




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
模塊八
前廳部服務(wù)質(zhì)量管理與
信息管理了解前廳部服務(wù)質(zhì)量管理的內(nèi)容、方法和標準理解服務(wù)質(zhì)量的評價標準和測量方法掌握服務(wù)質(zhì)量管理的要點項目一
前廳部服務(wù)質(zhì)量管理基礎(chǔ)知識項目二
前廳部服務(wù)質(zhì)量控制項目三前廳部信息管理模塊八
前廳部服務(wù)質(zhì)量管理與
信息管理項目一
前廳部服務(wù)質(zhì)量管理基礎(chǔ)知識一、前廳部服務(wù)質(zhì)量概述質(zhì)量是指產(chǎn)品或服務(wù)滿足規(guī)定或潛在需要的特征和特性的總和。它既包括有形產(chǎn)品,也包括無形產(chǎn)品;既包括產(chǎn)品內(nèi)在的特性,也包括產(chǎn)品外在的特性。服務(wù)質(zhì)量是指服務(wù)能夠滿足規(guī)定和潛在需求的特征和特性的總和,是指服務(wù)工作能夠滿足被服務(wù)者需求的程度,是飯店為使目標賓客滿意而提供的標準服務(wù)水平,也是飯店保持這一預(yù)定服務(wù)水平的連貫性程度。項目一
前廳部服務(wù)質(zhì)量管理基礎(chǔ)知識一、前廳部服務(wù)質(zhì)量概述1.可靠性可靠性是指可靠地、準確地履行服務(wù)承諾的能力??煽康姆?wù)行為是賓客所期望的,它意味著服務(wù)以相同的方式、無差錯地準時完成。項目一
前廳部服務(wù)質(zhì)量管理基礎(chǔ)知識一、前廳部服務(wù)質(zhì)量概述2.響應(yīng)性響應(yīng)性是指幫助賓客并迅速有效地提供服務(wù)的愿望。讓賓客等待,特別是無原因的等待,會對賓客的質(zhì)量感知造成消極影響。出現(xiàn)服務(wù)失敗時,迅速解決問題會給賓客的質(zhì)量感知帶來積極的影響。在服務(wù)傳遞過程中,賓客等候服務(wù)的時間是關(guān)系到賓客感覺、賓客印象、飯店形象以及賓客滿意度的重要因素。所以,盡量縮短賓客等候時間,提高服務(wù)傳遞效率,將大大提高飯店服務(wù)質(zhì)量。項目一
前廳部服務(wù)質(zhì)量管理基礎(chǔ)知識一、前廳部服務(wù)質(zhì)量概述3.保證性保證性是指員工所具有的知識、禮節(jié)以及表達出自信和可信的能力。它能增強賓客對飯店服務(wù)質(zhì)量的信心和安全感。當賓客同一位友好、和善并且學識淵博的服務(wù)人員打交道時,他會認為自己找對了飯店,從而獲得信心和安全感。友善的態(tài)度和勝任能力二者缺一不可,服務(wù)人員缺乏友善的態(tài)度會使賓客感到不快,而如果他們對專業(yè)知識懂得太少也會令賓客失望。保證性特征包括完成服務(wù)的能力、對賓客的禮貌和尊敬、與賓客有效的溝通、將賓客最關(guān)心的事放在心上的態(tài)度。項目一
前廳部服務(wù)質(zhì)量管理基礎(chǔ)知識一、前廳部服務(wù)質(zhì)量概述4.移情性移情性是指設(shè)身處地地為賓客著想和對賓客給予特別的關(guān)注。移情性包括接近賓客的能力、敏感性和準確理解賓客需求的能力。項目一
