甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

物業(yè)服務企業(yè)人力資源配置合同甲方（物業(yè)服務企業(yè)）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（人力資源配置方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、人力資源配置描述1.人員崗位與資質(zhì)崗位1：名稱為______，資質(zhì)要求為______（詳細說明如專業(yè)資格、工作經(jīng)驗等）。崗位2（如有）：名稱為______，資質(zhì)要求為______。人員應符合國家相關法律法規(guī)以及甲方特定的服務要求。2.人員質(zhì)量要求乙方保證所提供員工在服務期間，具備持續(xù)的工作能力和穩(wěn)定的職業(yè)表現(xiàn)。乙方保證所提供員工在正常工作條件下，自交付之日起______年內(nèi)（具體時長）不出現(xiàn)因人員質(zhì)量問題導致的甲方服務故障或投訴。二、人員數(shù)量與薪酬1.人員數(shù)量甲方預計配置的人員數(shù)量如下：崗位1：數(shù)量為______（人）。崗位2（如有）：數(shù)量為______（人）。實際配置數(shù)量以甲方最終書面通知為準，但通知應在項目啟動前______天（具體時長）發(fā)出。2.薪酬標準與總額崗位1的薪酬標準為______元/月，崗位2（如有）的薪酬標準為______元/月。本合同人員薪酬總額預計為______元（大寫：______），該總額根據(jù)預計數(shù)量和薪酬標準計算得出，最終總額以實際配置數(shù)量和相應薪酬標準結算為準。三、配置時間與地點1.配置時間乙方應在合同簽訂后的______個工作日內(nèi)（具體時長）將首批人員配置至甲方指定崗位。對于后續(xù)崗位（如有）的人員配置，乙方應根據(jù)甲方項目進度需求，在接到甲方書面通知后的______個工作日內(nèi)完成配置。2.配置地點乙方將人員配置至甲方位于______（詳細地址）的服務現(xiàn)場或甲方另行書面指定的地點。四、服務與支持1.服務要求乙方應對配置的員工進行必要的培訓和指導，確保其能夠快速適應甲方的工作環(huán)境。乙方應定期對配置的員工進行考核和評估，確保其服務質(zhì)量符合甲方要求。乙方保證所提供員工在服務期間，能夠提供專業(yè)的服務，滿足甲方客戶的需求。2.支持責任乙方承擔因員工配置問題導致的服務故障或客戶投訴的處理責任，并采取有效措施予以解決。乙方保證所提供員工在服務期間，能夠得到必要的支持和幫助，確保其正常開展工作。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方配置的員工進行考核和評估，如發(fā)現(xiàn)員工不符合要求，有權要求乙方更換。有權根據(jù)項目實際情況調(diào)整人員配置，但應按照本合同約定的程序通知乙方。義務：在合同規(guī)定的時間內(nèi)接收符合要求的人員配置，并按照合同約定支付薪酬。為乙方提供必要的工作條件和環(huán)境，確保員工能夠正常開展工作。2.乙方權利與義務權利：在按照合同要求配置員工后，有權要求甲方按照約定支付薪酬。如因甲方原因?qū)е氯藛T配置延遲或其他損失，有權要求甲方承擔相應責任。義務：按照合同約定的時間、地點、數(shù)量和資質(zhì)提供人員配置。對甲方提供的與人員配置相關的項目信息和技術要求保密，不得泄露給第三方。六、考核與評估1.考核方式乙方應定期對配置的員工進行考核和評估，確保其符合甲方的要求。甲方在收到人員配置后的______個工作日內(nèi)（具體時長）進行考核，可以采用定期考核或項目考核的方式。2.評估標準評估標準以本合同約定的崗位要求、資質(zhì)要求以及甲方的工作標準為準。如評估不合格，甲方應在評估后______個工作日內(nèi)（具體時長）通知乙方，乙方應在接到通知后的______個工作日內(nèi)（具體時長）采取補救措施，如更換人員等。七、付款方式與期限1.預付款合同簽訂后的______個工作日內(nèi)（具體時長），甲方支付給乙方合同總價的______%作為預付款，即______元（大寫：______）。2.進度款（如有）根據(jù)項目進度，在乙方按照甲方要求完成一定比例的人員配置后，甲方支付相應比例的進度款。具體支付比例和時間由雙方另行書面約定。3.尾款在乙方完成所有人員配置且經(jīng)甲方考核合格后的______個工作日內(nèi)（具體時長），甲方支付合同總價的尾款，即合同總價的______%，金額為______元（大寫：______）。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照合同約定支付薪酬，每逾期一天，應按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故拒絕接收符合要求的人員配置，應承擔因此給乙方造成的損失，包括但不限于招聘費用、培訓費用等。2.乙方違約責任若乙方未按照合同約定的時間、地點、數(shù)量或資質(zhì)提供人員配置，每逾期一天，應按照合同總價的______%向甲方支付違約金；逾期超過______天（具體時長），甲方有權解除合同，并要求乙方返還已支付的款項，同時乙方應承擔甲方因此遭受的全部損失。如乙方提供的員工不符合合同要求，應負責免費更換符合要求的人員，并按照合同總價的______%向甲方支付違約金；如因員工質(zhì)量問題給甲方項目造成損失，乙方應承擔全部賠償責任。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為，另一方有權解除本合同，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行合同義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應對在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密以及其他機密信息（包括但不限于人員配置方案、項目信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自