直播帶貨公司主播話術(shù)審核辦法_第1頁
直播帶貨公司主播話術(shù)審核辦法_第2頁
直播帶貨公司主播話術(shù)審核辦法_第3頁
直播帶貨公司主播話術(shù)審核辦法_第4頁
直播帶貨公司主播話術(shù)審核辦法_第5頁
已閱讀5頁,還剩2頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

直播帶貨公司主播話術(shù)審核辦法

一、總則1.目的本辦法旨在規(guī)范直播帶貨公司主播話術(shù),確保主播在直播過程中傳遞準確、合法、積極且符合公司經(jīng)營理念的信息,保護消費者權(quán)益,提升公司品牌形象,促進直播帶貨業(yè)務的健康發(fā)展。2.適用范圍本辦法適用于直播帶貨公司全體主播以及參與主播話術(shù)創(chuàng)作、審核的相關(guān)工作人員,同時也適用于在公司平臺進行直播活動的合作主播。3.基本原則-合法性原則:主播話術(shù)必須符合國家法律法規(guī),不得包含任何違法違規(guī)內(nèi)容。-真實性原則:話術(shù)內(nèi)容應真實可靠,不得虛假宣傳、夸大產(chǎn)品功效或提供不實信息。-文明性原則:秉持文明、友善的態(tài)度,杜絕使用低俗、侮辱、歧視性語言。-一致性原則:主播話術(shù)需與公司的企業(yè)文化、經(jīng)營理念保持一致,積極傳播正能量。二、組織架構(gòu)與職責劃分1.審核團隊組成-內(nèi)容審核小組:由公司內(nèi)容策劃、運營等相關(guān)部門的專業(yè)人員組成,負責對主播話術(shù)的內(nèi)容質(zhì)量進行初審,重點審查話術(shù)是否符合產(chǎn)品信息、公司宣傳策略等要求。-法務審核小組:由公司法務人員構(gòu)成,主要從法律法規(guī)角度對主播話術(shù)進行審核,確保其不違反任何法律規(guī)定,規(guī)避法律風險。-終審小組:由公司高層管理人員、核心業(yè)務部門負責人組成,負責對經(jīng)過初審和法務審核的話術(shù)進行最終審定,把控整體方向和戰(zhàn)略層面的問題。2.各小組職責-內(nèi)容審核小組職責-對主播提交的話術(shù)進行全面細致的檢查,確保產(chǎn)品信息準確無誤,包括產(chǎn)品的功能、特點、規(guī)格、使用方法等。-檢查話術(shù)是否符合公司的品牌定位和宣傳風格,是否能夠突出產(chǎn)品優(yōu)勢,吸引消費者購買。-審核話術(shù)的語言表達是否清晰、流暢、易懂,避免出現(xiàn)生僻詞匯、歧義或邏輯混亂的情況。-法務審核小組職責-依據(jù)相關(guān)法律法規(guī),對主播話術(shù)中涉及的廣告宣傳、消費者權(quán)益保護、知識產(chǎn)權(quán)等方面進行嚴格審查。-特別關(guān)注話術(shù)是否存在虛假宣傳、誤導消費者、侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)等違法行為,及時提出修改意見并監(jiān)督整改。-對可能引發(fā)法律糾紛的話術(shù)內(nèi)容進行風險評估,并提供專業(yè)的法律建議。-終審小組職責-從公司整體戰(zhàn)略和經(jīng)營理念出發(fā),審核主播話術(shù)是否有助于提升公司品牌形象和市場競爭力。-對涉及公司重大決策、重要產(chǎn)品推廣等關(guān)鍵話術(shù)進行最終把關(guān),確保其符合公司的長遠發(fā)展規(guī)劃。-協(xié)調(diào)解決內(nèi)容審核小組和法務審核小組在審核過程中出現(xiàn)的分歧和爭議。三、管理流程1.話術(shù)提交-主播應提前[X]個工作日將準備在直播中使用的話術(shù)腳本提交給內(nèi)容審核小組。話術(shù)腳本應包含直播主題、產(chǎn)品介紹、互動環(huán)節(jié)等詳細內(nèi)容。-提交的話術(shù)腳本需以電子文檔形式,并按照規(guī)定的格式和模板進行編寫,確保信息完整、規(guī)范。2.初審階段-內(nèi)容審核小組在收到主播提交的話術(shù)腳本后,應在[X]個工作日內(nèi)完成初審。-初審過程中,審核人員應詳細記錄發(fā)現(xiàn)的問題,并以批注或書面報告的形式反饋給主播。主播需根據(jù)反饋意見在[X]個工作日內(nèi)進行修改,并重新提交審核。-若初審通過,內(nèi)容審核小組應將話術(shù)腳本提交給法務審核小組進行進一步審核。