




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
煤炭班組安全管理制度一、總則(一)目的為了加強(qiáng)煤炭班組安全管理,確保班組生產(chǎn)作業(yè)過程中的人員安全與健康,減少事故發(fā)生,保障煤炭生產(chǎn)的順利進(jìn)行,特制定本制度。(二)適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有煤炭生產(chǎn)班組。(三)基本原則1.安全第一原則:始終將安全放在首位,在生產(chǎn)與安全發(fā)生沖突時(shí),優(yōu)先保障安全。2.預(yù)防為主原則:通過加強(qiáng)安全教育、培訓(xùn)、隱患排查等措施,預(yù)防事故的發(fā)生。3.綜合治理原則:運(yùn)用多種手段,包括技術(shù)、管理、教育等,對(duì)安全問題進(jìn)行全面治理。二、班組安全職責(zé)(一)班組長(zhǎng)安全職責(zé)1.班組長(zhǎng)是班組安全第一責(zé)任人,對(duì)本班組的安全工作全面負(fù)責(zé)。2.組織班組人員學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行公司的安全規(guī)章制度和操作規(guī)程。3.每日班前會(huì)布置安全工作任務(wù),班后會(huì)總結(jié)安全工作情況,及時(shí)解決存在的問題。4.定期組織班組安全檢查,及時(shí)排查和整改安全隱患,對(duì)重大隱患要及時(shí)上報(bào)。5.組織開展班組安全教育培訓(xùn)活動(dòng),提高班組成員的安全意識(shí)和操作技能。6.督促班組成員正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。7.發(fā)生事故時(shí),立即組織現(xiàn)場(chǎng)救援,并及時(shí)向上級(jí)報(bào)告。(二)班組成員安全職責(zé)1.遵守公司的安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,服從班組長(zhǎng)的安全管理。2.積極參加班組組織的安全教育培訓(xùn)活動(dòng),提高自身安全意識(shí)和操作技能。3.班前會(huì)認(rèn)真聽取安全工作安排,班中嚴(yán)格按照安全要求進(jìn)行作業(yè),班后總結(jié)自身安全工作情況。4.發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)報(bào)告班組長(zhǎng),并配合整改。5.正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。6.有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),對(duì)他人的違章行為有權(quán)制止和舉報(bào)。三、安全教育培訓(xùn)(一)新員工入職培訓(xùn)1.新員工入職后,必須參加公司組織的三級(jí)安全教育培訓(xùn),經(jīng)考試合格后方可分配到班組。2.班組級(jí)安全教育培訓(xùn)由班組長(zhǎng)負(fù)責(zé)組織,培訓(xùn)內(nèi)容包括:本班組的作業(yè)特點(diǎn)、安全規(guī)章制度、操作規(guī)程、事故案例分析等。培訓(xùn)時(shí)間不得少于[X]小時(shí)。3.培訓(xùn)結(jié)束后,由班組長(zhǎng)對(duì)新員工進(jìn)行考核,考核內(nèi)容包括安全知識(shí)和實(shí)際操作技能??己撕细窈蠓娇缮蠉徸鳂I(yè)。(二)定期安全教育培訓(xùn)1.班組每周至少組織一次安全教育培訓(xùn)活動(dòng),每次培訓(xùn)時(shí)間不得少于[X]小時(shí)。2.培訓(xùn)內(nèi)容包括:國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、公司安全規(guī)章制度、操作規(guī)程、安全事故案例分析、季節(jié)性安全注意事項(xiàng)等。3.培訓(xùn)方式可采用集中授課、現(xiàn)場(chǎng)演示、觀看視頻等多種形式,確保培訓(xùn)效果。(三)專項(xiàng)安全教育培訓(xùn)1.當(dāng)采用新工藝、新技術(shù)、新材料、新設(shè)備時(shí),必須對(duì)班組成員進(jìn)行專項(xiàng)安全教育培訓(xùn),經(jīng)考試合格后方可操作。2.在進(jìn)行危險(xiǎn)性較大的作業(yè)前,如爆破作業(yè)、高處作業(yè)、動(dòng)火作業(yè)等,必須對(duì)作業(yè)人員進(jìn)行專項(xiàng)安全教育培訓(xùn),明確作業(yè)風(fēng)險(xiǎn)和安全防范措施。3.專項(xiàng)安全教育培訓(xùn)由班組長(zhǎng)或?qū)I(yè)技術(shù)人員負(fù)責(zé)組織,培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)根據(jù)具體作業(yè)內(nèi)容確定。四、安全檢查與隱患排查治理(一)安全檢查1.班組實(shí)行每日安全檢查制度,由班組長(zhǎng)帶隊(duì),班組成員參加。2.安全檢查內(nèi)容包括:作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的設(shè)備設(shè)施、安全防護(hù)裝置、通風(fēng)系統(tǒng)、瓦斯監(jiān)測(cè)系統(tǒng)、電氣設(shè)備、消防器材等是否正常運(yùn)行,作業(yè)人員是否遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,勞動(dòng)防護(hù)用品是否正確佩戴等。