市婦幼保健院，綠色通道引進人才工作實施方案根據(jù)中共河南省委組織部、河南省人力資源和社會保障廳《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》（豫**〔2015〕55號）《**市市直事業(yè)單位引進高層次人才和急需短缺人才“綠色通道”操作辦法（試行）》（**社〔2022〕54號）《**市市屬公立醫(yī)院引進高層次人才和急需緊缺人才“綠色通道”操作辦法補充規(guī)定（試行）的通知》（**社〔2024〕60號）的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合**市公立醫(yī)院實際，現(xiàn)制定**市婦幼保健院（河南省**童醫(yī)院、**市兒童醫(yī)院）2025年綠色通道引進人才工作實施方案：一、組織領導本次綠色通道引進人才工作在市人力資源和社會保障局、市委編辦指導下，由**市衛(wèi)生健康委員會同參與此次招聘的公立醫(yī)院共同組織實施。

成立2025年**市衛(wèi)生健康委員會所屬6家公立醫(yī)院綠色通道引進人才工作領導小組，下設領導小組辦公室，負責招聘的組織、實施及協(xié)調(diào)工作。二、引進范圍、引進專業(yè)（一）醫(yī)學類高校相關(guān)學科專業(yè)

1.北京大學：基礎醫(yī)學、臨床醫(yī)學、口腔醫(yī)學、公共衛(wèi)生與預防醫(yī)學、藥學、護理學2.北京中醫(yī)藥大學：中醫(yī)學、中西醫(yī)結(jié)合、中藥學3.復旦大學：基礎醫(yī)學、臨床醫(yī)學、公共衛(wèi)生與預防醫(yī)學、中西醫(yī)結(jié)合、藥學4.上海交通大學：基礎醫(yī)學、臨床醫(yī)學、口腔醫(yī)學、藥學5.上海中醫(yī)藥大學：中醫(yī)學、中藥學6.浙江大學：基礎醫(yī)學、臨床醫(yī)學、藥學7.華中科技大學：基礎醫(yī)學、臨床醫(yī)學、公共衛(wèi)生與預防醫(yī)學8.中山大學：基礎醫(yī)學、臨床醫(yī)學、藥學9.四川大學：基礎醫(yī)學、口腔醫(yī)學、護理學10.廣州醫(yī)科大學：臨床醫(yī)學11.廣州中醫(yī)藥大學：中醫(yī)學12.天津醫(yī)科大學：臨床醫(yī)學13.天津中醫(yī)藥大學：中藥學14.武漢大學：口腔醫(yī)學15.鄭州大學：臨床醫(yī)學16.**大學：臨床醫(yī)學17.成都中醫(yī)藥大學：中藥學18.暨南大學：藥學19.南京醫(yī)科大學：公共衛(wèi)生與預防醫(yī)學20.南京中醫(yī)藥大學：中藥學

（二）上級部門核定的2024-2025年度**市市直事業(yè)單位引進“急需短缺碩士研究生專業(yè)目錄”

1.兒科學

2.兒外科學

3.外科學

4.麻醉學

5.影像醫(yī)學與核醫(yī)學

6.超聲醫(yī)學

7.眼科學

8.營養(yǎng)與食品衛(wèi)生學

9.婦產(chǎn)科學

10.耳鼻咽喉科學

此次綠色通道引進人才范圍特指：上述（一）醫(yī)學類雙一流建設高校的相關(guān)學科專業(yè)和（二）經(jīng)研究批準的**市衛(wèi)生健康委員會所屬公立醫(yī)院相關(guān)專業(yè)畢業(yè)的普通高等教育碩士研究生。