3.法務審核階段-法務審核小組在收到內(nèi)容審核小組提交的話術(shù)腳本后,應在[X]個工作日內(nèi)完成審核。-法務審核人員主要審查話術(shù)的合法性,如發(fā)現(xiàn)存在法律風險的內(nèi)容,應及時與主播和內(nèi)容審核小組溝通,提出具體的修改建議。-主播需根據(jù)法務審核小組的意見對話術(shù)進行修改,并再次提交審核。如修改后仍不符合法律要求,法務審核小組有權(quán)否決該話術(shù)腳本。4.終審階段-終審小組在收到經(jīng)過內(nèi)容審核和法務審核的話術(shù)腳本后,應在[X]個工作日內(nèi)完成終審。-終審小組綜合考慮公司戰(zhàn)略、品牌形象等因素,對話術(shù)進行最終審定。如終審通過,該話術(shù)腳本即可投入使用;若終審未通過,終審小組應明確提出修改意見,主播需按要求進行修改后再次提交終審。5.存檔與更新-審核通過的主播話術(shù)腳本應由公司專門的文檔管理部門進行存檔,以備后續(xù)查閱和參考。-隨著產(chǎn)品更新、市場變化等因素,主播話術(shù)應及時進行調(diào)整和更新。更新后的話術(shù)腳本需重新按照上述審核流程進行審核。四、權(quán)利與義務1.主播的權(quán)利與義務-權(quán)利-有權(quán)對審核人員提出的意見和建議進行反饋和溝通,若認為某些審核意見不合理,可向更高層級的審核小組進行申訴。-對于經(jīng)過審核通過的話術(shù),在直播過程中有合理使用和根據(jù)實際情況進行適當調(diào)整的權(quán)利,但調(diào)整內(nèi)容需在合理范圍內(nèi),并及時向?qū)徍诵〗M報備。-義務-嚴格按照公司規(guī)定的話術(shù)審核流程提交話術(shù)腳本,確保提交內(nèi)容真實、準確、完整。-認真對待審核人員提出的意見和建議,積極配合審核工作,按時完成話術(shù)的修改和重新提交。-在直播過程中,應嚴格按照審核通過的話術(shù)進行表達,不得擅自添加未經(jīng)審核的內(nèi)容。2.審核人員的權(quán)利與義務-權(quán)利-有權(quán)要求主播提供與話術(shù)相關(guān)的詳細信息和資料,以便進行準確審核。-對于不符合審核標準的話術(shù),有提出修改意見和否決的權(quán)利。-義務-嚴格按照審核標準和流程進行審核,確保審核工作的公正性、準確性和及時性。-對審核過程中發(fā)現(xiàn)的問題和意見,應以書面或其他清晰的方式及時反饋給主播,并提供必要的解釋和說明。-對在審核過程中接觸到的公司商業(yè)機密、主播個人信息等予以保密。五、監(jiān)督與獎懲機制1.監(jiān)督機制-公司設(shè)立專門的監(jiān)督小組,負責對主播話術(shù)審核工作進行全程監(jiān)督。監(jiān)督小組不定期抽查審核記錄和直播情況,確保審核流程的嚴格執(zhí)行和主播話術(shù)的合規(guī)使用。-鼓勵公司員工、消費者對主播話術(shù)違規(guī)行為進行舉報。對于舉報屬實的,公司將給予舉報人一定的獎勵。2.獎勵機制-對于在主播話術(shù)創(chuàng)作和使用過程中表現(xiàn)優(yōu)秀的主播,如話術(shù)質(zhì)量高、能夠有效促進銷售且獲得消費者高度認可的,公司將給予以下獎勵:-物質(zhì)獎勵,包括獎金、獎品等。-精神獎勵,如頒發(fā)榮譽證書、在公司內(nèi)部進行表彰等。-職業(yè)發(fā)展獎勵,如提供晉升機會、培訓機會等。-對于審核工作認真負責、能夠及時發(fā)現(xiàn)并解決重大問題的審核人員,公司也將給予相應的獎勵。3.懲罰機制-若主播違反本審核辦法,擅自使用未經(jīng)審核或?qū)徍宋赐ㄟ^的話術(shù),公司將視情節(jié)輕重給予以下處罰:-警告處分,并要求立即停止違規(guī)行為,重新提交審核合格的話術(shù)。-罰款,根據(jù)違規(guī)行為的嚴重程度確定罰款金額。-暫停直播資格,暫停期限根據(jù)違規(guī)情節(jié)而定。-解除合作關(guān)系,對于嚴重違反規(guī)定、給公司造成重大損失的主播,公司將與其解除合作協(xié)議。-審核人員若存在審核不認真、故意包庇等違規(guī)行為,公司將視情節(jié)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論