實(shí)習(xí)生協(xié)議和勞動合同書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（實(shí)習(xí)生）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于乙方為在校學(xué)生，為了提高乙方的實(shí)踐能力，甲方同意接收乙方進(jìn)行實(shí)習(xí)。根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方實(shí)習(xí)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、實(shí)習(xí)期限乙方的實(shí)習(xí)期限自____年__月__日起至____年__月__日止。實(shí)習(xí)期滿前，乙方應(yīng)提前[x]日向甲方提出延長實(shí)習(xí)期限或結(jié)束實(shí)習(xí)的書面申請。甲方應(yīng)在接到申請后的[x]日內(nèi)給予書面答復(fù)。若甲方同意延長實(shí)習(xí)期限，雙方應(yīng)重新簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議。二、實(shí)習(xí)崗位及工作內(nèi)容1.甲方根據(jù)乙方的專業(yè)、技能和實(shí)際情況，安排乙方在____部門____崗位進(jìn)行實(shí)習(xí)。2.乙方的主要工作內(nèi)容為協(xié)助甲方員工完成日常工作任務(wù)，包括但不限于[具體工作內(nèi)容詳細(xì)列舉]。乙方應(yīng)在甲方指定的工作場所內(nèi)，按照甲方的工作要求和標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。三、實(shí)習(xí)報酬及支付方式1.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定或雙方約定，向乙方支付實(shí)習(xí)報酬。實(shí)習(xí)報酬為每月人民幣____元，于每月____日以貨幣形式支付給乙方。2.乙方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定繳納個人所得稅，甲方有權(quán)從乙方的實(shí)習(xí)報酬中代扣代繳。四、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利根據(jù)本協(xié)議的約定，要求乙方按照規(guī)定的時間、地點(diǎn)和工作內(nèi)容完成實(shí)習(xí)任務(wù)。對乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行考核和評價，并根據(jù)考核結(jié)果決定是否給予乙方實(shí)習(xí)鑒定、推薦就業(yè)等。有權(quán)根據(jù)工作需要，調(diào)整乙方的實(shí)習(xí)崗位和工作內(nèi)容，但應(yīng)提前通知乙方。2.義務(wù)按照本協(xié)議的約定，向乙方支付實(shí)習(xí)報酬。為乙方提供必要的實(shí)習(xí)條件和工作環(huán)境，包括但不限于辦公設(shè)備、工作場地、培訓(xùn)資料等。安排專人對乙方進(jìn)行實(shí)習(xí)指導(dǎo)，解答乙方在實(shí)習(xí)過程中遇到的問題，并對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查。在乙方實(shí)習(xí)期間，為乙方購買實(shí)習(xí)責(zé)任保險，以保障乙方在實(shí)習(xí)過程中的人身安全和合法權(quán)益。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利根據(jù)本協(xié)議的約定，要求甲方按照規(guī)定的時間、地點(diǎn)和工作內(nèi)容為其提供實(shí)習(xí)機(jī)會。按照本協(xié)議的約定，獲得實(shí)習(xí)報酬。有權(quán)對甲方的實(shí)習(xí)安排和管理提出意見和建議。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密。按照本協(xié)議的約定，按時、保質(zhì)、保量地完成實(shí)習(xí)任務(wù)，并接受甲方的考核和評價。在實(shí)習(xí)期間，尊重甲方的領(lǐng)導(dǎo)和同事，服從甲方的工作安排和管理，積極參與甲方組織的各項(xiàng)實(shí)習(xí)活動。如因乙方原因給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。五、保密條款1.乙方在實(shí)習(xí)期間，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密制度，保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等各類秘密信息。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用甲方的秘密信息。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[x]年。即使本協(xié)議終止或解除，乙方仍應(yīng)履行保密義務(wù)。六、知識產(chǎn)權(quán)歸屬1.乙方在實(shí)習(xí)期間，因履行工作職責(zé)所產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。乙方應(yīng)積極協(xié)助甲方申請相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)，并在必要時提供相關(guān)證明文件。2.乙方不得擅自使用、許可他人使用或轉(zhuǎn)讓甲方的知識產(chǎn)權(quán)。如因乙方違反本條款給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。七、培訓(xùn)與指導(dǎo)1.甲方應(yīng)為乙方提供必要的實(shí)習(xí)培訓(xùn)和指導(dǎo)，幫助乙方了解甲方的業(yè)務(wù)流程、工作規(guī)范和企業(yè)文化。培訓(xùn)方式包括但不限于內(nèi)部培訓(xùn)、現(xiàn)場指導(dǎo)等。2.