前廳部服務(wù)質(zhì)量管理基礎(chǔ)知識一、前廳部服務(wù)質(zhì)量概述5.有形性有形性是指有形的設(shè)施、設(shè)備、人員等的外表。有形的環(huán)境是服務(wù)人員對賓客更細致地照顧和關(guān)心的表現(xiàn)。二、前廳部服務(wù)質(zhì)量管理的內(nèi)容1.服務(wù)環(huán)境賓客在消費過程中所期望得到的物質(zhì)享受是表面的、有形的,而心理感受則是隱性的、無形的,二者結(jié)合起來,最終形成了對服務(wù)產(chǎn)品的評價。良好的前廳服務(wù)環(huán)境能滿足賓客的精神享受,整潔、清新、優(yōu)雅而富有濃厚服務(wù)氛圍的環(huán)境可以使賓客對飯店的整體服務(wù)質(zhì)量產(chǎn)生深刻的印象。前廳服務(wù)環(huán)境主要表現(xiàn)為布局合理、建筑裝飾有特色、空間藝術(shù)感染力強、燈光色彩照明和諧、衛(wèi)生狀況良好。二、前廳部服務(wù)質(zhì)量管理的內(nèi)容2.服務(wù)設(shè)施設(shè)備前廳部的許多服務(wù)項目是依賴其設(shè)施設(shè)備而提供的,設(shè)施設(shè)備是提供這些服務(wù)的物質(zhì)基礎(chǔ),這些設(shè)施設(shè)備的質(zhì)量在很大程度上決定了所提供的服務(wù)質(zhì)量。在前廳部對客服務(wù)中主要有兩大類設(shè)施設(shè)備:一類是直接供賓客使用的,另一類是服務(wù)人員用以向賓客提供服務(wù)的。前者如商務(wù)中心的電腦、會議設(shè)施等,其舒適性、完好程度、性能,將直接影響賓客的使用感受;后者如飯店管理軟件系統(tǒng)、電話系統(tǒng)等,如果性能不佳或維護保養(yǎng)不善,也會影響內(nèi)部操作和向賓客提供服務(wù)的效率,從而影響服務(wù)質(zhì)量。因此,應(yīng)加強各種客用和自用設(shè)施設(shè)備的維護保養(yǎng),保證設(shè)施設(shè)備的完好。二、前廳部服務(wù)質(zhì)量管理的內(nèi)容3.服務(wù)行為前廳部的服務(wù)行為質(zhì)量即前廳服務(wù)人員用勞動形式直接創(chuàng)造的產(chǎn)品質(zhì)量,這種質(zhì)量是前廳服務(wù)質(zhì)量的主要表現(xiàn)形式,其水平也是難以控制的。前廳服務(wù)是由一系列行為構(gòu)成的總和,并且這一系列的行為之間可以互相影響,共同作用于賓客,最終使賓客形成對飯店服務(wù)質(zhì)量的總體評價。在前廳服務(wù)中,服務(wù)人員的儀態(tài)、語言及應(yīng)變能力等直接影響服務(wù)質(zhì)量。服務(wù)行為質(zhì)量主要包括服務(wù)態(tài)度、服務(wù)技能、語言語態(tài)、儀表儀容、禮節(jié)禮貌、行為舉止、服務(wù)規(guī)范、職業(yè)道德、服務(wù)效率、精神面貌等方面的內(nèi)容。二、前廳部服務(wù)質(zhì)量管理的內(nèi)容4.賓客滿意賓客滿意度是前廳服務(wù)質(zhì)量高低的最終反映。前廳服務(wù)是根據(jù)賓客需要而直接向賓客提供的,其質(zhì)量高低最終要讓賓客來檢驗和評價。賓客對前廳服務(wù)的滿意程度取決于他們對每一次具體服務(wù)的心理感受。三、前廳部服務(wù)質(zhì)量標準1.制定前廳部服務(wù)質(zhì)量標準的程序信息收集。飯店可以通過問卷調(diào)查和面談的方式了解賓客對前廳服務(wù)的意見和要求,以及對服務(wù)質(zhì)量的期望;同時,可以通過鼓勵員工提出意見和合理化建議,了解現(xiàn)有標準和程序的可行性和合理性,以收集制定服務(wù)質(zhì)量標準所需的信息和資料。