學校自主聘教師合同協(xié)議?甲方（聘用學校）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（受聘教師）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方因教育教學工作需要，自主招聘教師，乙方具備相應(yīng)的專業(yè)知識和教學能力，愿意受聘于甲方從事教育教學工作。雙方根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)平等、自愿、協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：一、聘用崗位及期限1.聘用崗位甲方聘用乙方擔任______學科______年級的教師，主要負責該學科該年級的教學工作，包括但不限于備課、授課、輔導學生、批改作業(yè)、組織考試及教學質(zhì)量評估等。2.聘用期限本合同自______年____月____日起至______年____月____日止。合同期滿，雙方如無異議，則自動延續(xù)______年。二、工作條件與勞動保護1.工作條件甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的教學工作環(huán)境，保障乙方在工作期間的人身安全及健康。甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方配備必要的教學設(shè)備、設(shè)施及教材、教具等。2.勞動保護甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護用品，保障乙方在教學工作中的安全。乙方在工作過程中應(yīng)遵守甲方制定的安全操作規(guī)程及勞動紀律，如因乙方違反規(guī)定導致自身或他人人身傷害或財產(chǎn)損失的，由乙方承擔相應(yīng)責任。三、工作報酬及福利待遇1.工作報酬甲方每月支付乙方工資人民幣______元。工資發(fā)放時間為每月______日，如遇節(jié)假日則提前至最近的工作日發(fā)放。工資發(fā)放方式為銀行轉(zhuǎn)賬至乙方指定的銀行賬戶。乙方的工資構(gòu)成包括基本工資、課時費、績效工資等。其中，基本工資為人民幣______元/月，課時費按照乙方實際授課課時計算，每課時______元。績效工資根據(jù)乙方的教學質(zhì)量、學生成績提升情況、家長滿意度等考核指標進行發(fā)放，考核周期為每學期一次。2.福利待遇甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險（包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險）及住房公積金。乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假等帶薪休假權(quán)利。寒暑假期間，甲方按照乙方基本工資的______%發(fā)放假期工資。甲方為乙方提供必要的培訓機會，以提升乙方的教學水平和專業(yè)素養(yǎng)。培訓費用由甲方承擔，但乙方參加培訓后需為甲方服務(wù)滿______年，否則乙方應(yīng)按照培訓費用的一定比例向甲方支付違約金，具體比例為培訓費用的______%。四、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)學校的教學計劃和工作安排，要求乙方完成相應(yīng)的教學任務(wù)，并對乙方的教學工作進行監(jiān)督、檢查和考核。有權(quán)根據(jù)學校的規(guī)章制度，對乙方的工作表現(xiàn)進行評價，并根據(jù)評價結(jié)果給予相應(yīng)的獎懲。在乙方違反學校規(guī)章制度或本合同約定時，有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔相應(yīng)的違約責任。2.義務(wù)按照本合同約定，按時足額支付乙方工資及福利待遇。為乙方提供必要的教學工作條件和勞動保護，保障乙方的合法權(quán)益。尊重乙方的教學自主權(quán)，不得干涉乙方正常的教學活動，但有權(quán)對乙方的教學質(zhì)量進行指導和建議。協(xié)助乙方解決工作中遇到的困難和問題，支持乙方開展教學改革和創(chuàng)新活動。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本合同約定，獲得相應(yīng)的工作報酬及福利待遇。有權(quán)要求甲方提供必要的教學工作條件和勞動保護，保障自身的合法權(quán)益。在教學工作中享有充分的教學自主權(quán)，有權(quán)根據(jù)教學大綱和學生實際情況，制定教學計劃和教學方法。對甲方的教學管理工作有提出意見和建議的權(quán)利。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度，自覺維護學校的聲譽和形象。按照本合同約定，認真履行教師職責，完成教學任務(wù)，保證教學質(zhì)量。具體要求包括：認真?zhèn)湔n，精心設(shè)計教學方案，確保教學內(nèi)容準確、生動、有趣。按時上課，不得無故遲到、早退或曠課。因特殊情況需要請假的，應(yīng)提前按照甲方規(guī)定的程序辦理請假手續(xù)。認真授課，運用先進的教學方法和手段，激發(fā)學生的學習興趣，提高課堂教學效果。認真輔導學生，及時解答學生的疑問，幫助學生解決學習和生活中遇到的困難。認真批改作業(yè)，及時反饋學生的學習情況，針對學生的問題提出改進意見。認真組織考試，嚴格按照考試要求進行命題、監(jiān)考和評卷工作，確?？荚嚦煽冋鎸?、公正。積極參加教學研究活動和培訓，不斷提升自身的教學水平和專業(yè)素養(yǎng)。定期向甲方匯報教學工作情況，接受甲方的監(jiān)督和檢查。愛護甲方的教學設(shè)備、設(shè)施及教材、教具等，如因乙方故意或重大過失造成損壞的，應(yīng)照價賠償。保守甲方的商業(yè)秘密和教學機密，不得向第三方泄露甲方的教學計劃、教學內(nèi)容、學生信息等。未經(jīng)甲方書面同意，不得在其他學?；蚪逃龣C構(gòu)兼職。五、合同的變更、解除與終止1.合同變更本合同履行期間，如遇國家法律法規(guī)、政策調(diào)整或?qū)W校辦學情況發(fā)生重大變化，需要變更本合同相關(guān)內(nèi)容的，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書面補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.合同解除經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方規(guī)章制度的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責任的；因乙方自身原因不能勝任教學工作，經(jīng)甲方培訓或調(diào)整工作崗位后仍不能勝任的；本合同約定的解除條件成就的。甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本合同：未按照本合同約定支付乙方工資及福利待遇，經(jīng)乙方催告后仍不支付的；未按照本合同約定為乙方提供必要的教學工作條件和勞動保護，嚴重影響乙方工作的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)規(guī)定，損害乙方合法權(quán)益的；本合同約定的解除條件成就的。任何一方解除本合同，應(yīng)提前______日以書面形式通知對方。因解除合同給對方造成損失的，除法律法規(guī)另有規(guī)定外，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。3.合同終止本合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時，本合同自行終止。本合同終止后，雙方應(yīng)按照法律法規(guī)及甲方的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，結(jié)清工資及福利待遇等費用。六、違約責任1.若甲方未按照本合同約定按時足額支付乙方工資及福利待遇，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。2.若乙方未按照本合同約定履行教師職責，導致教學質(zhì)量下降或?qū)W生成績未達到預期目標，甲方有權(quán)扣除乙方相應(yīng)的績效工資。如因乙方故意或重大過失給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔全部賠償責任。3.若乙方違反甲方的規(guī)章制度或本合同約定，擅自離職或不辭而別，乙方應(yīng)按照未履行合同期限對應(yīng)的工資總額的______%向甲方支付違約金，并返還甲方已支付的培訓費用（如有）。同時，乙方應(yīng)賠償甲方因此遭受的其他損失，包括但不限于招聘費用、教學安排調(diào)整費用等。4.若乙方違反保密義務(wù)，向第三方泄露甲方的商業(yè)秘密或教學機密，乙方應(yīng)按照甲方遭受的損失金額的______倍向甲方支付違約金。如甲方的損失難以計算的，乙方應(yīng)支付違約金人民幣______元。同時，乙方應(yīng)承擔因此給甲方造成的其他法律責任。5.任何一方違反本合同約定的其他條款，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣______元，并賠償對方因此遭受的全部損失。七、爭議解決本合同履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同等法律