具體引進崗位專業(yè)信息詳見2025年**市衛(wèi)生健康委所屬公立醫(yī)院綠色通道引進人才崗位信息表（附件1）。三、引進條件（一）基本條件1.具有中華人民共和國國籍；2.擁護中華人民共和國憲法、遵紀守法、擁護中國共產(chǎn)黨的領導和社會主義制度；3.具有正常履行崗位職責的身體條件和心理素質(zhì)，熱愛擬聘用崗位工作；4.具備擬聘用崗位要求的資格條件、能力要求；5.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；6.符合崗位所需的其他條件。（二）報考要求1.報考者年齡要求：博士研究生年齡不超過40周歲即1985年1月1日以后出生（含當日）；碩士研究生年齡一般不超過35周歲即1990年1月1日以后出生（含當日），若應聘崗位要求有中級職稱的年齡可放寬至不超過40周歲即1985年1月1日以后出生（含當日）。2.報考者學歷要求：普通高等教育碩士研究生、普通高等教育博士研究生。2025年應屆畢業(yè)生應當于2025年7月31日前取得畢業(yè)證、學位證，并以其即將獲得的最高學歷報考；其他報考者應當在報名前取得相應學歷和學位；自2017年起，由國家統(tǒng)一下達招生計劃的全日制和非全日制研究生，按照教育部辦公廳等五部門《關(guān)于進一步做好非全日制研究生就業(yè)工作的通知》（教研廳函〔2019〕1號）相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.報考者學科專業(yè)要求：專業(yè)設置參考目錄包括《學位授予和人才培養(yǎng)學科目錄》（2011年）、《研究生教育學科專業(yè)目錄》（2022年）執(zhí)行。報考者須滿足《**市2025年綠色通道引進人才崗位信息表》（附件1）中所報考職位的各項要求，其中學科門類、專業(yè)類別包含關(guān)系如下：專業(yè)要求為一級學科的，該一級學科所包含的二級學科均符合要求；專業(yè)要求為二級學科的，所學專業(yè)須和崗位要求專業(yè)保持一致。對于在上述專業(yè)目錄中沒有具體對應的自設學科（專業(yè)）將結(jié)合報考者所學課程、研究方向、學習內(nèi)容等情況，綜合研判是否符合職位要求。（三）職位要求報考者須滿足《**市婦幼保健院（河南省第二兒童醫(yī)院、**市兒童醫(yī)院）2024年公開招聘職位表》（附件1）中所報考職位的各項要求。2024年國內(nèi)高校應屆畢業(yè)生須于2024年7月31日前取得畢業(yè)證和學位證及崗位要求的相關(guān)證件或證明，2024年國外高校應屆畢業(yè)生須于2024年12月31日前取得畢業(yè)證和教育部出具的國外學歷學位認證書及崗位要求的相關(guān)證件或證明。（四）不得報考情形有下列情形之一者不得報考：1.因犯罪受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和被開除公職的人員；

2.尚在黨紀、政務處分影響期內(nèi)或正在接受紀律審查和監(jiān)察調(diào)查的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

3.近5年內(nèi)在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反考試紀律行為的人員；

4.現(xiàn)役軍人及未滿規(guī)定最低服務年限的機關(guān)及事業(yè)單位工作人員；

5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位；

6.國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。四、引進辦法和程序此次引進人才僅采取現(xiàn)場受理考生報名、資格審查、面試資格確認及面試的辦法進行。

現(xiàn)場報名及面試地點分別設立在：

1.華中科技大學主校區(qū)大學生活動中心四樓；

2.武漢大學信息學部星湖體育館；

3.四川大學望江校區(qū)就業(yè)指導中心；

4.成都中醫(yī)藥大學溫江校區(qū)百會堂。

熱烈歡迎各屆符合條件的畢業(yè)生積極踴躍參加現(xiàn)場報名。

（一）時間安排

2025年3月15日至3月18日。

具體行程見《2025年**市衛(wèi)生健康委所屬公立醫(yī)院綠色通道引才工作行程安排表》（附件2）。

（二）報名

考生須在面試前到**市衛(wèi)生健康委員會所屬公立醫(yī)院此次在華中科技大學、武漢大學、四川大學、成都中醫(yī)藥大學四所高校設立的招聘站點進行現(xiàn)場報名確認，報名確認采取考生本人現(xiàn)場提交材料的方式進行，其他人代理無效。每人僅限于報考1個崗位。