需求預(yù)測。前廳部管理者根據(jù)收集到的多方面信息和資料,可初步預(yù)測賓客對服務(wù)的需求和對服務(wù)質(zhì)量的期望,為制定服務(wù)質(zhì)量標準提供導向性依據(jù)。標準擬定。在初步確定賓客需求和服務(wù)期望之后,由前廳部管理人員初步制定前廳部各工作崗位的服務(wù)質(zhì)量標準并準備試行。標準試行。在前廳服務(wù)過程中,可以通過各種方式了解賓客和員工對新標準的意見和建議,及時將有關(guān)信息反饋給參與標準制定的有關(guān)人員,并對標準予以調(diào)整和修訂。標準確定。根據(jù)賓客和員工的反饋,在反復調(diào)整與修改的基礎(chǔ)上,最終確定新的服務(wù)質(zhì)量標準并開展相關(guān)培訓,使前廳部各崗位員工盡快了解并嚴格依照新的服務(wù)質(zhì)量標準開展對客服務(wù),提高服務(wù)質(zhì)量。三、前廳部服務(wù)質(zhì)量標準2.前廳部服務(wù)質(zhì)量標準的內(nèi)容(1)服務(wù)程序。(2)服務(wù)時限。(3)服務(wù)設(shè)施設(shè)備。(4)服務(wù)態(tài)度。三、前廳部服務(wù)質(zhì)量標準3.前廳部服務(wù)質(zhì)量的評定(1)賓客評價。前廳部服務(wù)質(zhì)量評價必須以賓客對前廳部服務(wù)的滿意度為唯一標準。(2)外部質(zhì)量審核機構(gòu)評價。即行業(yè)主管部門以及質(zhì)量認證機構(gòu)所作出的專業(yè)評價。(3)內(nèi)部質(zhì)量審核機構(gòu)評價。即飯店質(zhì)檢部門在組織隨機抽樣調(diào)查、直接征求賓客意見、定期分析統(tǒng)計等質(zhì)量管理活動中所作出的職能性評價。四、前廳部服務(wù)質(zhì)量管理的要求1.以人為本,內(nèi)外結(jié)合前廳部服務(wù)質(zhì)量管理一方面必須堅持賓客至上,把賓客的需求作為前廳服務(wù)質(zhì)量的基本出發(fā)點;另一方面,前廳管理者要關(guān)懷員工,注重員工的塑造、組織和激勵,提高員工的素質(zhì),為保證服務(wù)質(zhì)量的穩(wěn)定提高奠定良好的基礎(chǔ)。四、前廳部服務(wù)質(zhì)量管理的要求2.全面控制,軟硬結(jié)合要提高前廳部服務(wù)質(zhì)量,必須樹立系統(tǒng)觀念,實行全員、全過程和全方位的管理;既要注重硬件設(shè)施的建設(shè)和完善,又要注重智力投資、抓好軟件建設(shè)。四、前廳部服務(wù)質(zhì)量管理的要求3.科學管理,點面結(jié)合賓客既有共同需求,又有特殊要求;既有共性,又有差異性。所以,前廳的服務(wù)質(zhì)量,既要注重賓客的共同需求,又要關(guān)注賓客的特殊要求;既要堅持貫徹服務(wù)標準,又要根據(jù)自己的特點確立具有特色的服務(wù)規(guī)范和管理辦法。四、前廳部服務(wù)質(zhì)量管理的要求4.預(yù)防為主,防管結(jié)合前廳服務(wù)具有生產(chǎn)和消費同步的特點,要提高服務(wù)質(zhì)量,就必須樹立預(yù)防為主、事前控制的意識,防患于未然,抓好事前的預(yù)測和控制。項目二
