安全生產(chǎn)管理培訓(xùn)總結(jié)

安全生產(chǎn)管理培訓(xùn)總結(jié)1

20_年，我項目部在公司、建指、安監(jiān)局以及上級建設(shè)行政主

管部門的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,

把貫徹落實《國務(wù)院關(guān)于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》和《建

設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》、《安全生產(chǎn)許可證條例》把工人的安

全教育培訓(xùn)工作當(dāng)作提高企業(yè)整體安全素質(zhì)來抓。按照針對性、實

用性的原則，采取多種形式，對我標(biāo)段員工積極開展安全生產(chǎn)教育

培訓(xùn)工作，取得了階段性的成效。據(jù)統(tǒng)計，1―9月，全項目部共培

訓(xùn)員工、勞務(wù)工共1500人次，其中工地負(fù)責(zé)人20人次，專職安全

管理員21人次，特殊崗位操作人員30人次。由于員工安全意識和

安全技能提高了，有力地推動了我項目部安全生產(chǎn)形成的持續(xù)穩(wěn)定

好轉(zhuǎn)，促進了我項目部建筑安全生產(chǎn)總體管理水平明顯提高?，F(xiàn)總

結(jié)如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，大力開展農(nóng)民工培訓(xùn)工作

搞好施工安全生產(chǎn)，領(lǐng)導(dǎo)重視是關(guān)鍵。我們項目部一班人充分

認(rèn)識到施工安全生產(chǎn)工作的長期性、艱巨性、復(fù)雜性，加強領(lǐng)導(dǎo)，

狠抓落實，堅持把安全與生產(chǎn)同規(guī)劃、同部署、同檢查，促進安全

生產(chǎn)與經(jīng)濟發(fā)展相協(xié)調(diào)。項目部領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常分析安全生產(chǎn)形勢，深入

把握安全生產(chǎn)的規(guī)律和特點，抓緊解決安全生產(chǎn)中的突出矛盾和問

題，有針對性地提出加強施工安全生產(chǎn)工作的舉措。抓好宣傳教育

和引導(dǎo)，開展各種形式的施工安全生產(chǎn)活動，形成齊抓共管的最大

合力。建筑業(yè)具有施工周期長、勞動強度大、手工作業(yè)多、作業(yè)環(huán)

境復(fù)雜、可變因素多的特點，對建筑業(yè)來說，員工的安全生產(chǎn)教育

是一個永恒的主題c項目部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員堅持做到時時講

安全、事事抓安全、處處查安全，堅持不懈地把員工安全生產(chǎn)工作

抓細抓實抓好。

二、以“針對性、實用性”為原則選擇教培內(nèi)容

針對各類員工文化水平參差不齊，工種不盡相同，不易集中的

特點，我們在教學(xué)內(nèi)容方面因人而異，靈活掌握。對管理層的人員,

如工地負(fù)責(zé)人，安全技術(shù)員等，以學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》、《國務(wù)院

關(guān)于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》、《國務(wù)院關(guān)于特大安全事

故行政責(zé)任追究的規(guī)定》、等法律法規(guī)為主，兼學(xué)一些工藝、技術(shù)

操作規(guī)程。對于各類建筑崗位的操作人員，主要是選學(xué)與規(guī)范操作、

安全操作有關(guān)的基礎(chǔ)知識，兼學(xué)一些相關(guān)的法律法規(guī)。這樣他們易

懂、易記，入心入胞，提高了他們學(xué)習(xí)的積極性，大大地減少了事

故的發(fā)生。

三、落實責(zé)任目標(biāo)

年初，項目部與每個部門、施工隊簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，明確

責(zé)任和義務(wù)，一級抓一級，并要求施工隊長與職工、勞務(wù)工簽訂安

全生產(chǎn)責(zé)任書，形成上下聯(lián)合、齊抓共管的局面，不留空檔，不留

死角，使安全工作實實在在。

四、加強宣傳教育

年初，我們利用冬閑時間，組織職工開展安全教育和培訓(xùn)活動,

并安排安全員、施工員、技術(shù)員、項目經(jīng)理外出參加安全培訓(xùn)，組

織職工外出參加特種作業(yè)人員、特殊崗位人員安全培訓(xùn)，培訓(xùn)費用

由項目部支付。除進行全員培訓(xùn)外，項目部領(lǐng)導(dǎo)還將安全教育搬到

工地現(xiàn)場，講案例、講體會，從現(xiàn)場抓起、從身邊的.小事抓起，使

安全教育不空洞、不枯燥。培訓(xùn)活動中，項目部技術(shù)人員對高層建

筑防護知識、建筑現(xiàn)場用電規(guī)范、物料提升和施工機具正確使用、

“三寶”、“四口”防護技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、高處墜落、土方坍塌、觸電事

故預(yù)防措施、安全文明施工等內(nèi)容進行重點講解，使安全教育有深

度、有力度。其次我們將教育重點放在外來勞務(wù)工身上，外來勞務(wù)

工知識低，防護能力差，相對綜合素質(zhì)較低，因此在勞務(wù)工入場前,

從項目部到隊，層層進行專項安全教育培訓(xùn)，并將教育培訓(xùn)情況記

入個人工作檔案，培訓(xùn)結(jié)束后，項目部印制安全生產(chǎn)知識考試卷，

實行人人過關(guān)。考核不合格人員，不得上崗。必須重新學(xué)習(xí)，直到

合格為止。實踐證明，只有職工的安全素質(zhì)提高了，安全意識增強

了，才能保證企業(yè)生產(chǎn)的安全。

五、開展安全檢查

安全檢查是安全生產(chǎn)的一項基本制度，也是安全生產(chǎn)監(jiān)督管理

的重要內(nèi)容之一。通過監(jiān)督檢查，可以了解企業(yè)安全生產(chǎn)狀況，獲

取安全信息，發(fā)現(xiàn)不安全因素，消除安全隱患，交流經(jīng)驗，推動安

全工作，促進安全生產(chǎn)。在實際安全生產(chǎn)檢查中，我們從查思想、

查制度、查紀(jì)律、查隱患、查整改等方面入手，強力排查事故隱患,

認(rèn)真落實整改措施，把每一處隱患分解到相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和具體人員，確