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的實(shí)習(xí)培訓(xùn)活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容，并將所學(xué)知識和技能運(yùn)用到實(shí)際工作中。八、實(shí)習(xí)協(xié)議的解除與終止1.解除經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以提前解除本實(shí)習(xí)協(xié)議。若乙方違反國家法律法規(guī)或甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)提前解除本實(shí)習(xí)協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。若甲方違反本實(shí)習(xí)協(xié)議的約定，未按時支付實(shí)習(xí)報酬或提供必要的實(shí)習(xí)條件，乙方有權(quán)提前解除本實(shí)習(xí)協(xié)議，并要求甲方支付拖欠的實(shí)習(xí)報酬和賠償相應(yīng)的損失。2.終止本實(shí)習(xí)協(xié)議期滿后，自動終止。乙方畢業(yè)或完成學(xué)業(yè)后，本實(shí)習(xí)協(xié)議自然終止。九、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議的約定向乙方支付實(shí)習(xí)報酬或提供必要的實(shí)習(xí)條件，甲方應(yīng)按照未支付金額或未提供條件所造成損失的[x]%向乙方支付違約金。2.若乙方未按照本協(xié)議的約定按時、保質(zhì)、保量地完成實(shí)習(xí)任務(wù)或違反甲方的規(guī)章制度、保密條款、知識產(chǎn)權(quán)歸屬條款等，乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣____元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。3.如一方違反本協(xié)議的其他條款，給對方造成損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。十、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日期：____年__月__日乙方（簽字）：________________簽訂日期：____年__月__日勞動合同書甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________根據(jù)《中華人民共和國民法典》及《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作事宜達(dá)成如下勞動合同：一、合同期限本合同為[固定期限/無固定期限/以完成一定工作任務(wù)為期限]的勞動合同。合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任____部門____崗位（工種）工作。2.乙方的主要工作內(nèi)容為[詳細(xì)列舉工作內(nèi)容]。乙方應(yīng)按照甲方的工作要求和標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。3.乙方的工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)]。甲方有權(quán)根據(jù)工作需要，在不違反法律法規(guī)的前提下，合理調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)。三、工作時間和休息休假1.甲方實(shí)行[標(biāo)準(zhǔn)工時制/不定時工作制/綜合計算工時工作制]。標(biāo)準(zhǔn)工時制：乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息1日。不定時工作制：乙方的工作時間不受固定工時限制，但甲方應(yīng)保證乙方的休息休假權(quán)利，并按照法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資。綜合計算工時工作制：乙方的工作時間以[周/月/季/年]為周期進(jìn)行計算，平均日工作時間和平均周工作時間應(yīng)與法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間基本相同。甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資。2.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間。一般每日不得超過1小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時，但是每月不得超過36小時。甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資。3.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假等帶薪休假權(quán)利。四、勞動報酬1.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定或雙方約定，向乙方支付勞動報酬。乙方的工資待遇為每月人民幣____元，其中試用期工資為每月人民幣____元。2.甲方支付乙方工資的方式為[現(xiàn)金/銀行轉(zhuǎn)賬]，支付時間為每月____日。3.甲方可以根據(jù)本單位的經(jīng)營狀況、經(jīng)濟(jì)效益及乙方的工作表現(xiàn)、工作業(yè)績等情況，依法調(diào)整乙方的工資待遇，但不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。五、社會保險和福利待遇1.甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納各項(xiàng)社會保險費(fèi)用，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應(yīng)繳納的社會保險費(fèi)用由甲方從乙方工資中代扣代繳。2.乙方享有甲方提供的福利待遇，包括但不限于[具體福利待遇列舉]。六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品，保障乙方在工作過程中的人身安全和健康。