前廳部服務(wù)質(zhì)量控制一、前廳部服務(wù)動態(tài)管理1.服務(wù)項目的動態(tài)管理前廳的服務(wù)項目需要根據(jù)市場的變化進行不斷的調(diào)整和更新,這既包括部分既有項目的淘汰,也包括新服務(wù)項目的創(chuàng)生。項目二
前廳部服務(wù)質(zhì)量控制一、前廳部服務(wù)動態(tài)管理2.服務(wù)標準的動態(tài)管理服務(wù)標準的動態(tài)管理是指根據(jù)行業(yè)的服務(wù)規(guī)劃對既有標準的調(diào)整和改造。項目二
前廳部服務(wù)質(zhì)量控制一、前廳部服務(wù)動態(tài)管理3.員工的動態(tài)管理前廳員工是前廳服務(wù)的具體操作者,他們的服務(wù)狀態(tài)、積極性會直接影響前廳服務(wù)的質(zhì)量,對其實施動態(tài)管理,是前廳實現(xiàn)動態(tài)激勵的必然要求。項目二
前廳部服務(wù)質(zhì)量控制一、前廳部服務(wù)動態(tài)管理4.管理者的動態(tài)管理對前廳管理者實施動態(tài)管理是提高飯店服務(wù)管理績效的重要手段,管理者的管理能力和管理水平影響前廳服務(wù)標準的完善程度與實施狀況。二、前廳部服務(wù)質(zhì)量控制的特點和任務(wù)1.服務(wù)質(zhì)量控制的特點(1)全方面。前廳部每一個崗位都要參與服務(wù)質(zhì)量管理。(2)全過程。前廳部每一個崗位的每一項工作,從開始到結(jié)束都要進行服務(wù)質(zhì)量管理。(3)全員。前廳部所有員工都要參與服務(wù)質(zhì)量管理。二、前廳部服務(wù)質(zhì)量控制的特點和任務(wù)2.服務(wù)質(zhì)量控制的任務(wù)(1)實施服務(wù)質(zhì)量控制涉及一系列程序化的工作,如建立服務(wù)質(zhì)量控制的組織機構(gòu)、制定服務(wù)標準、進行檢查處理、對存在的服務(wù)質(zhì)量問題進行分析等。(2)前廳部各崗位具體的服務(wù)質(zhì)量控制,就是建立健全各崗位的組織結(jié)構(gòu),將服務(wù)質(zhì)量標準落實到每一項具體的工作中去。(3)建立嚴格的操作規(guī)范。在前廳接待服務(wù)工作中,對服務(wù)人員重復性的操作行為進行規(guī)范,并進一步制度化,是前廳服務(wù)質(zhì)量過程控制的關(guān)鍵。三、前廳部服務(wù)質(zhì)量控制的階段——事前服務(wù)質(zhì)量控制設(shè)施設(shè)備質(zhì)量控制,包括設(shè)施設(shè)備的安全程度、舒適程度以及配置的合理程度。服務(wù)人員的思想準備,包括職前培訓、崗位培訓、重要接待任務(wù)前的思想動員等。標準體系完善,包括各類服務(wù)標準、操作準備、物品配備標準等?!轮蟹?wù)質(zhì)量控制層級控制。通過各級管理人員一層管一層地進行,主要是控制重點程序中的重點環(huán)節(jié),如客房預(yù)訂、總臺接待質(zhì)量等。現(xiàn)場控制。服務(wù)質(zhì)量的偏差往往是一瞬間發(fā)生的,有些偏差必須立即糾正,因此要加強現(xiàn)場控制?!潞蠓?wù)質(zhì)量控制事后服務(wù)質(zhì)量控制是指及時收集各種信息,并對各種信息進行分析,及時發(fā)現(xiàn)問題,找出原因,從而有針對性地采取措施,保證前廳服務(wù)質(zhì)量目標的實現(xiàn)。四、前廳部服務(wù)質(zhì)量管理的方法消費者導向。