2025年臨時(shí)工合同協(xié)議書(shū)規(guī)范文本甲方（以下簡(jiǎn)稱“雇主”）：乙方（以下簡(jiǎn)稱“臨時(shí)工”）：鑒于甲方因業(yè)務(wù)需要，需聘請(qǐng)乙方為臨時(shí)工，雙方經(jīng)充分協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，本著平等、自愿、公平、誠(chéng)信的原則，參照《臨時(shí)工勞動(dòng)合同(合同類(lèi)型)》和《新勞動(dòng)法關(guān)于臨時(shí)工勞動(dòng)合同的相關(guān)規(guī)定有哪些?》等資料，達(dá)成以下合同協(xié)議：一、合同主體1.1甲方名稱：____1.2甲方地址：____1.3乙方姓名：____1.4乙方身份證號(hào)：____二、合同期限2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至雙方約定的履行期限屆滿之日止，具體期限根據(jù)合同履行情況確定。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)簽訂書(shū)面協(xié)議。三、工作內(nèi)容3.1合同期內(nèi)，乙方將依據(jù)甲方安排，從事以下工作：____。3.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方管理，完成甲方交給的工作任務(wù)。四、工作時(shí)間4.1乙方每日工作時(shí)間為_(kāi)___小時(shí)，每周工作____天。4.2乙方應(yīng)按時(shí)上下班，不得遲到、早退。五、勞動(dòng)報(bào)酬5.1乙方工資按以下方式計(jì)算：日工資為月工資收入除以月計(jì)薪天數(shù)（21.75天），小時(shí)工資為日工資除以8小時(shí)。正常出勤工資按勞動(dòng)合同約定結(jié)合實(shí)際出勤天數(shù)計(jì)算。加班工資按不同時(shí)段有150%、200%、300%不同標(biāo)準(zhǔn)。5.2甲方應(yīng)在每月____日前支付乙方工資。5.3甲方支付給乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。六、社會(huì)保險(xiǎn)與福利6.1甲方應(yīng)為乙方繳納以下社會(huì)保險(xiǎn)：養(yǎng)老保險(xiǎn)單位承擔(dān)20%，個(gè)人承擔(dān)8%；醫(yī)療保險(xiǎn)單位承擔(dān)8%，個(gè)人承擔(dān)2%；失業(yè)保險(xiǎn)單位承擔(dān)2%，個(gè)人承擔(dān)1%；工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)由單位全額承擔(dān)。6.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息及甲方規(guī)定的其他福利待遇。七、勞動(dòng)保護(hù)與安全7.1甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件，確保乙方在工作中的人身安全。7.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)報(bào)告甲方。八、合同的解除與終止8.1在合同期限內(nèi)，除非乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或勞動(dòng)合同，甲方不得隨意解除合同。8.2乙方解除合同，應(yīng)提前30天書(shū)面通知甲方。8.3合同期滿或雙方協(xié)商一致，可終止合同。九、爭(zhēng)議解決9.1雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他約定10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2對(duì)于本合同中未涵蓋的事項(xiàng)，雙方可經(jīng)友好協(xié)商后，簽訂補(bǔ)充協(xié)議進(jìn)行約定。甲方（簽字）：____乙方（簽字）：____甲方代表（簽字）：____乙方代表（簽字）：____簽訂日期：____年____月____日簽訂日期：____年____月____日一、合同主體甲方（雇主）為具備獨(dú)立法人資格的企業(yè)、個(gè)體工商戶或其他合法組織，擁有與乙方簽訂勞動(dòng)合同的法定權(quán)利。乙方（臨時(shí)工）為具有完全民事行為能力的自然人，有能力完成甲方安排的工作任務(wù)。二、合同期限本合同期限為_(kāi)___個(gè)月，自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)簽訂書(shū)面協(xié)議。三、工作內(nèi)容乙方在合同期內(nèi)，根據(jù)甲方安排，從事以下工作：____。乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方管理，完成甲方交給的工作任務(wù)。四、工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為：每日____小時(shí)，每周____天。乙方應(yīng)按時(shí)上下班，不得遲到、早退。如因工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以調(diào)整工作時(shí)間。五、勞動(dòng)報(bào)酬乙方的工資計(jì)算方式如下：____。甲方應(yīng)于每月____日前向乙方支付工資，且乙方工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。如乙方在合同期間表現(xiàn)優(yōu)秀，甲方可以考慮給予獎(jiǎng)勵(lì)。六、社會(huì)保險(xiǎn)與福利甲方應(yīng)為乙方繳納以下社會(huì)保險(xiǎn)：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息及甲方規(guī)定的其他福利待遇。七、勞動(dòng)保護(hù)與安全甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件，確保乙方在工作中的人身安全。乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，一旦發(fā)現(xiàn)安全隱患，應(yīng)立即向甲方報(bào)告。甲方則負(fù)責(zé)對(duì)乙方實(shí)施必要的安全生產(chǎn)培訓(xùn)，以增強(qiáng)乙方的安全意識(shí)。八、合同的解除與終止在合同期限內(nèi)，除非乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或勞動(dòng)合同，甲方不得隨意解除合同。乙方解除合同，應(yīng)提前30天書(shū)面通知甲方。合同期滿或雙方協(xié)商一致，可終止合同。九、爭(zhēng)議解決雙方因執(zhí)行本合同而產(chǎn)生的任何爭(zhēng)議，首先應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商的方式尋求解決。如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他約定本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（簽字）：____