保隱患整改落實到位。一年來，我們?nèi)嫱瓿闪四瓿踔贫ǖ陌踩?/p>

作目標(biāo)，未發(fā)生重大工傷、工亡事故，輕傷事故控制在2%。以下，

機械完好率100%,職工民工受教育面達到100%。

六、員工安全教育培訓(xùn)存在的主要問題和今后的工作思路

（一）存在的主要問題：一是勞務(wù)工的文化素質(zhì)參差不齊，接

受能力差易很大。二是勞務(wù)工部分是亦農(nóng)亦民，有的又有家務(wù)，所

以集中學(xué)習(xí)較困難，學(xué)習(xí)也不很專注。三是少部分施工管理層人員

對安全學(xué)習(xí)意識不強，聽不進課，經(jīng)常在上課時間進進出出，有的

也不專心做筆記，課講完了，他們也忘掉了。

（二）今后的培訓(xùn)思路。一是繼續(xù)抓好勞務(wù)工安全教育培訓(xùn)的

硬件建設(shè)。二是繼續(xù)組織各崗位的勞務(wù)工進行培訓(xùn)。三是探索妥善

解決教學(xué)經(jīng)費的渠道。四是采取更加有效的方式，宣傳安全培訓(xùn)的

重要性，目的和意義，以引起各施工隊領(lǐng)導(dǎo)對農(nóng)民工培訓(xùn)工作的重

視。

隨著施工生產(chǎn)的不斷進行，我們將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗和不足，不驕

不躁，時刻緊繃安全生產(chǎn)這根弦，把職工的利益舉過頭頂，把安全

工作納入法治化、制度化、專業(yè)化的管理軌道，千磚萬瓦建棟棟優(yōu)

良，一年一度保歲歲平安，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，為安全生產(chǎn)永邁

堅實的腳步。

安全生產(chǎn)管理培訓(xùn)總結(jié)2

安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作是貫徹企業(yè)經(jīng)營方針和目標(biāo)、實現(xiàn)安全

生產(chǎn)、提高員工安全素質(zhì)、減少人為失誤的重要途徑。圍繞“安全

生產(chǎn)，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，認(rèn)真開展員工安全

教育培訓(xùn)工作，現(xiàn)將20年安全教育培訓(xùn)工作總結(jié)總結(jié)如下：

一、安全教育基本情況

—年充分利用宣傳欄、集中學(xué)習(xí)、專家講座、視頻培訓(xùn)和班組

安全教育等各類載體開展安全教育培訓(xùn)，全年共組織安全教育培訓(xùn)

16次，人次，安全考核4次,達標(biāo)率100虬并建立安全教育一人一

卡臺帳建設(shè)，使全處所有員工充分認(rèn)識到安全工作的重要性，逐步

實現(xiàn)安全意識從“要我安全”到“我要安全”的轉(zhuǎn)變。

二、20_年安全教育開展情況

為切實做好我處的安全教育工作，規(guī)范安全生產(chǎn)培訓(xùn)管理工作,

建立健全管理制度，確定專人，明確職責(zé)，加強了對處全體人員和

外協(xié)單位人員安全培訓(xùn)的管理工作，主要做好以下幾方面工作。

（一）高度重視，專人負(fù)責(zé)。

溫州處歷來高度重視安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育工作，把培訓(xùn)教育工作

作為抓好安全生產(chǎn)工作的源頭工作來認(rèn)真組織實施。為了更加完善

安全培訓(xùn)考試體系，年初制定了全年培訓(xùn)計劃，做到統(tǒng)一教材、統(tǒng)

一考試標(biāo)準(zhǔn)和統(tǒng)一證書管理;專人負(fù)責(zé)做好了每期培訓(xùn)和檔案的管理

工作和具體事務(wù)。

（二）理論結(jié)合實際，做好內(nèi)部講師講課。

—年溫州處安全教育培訓(xùn)工作堅持結(jié)合實際，聘請既有政策理

論水平又有實踐經(jīng)瞼的專家授課，同時又在單位內(nèi)部挖掘業(yè)務(wù)技術(shù)

骨干擔(dān)任內(nèi)部講師，促進好的員工從“臺下”向“臺上”轉(zhuǎn)變，受

到全體參訓(xùn)人員的好評。

今年安全教育的內(nèi)容主要從安全態(tài)度教育、安全知識教育和安

全技能培訓(xùn)三個方面來開展。安全態(tài)度教育包括思想政治方面的教

育和具體的安全態(tài)度教育兩個方面內(nèi)容。通過勞動保護方針政策的

教育，使員工提高對安全生產(chǎn)意義的‘認(rèn)識，深刻理解生產(chǎn)與安全的

辯證關(guān)系，糾正各種錯誤認(rèn)識和錯誤觀點，從而提高員工安全生產(chǎn)

的責(zé)任感和自覺性；通過法紀(jì)教育，使員工認(rèn)識到自覺遵章守法，是

確保安全生產(chǎn)的保障條件。安全知識教育包括安全管理知識教育和

安全技術(shù)知識教育c主要包括勞動保護方針政策法規(guī)、組織結(jié)構(gòu)、

管理體制、基本安全管理方法等知識，促使處領(lǐng)導(dǎo)和安全管理人員

更好地做好安全管理工作，使所有一線員工都具各崗位工種操作時

所需要的專門安全技術(shù)知識。安全技能培訓(xùn)包括正常作業(yè)的安全技

能培訓(xùn)和異常情況的處理技能培訓(xùn)。進行安全技能培訓(xùn)應(yīng)預(yù)先制定

作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或異常情況時的處理標(biāo)準(zhǔn)（作業(yè)程序、作業(yè)方法、作業(yè)姿勢

等），有計劃有步驟地進行培訓(xùn)。要掌握安全操作的技能，就是要多

次重復(fù)同樣的符合安全要求的動作，使員工形成條件反射。

安全生產(chǎn)管理培訓(xùn)總結(jié)3

最近兩年里，全國部分省份接連發(fā)生了幾起校園重大安全事故,

一個個觸目驚心、血淚交織，不能不叫人扼腕嘆息、心有余悸，也

更對我們敲響了安全的警鐘。在這種情況下，國家舉辦學(xué)校安全教育

遠程培訓(xùn)真是一場“及時雨”。通過這次學(xué)習(xí)，使我的安全認(rèn)識也提

高了一定層次，真正認(rèn)識到學(xué)校安全工作的緊迫性、重要性。通過

學(xué)習(xí)，我認(rèn)為確保小學(xué)生安全保護工教育工作中，更應(yīng)該做好以下

幾點：

一、提高安全防范意識，構(gòu)筑安全防范網(wǎng)絡(luò)