3.安全檢查應(yīng)做好記錄,對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題要及時(shí)整改,并跟蹤復(fù)查,確保整改到位。(二)隱患排查治理1.班組成員在作業(yè)過程中要隨時(shí)排查安全隱患,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)報(bào)告班組長(zhǎng)。2.班組長(zhǎng)對(duì)班組成員報(bào)告的安全隱患要及時(shí)組織評(píng)估,確定隱患等級(jí),并制定相應(yīng)的治理措施。3.一般隱患由班組長(zhǎng)組織班組成員立即進(jìn)行整改;重大隱患要及時(shí)上報(bào)上級(jí)部門,并采取臨時(shí)防范措施,確保安全。4.隱患排查治理要做到定人、定時(shí)、定措施,整改完成后要進(jìn)行驗(yàn)收,形成閉環(huán)管理。五、設(shè)備設(shè)施安全管理(一)設(shè)備設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)1.班組成員要負(fù)責(zé)本崗位設(shè)備設(shè)施的日常維護(hù)保養(yǎng),確保設(shè)備設(shè)施正常運(yùn)行。2.設(shè)備設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)內(nèi)容包括:清潔、潤(rùn)滑、緊固、調(diào)整、防腐等。3.班組長(zhǎng)要定期組織對(duì)設(shè)備設(shè)施進(jìn)行檢查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)安排維修或更換。(二)設(shè)備設(shè)施操作規(guī)程1.每臺(tái)設(shè)備設(shè)施都應(yīng)制定操作規(guī)程,操作規(guī)程應(yīng)明確設(shè)備設(shè)施的啟動(dòng)、運(yùn)行、停止操作步驟,以及安全注意事項(xiàng)。2.班組成員必須嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行操作,嚴(yán)禁違章操作。3.班組長(zhǎng)要定期組織班組成員學(xué)習(xí)設(shè)備設(shè)施操作規(guī)程,確保每位成員熟悉掌握。(三)設(shè)備設(shè)施安全防護(hù)裝置1.設(shè)備設(shè)施應(yīng)安裝必要的安全防護(hù)裝置,如防護(hù)欄、防護(hù)罩、防護(hù)門、聯(lián)鎖裝置等。2.班組成員要愛護(hù)設(shè)備設(shè)施的安全防護(hù)裝置,不得隨意拆除或損壞。3.安全防護(hù)裝置如有損壞,應(yīng)及時(shí)報(bào)告班組長(zhǎng),安排維修或更換,確保其正常運(yùn)行。六、作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全管理(一)作業(yè)環(huán)境要求1.作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)保持整潔,物料堆放整齊,通道暢通。2.作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的通風(fēng)、照明、防塵、防火、防爆等設(shè)施應(yīng)符合要求。3.對(duì)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)存在的危險(xiǎn)因素,如瓦斯、煤塵、水患等,要采取有效的防范措施。(二)作業(yè)流程規(guī)范1.班組成員應(yīng)嚴(yán)格按照作業(yè)流程進(jìn)行操作,不得擅自更改作業(yè)順序。2.在進(jìn)行多工種交叉作業(yè)時(shí),要制定詳細(xì)的協(xié)調(diào)配合措施,確保作業(yè)安全。3.作業(yè)過程中要做好現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)護(hù),發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)停止作業(yè),采取措施進(jìn)行處理。(三)個(gè)體防護(hù)用品管理1.公司為班組成員配備必要的個(gè)體防護(hù)用品,如安全帽、工作服、膠靴、手套、口罩等。2.班組成員要正確佩戴和使用個(gè)體防護(hù)用品,不得私自更換或轉(zhuǎn)借他人。3.班組長(zhǎng)要定期檢查班組成員個(gè)體防護(hù)用品的佩戴和使用情況,對(duì)不符合要求的要及時(shí)糾正。七、事故應(yīng)急管理(一)應(yīng)急預(yù)案制定1.班組應(yīng)根據(jù)本班組的作業(yè)特點(diǎn)和可能發(fā)生的事故類型,制定相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案。2.應(yīng)急預(yù)案應(yīng)包括應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)、應(yīng)急響應(yīng)程序、應(yīng)急救援措施、應(yīng)急物資保障等內(nèi)容。3.應(yīng)急預(yù)案要定期進(jìn)行修訂和完善,確保其科學(xué)性、實(shí)用性和可操作性。