以消費需求為導向的飯店具備卓越的品質(zhì),因為它們將消費者信息系統(tǒng)地融入其戰(zhàn)略規(guī)劃以及產(chǎn)品和服務(wù)的供應(yīng)之中。注重質(zhì)量。以消費者需求為導向的飯店非常重視質(zhì)量并且將質(zhì)量定義為可衡量的、客觀的產(chǎn)品和服務(wù)品質(zhì)以及令消費者滿意的感受。系統(tǒng)的不斷改進。重視質(zhì)量可以帶來不斷的改進,而不斷的改進也意味著對制造過程或服務(wù)過程作出重大改變。協(xié)作。全面質(zhì)量管理要求改變現(xiàn)有的經(jīng)營心態(tài),即飯店和員工個人的成功應(yīng)該被視為集體協(xié)作而不是激烈競爭的結(jié)果??陀^性。決策應(yīng)該具有客觀性并且基于所獲得的信息。對于過往的經(jīng)驗應(yīng)該系統(tǒng)地加以記錄和分析,以便獲得持續(xù)的改進。四、前廳部服務(wù)質(zhì)量管理的方法團隊合作。為了獲得良好效果,應(yīng)該向各團隊傳授具有創(chuàng)造性、分析性和能夠解決問題的技巧。授權(quán)。應(yīng)該對員工授權(quán),即員工應(yīng)該對影響他們的崗位設(shè)定和飯店政策有話語權(quán)和決策權(quán)。教育與培訓。教育與培訓是必不可少的。全面質(zhì)量管理實際上是以教育開始并以教育結(jié)束的。共同的理念。所有的員工和經(jīng)理都應(yīng)該清楚和相信同一理念,這是飯店統(tǒng)一行動、避免重復浪費和內(nèi)耗的關(guān)鍵。領(lǐng)導方式。只有領(lǐng)導者有效地以身作則,飯店才有可能發(fā)生變化。空洞的許諾和演講只能使現(xiàn)有的問題變得更加糟糕。五、前廳部服務(wù)質(zhì)量的調(diào)查和評估(一)前廳部服務(wù)質(zhì)量調(diào)查方式前廳部服務(wù)質(zhì)量調(diào)查主要有四種方式:直接面談、電話訪談、問卷調(diào)查和暗訪調(diào)查。這四種調(diào)查方式各有不同的優(yōu)勢和劣勢五、前廳部服務(wù)質(zhì)量的調(diào)查和評估(二)前廳部服務(wù)質(zhì)量評估表前廳部服務(wù)質(zhì)量評估可分為飯店評估、自我評估和賓客評估,而賓客評估是對服務(wù)質(zhì)量最具權(quán)威的最終評估。《旅游飯店星級的劃分與評定》(GB/T14308—2010)為前廳管理制定了明確的質(zhì)量標準,可以根據(jù)這一質(zhì)量標準制作前廳部服務(wù)質(zhì)量評估表。項目三前廳部信息管理一、前廳部內(nèi)部的溝通協(xié)調(diào)1.預(yù)訂處與接待處的溝通協(xié)調(diào)預(yù)訂處要及時將有關(guān)賓客的訂房要求及個人資料移交接待處,接待處把預(yù)訂未到的賓客情況返回預(yù)訂處,以便預(yù)訂處進一步查找有關(guān)資料并作出處理。預(yù)訂賓客抵店當天的訂房變更或訂房取消信息,預(yù)訂處應(yīng)及時通知接待處。接待處應(yīng)向預(yù)訂處提供有關(guān)客房銷售情況,以便預(yù)訂處修改預(yù)訂總表,確保客房預(yù)訂信息的準確性。項目三前廳部信息管理一、前廳部內(nèi)部的溝通協(xié)調(diào)2.預(yù)訂處與禮賓處的溝通協(xié)調(diào)預(yù)訂處通常要在晚上把預(yù)訂次日抵店的貴賓資料及有關(guān)接待要求,以報表形式填寫清楚,交由禮賓處分別派送至各部室及相關(guān)人員。