學(xué)校安全工作不僅關(guān)系到每個在校學(xué)生和教師的人身安全，而

且涉及到每個公民的家庭幸福，關(guān)系著社會的穩(wěn)定和發(fā)展。國家督

學(xué)鄭增儀在安全教育的專題報告中講道：學(xué)校安全要把預(yù)防放在第

一位，積極預(yù)防、科學(xué)預(yù)防。我們要重視安全防范工作。一方面，

及時組織師生認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)和上級有關(guān)安全工作的文件精

神，提高廣大師生的法制意識和安全防范意識，使安全工作人人關(guān)

心，處處把關(guān)，形成良好的.安全防范氛圍和環(huán)境。另一方面，重視

與學(xué)生家長的溝通與交流，每當(dāng)遇到學(xué)校舉辦大型活動、教育教學(xué)

活動的調(diào)整及在學(xué)期的開學(xué)典禮會上，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對學(xué)生的安全提

出具體要求的同時，還向每個家長發(fā)出《致家長的信》，及時互通

信息，共同防范。為防范安全事故發(fā)生在學(xué)校和家長之間架起一座

協(xié)同作戰(zhàn)的橋梁。

二、細節(jié)決定成敗，習(xí)慣決定命運

“千里之堤，潰于蟻穴”這個古代故事，已成為當(dāng)今一句防微

杜漸的警示箴言，因為它寓意任何麻痹和對細節(jié)的忽視都會帶來難

以想

象的后果。同一件事情，在有些人眼里不存在安全隱患，而在

另一些人眼里卻憂心重重。細節(jié)決定成效。一是要用心做好每一件

小事，只有用心才能看得見細節(jié)的實質(zhì)，才能將事情做細。二是一

件小事中會有無數(shù)個細節(jié)問題，做好每一個細節(jié)，才能將事做成功。

三是做事到位，做小事做透。做事不到位事不完，事不做透會再來。

三、狠抓安全教育與管理，打造平安校園

“安全第一，責(zé)任重于泰山”，學(xué)校的安全工作是學(xué)校各項工

作的基礎(chǔ)，只有安全工作落到實處，學(xué)校的各項工作才能得以順利

開展。校園安全，人人有責(zé)。一所學(xué)校，編織“安全網(wǎng)”尤其重要。

由校長負(fù)總責(zé)，各班主任為直接責(zé)任人，層層簽訂安全責(zé)任書，各

室分塊負(fù)責(zé)的校園安全管理網(wǎng)絡(luò)體系和嚴(yán)厲的責(zé)任追究制。各班班

主任作為班級安全第一責(zé)任人，組建班級安全聯(lián)防小組，小組長負(fù)

責(zé)掌握小組成員在上課、往返學(xué)校、過程中的突發(fā)狀況，并注意排

解小組成員之間或與他人的矛盾糾紛，并將情況及時上報班主任。

科任教師負(fù)責(zé)本課程學(xué)生安全。認(rèn)真填寫好教學(xué)日記，發(fā)現(xiàn)問題及

時欠理，迅速與班主任聯(lián)系。學(xué)校安全員負(fù)責(zé)校園巡視、排查、登

記和匯報。學(xué)校辦公室建立向上月報安全制度和制訂緊急預(yù)案。建

立安全隱患登記和報告制度。狠抓重點時段和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的安全管理

與教育。建立問題學(xué)生的跟蹤成長檔案，及時調(diào)適和監(jiān)控問題學(xué)生

的心理狀況，作好安全預(yù)防工作。

四、建設(shè)“平安校園”，突出“生命教育”

“建設(shè)'平安校園'，要始終堅持以人為本，重點突出‘生命

教

育'。生命教育是'平安校園'建設(shè)的最佳切入點?！边^去我

們很難聽到校園安全事件，而如今校園安全事故接二連三地發(fā)生，

難道是過去學(xué)校安全工作做得天衣無縫嗎？不是的，如今，除了進

入信息時代外，更主要的是人們開始關(guān)注生命，提升生命的質(zhì)量。

組織教育教學(xué)活動，更加做到心中想“人”，目中有“人”,一切

為“人”；開展每項工作，都要從關(guān)愛學(xué)生生命的角度去思考、設(shè)

計、實踐、反思。

校園的安全教育與教師、學(xué)生、家長、校園、家庭、社會都息

息相關(guān)。不可忽視安全教育，更應(yīng)該從各個方面加強安全教育，才

能真正建立“平安、和諧”的校園。

安全生產(chǎn)管理培訓(xùn)總結(jié)4

為認(rèn)真貫徹落實公司年度安全生產(chǎn)會議精神，全面提升員工的

整體素質(zhì)，強化職工的安全意識，確保實現(xiàn)全年的安全目標(biāo)和生產(chǎn)

任務(wù)，公司從元月16日-18日開始對公司各部門及一線生產(chǎn)骨干進

行安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)，大力宣揚“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”

的安全方針。通過專家們深入淺出地講解，學(xué)員認(rèn)真地學(xué)習(xí)了相關(guān)

知識，學(xué)員們的安全理念、安全意識、風(fēng)險防范能力與職業(yè)責(zé)任均

得到了進一步加強，現(xiàn)將此次培訓(xùn)的主要工作總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，組織健全，是安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)取得成功的保證。

安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)作為落實公司年度安全會議精神，廣泛開展

學(xué)習(xí)活動的一個重要組成部分，是提高員工素質(zhì)確保安全目標(biāo)實現(xiàn)

的重要手段。公司領(lǐng)導(dǎo)對培訓(xùn)工作非常重視，專門在辦公會議上強

調(diào)了各部門責(zé)任，質(zhì)量安全部制定了培訓(xùn)方案和具體實施計劃，并

與公司各部門進行了協(xié)商溝通，同時要求公司各部門、項目部積極

配合培訓(xùn)工作的展開，督促各部門及生產(chǎn)一線員工參加培訓(xùn)，責(zé)任

到人，培訓(xùn)過程嚴(yán)格按照計劃進行。有了領(lǐng)導(dǎo)的支持和合理的培訓(xùn)

計劃做基礎(chǔ)，整個培訓(xùn)過程中，員工積極響應(yīng)，培訓(xùn)熱情很高。培

訓(xùn)主要由省安監(jiān)局、長沙市海事局、市消防中隊等單位的專家負(fù)責(zé)。

按照公司培訓(xùn)要求，授課人認(rèn)真編寫了相關(guān)教案，質(zhì)量安全部匯編

了相關(guān)資料發(fā)放到各個學(xué)員手中，培訓(xùn)采取集中培訓(xùn)和自學(xué)相結(jié)合

的形式，員工培訓(xùn)過程歷時兩天半，共有39名員工參加，基本實現(xiàn)