2.甲方根據(jù)乙方的工作崗位特點(diǎn)，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施，并對乙方進(jìn)行必要的職業(yè)健康監(jiān)護(hù)和培訓(xùn)。3.乙方應(yīng)遵守甲方的勞動安全衛(wèi)生規(guī)章制度，正確佩戴和使用勞動保護(hù)用品，積極參加甲方組織的職業(yè)健康培訓(xùn)，預(yù)防職業(yè)危害，自覺接受甲方的勞動安全衛(wèi)生監(jiān)督檢查。七、勞動合同的解除和終止1.解除經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本勞動合同。乙方提前30日以書面形式通知甲方，可以解除本勞動合同。試用期內(nèi)乙方提前3日通知甲方，可以解除本勞動合同。若乙方違反國家法律法規(guī)或甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本勞動合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。若甲方違反本勞動合同的約定，未按時支付勞動報酬或提供必要的勞動條件，乙方有權(quán)解除本勞動合同，并要求甲方支付拖欠的勞動報酬和賠償相應(yīng)的損失。有下列情形之一的，本勞動合同終止：本勞動合同期滿的；乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產(chǎn)的；甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。2.終止本勞動合同期滿后，雙方均未提出續(xù)簽意向的，本勞動合同終止。本勞動合同終止后，甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方辦理離職手續(xù)，并支付乙方應(yīng)得的勞動報酬和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)荣M(fèi)用。八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償1.有下列情形之一的，甲方應(yīng)當(dāng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：乙方依照本勞動合同第三十七條規(guī)定解除本勞動合同的；甲方依照本勞動合同第三十六條規(guī)定向乙方提出解除本勞動合同并與乙方協(xié)商一致解除本勞動合同的；甲方依照本勞動合同第四十條規(guī)定解除本勞動合同的；甲方依照本勞動合同第四十一條第一款規(guī)定解除本勞動合同的；除甲方維持或者提高本勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同，乙方不同意續(xù)訂的情形外，依照本勞動合同第四十四條第一項(xiàng)規(guī)定終止固定期限勞動合同的；依照本勞動合同第四十四條第四項(xiàng)、第五項(xiàng)規(guī)定終止勞動合同的；法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。2.甲方違反本勞動合同的約定，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)按照損失的金額向乙方支付賠償金。3.乙方違反本勞動合同的約定，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)按照損失的金額向甲方支付賠償金。九、保密條款1.乙方在工作期間，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密制度，保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等各類秘密信息。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用甲方的秘密信息。2.本條款的保密期限為自本合同生效之日起[x]年。即使本合同終止或解除，乙方仍應(yīng)履行保密義務(wù)。十、知識產(chǎn)權(quán)歸屬1.乙方在工作期間，因履行工作職責(zé)所產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。乙方應(yīng)積極協(xié)助甲方申請相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)，并在必要時提供相關(guān)證明文件。2.乙方不得擅自使用、許可他人使用或轉(zhuǎn)讓甲方的知識產(chǎn)權(quán)。如因乙方違反本條款給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。十一、培訓(xùn)與服務(wù)期1.甲方為乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對乙方進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與乙方訂立協(xié)議，約定服務(wù)期。服務(wù)期的期限由雙方協(xié)商確定，但不得超過法律法規(guī)規(guī)定的最長期限。2.乙方違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過甲方提供的培訓(xùn)費(fèi)用。甲方要求乙方支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。十二、競業(yè)限制1.甲方與乙方可以在本合同中約定競業(yè)限制條款，并約定在解除或者終止本合同后，在競業(yè)限制期限內(nèi)按月給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方違反競業(yè)限制約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金。2.競業(yè)限制的人員限于甲方的高級管理人員、高級技術(shù)人員和其他負(fù)有保密義務(wù)的人員。競業(yè)限制的范圍、地域、期限由雙方協(xié)商確定，但不得違反法律法規(guī)的規(guī)定。競業(yè)限制期限不得超過[x]年。十三、爭議解決本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適