預(yù)訂處把次日抵店的團隊名稱、人數(shù)、航班、抵店時間等有關(guān)資料詳細列表交禮賓處。項目三前廳部信息管理一、前廳部內(nèi)部的溝通協(xié)調(diào)3.接待處與禮賓處的溝通協(xié)調(diào)禮賓員在大堂門口歡迎賓客的到來,提供行李服務(wù),引導賓客到接待處?!べe客在辦理入住登記時,禮賓員應(yīng)站立賓客身后等待,隨時準備提供服務(wù)?!るx店賓客如有行李服務(wù),接待處應(yīng)通知禮賓員按賓客指定的時間,到房間提供行李服務(wù)?!τ跊]有接到的貴賓或重要賓客,飯店代表回店后應(yīng)到接待處核對賓客是否已自行抵達,并匯報至主管或大堂副理,以便及時做好補救服務(wù)。項目三前廳部信息管理二、前廳部與其他各部門的溝通協(xié)調(diào)前廳部與客房部的溝通協(xié)調(diào)前廳部與營銷部的溝通協(xié)調(diào)前廳部與財務(wù)部的溝通協(xié)調(diào)前廳部與餐飲部的溝通協(xié)調(diào)前廳部與其他部門的溝通協(xié)調(diào)項目三前廳部信息管理三、前廳部客史檔案管理(一)客史檔案的含義飯店客史檔案是飯店對在店消費賓客的自然情況、消費行為、信譽狀況和特殊要求等信息所做的歷史檔案??褪窓n案是飯店改善經(jīng)營管理和提高服務(wù)質(zhì)量的必要資料,也是飯店用來促進銷售的重要工具。項目三前廳部信息管理三、前廳部客史檔案管理(二)客史檔案的信息來源客史檔案主要來源于預(yù)訂單、登記單、賬單、賓客拜訪記錄、賓客意見書、賓客需求調(diào)查表,服務(wù)人員與賓客的交流、與接待單位的溝通,以及互聯(lián)網(wǎng)等。項目三前廳部信息管理三、前廳部客史檔案管理(三)客史檔案的功能1.增強飯店的創(chuàng)新能力飯店產(chǎn)品體系的創(chuàng)新是飯店生命力之所在,而客史檔案的科學建立和運用是提升飯店創(chuàng)新能力的基礎(chǔ)。通過客史檔案的管理和應(yīng)用,飯店能夠及時掌握賓客消費需求的變化,適時地調(diào)整服務(wù)項目,不斷推陳出新,確保持續(xù)不斷地向市場提供有針對性、有吸引力的新產(chǎn)品,滿足賓客求新、求奇、求特的消費需求。三、前廳部客史檔案管理(三)客史檔案的功能2.提升飯店的服務(wù)品質(zhì)客史檔案是飯店賓客關(guān)系管理系統(tǒng)和賓客忠誠系統(tǒng)的組合平臺。賓客關(guān)系管理系統(tǒng)的作用在于通過對賓客信息的深入分析,全面了解賓客的愛好和個性化需要,開發(fā)出量身訂制的產(chǎn)品,大大提高賓客的滿意度;賓客忠誠系統(tǒng)的作用體現(xiàn)在通過個性化服務(wù)和。飯店與賓客間一系列一對一的情感溝通,使得賓客對飯店產(chǎn)生信任感,認為在這里消費比其他地方更可靠、更安全、更有尊嚴感,賓客滿意將升華為賓客忠誠,飯店服務(wù)的品質(zhì)會得到賓客進一步的認同。三、前廳部客史檔案管理(三)客史檔案的功能3.提高飯店的經(jīng)營效益客史檔案的科學運用有助于飯店培養(yǎng)一大批忠誠賓客:一方面可以降低飯店開拓新市場的壓力和投入;另一方面由于忠誠賓客對飯店產(chǎn)品、服務(wù)環(huán)境比較熟悉,具有信任感,因此他們的綜合消費支出也就相應(yīng)地比新賓客更高,而且賓客忠誠度越高,保持忠誠的時間越長,飯店的效益也就越好。