了停泊待工項目部安全責(zé)任人、船長培訓(xùn)率達到98%。

二、培訓(xùn)內(nèi)容實在，形式多樣，突出結(jié)合安全意識、安全風(fēng)險

及施工實際

這次培訓(xùn)的教材以授課人根據(jù)公司要求編制的課案，針對公司

施工實際情況，突出了海上施工相關(guān)安全方面的內(nèi)容。同時質(zhì)量安

全部收集整理了培訓(xùn)知識手冊等書籍作為補充教材，對員工灌輸了

先進的安全理念、介紹了應(yīng)急救援機制的建立，傳授了海上防火救

生的方法與策略等等。在培訓(xùn)授課中，授課人利用投影儀，通過生

動的畫面，詳細的介紹相關(guān)的法律法規(guī)，并結(jié)合一個個真實的案例,

給員工分析事故原因，教育大家防患與未然，提高預(yù)防事故的意識

和能力，減少或杜絕事故發(fā)生。

三、嚴(yán)格考核，獎懲分明

培訓(xùn)過程中，質(zhì)量安全部對學(xué)員進行了嚴(yán)格地考勤，每次上課

均進行簽到、點名,培訓(xùn)剛結(jié)束馬上進行理論考試。理論考試采用

人力資源部擬定的試卷，考試成績和員工的績效掛鉤，并對考試前

七名及全出勤率的學(xué)員給予了物質(zhì)獎勵。這次培訓(xùn)考試的參考率達

到80%,合格率達到88%。

四、深入調(diào)查，收集意見

在培訓(xùn)過程中，質(zhì)量安全部及時就此次培訓(xùn)的效果及公司安全

方面的工作情況，在所有參加培訓(xùn)人員中進行了問卷調(diào)查，共發(fā)放

問卷調(diào)查表27份，收回27份，反饋率達100%,職工積極踴躍的提

出了各自的'看法和建議，質(zhì)量安全部對意見和建議進行了歸納總結(jié)。

通過此次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，員工在安全理念、安全意識、安全風(fēng)險防

范和職業(yè)責(zé)任四個方面有了很大的進步，通過活動的開展，加強了

企業(yè)員工凝聚力和向心力，提高了員工的集體意識，培養(yǎng)了員工敬

業(yè)愛崗的精神。

五、存在的問題和建議

本次培訓(xùn)工作雖說做了一定的工作，取得了許多進步，但離公

司的目標(biāo)還有差距c總結(jié)過去是為了更好的做好今天和明天的工作，

在本次安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)工作中，主要存在的問題如下：

1、培訓(xùn)的內(nèi)容在理論和實踐相結(jié)合上還有一定差距，更須加強

實際操作的培訓(xùn)。

2、培訓(xùn)參與的人員不積極，培訓(xùn)時間短，公司各部門經(jīng)理、職

員及項目經(jīng)理參與度不高，內(nèi)容形式還有待充實。

3、個別員工對培訓(xùn)的意義認(rèn)識不足，對培訓(xùn)重視不夠。建議在

今后的安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)中，增強對員工實際操作能力的培養(yǎng)，增

強培訓(xùn)工作和培訓(xùn)內(nèi)容的針對性、實效性，強化培訓(xùn)紀(jì)律要求。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作是一項長期、艱巨的任務(wù)，關(guān)系到公司穩(wěn)定

健康的發(fā)展，任重而道遠，今后我們將持之以恒地進一步做好此項

工作，使公司的安全培訓(xùn)工作再上新臺階。

安全生產(chǎn)管理培訓(xùn)總結(jié)5

為認(rèn)真貫徹落實《安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)培訓(xùn)管理辦法》

（第20號令）、《生產(chǎn)經(jīng)營單位培訓(xùn)規(guī)定》（第3號令）、國家

“安監(jiān)總煤調(diào)[20_]5號”、《貴州省安全生產(chǎn)條例》等文件精神，

按照20_年度培訓(xùn)計劃要求，我中心嚴(yán)格遵照國家相關(guān)培訓(xùn)的法律、

法規(guī)。認(rèn)真開展全區(qū)煤礦特種作業(yè)人員培訓(xùn)。

本年度我中心共開展6個工種煤礦特種作業(yè)人員3期，510人，

其中：瓦斯檢查員—人、安全檢查員—人、井下電鉗工—人、主提升司

機—人、爆破工—人、監(jiān)測監(jiān)控操作工一人。煤礦從業(yè)人員培訓(xùn)期—人。

具體各類人員培訓(xùn)人數(shù)見“逐年各類人員培訓(xùn)人數(shù)表格”?，F(xiàn)將今

年以來培訓(xùn)的有關(guān)情況總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)的重視與有關(guān)部門的配合，是提高培訓(xùn)工作的基礎(chǔ)本

年度工作能夠取得較大的成績與提高，與各級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和有

關(guān)部門密切配合、支持分不開的。各級領(lǐng)導(dǎo)長期支持長安培訓(xùn)中心

的各項工作，有的參加開學(xué)、結(jié)業(yè)典禮，有的親自給學(xué)員授課，與

學(xué)員座談、為學(xué)員答疑。培訓(xùn)中心工作人員團結(jié)協(xié)作，密切配合，

為培訓(xùn)工作的開展做出了努力。

二、一流的師資隊伍，是搞好培訓(xùn)工作的保證

培訓(xùn)質(zhì)量的好壞，關(guān)鍵在教師。為保證各期培訓(xùn)班的教學(xué)質(zhì)量,

我們?yōu)榇蠹疫x聘一些高素質(zhì)、高水平的.專家、教授擔(dān)任培訓(xùn)授課任

務(wù)。地、縣安監(jiān)局的領(lǐng)導(dǎo)親自為大家講解有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的法律

法規(guī)和事故案例分析。邀請國有大中型煤礦的有關(guān)資深專家就煤礦

安全生產(chǎn)方面的有關(guān)專題給學(xué)員進行講座。各位專家們的講授深入

淺出，既注重較系統(tǒng)的理論知識，更注重現(xiàn)場的實用性，理論與實

際工作結(jié)合，使學(xué)員們既能掌握先進系統(tǒng)的理論知識，又能解決現(xiàn)

場實際問題，受益匪淺。

三、嚴(yán)格教學(xué)管理，努力增強安全培訓(xùn)的實效性

這期培訓(xùn)班我們在嚴(yán)格按照國家局制定的教學(xué)大綱要求的基礎(chǔ)

