電腦公司員工聘用合同5篇篇1甲方（聘用方）：___________________公司乙方（受聘人）：___________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本聘用合同，共同遵守本合同所列條款與條件。一、聘用崗位與人員數(shù)量甲方因公司業(yè)務(wù)需要，聘請(qǐng)乙方作為電腦公司員工。具體崗位及人數(shù)如下：____________崗位______人。乙方接受甲方聘用，同意按照甲方的要求完成相應(yīng)的工作任務(wù)。二、聘用期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期滿，雙方協(xié)商一致可續(xù)簽合同。三、崗位職責(zé)與要求1.乙方應(yīng)在規(guī)定的崗位職責(zé)范圍內(nèi)履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，遵守職業(yè)道德規(guī)范。3.乙方應(yīng)積極學(xué)習(xí)新技術(shù)，不斷提高業(yè)務(wù)水平。4.乙方需完成本崗位的工作任務(wù)和目標(biāo)。具體任務(wù)和目標(biāo)按照公司規(guī)定執(zhí)行。四、薪酬福利1.甲方支付乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為______元/月。薪資發(fā)放時(shí)間定為每月______日。2.乙方試用期為______個(gè)月，試用期工資為______元/月。試用期滿合格后，工資相應(yīng)調(diào)整。3.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。4.其他福利待遇按照公司規(guī)定執(zhí)行。五、工作時(shí)間與地點(diǎn)篇2甲方（聘用方）：___________________公司乙方（受聘人）：___________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本聘用合同，共同遵守本合同所列條款。一、合同期限及聘用形式本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期限屆滿本合同自行終止。聘用形式為全職。二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)乙方擔(dān)任甲方電腦公司的職位，負(fù)責(zé)完成甲方分配的工作任務(wù)和職責(zé)。工作地點(diǎn)在_____________。三、工作時(shí)間與待遇1.工作時(shí)間：按照甲方的規(guī)定執(zhí)行工作時(shí)間和休息休假制度。2.薪酬待遇：基本工資為____元/月，根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及業(yè)績，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工資和獎(jiǎng)金。3.其他福利：按照甲方公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、職責(zé)與義務(wù)1.乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成規(guī)定的工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量和效率。3.乙方應(yīng)對(duì)工作負(fù)責(zé)，不得泄露甲方商業(yè)機(jī)密和客戶信息。4.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除合同：（1）在試用期間被證明不符合聘用條件的；（2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的。五、知識(shí)產(chǎn)權(quán)和保密條款1.乙方在工作期間及離職后一年內(nèi)所接觸到的甲方商業(yè)機(jī)密和客戶信息均應(yīng)保密，不得泄露或私自使用。2.乙方在工作期間及離職后創(chuàng)作的與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)均歸甲方所有。六、合同解除與終止1.合同期限屆滿或雙方協(xié)商一致，可以解除合同。2.乙方在合同期內(nèi)有下列情形之一的，甲方可以解除合同：（1）在試用期間不符合聘用條件的；（2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的。3.甲方在合同期內(nèi)有下列情形之一的，乙方可以解除合同：（1）甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；（2）甲方的工作環(huán)境惡劣或存在安全隱患的；（3）甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)，損害乙方合法權(quán)益的。七、違約責(zé)任及賠償雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的約定，如一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任并賠償對(duì)方因此造成的損失。八、其他約定事項(xiàng)雙方可另行約定其他事項(xiàng)，作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。九、爭議解決方式因執(zhí)行本合同產(chǎn)生的爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟。十、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。篇3甲方（雇主）：___________電腦科技公司地址：___________________________________乙方（雇員）：___________________________身份證號(hào)碼：___________________________________鑒于甲方需要雇傭電腦科技方面的專業(yè)人才，乙方愿意受雇于甲方并接受甲方的管理，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下聘用合同：一、工作內(nèi)容及職位1.乙方受雇于甲方，擔(dān)任的職位為電腦公司員工。2.乙方的工作內(nèi)容主要包括但不限于電腦軟硬件維護(hù)、技術(shù)支持、產(chǎn)品開發(fā)、系統(tǒng)集成等。二、工作時(shí)間及地點(diǎn)1.工作時(shí)間：每天工作八小時(shí)，周一至周五。加班及調(diào)休按照國家相關(guān)法規(guī)執(zhí)行。2.工作地點(diǎn)：甲方公司所在地或甲方指定的其他地點(diǎn)。三、薪酬待遇及福利1.薪酬：基本工資+績效獎(jiǎng)金+其他補(bǔ)貼。具體金額根據(jù)乙方的職位及表現(xiàn)確定。2.社保：甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。3.