2025年高等教育教師崗位聘任合同甲方（聘用單位）：____大學(xué)乙方（受聘人員）：____根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方在甲方從事高等教育教師崗位工作的事宜，簽訂本合同。第一條聘任崗位及職責(zé)1.1乙方被甲方聘為____（專業(yè)/學(xué)科）教師，崗位為____（教授/副教授/講師/助教）。1.2乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的崗位職責(zé)，認(rèn)真履行教育教學(xué)、科研、社會(huì)服務(wù)等工作。第二條聘任期限2.1本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月協(xié)商一致，并簽訂書面合同。第三條工作任務(wù)3.1教育教學(xué)任務(wù)：（1）乙方應(yīng)按照甲方教學(xué)計(jì)劃，完成所承擔(dān)的課程教學(xué)、實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí)等教學(xué)任務(wù)。（2）乙方應(yīng)積極參與課程建設(shè)、教學(xué)改革、教學(xué)研究等工作。3.2科研任務(wù)：（1）乙方應(yīng)承擔(dān)甲方下達(dá)的科研任務(wù)，積極開展科研工作。（2）乙方應(yīng)積極參與科研項(xiàng)目申報(bào)、論文發(fā)表、成果轉(zhuǎn)化等工作。3.3社會(huì)服務(wù)任務(wù)：乙方應(yīng)積極參與社會(huì)服務(wù)工作，為社會(huì)發(fā)展提供智力支持。第四條工資待遇4.1乙方工資待遇按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等。4.2甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī)、貢獻(xiàn)等因素，適時(shí)調(diào)整乙方的工資待遇。4.3乙方享有國家規(guī)定的各種福利待遇，如住房補(bǔ)貼、醫(yī)療待遇等。第五條工作條件5.1甲方應(yīng)為乙方提供良好的工作環(huán)境、教學(xué)設(shè)備、科研條件等。5.2甲方應(yīng)支持乙方參加學(xué)術(shù)交流、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等活動(dòng)。第六條考核與評(píng)價(jià)6.1甲方對(duì)乙方的工作進(jìn)行定期考核，包括教育教學(xué)、科研、社會(huì)服務(wù)等方面。6.2甲方對(duì)乙方的考核結(jié)果作為評(píng)價(jià)乙方工作表現(xiàn)、調(diào)整工資待遇、續(xù)簽合同的重要依據(jù)。第七條合同解除與終止7.1在合同期內(nèi)，如乙方違反甲方規(guī)章制度，情節(jié)嚴(yán)重，甲方有權(quán)解除本合同。7.2在合同期內(nèi)，如乙方因身體健康等原因不能履行崗位職責(zé)，雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。7.3合同期滿后，如雙方不再續(xù)簽，本合同自然終止。第八條違約責(zé)任8.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同各項(xiàng)條款，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。8.2乙方在合同期內(nèi)未經(jīng)甲方同意，擅自解除合同，應(yīng)支付甲方違約金，金額為乙方一個(gè)月的工資。第九條其他事項(xiàng)9.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：____大學(xué)乙方（簽名）：____簽訂日期：____年____月____日附件1：乙方崗位