上，針對參培學(xué)員的人員情況、學(xué)歷層次適時對部分培訓(xùn)內(nèi)容進行

重新組合和優(yōu)化，在加強理論教學(xué)的同時，這期班突出了事故案例

分析和現(xiàn)場基本操作經(jīng)驗的內(nèi)容，使教學(xué)內(nèi)容既有比較前沿性的知

識，又有基本的現(xiàn)場操作經(jīng)驗。在教學(xué)上繼續(xù)堅持好《教師授課計

劃》、《教案審批制度》和《教師淘汰制》，加強對授課教師的監(jiān)

管和淘汰力度。通過聽課制和學(xué)員信息反饋制，及時淘汰一些講課

不生動、質(zhì)量差的教師，以確保培訓(xùn)質(zhì)量。

四、科學(xué)的管理、熱情周到的后勤服務(wù)，是培訓(xùn)成功舉辦的保

證環(huán)境、職務(wù)等因素，安排學(xué)員健康查體，建立《健康檔案》，得

到學(xué)員們高度評價C

五、態(tài)度端正、學(xué)習(xí)扎實，努力提高自身的安全業(yè)務(wù)水平

廣大學(xué)員在學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間表現(xiàn)出了較高的素質(zhì)，雖然他們在各

自煤礦都從事技術(shù)工作，但是，學(xué)員們沒有那種驕傲和自以為是、

不服從管理的表現(xiàn)c在整個學(xué)習(xí)生活過程中，絕大多數(shù)學(xué)員都表現(xiàn)

出了較好的作風(fēng)、學(xué)風(fēng)。

具體表現(xiàn)在：一是學(xué)習(xí)態(tài)度端正，學(xué)習(xí)認(rèn)真、自覺、主動。各

期學(xué)員，有的年齡較大、有的學(xué)歷較高。但是，在學(xué)習(xí)過程中都表

現(xiàn)出了如饑似渴的精神，按時上下課，課間虛心向老師請教，課后

學(xué)員之間積極交流前學(xué)習(xí)。有的學(xué)員單位工作十分繁忙，但能很好

地處理了學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系，不隨便缺課。二是組織紀(jì)律好。大多

數(shù)學(xué)員都能按照學(xué)員守則、課堂紀(jì)律、考勤制度，認(rèn)真執(zhí)行，不遲

到、不早退、不曠課，有事請假。三是在培訓(xùn)期間，大家互相關(guān)心、

互相幫助，沒有出現(xiàn)嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象。司時學(xué)員之間、師生之間

也結(jié)下了深厚的友誼，為今后更好地學(xué)習(xí)交流提供了幫助，創(chuàng)造了

條件。

六、以考試促培訓(xùn)，以考核保質(zhì)量

我中心按照省安監(jiān)局和畢節(jié)地區(qū)安監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)的要求，嚴(yán)格學(xué)員

考勤成績管理和考試考核工作，每天有專人不定時考勤。同時，繼

續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行“教考分離”制度，考試實行單人單桌、憑準(zhǔn)考證對號

入座，監(jiān)考教師認(rèn)真公正，責(zé)任心強，工作嚴(yán)格到位。每期參加培

訓(xùn)學(xué)員，通過計算機考試或筆試的方式，經(jīng)過共同的努力大部分取

得了較好的成績。其中，參加考試的學(xué)員98%以上取得操作證。

七、存在的問題

一是在培訓(xùn)內(nèi)容針對性較差，難以全面滿足各類參差不齊的學(xué)

員滿意。

1、減少每期班次數(shù)，增加每班次人教；

2、建議細分培訓(xùn)學(xué)員層次，按大中小煤礦辦班，使培訓(xùn)內(nèi)容更

趨專業(yè)化。

二是培訓(xùn)班的業(yè)余生活貧乏，今后我們要下大力氣加以改進，

以滿足學(xué)員的基本需求，考察服務(wù)方面應(yīng)進一步加強和提高。

三是住宿、飲食方面質(zhì)量有待于提高，服務(wù)人員綜合素質(zhì)和服

務(wù)意識應(yīng)該有所提高。

①學(xué)員公寓應(yīng)該每天或二天打掃一次（含被套的換洗）；

②培訓(xùn)班開班時頭幾天應(yīng)增加肉菜的數(shù)量或比例；

③菜量的后序補充應(yīng)及時。

四是本培訓(xùn)中心的在辦公管理方面也存在一些管理不到位：

①加強有關(guān)工作人員的素質(zhì)提高。

②實行制度化管理，責(zé)任到位。

安全生產(chǎn)管理培訓(xùn)總結(jié)6

20_年度即將過去，回首一年的培訓(xùn)工作，興勝供電所的每位

員工都高度重視公司分配下來的培訓(xùn)任務(wù)，嚴(yán)格管理、明確分工、

責(zé)任到人。培訓(xùn)以提高員工專業(yè)技能、培養(yǎng)優(yōu)秀收費員、打造一流

團隊為目的。經(jīng)過培訓(xùn)我們收獲很多，但也有很多做得不足的地方。

所以我們就四大方面做重點培訓(xùn)，針對這四大要點，本部門制定了

周密可行的培訓(xùn)計劃，建立完善的培訓(xùn)制度，嚴(yán)明培訓(xùn)紀(jì)律，制定

考核標(biāo)準(zhǔn)。本部門的培訓(xùn)總結(jié)有以下幾點：

1、制訂、執(zhí)行計劃。結(jié)合本行業(yè)的特點，認(rèn)真選擇授課內(nèi)容，

注重實際操作。

2、授課方式靈活多樣，采用培訓(xùn)講師授課與學(xué)員講座回答的互

動式教學(xué)方法，課堂講課和情景演練相結(jié)合，集中授課與現(xiàn)場討論

相結(jié)合，真正達到“團結(jié)、緊張、嚴(yán)肅、活潑”的效果。

3、考核競賽、行之有效，建立合理的培訓(xùn)考核機制。

具體實施如下：

1）在公司春季安全培訓(xùn)考試后，我所內(nèi)部結(jié)合春查內(nèi)杳工作開

展《安規(guī)》培訓(xùn)和考試活動，讓所有人員在工作時牢牢記住“我要

安全、要我安全、我會安全”

2）結(jié)合每月的周安全活動，我所認(rèn)真學(xué)習(xí)了《安規(guī)》；深入學(xué)

習(xí)旗（縣）供電企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化體系一安全教育培訓(xùn)管理標(biāo)準(zhǔn)、安全檢

