員工女宿舍管理制度一、總則（一）目的為加強公司員工女宿舍的管理，給員工提供一個安全、整潔、舒適的居住環(huán)境，特制定本管理制度。（二）適用范圍本制度適用于公司所有入住女員工宿舍的人員。（三）管理原則1.以人為本原則：充分考慮員工的需求和利益，提供優(yōu)質(zhì)的住宿服務。2.安全第一原則：確保宿舍人員的生命財產(chǎn)安全，預防各類安全事故的發(fā)生。3.規(guī)范管理原則：建立健全各項管理制度，做到有章可循、違章必究。4.文明和諧原則：倡導文明居住，營造和諧的宿舍氛圍。二、宿舍入住與退宿管理（一）入住流程1.員工因工作需要申請入住公司女宿舍，需填寫《員工宿舍入住申請表》，注明個人基本信息、部門、申請入住時間等。2.申請表經(jīng)所在部門負責人簽字同意后，提交至行政人事部。3.行政人事部根據(jù)宿舍實際情況進行審核，審核通過后為員工安排宿舍，并發(fā)放宿舍鑰匙。4.員工在入住前需與宿舍管理員簽訂《宿舍入住協(xié)議》，明確雙方的權(quán)利和義務。（二）退宿流程1.員工因離職、調(diào)崗等原因需要退宿時，應提前[X]天向行政人事部提交《員工宿舍退宿申請表》。2.退宿申請經(jīng)所在部門負責人簽字確認后，交至行政人事部。3.行政人事部通知宿舍管理員對退宿員工的宿舍進行檢查，確保宿舍設(shè)施設(shè)備完好無損，水電費等費用結(jié)清。4.如宿舍設(shè)施設(shè)備有損壞或費用未結(jié)清，行政人事部將根據(jù)實際情況從員工工資中扣除相應費用。5.退宿手續(xù)辦理完畢后，宿舍管理員收回宿舍鑰匙，員工搬離宿舍。三、宿舍日常管理（一）作息時間1.員工應遵守宿舍作息時間，按時起床、休息。2.夏季作息時間：早上[起床時間]晚上[熄燈時間]3.冬季作息時間：早上[起床時間]晚上[熄燈時間]4.如有特殊情況需要晚歸，應提前告知宿舍管理員，并在宿舍門禁關(guān)閉前返回宿舍。（二）衛(wèi)生管理1.員工應保持宿舍內(nèi)衛(wèi)生整潔，定期打掃房間、整理物品。2.宿舍公共區(qū)域（走廊、樓梯、衛(wèi)生間、洗漱間等）由宿舍管理員負責打掃，員工應積極配合，愛護公共衛(wèi)生。3.禁止在宿舍內(nèi)隨地吐痰、亂扔垃圾，嚴禁向窗外潑水、扔雜物。4.宿舍內(nèi)垃圾應及時清理，放置在指定的垃圾桶內(nèi)，由宿舍管理員定期清運。（三）物品擺放1.員工個人物品應擺放整齊，不得隨意堆放，保持宿舍內(nèi)通道暢通。2.宿舍內(nèi)的家具、電器等設(shè)施設(shè)備應按照規(guī)定的位置擺放，不得私自挪動。3.禁止在宿舍內(nèi)張貼海報、懸掛物品等，保持宿舍墻面整潔。（四）用水用電管理1.員工應節(jié)約用水、用電，做到人走燈滅、關(guān)水龍頭。2.禁止在宿舍內(nèi)使用大功率電器（如電爐、熱得快、電水壺等），如有違反，將沒收電器，并給予相應的處罰。3.宿舍內(nèi)的水電費用由入住員工共同承擔，每月由宿舍管理員統(tǒng)計后，交至行政人事部，由行政人事部統(tǒng)一收取。（五）安全管理1.員工應增強安全意識，注意防火、防盜、防觸電、防煤氣中毒等。2.禁止在宿舍內(nèi)私拉亂接電線，不得使用明火（如蠟燭、蚊香等），如需使用蚊香，應使用電蚊香，并放置在安全位置。3.離開宿舍時應關(guān)好門窗，妥善保管個人財物，貴重物品應鎖好或交至宿舍管理員處保管。4.如發(fā)現(xiàn)宿舍內(nèi)有安全隱患或異常情況，應及時報告宿舍管理員或行政人事部。5.宿舍管理員應定期對宿舍進行安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，并做好記錄。（六）訪客管理1.員工如有訪客，應提前告知宿舍管理員，并在訪客登記表上進行登記。2.訪客應遵守宿舍管理制度，不得在宿舍內(nèi)留宿。如需留宿，應提前向行政人事部申請，經(jīng)批準后方可留宿。3.宿舍管理員應對訪客進行監(jiān)督管理，確保訪客的行為符合宿舍管理規(guī)定。四、宿舍設(shè)施設(shè)備管理（一）設(shè)施設(shè)備配備1.公司為員工宿舍配備必要的家具、電器等設(shè)施設(shè)備，如床、衣柜、桌椅、空調(diào)、熱水器等。2.員工應愛護宿舍內(nèi)的設(shè)施設(shè)備，如有損壞應及時報告宿舍管理員。（二）設(shè)施設(shè)備維修1.宿舍管理員定期對宿舍設(shè)施設(shè)備進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時維修。2.員工發(fā)現(xiàn)設(shè)施設(shè)備損壞時，應填寫《宿舍設(shè)施設(shè)備維修申請表》，提交至宿舍管理員處。3.宿舍管理員根據(jù)維修情況，聯(lián)系相關(guān)維修人員進行維修，并做好維修記錄。4.如因員工個人原因造成設(shè)施設(shè)備損壞，維修費用由員工個人承擔。五、宿舍紀律與處罰（一）紀律要求1.員工應遵守國家法律法規(guī)和公司的各項規(guī)章制度，遵守宿舍作息時間，不得在宿舍內(nèi)從事違法違紀活動。2.尊重他人的生活習慣和隱私，不得在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、吵鬧，影響他人休息。3.團結(jié)友愛，互幫互助，不得在宿舍內(nèi)發(fā)生爭吵、打架等行為。4.愛護宿舍公共設(shè)施和環(huán)境衛(wèi)生，不得故意損壞或破壞。（二）處罰措施1.違反作息時間，影響他人休息的，給予警告處分；屢教不改的，給予罰款[X]元的處罰。2.衛(wèi)生不達標，經(jīng)督促仍不整改的，給予警告處分；情節(jié)嚴重的，給予罰款[X]元的處罰。3.私拉亂接電線、使用大功率電器等違反用電安全規(guī)定的，沒收電器，給予警告處分；造成安全事故的，追究相關(guān)責任。4.損壞宿舍設(shè)施設(shè)備的，照價賠償；故意破壞的，除照價賠償外，給予罰款[X]元的處罰，并視情節(jié)輕重給予相應的紀律處分。5.在宿舍內(nèi)從事違法違紀活動的，