甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL專業(yè)護工2024年雇傭合同范本本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（雇主）1.2乙方（護工）第二條：合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期第三條：工作內(nèi)容3.1乙方的工作職責3.2乙方的工作地點3.3乙方的工作時間第四條：工資待遇4.1乙方的工資標準4.2乙方的工資支付方式4.3乙方的工作獎金及福利第五條：社會保險5.1甲方應依法為乙方繳納社會保險費5.2乙方應提供的身份證明等相關文件第六條：保密條款6.1乙方的保密義務6.2保密信息的定義6.3違約責任第七條：甲方權益7.1甲方的監(jiān)督權7.2甲方對乙方的培訓權7.3甲方對乙方的解雇權第八條：乙方權益8.1乙方的勞動權益8.2乙方的工作條件8.3乙方的休假權益第九條：違約責任9.1甲乙雙方違反合同的違約責任9.2違約賠償方式第十條：爭議解決10.1雙方通過友好協(xié)商解決合同爭議10.2雙方可以選擇提交仲裁機構仲裁第十一條：合同的變更與解除11.1合同變更的條件11.2合同解除的條件第十二條：合同的終止12.1合同終止的條件12.2合同終止后的相關事宜第十三條：附則13.1合同的生效條件13.2合同的副本第十四條：其他約定14.1雙方認為需要約定的其他事項第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（雇主）：指雇傭乙方并提供工作條件、支付報酬的個體或單位。1.2乙方（護工）：指接受甲方雇傭，提供護理服務的人員。第二條：合同期限2.1合同起始日期：本合同自雙方簽字之日起生效。2.2合同終止日期：本合同期限為____年，自合同起始日期起計算。除非一方提前終止合同，否則合同到期自行終止。第三條：工作內(nèi)容3.1乙方的工作職責：乙方應當按照甲方的要求，提供專業(yè)的護理服務，包括但不限于日常生活照料、病情觀察、康復護理等。3.2乙方的工作地點：乙方的工作地點為甲方指定的地點，如有變更，甲方應提前通知乙方。3.3乙方的工作時間：乙方的工作時間為____小時/天，每周工作____天。具體工作時間安排由甲方根據(jù)實際需要確定。第四條：工資待遇4.1乙方的工資標準：乙方的月工資為人民幣____元。4.2乙方的工資支付方式：甲方每月__日前，以現(xiàn)金/轉(zhuǎn)賬等方式支付乙方工資。4.3乙方的工作獎金及福利：乙方如能順利完成甲方安排的工作，表現(xiàn)優(yōu)秀，甲方可視情況給予適當?shù)莫劷稹Ｒ曳较硎車曳ǘü?jié)假日，甲方應按國家規(guī)定支付加班費。第五條：社會保險5.1甲方應依法為乙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方應提供的身份證明等相關文件：乙方應在簽訂合同之日起__日內(nèi)，向甲方提供有效的身份證明、就業(yè)證等相關文件。第六條：保密條款6.1乙方的保密義務：乙方在合同期限內(nèi)及合同終止后，對甲方提供的患者信息、家庭情況等保密信息予以保密。6.2保密信息的定義：保密信息指甲方在業(yè)務活動中產(chǎn)生的、不為公眾所知悉的信息。6.3違約責任：如乙方泄露保密信息，甲方有權要求乙方承擔違約責任，包括但不限于賠償損失、解除合同等。第七條：甲方權益7.1甲方的監(jiān)督權：甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督和指導，確保乙方的工作符合甲方的要求。7.2甲方對乙方的培訓權：甲方有權對乙方進行必要的培訓，提高乙方的工作能力。7.3甲方對乙方的解雇權：甲方有權在合同期限內(nèi)，因乙方不符合甲方要求或嚴重違反合同規(guī)定，解除本合同。第八條：乙方權益8.1乙方的勞動權益：乙方有權按照合同約定獲得工資和福利，享有國家法定節(jié)假日、休息日等休假權益。8.2乙方的工作條件：甲方應為乙方提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境，保障乙方的人身安全。8.3乙方的休假權益：乙方有權按照國家法定節(jié)假日、休息日安排休假。甲方應尊重乙方的休假權益，不得無故扣除乙方工資。第九條：違約責任9.1甲乙雙方違反合同的違約責任：甲乙雙方應嚴格履行合同約定的義務，如一方違反合同規(guī)定，應承擔相應的違約責任。9.2違約賠償方式：違約方應賠償對方因此所遭受的損失，包括但不限于直接經(jīng)濟損失、精神損害賠償?shù)?。第十條：爭議解決10.1雙方通過友好協(xié)商解決合同爭議：甲乙雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。10.2雙方可以選擇提交仲裁機構仲裁：如雙方協(xié)商未果，任何一方均有權選擇提交仲裁機構進行仲裁。第十一條：合同的變更與解除11.1合同變更的條件：甲乙雙方同意，且不違反國家法律法規(guī)、社會公德。11.2合同解除的條件：合同解除應當符合雙方約定或國家法律法規(guī)的規(guī)定。第十二條：合同的終止12.1合同終止的條件：合同到期、甲乙雙方同意終止、一方違反合同規(guī)定導致合同解除等。12.2合同終止后的相關事宜：合同終止后，乙方應按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)，甲方支付乙方工資、獎金及其他應得的福利。第十三條：附則13.1合同的生效條件：本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。