查管理標(biāo)準(zhǔn)、安全活動管理標(biāo)準(zhǔn)、交通安全管理標(biāo)準(zhǔn)、消防安全管

理標(biāo)準(zhǔn)；小型作業(yè)安全管理辦法的通知；學(xué)習(xí)20_年安全生產(chǎn)工作

會專題發(fā)言材料；兩票執(zhí)行細則等文件及書籍。

3）結(jié)合公司舉行的春季安全培訓(xùn)，我所在春查內(nèi)查契機，開展

全員內(nèi)查考試，合格100%。

4）結(jié)合安全生產(chǎn)月活動，我所舉行了緊急救護法、觸電急救法

交通消防安全培訓(xùn)學(xué)習(xí)，進一步提高所內(nèi)各項安全工作。并繼續(xù)加

強標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)輔助系統(tǒng)的培訓(xùn)，主要提高“三種人”對操作標(biāo)準(zhǔn)化

作業(yè)輔助系統(tǒng)的熟練程度，加大了培訓(xùn)力度。

5）在二季度中認(rèn)真學(xué)習(xí)12.21事故，使我所人員的加強安全意

識，杜絕同類事故的發(fā)生。認(rèn)真執(zhí)行“兩票兩措”、“每日安全施

工流程”和標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)輔助系統(tǒng)，使我所安全新上一個臺階。

6）繼續(xù)開展以考促學(xué)考試，推進我所安全文化建設(shè)。

7）及時與公司安監(jiān)部聯(lián)系，對特種作業(yè)證復(fù)檢做好準(zhǔn)備。

8）在7月，結(jié)合周安全活動，我所組織人員認(rèn)真學(xué)習(xí)了“8.4

交通事故、12.31特大交通事故、12.23變電站誤操作事故的、

12.30人身傷亡死亡事故”，針對這四起血的‘事故，我所對所內(nèi)的

安全生產(chǎn)工作加強了管理，并開展學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，提高人員了的安全

意識及進一步加強了各項安全生產(chǎn)，吸取血的教訓(xùn)，杜絕同類型違

章事故的發(fā)生。

9）結(jié)合農(nóng)網(wǎng)升級改造工作，配合多經(jīng)公司分別在7月、8月對

所內(nèi)參加農(nóng)網(wǎng)工作的人員進行培訓(xùn)考試，開展學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，提高人

員了的安全意識及進一步加強了各項安全生產(chǎn)知識，防止人身傷亡

事故的發(fā)生，并結(jié)合所內(nèi)安全培訓(xùn)計劃，對交通、消防安全也開展

了培訓(xùn)，有效的做好了交通、消防安全工作，加強駕駛?cè)藛T安全思

想教育。在一季度開展培訓(xùn)考試，全所參加考試人員27人，全部參

加考試，參考率達到100%,人員缺考率為0%,成績?nèi)糠蠘?biāo)準(zhǔn)，

成績都在70分以上，及格率為100%。

培訓(xùn)工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些問題和不足，

比如有些員工培訓(xùn)積極性不高，對培訓(xùn)工作缺乏正確的認(rèn)識，有些

員工時間觀念不強，會有個別遲到的現(xiàn)象。對于今后的培訓(xùn)工作，

我所打算以現(xiàn)場培訓(xùn)和書面培訓(xùn)相結(jié)合，但更著重以現(xiàn)場培訓(xùn)為主。

在繼續(xù)加強員工對安全工作培訓(xùn)的同時，結(jié)合我所今后在工作中的

實際情況有針對性的進行技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，司時在今后的培訓(xùn)工作中,

我們希望公司能對供電所的職工提供更好的培訓(xùn)條件和更多更好的

培訓(xùn)設(shè)備，讓我們可以在更好的環(huán)境中獲得更多的知識，提高自我

能力。

安全生產(chǎn)管理培訓(xùn)總結(jié)7

安全是企業(yè)的生命。成也安全，敗也安全。任何一起事故對企

業(yè)都是一種不可挽回的損失，對家庭、個人更是造成無法彌補的傷

痛。但是安全應(yīng)該則么搞，用什么方式讓大家來重視，一直是讓我

們思索的問題，這次參觀學(xué)習(xí)為我們帶來了許多收獲。

安全工作想搞好，不只是你花大力氣安全培訓(xùn)，不只是你制定

更多更全更嚴(yán)的安全制度，不只是你重金縫全安全防護設(shè)施設(shè)備，

更重要的反而是人，員工有沒有用心的學(xué)習(xí)安全培訓(xùn)，員工有沒有

嚴(yán)格遵守執(zhí)行安全制度，員工有沒有按要求佩戴或使用安全防護設(shè)

施設(shè)備。建立完善的安全管理考核機制，加大懲罰力度，將安全生

產(chǎn)情況納入月度工作考核中去，使員工獲得足夠的重視，提高員工

安全執(zhí)行力，使公司所有的安全努力能夠在第一現(xiàn)場能夠合理發(fā)揮,

進而更好的做好安全工作。—和—在這方面為我們做出了榜樣。

現(xiàn)場的參觀中也能看出嘉隆對現(xiàn)場的不安全因素和異常也做出

了重組的重視和準(zhǔn)備，大到造氣系統(tǒng)的'DCS系統(tǒng)，小到每處法蘭的

防噴濺不銹鋼護罩，都足以看出日常安全工作中的用心程度。“小

病不醫(yī)，終成大患”，對現(xiàn)場的管理再仔細也不為過?！F(xiàn)場管

理仍然能使我們獲得許多啟發(fā)，值得借鑒。

—的幾件安全事故的介紹，更是讓我明白作為安全管理人員責(zé)

任的重大，更應(yīng)該迅速提高自身的安全技能。以后的工作中當(dāng)根據(jù)

崗位生產(chǎn)特點，從點滴作起，對安全生產(chǎn)現(xiàn)場進行經(jīng)常性檢查，對

檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，應(yīng)當(dāng)立即處理，不能處理的，應(yīng)當(dāng)及時報

告本單位有關(guān)負(fù)責(zé)人。通過安全培訓(xùn)教育，使員工提高安全技能，

安全意識，消除僥幸心理，杜絕違章行為。盡自己最大的努力做好

安全工作。

安全生產(chǎn)管理培訓(xùn)總結(jié)8

為提高職工的安全生產(chǎn)意識和安全技術(shù)素質(zhì)，防止傷亡事故，

減少職業(yè)危害，必須加強各級安全教育、培訓(xùn)工作。對安全管理人

員的教育培訓(xùn)，由各項目部組織，對員工及分包單位職工的安全教

育培訓(xùn)，由各分包單位和項目部組織。各分包單位的安全生產(chǎn)第一

責(zé)任人，對本單位安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作負(fù)責(zé)，保證安全教育培訓(xùn)

