合同試用協(xié)議書范本

合同試用協(xié)議書甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方工作需要，擬聘用乙方在試用期間提供勞務，雙方經平等自愿、協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：一、試用崗位及工作內容1.甲方安排乙方在__________部門，從事__________崗位工作。2.乙方在試用期內的工作任務和職責按照甲方相關工作安排和崗位說明書執(zhí)行，乙方應按照甲方要求，按時、保質、保量完成工作任務。二、試用期限1.試用期限自____年__月__日起至____年__月__日止。2.試用期滿，甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和考核結果，決定是否正式聘用乙方。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間按照甲方規(guī)定的正常工作時間執(zhí)行，每周工作____天，每天工作____小時。因工作需要加班的，甲方應按照法律法規(guī)的規(guī)定安排乙方補休或支付加班工資。2.乙方享有國家規(guī)定的各類法定節(jié)假日、年假、病假等休息休假權利，具體休假辦法按照甲方公司相關規(guī)定執(zhí)行。四、勞動報酬及福利待遇1.乙方在試用期內的月工資為人民幣______元，甲方每月__日以貨幣形式支付乙方工資。2.試用期間，乙方享受甲方提供的以下福利待遇：-按照國家和地方政府規(guī)定參加社會保險，繳納社會保險費用，其中個人繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。-享有甲方提供的工作餐、交通補貼等福利（如有），具體標準按照甲方公司相關規(guī)定執(zhí)行。五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.甲方按照國家和行業(yè)有關規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護用品，建立健全工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準，對乙方進行必要的培訓，確保乙方在工作過程中的人身安全和健康。2.甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的工作環(huán)境。六、保密及競業(yè)限制1.乙方在試用期間及離職后，應對甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等予以保密，未經甲方書面同意，不得向任何第三方泄露或使用。2.未經甲方書面同意，乙方在試用期間及離職后____年內，不得在與甲方有競爭關系的單位工作或從事與甲方有競爭關系的業(yè)務。七、培訓與考核1.甲方將為乙方提供必要的培訓，幫助乙方適應工作崗位要求，提高工作能力。2.試用期間，甲方將對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，考核內容包括工作業(yè)績、工作態(tài)度、專業(yè)技能等方面。乙方應積極配合甲方的考核工作。八、協(xié)議的解除和終止1.經甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除本協(xié)議：-在試用期間被證明不符合錄用條件的；-嚴重違反甲方規(guī)章制度的；-嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；-被依法追究刑事責任的；-法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.有下列情形之一的，本協(xié)議終止：-試用期滿，甲方決定不正式聘用乙方的；-乙方提出解除本協(xié)議的；-本協(xié)議約定的終止條件出現(xiàn)的；-法律法規(guī)規(guī)定的其他情形導致本協(xié)議終止的。九、違約責任1.若乙方違反本協(xié)議約定的保密義務或競業(yè)限制條款，應向甲方支付違約金人民幣______元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。2.若甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方工資或提供勞動保護、勞動條件等，應按照法律法規(guī)的規(guī)定承擔相應的法律責任。十、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁機構申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本協(xié)議未盡事宜，按照國家及地方政府有關規(guī)定執(zhí)行，或者由甲乙雙方協(xié)商一致后簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：______