13.2合同的副本：甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十四條：其他約定14.1雙方認為需要約定的其他事項：甲乙雙方在本合同外，另有約定的，從約定。第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方定義及責任1.1第三方：指在甲乙雙方履行本合同過程中，除甲乙雙方外，參與并提供相關服務或產(chǎn)品的個人或單位。1.2第三方責任：第三方應按照約定提供服務或產(chǎn)品，并對其提供的服務或產(chǎn)品質(zhì)量承擔責任。第二條：第三方介入的條件2.1甲乙雙方同意：第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并明確第三方介入的內(nèi)容、范圍及期限。第三條：第三方權利與義務3.1第三方權利：第三方有權按照甲乙雙方確定的內(nèi)容、范圍及期限提供服務或產(chǎn)品。3.2第三方義務：第三方應確保提供的服務或產(chǎn)品質(zhì)量，并對其提供的服務或產(chǎn)品承擔責任。第四條：第三方與甲乙方的關系4.1第三方與甲方：第三方應按照甲方的要求，提供服務或產(chǎn)品，并接受甲方的監(jiān)督和管理。4.2第三方與乙方：第三方應尊重乙方的權益，不得損害乙方的利益。第五條：第三方責任限額5.1第三方責任限額：如第三方提供的服務或產(chǎn)品存在質(zhì)量問題，導致甲方或乙方遭受損失，第三方應承擔相應的賠償責任。5.2賠償方式：第三方應按照甲乙雙方的約定，賠償損失，包括但不限于直接經(jīng)濟損失、精神損害賠償?shù)?。第六條：第三方介入的變更與解除6.1第三方介入的變更：甲乙雙方同意，可根據(jù)合同變更的條件，調(diào)整第三方的介入內(nèi)容、范圍及期限。6.2第三方介入的解除：甲乙雙方同意，可根據(jù)合同解除的條件，解除第三方的介入。第七條：第三方與甲乙方的溝通與協(xié)調(diào)7.2甲乙雙方應積極配合第三方的工作，提供必要的協(xié)助和支持。第八條：爭議解決8.1如第三方介入過程中發(fā)生爭議，甲乙雙方應與第三方協(xié)商解決。8.2如協(xié)商未果，甲乙雙方可以選擇提交仲裁機構進行仲裁。第九條：附則9.1本條款自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。9.2本條款的副本，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十條：其他約定10.1甲乙雙方與第三方另有約定的，從約定。如本條款與雙方另有約定的內(nèi)容沖突，雙方另有約定的內(nèi)容為準。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：甲方（雇主）身份證明附件二：乙方（護工）身份證明附件三：第三方（如中介、保險公司等）身份證明附件四：工作職責詳細說明附件五：工資支付證明附件六：社會保險繳納證明附件七：保密協(xié)議附件八：培訓記錄附件九：工作交接清單附件十：仲裁協(xié)議附件的詳細要求和說明：附件一：甲方（雇主）身份證明須提供營業(yè)執(zhí)照副本復印件或個人身份證復印件。證明甲方合法經(jīng)營或身份。附件二：乙方（護工）身份證明須提供身份證復印件。證明乙方合法身份。附件三：第三方（如中介、保險公司等）身份證明須提供第三方合法經(jīng)營證明文件或身份證明文件。證明第三方的合法地位和資質(zhì)。附件四：工作職責詳細說明詳細列出乙方工作職責、工作時間、工作地點等信息。作為合同附件，明確乙方工作內(nèi)容。附件五：工資支付證明銀行轉(zhuǎn)賬記錄或現(xiàn)金支付記錄。證明甲方按照約定支付乙方工資。附件六：社會保險繳納證明甲方為乙方繳納的社會保險證明文件。證明甲方履行合同約定的社會保險責任。附件七：保密協(xié)議明確雙方對保密信息的保密義務和定義。作為合同附件，保護雙方商業(yè)秘密。附件八：培訓記錄記錄乙方接受培訓的時間、內(nèi)容、結果等信息。證明甲方履行合同約定的培訓義務。附件九：工作交接清單詳細列出工作交接的內(nèi)容和進度。作為合同附件，明確雙方在工作交接過程中的責任。附件十：仲裁協(xié)議明確雙方在發(fā)生爭議時選擇的仲裁機構。作為合同附件，規(guī)定爭議解決方式。說明二：違約行為及責任認定：違約行為列表：1.甲方未按時支付乙方工資。2.甲方未依法為乙方繳納社會保險。3.乙方未按約定提供護理服務。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密。5.第三方未按約定提供服務或產(chǎn)品。6.第三方提供的服務或產(chǎn)品質(zhì)量不合格。違約責任認定標準：1.甲方未按時支付乙方工資，乙方有權要求甲方支付遲延工資及賠償。2.甲方未依法為乙方繳納社會保險，甲方應承擔補繳責任及賠償乙方損失。3.乙方未按約定提供護理服務，甲方有權解除合同并要求乙方賠償損失。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權要求乙方承擔違約責任，包括但不限于賠償損失、解除合同等。5.第三方未按約定提供服務或產(chǎn)品，甲方有權要求第三方承擔違約責任，包括但不限于賠償損失、解除合同等。6.第三方提供的服務或產(chǎn)品質(zhì)量不合格，甲方有權要求第三方承擔違約責任，包括但不限于賠償損失、解除合同等。示例說明：如甲方未按時支付乙方工資，乙方可以要求甲方支付遲延工資及賠償。賠償金額根據(jù)遲延支付的天數(shù)和乙方的損失程度確定。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動合同：指勞動者與用人單位之間，確立勞動關系，明確雙方權利義務的協(xié)議。2.雇主：指提供工作崗位、支