所需的資源。

一.管理人員安全教育

1.公司安全生產(chǎn)第一責(zé)任人和主管安全生產(chǎn)的負(fù)責(zé)人必須經(jīng)過

安全生產(chǎn)培訓(xùn)，每年參加有關(guān)安全培訓(xùn)學(xué)習(xí)不少于30學(xué)時。

2.安全生產(chǎn)專（兼）職管理人員，每年應(yīng)參加由公司或地方有

關(guān)部門組織的培訓(xùn)，時間不少于40學(xué)時。

3.部門負(fù)責(zé)人必須按規(guī)定參加有關(guān)部門組織的安全培訓(xùn)，并取

得培訓(xùn)合格證后，才能上崗c且每年參加安全培訓(xùn)不少于30學(xué)時c

4.其他管理人員和技術(shù)人員每年參加安全培訓(xùn)不少于20學(xué)時。

5.特種作業(yè)人員每年參加安全培訓(xùn)不少于20學(xué)時。

6.其他從業(yè)人員每年參加安全培訓(xùn)不少于15學(xué)時。

7.待崗復(fù)工、轉(zhuǎn)崗、換崗人員重新上崗前安全培訓(xùn)不少于20學(xué)

時。

8.新進場工人三級安全教育培訓(xùn)：公司15學(xué)時、項目15學(xué)時、

班組20學(xué)時。

外來施工隊安全教育由聯(lián)系部門負(fù)責(zé)人組織實施。

班組級安全教育由各班組長組織實施。

二.生產(chǎn)崗位職工安全教育

L公司對新入場人員必須進行三級安全生產(chǎn)教育，并經(jīng)考試合

格后，方可安排工作。

2.特種作業(yè)人員實施持證上崗制度。對從事電氣、起重、司爐、

焊接、爆破、登高架設(shè)、廠內(nèi)機動車駕駛以及接觸易燃、易爆、有

害氣體、射線、劇毒物質(zhì)等特種作業(yè)人員，必須經(jīng)過專門的,安全知

識與安全操作技能培訓(xùn)、并經(jīng)過考核。取得特種作業(yè)資格后方可上

崗作業(yè)。

凡特種作業(yè)人員，無證（或證件過期失效）上崗作業(yè)，將按有

關(guān)規(guī)定追究項目負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

3.凡離崗90天以上的員工，重新上崗前必須進行相應(yīng)的安全培

訓(xùn)教育。

4.施工中采用新技術(shù)、新材料、新設(shè)備，新工藝必須對有關(guān)人

員進行相應(yīng)的有針對性的專項安全教育和培訓(xùn)，并經(jīng)考試合格后上

崗。

工人調(diào)換工種，應(yīng)進行新崗位安全技術(shù)和操作技能培訓(xùn)，并經(jīng)

考試合格后上崗。

三.其它

各部門應(yīng)根據(jù)各自特點，開展全員安全教育。安全教育的形式

可多樣化。包括：

(1).舉辦安全教育培訓(xùn)班；

(2).可利用廣播、電視、錄像、報紙、黑板報、宣傳欄、圖片展

覽、報告會、講座、演講、安全知識考試進行；

(3).“安全月”、“安全周”“安全E”活動；

⑷.班前班后安全會，生產(chǎn)過程中相互提醒；

⑸,建立安全生產(chǎn)、勞動保護教育室等。

有限公司

一年一月一日

安全生產(chǎn)管理培訓(xùn)總結(jié)9

1目的

貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針，加強企業(yè)安全教育工作,

增強員工的安全意識和安全能力，減少工傷事故發(fā)生。

2適用范圍

本規(guī)定適用于工程處所有員工的安全教育培訓(xùn)。

3職責(zé)

本規(guī)定由項目部和質(zhì)安科組織實施，綜合辦監(jiān)督，具體職責(zé)在

程序中闡述。

4培訓(xùn)對象和學(xué)習(xí)內(nèi)容

4.1企業(yè)各級管理人員和技術(shù)人員的安全教育培訓(xùn)，采用崗位

不脫產(chǎn)教育培訓(xùn)方式，由質(zhì)安科負(fù)責(zé)組織實施，學(xué)習(xí)內(nèi)容主要是：

國家和地方有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程和企業(yè)

的安全規(guī)章制度等C每季度不少于1次。

4.2企業(yè)各級質(zhì)安員除接受崗位不脫產(chǎn)教育培訓(xùn)，每年還要參

加一次專門脫產(chǎn)的安全生產(chǎn)業(yè)務(wù)培訓(xùn)班學(xué)習(xí)，由質(zhì)安科組織實施，

學(xué)習(xí)內(nèi)容主要是：安全生產(chǎn)專業(yè)技術(shù)。辦班時間每次不少于1-3天。

4.3操作工人的安全教育培訓(xùn)，分別由質(zhì)安科項目部、班組長

主持進行新工人入場的三級教育。教育內(nèi)容為：安全生產(chǎn)有關(guān)法規(guī)、

方針、政策、事故典型、項目部的安全生產(chǎn)和勞動紀(jì)律、工程特點、

施工現(xiàn)場環(huán)境、可能存在的不安全因素、發(fā)生事故的應(yīng)急措施、各

工種的安全操作規(guī)程等，同時項目部對操作工人作業(yè)部分項目安全

技術(shù)交底。

4.4特種作業(yè)人員（包括電工、焊工、架子工、起重工、塔吊

司機及指揮人員等），在通過專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)并取得崗位操作證后，

按勞動部門規(guī)定，定期進行復(fù)審，此項工作由質(zhì)安科和物機科負(fù)責(zé)。

4.5新進場工人及老工人轉(zhuǎn)崗、換崗、在重新上崗前，均應(yīng)接

受本規(guī)定4.3的'培訓(xùn)，經(jīng)考核合格后，方能上崗。

5安全培訓(xùn)管理

5.1各級安全生產(chǎn)管理部門，按《教育培訓(xùn)管理辦法》8.2的要

求，記錄安全培訓(xùn)教育情況。

5.2安全教育培訓(xùn)的師資，一般由工程處內(nèi)部具有中級以上工

程技術(shù)職稱和多年從事安檢工作的人員擔(dān)任，在進行本規(guī)定4.2質(zhì)

