雇用合同協(xié)議書(shū)怎么寫(xiě)

雇用合同協(xié)議書(shū)甲方（雇主）：姓名：______________________身份證號(hào)：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（雇員）：姓名：______________________身份證號(hào)：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方有工作任務(wù)需要乙方提供勞務(wù)服務(wù)，經(jīng)雙方平等、自愿、充分協(xié)商，就甲方雇用乙方事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容及地點(diǎn)1.工作內(nèi)容：乙方同意按照甲方要求，從事[具體工作內(nèi)容]工作。乙方應(yīng)按照甲方制定的工作標(biāo)準(zhǔn)和要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)、高質(zhì)量完成工作任務(wù)。2.工作地點(diǎn)：工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)]。根據(jù)工作需要，甲方有權(quán)合理調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，但應(yīng)提前通知乙方并協(xié)商一致。二、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間：乙方的工作時(shí)間為[具體工作時(shí)間安排]，如甲方因工作需要安排乙方加班，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定支付加班費(fèi)用或安排調(diào)休。2.休息休假：乙方享有國(guó)家規(guī)定的各類法定節(jié)假日、年假、病假等休息休假權(quán)利。乙方應(yīng)按照甲方的請(qǐng)假制度提前申請(qǐng)休假，并經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。三、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式1.勞動(dòng)報(bào)酬：甲方按照以下第[具體支付方式]種方式向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬：-固定工資：乙方的月工資為人民幣[X]元。-計(jì)件工資：乙方按照完成的工作量計(jì)算勞動(dòng)報(bào)酬，具體單價(jià)為[每件/每小時(shí)等具體計(jì)價(jià)方式]人民幣[X]元。-其他方式（請(qǐng)注明）：[詳細(xì)說(shuō)明報(bào)酬計(jì)算方式]2.支付方式：甲方應(yīng)在每月[具體支付日期]前，將乙方上月的勞動(dòng)報(bào)酬以[銀行轉(zhuǎn)賬/現(xiàn)金等具體支付方式]支付至乙方指定的銀行賬戶（開(kāi)戶銀行：______________________；賬戶名稱：______________________；賬號(hào)：______________________）。如遇節(jié)假日或特殊情況，支付日期可順延，但甲方應(yīng)提前通知乙方。四、福利待遇1.甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方在工作過(guò)程中的安全與健康。2.根據(jù)甲方的福利政策，乙方有權(quán)享受[具體福利待遇，如節(jié)日福利、生日福利等]。五、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)，保障乙方的人身安全和健康。2.甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。六、合同期限本合同自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。合同期滿前，雙方如無(wú)異議，則本合同自動(dòng)延續(xù)[延續(xù)時(shí)長(zhǎng)]。如一方有意終止合同，應(yīng)在合同期滿前[提前通知期限]書(shū)面通知對(duì)方。七、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利-有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定完成工作任務(wù)，并對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查。-根據(jù)工作需要，有權(quán)合理調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容，但應(yīng)提前通知乙方并說(shuō)明理由。-乙方如違反本協(xié)議約定或甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)按照規(guī)定進(jìn)行處理，直至解除本協(xié)議。2.義務(wù)-按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬和提供福利待遇。-為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)，保障乙方的合法權(quán)益。-對(duì)乙方進(jìn)行必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，幫助乙方提高工作技能和工作效率。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利-有權(quán)按照本協(xié)議約定獲得勞動(dòng)報(bào)酬和享受福利待遇。-有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)，保障自身的安全和健康。-享有國(guó)家規(guī)定的休息休假權(quán)利。2.義務(wù)-遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，遵守職業(yè)道德，保守甲方的商業(yè)秘密和工作中知悉的機(jī)密信息。-按照本協(xié)議約定的工作內(nèi)容、工作時(shí)間和工作標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)、高質(zhì)量完成工作任務(wù)。未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得擅自將工作任務(wù)轉(zhuǎn)交給他人完成。-愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，合理使用甲方提供的工作設(shè)備和工具。如因乙方故意或重大過(guò)失導(dǎo)致甲方財(cái)產(chǎn)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。八、合同的解除和終止1.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除本合同：-在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；-嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；-嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；-被依法追究刑事責(zé)任的；-[其他約定解除情形]。3.有下列情形之一的，本合同終止：-本合同期滿的；-乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；-乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；-甲方被依法宣告破產(chǎn)的；-甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；-法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。九、保密與競(jìng)業(yè)限制1.保密：乙方應(yīng)對(duì)在工作過(guò)程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等機(jī)密信息予以保密，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得向任何第三方披露或使用。本條款的保密期限為自本合同生效之日起[保密期限時(shí)長(zhǎng)]年。2.競(jìng)業(yè)限制：在本合同履行期間及合同終止或解除后的[競(jìng)業(yè)限制期限時(shí)長(zhǎng)]年內(nèi)，乙方不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或從事與甲方業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的活動(dòng)。甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定，在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)向乙方支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。十、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供福利待遇，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.若乙方違反本協(xié)議約定，未按照工作標(biāo)準(zhǔn)和要求完成工作任務(wù)，或違反保密、競(jìng)業(yè)限制等條款，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。十一、爭(zhēng)議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十二、其他條款1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.本協(xié)議一式兩份，