三、前廳部客史檔案管理(三)客史檔案的功能4.提高飯店的工作效率客史檔案為飯店的經(jīng)營決策和服務(wù)提供了扎實的基礎(chǔ)材料,使飯店的經(jīng)營活動能夠具有較強的針對性,避免了許多不必要的時間、精力、資金的浪費。由于對賓客消費情況比較熟悉,員工的服務(wù)準備也更為輕松。良好的賓客關(guān)系的建立,也有助于飯店工作氛圍的改善,員工的工作熱情、主動精神將得到有效的發(fā)揮,飯店整體的工作效率也將得到極大提高。三、前廳部客史檔案管理(三)客史檔案的功能5.塑造飯店的品牌形象根據(jù)客史檔案劃分、培育忠誠賓客,可以為飯店創(chuàng)造更為重要的邊際效應(yīng)及口碑效應(yīng)。口碑效應(yīng)是飯店品牌塑造的重要目標,忠誠賓客的一個顯著特點是會向社會、同事、親戚和朋友推薦飯店,義務(wù)宣傳飯店的產(chǎn)品和優(yōu)點,為飯店傳播良好的口碑,帶來新的客源。項目三前廳部信息管理三、前廳部客史檔案管理(四)客史檔案的基本內(nèi)容1.賓客的常規(guī)檔案賓客的常規(guī)檔案包括單位賓客檔案和散客檔案。單位賓客檔案主要有雙方簽訂協(xié)議時所提供的單位名稱、性質(zhì)、經(jīng)營內(nèi)容、地址、負責人姓名、聯(lián)系人姓名、聯(lián)系方式、主要消費需求、認定的房價、消費折扣率、付款方式等信息。散客檔案是指賓客在辦理預(yù)訂和入住登記時所留下的一手資料,主要包括賓客姓名、性別、出生日期、所屬單位、常住地、有效身份證件類別和號碼、聯(lián)系方式、抵達方式、入住房價、入住時間、付款方式等要素。項目三前廳部信息管理三、前廳部客史檔案管理(四)客史檔案的基本內(nèi)容2.飯店有意識收集的賓客消費個性化檔案主要是指在飯店各服務(wù)區(qū)域,通過不同渠道、方式,有意識地、主動地收集的賓客消費需求特點、行為特征、個人偏好等信息,包括賓客家庭狀況、學歷、職稱、職務(wù),對房型的要求,洗浴用品的品牌追求,枕頭高低、床墊軟硬度要求,閱讀習慣,電視節(jié)目
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 八年級上名著《紅巖》第15章(講練測)
- 2021研究數(shù)據(jù)框架 RDaF 動機、發(fā)展與框架核心
- 轎車買賣契約書
- 重慶市忠縣2024-2025學年八年級下學期期末考試物理試題(含解析)
- 語文教學設(shè)計概述
- 有機物推斷與合成(含答案)-2026屆高三化學一輪復習學案
- 2025年光伏送驗考試題及答案
- 2025年安全生產(chǎn)月知識試題題庫(附參考答案)
- 2025年《大氣污染防治法》知識競賽題庫及答案
- 閱讀理解-2023年暑假初升高英語專項提升(高一專用)原卷版
- 2025年江蘇高考政治試題(解析版)
- 2024電力檢修工程預(yù)算定額使用指南
- 借道施工安全協(xié)議書
- 礦山機械設(shè)備項目可行性研究報告模板范文(立項備案項目申請)
- 醫(yī)美廣告指南培訓
- 上海音樂學院b級樂理試卷及答案
- 醫(yī)院數(shù)據(jù)資產(chǎn)運營管理
- 駝奶代工合同協(xié)議
- 管件購買合同協(xié)議
- 酒店室內(nèi)精裝修項目勞動力使用措施
- 2025雇傭家庭護理人員合同協(xié)議書
評論
0/150
提交評論