安員培訓(xùn)時，可聘請主管部門的專家任教。

5.3培訓(xùn)使用的教材，由質(zhì)安科收集建設(shè)部和建筑安全主管部

門統(tǒng)一審定的培訓(xùn)大綱和教材。

安全生產(chǎn)管理培訓(xùn)總結(jié)10

為了提高公司員工安全文化水平及安全意識，公司在基地為我

們進行了安全教育培訓(xùn)。參加這次培訓(xùn)讓我感觸頗深，我們都知道

電力行業(yè)是一個高危行業(yè)，工作中安全比什么都重要，在現(xiàn)實工作

中，因為不注意安全、忽略安全、安全意識薄弱等發(fā)生的慘劇數(shù)不

勝數(shù)，一次次血的教訓(xùn)告訴我們安全比什么都重要。

我們應(yīng)該知道安全既是電力生產(chǎn)本身的需要，更是從事生產(chǎn)職

工的生存需要，每年公司都會有安規(guī)考試，雖然面對考試我們還是

有些不樂意，但是每次考試都讓我學(xué)到了許多新的安全知識，也鞏

固了以前所學(xué)的知識。人的認(rèn)識水平，接收能力，工作姿態(tài)，經(jīng)驗

積累等等各盡不同，會造成每個人對安全意識、安全技能的掌握程

度也就不同，我們不能改變那些已經(jīng)不能改變的先天條件，就只有

從現(xiàn)在抓起，培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，時刻敲著警鐘。每一個從事電力生產(chǎn)的

人，都應(yīng)明白學(xué)習(xí)安全技能，既是企業(yè)的需要，更是自我的需要。

在看視頻的時侯我記住了一句話“為了自己的安全，為了家人

的幸福，我們要時刻謹(jǐn)記安全的重要”，電力行業(yè)涉及到各行各業(yè)

千家萬戶，它不僅關(guān)系到我們個人的安全，也關(guān)系到他人的安全。

我們不僅要為自己和家人的幸福負(fù)責(zé)，更要為別人的生命和安全負(fù)

責(zé)。

在電力工作中，學(xué)會觸電急救也是必不可少的技能，很多因為

觸電造成生命垂危的人都能被這一技能挽救，我們不能保證沒有事

故的發(fā)生，那我們就盡量在事故發(fā)生的第一時間去挽回和拯救，至

少當(dāng)我們生命垂危的時刻還能有一絲希望。所以為了生命的可貴。

我們應(yīng)該認(rèn)真學(xué)會觸電急救這一技能。

雖然我們有學(xué)習(xí)過電力方面的'技能和知識，但是我們從書本上

學(xué)到的遠遠不夠。在工作中，不斷學(xué)習(xí)電力方面的技能知識那是必

不可少的，此次的培訓(xùn)中除了安全以外還有專業(yè)知識和技能的培訓(xùn)，

包括我們經(jīng)常接觸的10kV電力變配電外，還有變壓器、電壓互感器、

電流互感器、隔離開關(guān)、熔斷器等各種電力設(shè)備的作用以及外線巡

視等各方面都進行了培訓(xùn)，讓我們長了不少知識。

技能的提高也是安全工作的保障，公司注重安全教育的培訓(xùn)也

是“以人為本”的表現(xiàn)，我們?yōu)榇烁械叫牢亢桶残?。我們要知道?/p>

安全不僅僅針對從事電力行業(yè)的人群，在日常生活中安全時刻與我

們掛鉤，小到一個煙頭都影響著我們的安全，所以我們在生活、學(xué)

習(xí)、工作中都要重視安全，樹立“居安思?！钡膽n患意識真正做到

“人人事事保安全”。

以上就是我在比次培訓(xùn)的總結(jié)。

安全生產(chǎn)管理培訓(xùn)總結(jié)11

這次有幸參加20—年中小學(xué)安全教育培訓(xùn)，我覺得受益匪淺。

通過十天緊張的學(xué)習(xí)，讓我更意識到“學(xué)校安全重于泰山”。因為

學(xué)校是培養(yǎng)二十一世紀(jì)人才的搖籃，學(xué)生是祖國的未來、民族的希

望。孩子的健康、快樂的成長是我們每位老師的職責(zé)，在教給他們

科學(xué)文化知識的同時，安全教育也是其中不可缺少的一部分。學(xué)校

安全工作直接關(guān)系著學(xué)生的安危、家庭的幸福、社會的穩(wěn)定。因此，

做好學(xué)校安全工作，創(chuàng)造一個安全的學(xué)習(xí)環(huán)境是十分重要的‘，做好

學(xué)校安全工作也是完成上級交給的各項工作任務(wù)的基礎(chǔ)。要確保安

全，根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力。

通過學(xué)習(xí)我有幾點感悟：

1、注重學(xué)生安全意識的培養(yǎng)。學(xué)校安全教育的重點應(yīng)該放在提

高學(xué)生的安全意識，并不繼強化，通過一些實踐活動來進行檢測，

以讓學(xué)生更好的理解提高安全意識是無時不有的，無處不在的。

2、注重培養(yǎng)學(xué)生的合作意識和團隊精神。拓展訓(xùn)練給我啟發(fā)很

大，大變形尋寶活動中，我認(rèn)為加強團隊的合作能力和意識是非常

重要的，只有多進行學(xué)生之間小組合作的訓(xùn)練，隊員的相互信任度

就會提高，從而在活動中會配合得更默契，遇到突發(fā)事件才會表現(xiàn)

得從容應(yīng)對。

3、在學(xué)校要注重安全知識教育，提高學(xué)生的自我保護能力。學(xué)

校應(yīng)該開展豐富多彩的教育活動。利用班會、隊活動、活動課對學(xué)

生開展安全預(yù)防教育，使學(xué)生接受比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、

防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、

防騙、防煤氣中毒等安全知識。教育學(xué)生不買三無食品，不吃腐爛

變質(zhì)的食物，不喝不衛(wèi)生的水和飲料，不吃陌生人給的東西。通過

教育提高廣大學(xué)生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力。

總之，我們一定要重視學(xué)校安全教育工作，盡心盡職做好安全

教育工作。關(guān)注學(xué)生的生存環(huán)境，關(guān)注學(xué)生的人生安全仍將是未來

學(xué)校工作的重點。

安全生產(chǎn)管理培訓(xùn)總結(jié)12

為認(rèn)真貫徹落實公司年度安全生產(chǎn)會議精神，全面提升員工的

整體素質(zhì)，強化職工的安全意識，確保實現(xiàn)全年的安全目標(biāo)和生產(chǎn)

任務(wù)，公司從元月16日-18日開始對公司各部門及一線生產(chǎn)骨干進

行安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)，大力宣揚“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”

的安全方針。通過專家們深入淺出地講解，學(xué)員認(rèn)真地學(xué)習(xí)了相關(guān)

知識，學(xué)員們的安全理念、安全意識、風(fēng)險防范能力與