1）按照乙方的要求及時(shí)派遣符合條件的員工，并確保派遣員工的數(shù)量、質(zhì)量和崗位需求與乙方的要求相符。（2）與派遣員工簽訂合法有效的勞動(dòng)合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，并按照法律法規(guī)的規(guī)定為派遣員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。（3）及時(shí)處理派遣員工的勞動(dòng)糾紛和工傷事故，保障派遣員工的合法權(quán)益。（4）按照乙方的要求提供派遣員工的相關(guān)資料和信息，并配合乙方做好對(duì)派遣員工的管理工作。（二）乙方的權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利（1）根據(jù)工作需要對(duì)派遣員工進(jìn)行工作安排和管理，有權(quán)要求甲方更換不符合工作要求的派遣員工。（2）對(duì)派遣員工的工作進(jìn)行績效考核，并根據(jù)考核結(jié)果決定是否繼續(xù)使用派遣員工。（3）在甲方未按照本合同的約定派遣員工或提供服務(wù)時(shí)，有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。2.義務(wù)（1）按照本合同的約定向甲方支付勞務(wù)派遣費(fèi)用。（2）為派遣員工提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)，保障派遣員工的人身安全和健康。（3）不得將派遣員工再派遣到其他用人單位，不得向派遣員工收取費(fèi)用。（4）按照法律法規(guī)的規(guī)定和本合同的約定，保障派遣員工的合法權(quán)益，不得歧視派遣員工。勞務(wù)派遣費(fèi)用及支付方式（一）勞務(wù)派遣費(fèi)用的構(gòu)成1.派遣員工的工資：按照乙方確定的工資標(biāo)準(zhǔn)和考勤情況計(jì)算，由甲方負(fù)責(zé)發(fā)放。2.社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)：按照國家和地方有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，由甲方為派遣員工繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。3.管理費(fèi)：甲方為乙方提供勞務(wù)派遣服務(wù)收取的管理費(fèi)用，管理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人每月[X]元。（二）支付方式乙方應(yīng)在每月[具體日期]前將上月的勞務(wù)派遣費(fèi)用支付至甲方指定的銀行賬戶。甲方應(yīng)在收到乙方支付的費(fèi)用后[X]個(gè)工作日內(nèi)，向乙方提供合法有效的發(fā)票。合同期限本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[合同期限]，自[起始日期]至[結(jié)束日期]。本合同期滿前，雙方如無異議，則自動(dòng)延續(xù)[延續(xù)期限]。違約和爭議解決（一）違約責(zé)任1.甲方未按照本合同的約定派遣員工或提供服務(wù)的，應(yīng)按照未履行部分費(fèi)用的[X]%向乙方支付違約金；給乙方造成損失的，還應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.乙方未按照本合同的約定支付勞務(wù)派遣費(fèi)用的，應(yīng)按照逾期金額的[X]%向甲方支付違約金；逾期超過[X]日的，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付全部未支付的費(fèi)用和違約金。3.任何一方違反本合同的其他約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，給對(duì)方造成損失的，還應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。（二）爭議解決本合同在履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。保密條款雙方應(yīng)對(duì)在本合同簽訂和履行過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他保密信息予以保密，未經(jīng)對(duì)方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。本條款的效力不受本合同終止或解除的影響。其他條款1.本合同未盡事宜，