超市員工寢室管理制度?一、總則1.目的為了加強(qiáng)超市員工寢室管理，營(yíng)造安全、整潔、舒適、文明的居住環(huán)境，特制定本管理制度。2.適用范圍本制度適用于超市所有入住員工寢室的員工。3.管理原則遵循以人為本、合理安排、規(guī)范管理、文明和諧的原則，保障員工正常生活和休息，維護(hù)寢室秩序。二、寢室入住管理1.申請(qǐng)入住員工如有住宿需求，需提前向人事部提出申請(qǐng)。人事部根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行審核與安排，分配寢室及床位。2.入住手續(xù)新入住員工在接到人事部通知后，需到寢室管理員處辦理入住手續(xù)，領(lǐng)取寢室鑰匙及相關(guān)物品，并簽訂住宿協(xié)議。3.床位調(diào)整員工因工作調(diào)動(dòng)、個(gè)人原因等需要調(diào)整床位時(shí)，需向人事部提出申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后，由寢室管理員進(jìn)行床位調(diào)整。4.退宿辦理員工離職或不再需要住宿時(shí)，應(yīng)提前[x]天通知人事部，并到寢室管理員處辦理退宿手續(xù)。退還寢室鑰匙及相關(guān)物品，經(jīng)檢查寢室設(shè)施設(shè)備無(wú)損壞后，方可辦理退宿結(jié)算。三、寢室日常管理1.作息時(shí)間員工應(yīng)遵守寢室作息時(shí)間，按時(shí)起床、睡覺(jué)，不得在休息時(shí)間大聲喧嘩、播放高分貝音響等影響他人休息的行為。具體作息時(shí)間為：夏季：早上[起床時(shí)間]，晚上[熄燈時(shí)間]。冬季：早上[起床時(shí)間]，晚上[熄燈時(shí)間]。2.衛(wèi)生管理員工應(yīng)保持寢室整潔衛(wèi)生，定期打掃寢室地面、桌面、門窗等，每周至少進(jìn)行[x]次全面衛(wèi)生清掃。不得在寢室隨地吐痰、亂扔垃圾，垃圾應(yīng)及時(shí)清理并放置在指定地點(diǎn)。個(gè)人物品應(yīng)擺放整齊，保持寢室整體美觀。3.用水用電管理員工應(yīng)節(jié)約用水用電，做到人走燈滅、關(guān)水龍頭，不得私自使用大功率電器（如電爐、熱得快等），嚴(yán)禁私拉亂接電線。因工作需要使用特殊電器設(shè)備時(shí)，需提前向人事部申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后在指定地點(diǎn)使用。4.安全管理員工應(yīng)增強(qiáng)安全意識(shí)，妥善保管個(gè)人財(cái)物，離開(kāi)寢室時(shí)應(yīng)關(guān)好門窗，防止財(cái)物丟失或被盜。嚴(yán)禁在寢室內(nèi)使用明火（如蠟燭、蚊香等），不得私藏易燃易爆物品。如發(fā)現(xiàn)安全隱患或異常情況，應(yīng)及時(shí)向?qū)嬍夜芾韱T報(bào)告。5.公共區(qū)域管理員工應(yīng)愛(ài)護(hù)寢室公共區(qū)域設(shè)施設(shè)備，不得隨意損壞。如發(fā)現(xiàn)設(shè)施設(shè)備損壞，應(yīng)及時(shí)向?qū)嬍夜芾韱T報(bào)告。不得在公共區(qū)域堆放雜物，保持公共區(qū)域暢通無(wú)阻。6.訪客管理員工如有訪客，應(yīng)提前告知寢室管理員，并在訪客登記本上進(jìn)行登記。訪客需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)離開(kāi)寢室，不得留宿。訪客應(yīng)遵守寢室管理制度，不得在寢室內(nèi)大聲喧嘩、吸煙等影響他人生活的行為。四、寢室設(shè)施設(shè)備管理1.設(shè)施設(shè)備配備寢室配備基本生活設(shè)施設(shè)備，如床、桌椅、衣柜、空調(diào)、熱水器等，員工應(yīng)愛(ài)護(hù)使用。2.設(shè)施設(shè)備維修員工發(fā)現(xiàn)寢室設(shè)施設(shè)備損壞時(shí)，應(yīng)及時(shí)向?qū)嬍夜芾韱T報(bào)告，寢室管理員負(fù)責(zé)聯(lián)系維修人員進(jìn)行維修。如因員工個(gè)人原因造成設(shè)施設(shè)備損壞的，由員工照價(jià)賠償。3.設(shè)施設(shè)備更新隨著超市發(fā)展和員工需求變化，人事部將根據(jù)實(shí)際情況對(duì)寢室設(shè)施設(shè)備進(jìn)行適時(shí)更新與完善。五、行為規(guī)范1.文明禮貌員工在寢室應(yīng)講文明、懂禮貌，相互尊重、團(tuán)結(jié)友愛(ài)，不得惡語(yǔ)相向、爭(zhēng)吵斗毆。2.遵守公德遵守社會(huì)公德，愛(ài)護(hù)公共財(cái)物，維護(hù)寢室良好形象，不得在寢室內(nèi)從事違法違紀(jì)活動(dòng)。3.團(tuán)隊(duì)協(xié)作倡導(dǎo)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，共同營(yíng)造溫馨和諧的寢室氛圍，相互幫助、相互支持。六、考核與獎(jiǎng)懲1.考核標(biāo)準(zhǔn)人事部定期對(duì)員工寢室進(jìn)行檢查與考核，考核內(nèi)容包括衛(wèi)生狀況、安全管理、作息時(shí)間遵守等方面。每次檢查結(jié)果將進(jìn)行記錄，作為員工個(gè)人考核的參考依據(jù)。2.獎(jiǎng)勵(lì)措施對(duì)于寢室衛(wèi)生優(yōu)秀、安全管理到位、遵守作息時(shí)間等表現(xiàn)突出的員工，給予通報(bào)表?yè)P(yáng)，并在績(jī)效考評(píng)中適當(dāng)加分。連續(xù)[x]個(gè)月被評(píng)為優(yōu)秀寢室的，給予寢室全體成員一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。3.懲罰措施對(duì)于違反寢室管理制度的員工，視情節(jié)輕重給予批評(píng)教育、警告、罰款等處罰。因違反寢室管理制度導(dǎo)致安全事故或其他嚴(yán)重后果的，將按照超市相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，直至解除勞動(dòng)合同。七、附則1.本制度自發(fā)布