福利：年終獎(jiǎng)、帶薪年假、帶薪病假等，具體根據(jù)甲方公司政策執(zhí)行。四、合同期限及續(xù)簽1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同到期前，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同。五、保密條款及競業(yè)限制1.乙方在工作期間及離職后一定時(shí)期內(nèi)，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)機(jī)密進(jìn)行保密，不得泄露。2.乙方在離職后的一定期限內(nèi)，不得在與甲方業(yè)務(wù)相競爭的其他公司從事相同或類似的工作。六、違約責(zé)任及解決方式1.若甲乙雙方中的任何一方違反本合同的任何條款，均應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.如有爭議，雙方應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。七、其他約定1.乙方需遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本合同自雙方簽字（蓋章）之日起生效。甲方（雇主）：___________電腦科技公司（蓋章）地址：_______________________________法定代表人（或授權(quán)代表）：______________（簽字）日期：____年__月__日聯(lián)系方式：______________電子郵箱：______________公司網(wǎng)址：______________篇4甲方（雇主）：___________注冊(cè)地：___________乙方（雇員）：___________身份證號(hào)碼：___________鑒于甲方需要雇傭電腦領(lǐng)域的專業(yè)人才，乙方具備相關(guān)技能并愿意受聘于甲方，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下聘用合同：一、聘用崗位及工作內(nèi)容1.甲方聘用乙方擔(dān)任電腦部門崗位。2.乙方的主要工作內(nèi)容包括但不限于軟件開發(fā)、硬件維護(hù)、技術(shù)支持等。二、工作時(shí)間與地點(diǎn)1.工作時(shí)間：每周五天工作制，每天八小時(shí)。具體上下班時(shí)間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.工作地點(diǎn)：甲方公司所在地。如因業(yè)務(wù)需要調(diào)整工作地點(diǎn)，將提前與乙方協(xié)商。三、薪資待遇與福利1.乙方薪資由基本工資、績效獎(jiǎng)金和其他補(bǔ)貼組成。具體金額按照甲方薪酬制度執(zhí)行。2.甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。3.乙方享受國家法定節(jié)假日休息及婚假、產(chǎn)假等假期。4.其他福利按照甲方公司政策執(zhí)行。四、合同期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿，如雙方繼續(xù)合作，可續(xù)簽合同。五、保密條款1.乙方在任職期間及離職后，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)機(jī)密、技術(shù)秘密等保密信息承擔(dān)保密責(zé)任。2.乙方違反保密義務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任。六、違約責(zé)任1.甲乙雙方如違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金并賠償對(duì)方損失。2.違約金的具體數(shù)額根據(jù)違約情況而定，包括但不限于未支付的薪資、培訓(xùn)費(fèi)用等。七、其他事項(xiàng)1.本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本合同自雙方簽字（蓋章）之日起生效。甲方（簽字/蓋章）：___________日期：___________乙方（簽字）：___________日期：___________雙方根據(jù)《中華人民共和國合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，共同訂立本合同。特此證明！希望以上信息對(duì)您了解電腦公司員工聘用合同有所幫助。對(duì)于美觀性方面的檢查已經(jīng)非常謹(jǐn)慎嚴(yán)格以保證內(nèi)容格式上的簡潔清晰并美觀得體更便于用戶理解閱讀和使用同時(shí)確保合同的嚴(yán)謹(jǐn)性和完整性。篇5甲方（聘用方）：___________________公司乙方（受聘人）：___________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，就甲方聘用乙方作為公司電腦部門員工的有關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，合同期限為______年。二、工作內(nèi)容及職責(zé)乙方應(yīng)在甲方的電腦部門擔(dān)任以下職位：___________________。乙方的主要工作內(nèi)容包括但不限于：硬件維護(hù)、軟件開發(fā)、網(wǎng)絡(luò)管理等方面的工作。乙方必須遵守公司的相關(guān)規(guī)定和制度，按時(shí)、按質(zhì)完成分配的任務(wù)。三、薪酬待遇1.乙方的月薪為人民幣_(tái)_____元，試用期為______個(gè)月，試用期薪酬為人民幣_(tái)_____元。2.甲方應(yīng)按月支付乙方工資，支付日期為每月的______日。3.乙方享有國家規(guī)定的相關(guān)福利待遇。四、工作時(shí)間和地點(diǎn)1.乙方的工作時(shí)間為每周______天，每天工作______小時(shí)。2.乙方的工作地點(diǎn)在甲方的辦公地點(diǎn)，如因工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)。3.如因特殊情況需要加班，甲方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定給予乙方相應(yīng)的補(bǔ)償或調(diào)休。五、保密義務(wù)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守公司的保密制度，不得泄露公司的商業(yè)秘密和客戶信息。如因乙方泄露公司秘密導(dǎo)致公司損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、違約責(zé)任1.甲乙雙方中的任何一方違反本合同的約定，均應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.違約方應(yīng)向守約方支付違約金，并賠償因違約給對(duì)方造成的損失。七、其他事項(xiàng)1.本合同的修改、補(bǔ)充應(yīng)以書面形式進(jìn)行，作為本合同的組成部分。2.本合同未盡事宜，按照國家法