(二)應(yīng)急演練1.班組每月至少組織一次應(yīng)急演練,演練內(nèi)容包括火災(zāi)、瓦斯爆炸、透水等事故的應(yīng)急處置。2.通過應(yīng)急演練,提高班組成員的應(yīng)急意識(shí)和應(yīng)急處置能力。3.演練結(jié)束后,要對(duì)演練效果進(jìn)行評(píng)估,針對(duì)存在的問題及時(shí)進(jìn)行改進(jìn)。(三)事故報(bào)告與處理1.發(fā)生事故后,事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告班組長(zhǎng),班組長(zhǎng)應(yīng)在第一時(shí)間報(bào)告上級(jí)部門。2.事故報(bào)告應(yīng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、經(jīng)過、傷亡情況、初步原因等內(nèi)容。3.事故發(fā)生后,要立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,組織現(xiàn)場(chǎng)救援,保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng),配合上級(jí)部門進(jìn)行事故調(diào)查處理。4.事故處理要堅(jiān)持“四不放過”原則,即事故原因未查清不放過、事故責(zé)任人未受到處理不放過、事故責(zé)任人和廣大群眾沒有受到教育不放過、事故沒有制訂切實(shí)可行的整改措施不放過。八、安全獎(jiǎng)懲制度(一)獎(jiǎng)勵(lì)1.對(duì)在安全工作中表現(xiàn)突出的班組和個(gè)人,公司給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。2.獎(jiǎng)勵(lì)形式包括:榮譽(yù)稱號(hào)、獎(jiǎng)金、獎(jiǎng)品等。3.有下列情形之一的,給予獎(jiǎng)勵(lì):嚴(yán)格遵守安全規(guī)章制度,全年無(wú)安全事故的班組。在安全隱患排查治理工作中,成績(jī)顯著的個(gè)人。及時(shí)發(fā)現(xiàn)并制止重大安全隱患,避免事故發(fā)生的個(gè)人。在安全技術(shù)創(chuàng)新、安全管理創(chuàng)新等方面取得突出成績(jī)的個(gè)人或班組。(二)處罰1.對(duì)違反安全規(guī)章制度的班組和個(gè)人,公司給予批評(píng)教育和處罰。2.處罰形式包括:警告、罰款、停工學(xué)習(xí)、辭退等。3.
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 湖北省新八校協(xié)作體2024-2025學(xué)年高二上學(xué)期12月月考地理試題(解析版)
- 2025河南焦作市孟州市開創(chuàng)人才服務(wù)有限公司招聘孟州市公安局看護(hù)隊(duì)員17名模擬試卷有答案詳解
- 2025年威海市立醫(yī)院公開招聘高層次急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才(33人)考前自測(cè)高頻考點(diǎn)模擬試題附答案詳解(突破訓(xùn)練)
- 2025江蘇南京白下人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司招聘勞務(wù)派遣人員2人(二十四)考前自測(cè)高頻考點(diǎn)模擬試題參考答案詳解
- 租房中介培訓(xùn)知識(shí)內(nèi)容課件
- 2025年濟(jì)南市章丘區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員(116人)模擬試卷及答案詳解(全優(yōu))
- 2025江蘇鹽城市濱海城安液化石油氣有限公司選聘安全總監(jiān)1人模擬試卷完整答案詳解
- 2025春季中國(guó)電信實(shí)習(xí)生招聘考前自測(cè)高頻考點(diǎn)模擬試題(含答案詳解)
- 2025包頭市白云鄂博礦區(qū)招聘區(qū)屬國(guó)有企業(yè)工作人員模擬試卷及答案詳解(網(wǎng)校專用)
- 種蘿卜課件教學(xué)課件
- 無(wú)人機(jī)操作資格考試全套題庫(kù)
- 2025新員工三級(jí)安全教育考試試題與答案
- 土地調(diào)查評(píng)估服務(wù)方案(3篇)
- 2025廣西公需科目考試答案(3套涵蓋95-試題)一區(qū)兩地一園一通道建設(shè)人工智能時(shí)代的機(jī)遇與挑戰(zhàn)
- DGTJ08-66-2016 花壇花境技術(shù)規(guī)程
- DB42∕T 2305-2024 高品質(zhì)住宅技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)
- 患者入院健康宣教
- 安全生產(chǎn)內(nèi)部舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度
- 法律明白人課件
- 2025至2030垃圾處理單位行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)分析與未來投資戰(zhàn)略咨詢研究報(bào)告
- 2025至2030中國(guó)工業(yè)混合式步進(jìn)電機(jī)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)分析與未來投資戰(zhàn)略咨詢研究報(bào)告
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論