報名人員如實填寫《2025年綠色通道引進人才報名表》（見附件3，按照模板填寫后簽名按手?。?、《誠信承諾書》（附件4，按照模板填寫后簽名按手印）和《2025年綠色通道引進人才面試資格確認表》（附件5，按照模板填寫后簽名），并現(xiàn)場提交以下材料原件及復印件1套。

1.有效身份證；

2.歷任畢業(yè)證及學位證、學歷證書電子注冊備案表（中國高等教育學生信息網(wǎng)上打?。?，2025年畢業(yè)生提供學籍在線認證報告，國外高校畢業(yè)生需提供教育部出具的國外學歷學位認證書；

3.報考崗位有專業(yè)方向的，需提供畢業(yè)學校開具的證明或相關(guān)佐證材料；

4.現(xiàn)已就業(yè)人員須提供現(xiàn)單位同意報考的證明；

5.醫(yī)師資格證、執(zhí)業(yè)醫(yī)師證、住培合格證、職稱證等崗位要求的證書。如已通過考試但尚未發(fā)證，請?zhí)峤怀煽儐巍?025年畢業(yè)生需提供在培證明。（報考崗位有要求的，此項為必須提交的材料）；

6.2025年畢業(yè)生所在院系出具的可按期畢業(yè)證明或畢業(yè)生就業(yè)推薦表（需注明個人信息、就讀專業(yè)、預計取得畢業(yè)證的時間及專業(yè)名稱和學位名稱等關(guān)鍵信息）、全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書（無法提供紙質(zhì)協(xié)議書的，可提供院系或就業(yè)指導部門出具的未就業(yè)證明，或現(xiàn)場登錄網(wǎng)簽系統(tǒng)查看就業(yè)狀態(tài)）、在校期間現(xiàn)實表現(xiàn)證明材料；

7.能夠證明專業(yè)能力的重要獲獎證書或相關(guān)材料（如SCI論文發(fā)表情況）；

8.用人單位要求提交的符合崗位設置條件的其他證明材料。

（三）資格審查

根據(jù)引進崗位要求的資格條件，對報名應聘人員進行資格審查，資格審查合格人員進入面試環(huán)節(jié)。

此次擬聘崗位要求為博士研究生、急需短缺專業(yè)碩士研究生均不受報名人數(shù)與擬聘用人數(shù)比例限制。

資格審查時，報考者應如實提供本人真實、完整的學習經(jīng)歷和工作經(jīng)歷，提交本人有效身份證、歷任學歷畢業(yè)證、學位證、醫(yī)師資格證、住培合格證等原件以及報考職位要求的其他材料，現(xiàn)已就業(yè)人員另須提交所在單位（具有人事管理權(quán)限）同意報考的證明。

資格審查貫穿招聘全過程。報考者提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合條件、弄虛作假或違反相關(guān)規(guī)定的，將取消其考試、聘用資格，由此產(chǎn)生的一切后果，由報考者個人承擔。

考生未在規(guī)定的時間和地點參加報名和資格審查的，不得進入面試環(huán)節(jié)。

（四）面試

1.面試人選的確定

根據(jù)報名和資格審查結(jié)果，確定進入面試環(huán)節(jié)人選，報名和資格審查確認成功的考生，確定為參加面試人員并發(fā)放面試資格確認單。

面試時間、地點詳見面試資格確認單。

2.面試方式面試采取專業(yè)面試與結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的方式進行。面試內(nèi)容包括：專業(yè)知識、實踐技能、綜合分析、人際溝通、語言表達、應變能力和舉止儀表等。面試采取答辯形式進行，要求報考者在規(guī)定的時限內(nèi)完成。

面試成績即為總成績，面試成績滿分為100分，應試者面試成績須達到75分及以上，方可進入體檢環(huán)節(jié)。

考生未在規(guī)定的時間和地點參加面試的，視為自動放棄。

（五）用人單位確定初步人選

根據(jù)面試成績和招聘計劃，按照從高分到低分的順序確定初步人選；如果面試成績相同，按照學歷層次確定排名；如果學歷層次、面試成績均相同，則加試面試，確定初步人選。

