臨泉勞動合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

鑒于甲方需要乙方為其提供勞動，乙方同意加入甲方單位工作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、工作內容

1.1乙方應在甲方指定的工作地點，按照甲方的要求，從事甲方安排的崗位工作。

1.2乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，完成甲方分配的任務。

二、工作期限

2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合同期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方的工作時間為標準工時制，每日工作時間為______小時，每周工作時間為______天。

3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、公休日及帶薪年休假等休假權利。

四、勞動報酬

4.1乙方工資按月計發(fā)，每月______日為發(fā)薪日。

4.2乙方工資標準為：______元/月，其中基本工資為______元/月，崗位工資為______元/月，績效工資為______元/月。

4.3乙方工資的支付方式為銀行轉賬。

五、社會保險

5.1甲方依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

5.2乙方應按規(guī)定參加社會保險，并按時繳納個人應承擔的社會保險費。

六、勞動合同解除和終止

6.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

6.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；

（3）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（5）勞動者以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；

（6）勞動者被依法追究刑事責任的；

（7）勞動者患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（8）勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；

（9）勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商，未能就變更勞動合同內容達成協(xié)議的。

六、爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決。

7.2協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

七、其他約定

7.1本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。

7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方單位規(guī)章制度；

2.乙方個人簡歷；

3.社會保險繳費證明。

甲方（蓋章）：____________

乙方（簽字）：____________

簽訂日期：______年______月______日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

丙方（第三方服務提供方）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于甲方需要乙方為其提供勞動，且丙方同意為乙方提供相關服務，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、工作內容

1.1乙方應在甲方指定的工作地點，按照甲方的要求，從事甲方安排的崗位工作。

1.2乙方的工作內容應包括但不限于：____________________

1.3丙方負責為乙方提供必要的工作條件和培訓，確保乙方能夠勝任工作。

二、工作期限

2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合同期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方的工作時間為標準工時制，每日工作時間為______小時，每周工作時間為______天。

3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、公休日及帶薪年休假等休假權利。

四、勞動報酬

4.1乙方工資按月計發(fā)，每月______日為發(fā)薪日。

4.2乙方工資標準為：______元/月，其中基本工資為______元/月，崗位工資為______元/月，績效工資為______元/月。

4.3乙方工資的支付方式為銀行轉賬。

五、社會保險

5.1甲方依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

5.2乙方應按規(guī)定參加社會保險，并按時繳納個人應承擔的社會保險費。

六、甲方權益與責任

6.1甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督和管理，確保乙方的工作質量和效率。

6.2甲方有權根據(jù)工作需要調整乙方的崗位職責和工作內容。

6.3甲方有權對乙方進行考核，并根據(jù)考核結果決定乙方的獎懲。

6.4甲方有權在乙方嚴重違反合同約定或法律法規(guī)時，解除本合同。

七、丙方責任與權利

7.1丙方負責為乙方提供必要的工作條件和培訓，確保乙方能夠勝任工作。

7.2丙方有權對乙方的工作進行監(jiān)督，確保乙方按照甲方的要求完成工作任務。

7.3丙方有權根據(jù)工作需要調整乙方的崗位職責和工作內容。

7.4丙方有權在乙方嚴重違反合同約定或法律法規(guī)時，要求甲方解除本合同。

八、乙方違約及限制條款

8.1乙方如有以下違約行為，甲方有權解除本合同，并要求乙方承擔相應的法律責任：

（1）嚴重違反甲方的規(guī)章制度；

（2）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；

（3）以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同；

（4）被依法追究刑事責任；

（5）患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（6）不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；

（7）勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商，未能就變更勞動合同內容達成協(xié)議的。

九、爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決。

9.2協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十、其他約定

10.1本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。

10.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方單位規(guī)章制度；

2.乙方個人簡歷；

3.社會保險繳費證明；

4.丙方服務協(xié)議。

甲方（蓋章）：____________

乙方（簽字）：____________

丙方（蓋章）：____________

簽訂日期：______年______月______日

第三方介入的意義和目的在于，通過丙方為乙方提供必要的工作條件和培訓，確保乙方能夠更好地履行工作職責，提高工作效率。同時，丙方對乙方的工作進行監(jiān)督和管理，有助于甲方更好地控制工作質量和進度。

甲方為主導的目的和意義在于，甲方作為用人單位，有權對乙方的工作進行監(jiān)督和管理，確保乙方的工作符合甲方的要求。通過增加甲方的權利條款和利益條款，甲方能夠更好地維護自身權益，確保企業(yè)的正常運營和發(fā)展。同時，增加乙方的違約及限制條款，有助于約束乙方行為，降低違約風險，保障甲方的利益。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（項目委托方）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（項目承包方）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

丙方（第三方監(jiān)督管理機構）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于甲方委托乙方進行某項目的承包，丙方作為第三方監(jiān)督管理機構，負責對項目進行監(jiān)督和管理，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、項目內容

1.1乙方應在甲方指定的時間和地點，按照甲方的要求，完成項目的承包工作。

1.2項目的具體內容包括但不限于：____________________

1.3丙方負責對項目進度、質量、安全等方面進行監(jiān)督管理。

二、項目期限

2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，項目期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、項目費用及支付

3.1乙方完成項目后，甲方應支付乙方項目費用，總額為______元。

3.2項目費用分階段支付，具體支付時間和金額如下：

（1）合同簽訂后______日內支付項目費用的______%；

（2）項目進度達到______時支付項目費用的______%；

（3）項目驗收合格后支付項目費用的______%；

3.3項目費用的支付方式為銀行轉賬。

四、乙方的權益與責任

4.1乙方有權要求甲方按照合同約定支付項目費用。

4.2乙方有權要求甲方提供必要的項目資料和條件。

4.3乙方有權在項目執(zhí)行過程中，根據(jù)實際情況調整工作計劃。

4.4乙方應確保項目按照約定的質量、進度和安全標準完成。

五、丙方的責任與權利

5.1丙方負責對項目的進度、質量、安全等方面進行監(jiān)督管理，確保項目符合合同要求。

5.2丙方有權要求乙方提供項目執(zhí)行過程中的相關資料和報告。

5.3丙方有權對乙方的項目執(zhí)行情況進行評估，并提出改進建議。

六、甲方的違約及限制條款

6.1甲方如有以下違約行為，乙方有權解除本合同，并要求甲方承擔相應的法律責任：

（1）未按合同約定支付項目費用；

（2）未提供必要的項目資料和條件；

（3）因甲方原因導致項目無法按期完成；

（4）甲方違反合同約定的其他行為。

七、爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決。

7.2協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的仲裁機構申請仲裁。

八、其他約定

8.1本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。

8.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.項目詳細實施方案；

2.項目進度計劃；

3.丙方監(jiān)督管理方案。

甲方（蓋章）：____________

乙方（簽字）：____________

丙方（蓋章）：____________

簽訂日期：______年______月______日

乙方為主導的目的和意義在于，乙方作為項目承包方，擁有項目