（六）雙向選擇

用人單位與初步人選進行溝通和洽談，能夠達成一致意見的，進入考核程序。

（七）考核

通過查閱初步人選個人檔案，向其所在院（系）了解情況等方式，掌握考生在校期間行為表現(xiàn)，并對其報名資格進行復查、核實，由畢業(yè)生所在院校出具平時表現(xiàn)簽定意見，在校期間無不良記錄或不良信用紀錄者初步確定為擬錄用對象，簽訂就業(yè)協(xié)議書和就業(yè)保證書（附件6）。

（八）體檢

體檢標準及項目參照公務員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格者不得進入考察環(huán)節(jié)。體檢合格者進入考察環(huán)節(jié)，因考生自動放棄體檢或體檢不合格形成的空缺，可從報考該崗位并參加面試的人員中，按總成績從高分到低分的順序依次遞補。

（九）考察

對于體檢合格應聘者，根據(jù)擬聘用計劃，按總成績從高分到低分的順序等額確定進入考察環(huán)節(jié)。主要考察應聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、社會信用記錄等情況，同時根據(jù)招聘醫(yī)院的實際可進行試工2周。因應聘者自動放棄考察形成的空缺，可從報考該崗位并參加面試的人員中，按總成績從高分到低分的順序遞補體檢，體檢合格人員進入遞補考察。

簽約人員于2025年7月31日前（具體時間另行公告）將個人人事檔案、有效身份證、畢業(yè)證、學位證、醫(yī)師資格證、住培合格證、有效期內(nèi)教育部學歷證書電子注冊備案表等相關(guān)證明材料原件和1套復印件遞交至應聘公立醫(yī)院人事科進行審核。

體檢和考察的遞補只進行一次，如等額確定的遞補人選仍出現(xiàn)空缺，不再進行遞補，因應聘者考察和資格復查不合格形成的空缺，不再進行遞補。

體檢合格且考察合格人員確定為擬聘用人員。

（十）公示

根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，等額確定擬聘用人員并在**市衛(wèi)生健康委和公立醫(yī)院官方網(wǎng)站站進行不少于5個工作日的公示。

（十一）辦理相關(guān)手續(xù)和待遇保障

對公示反映有嚴重問題并查證屬實，不符合聘用條件的，取消其擬聘用人選資格；對公示期滿無異議的，或反映問題但經(jīng)核實不影響聘用的，即確定為擬引進工作人員，由醫(yī)院按照相關(guān)規(guī)定與聘用人員簽訂聘用合同，試用期一般不超過12個月，博士研究生服務年限一般不少于5年，碩士研究生服務年限一般不少于3年，試用期滿考核合格后，薪酬待遇按照事業(yè)單位工資標準執(zhí)行。五、紀律與監(jiān)督本次引進人才工作，凡在規(guī)定時間內(nèi)，未按照有關(guān)通知要求參加現(xiàn)場報名、資格審查、面試、體檢、考察、資格復查、報到等環(huán)節(jié)的，均視為自動放棄資格。引進人才實行誠信原則，即報考者要對自己所提交信息的真實性負責，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或違反考試、聘用等紀律的，一律取消資格。本次引進人才工作接受醫(yī)院紀檢部門、上級部門監(jiān)督。

此次引進人才不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導培訓班。

應聘人員在應聘期間要保持所留聯(lián)系電話24小時通訊暢通，因本人原因錯過重要信息而受到影響的，責任自負。

監(jiān)督電話：**六、其他（一）此次**市衛(wèi)生健康委員會所屬6家公立醫(yī)院到部分高等院校設立引進人才站點現(xiàn)場進行，在高校引進人才期間，若所屬崗位已達到計劃招聘數(shù)，將不再受理考生應聘資料；若所屬崗位計劃引進數(shù)仍有空缺，將按照時間節(jié)點、行程安排，接受考生現(xiàn)場報名應聘。考生應聘前，請按照《2025年**市衛(wèi)生健康委所屬公立醫(yī)院綠色通道引進人才崗位信息表》（附件1）中各