聯(lián)想集團(tuán)的人力資源管理與實踐聯(lián)想集團(tuán)人力資源部王建中2003年5月29日聯(lián)想集團(tuán)簡介聯(lián)想集團(tuán)的人力資源管理介紹求生存、以貿(mào)易為主國際小型企業(yè)規(guī)模(1984——1989)以聯(lián)想PC創(chuàng)自有品牌國際中型企業(yè)規(guī)模(1990——1999)IT領(lǐng)域內(nèi)多元化發(fā)展技術(shù)領(lǐng)先的國際大型企業(yè)規(guī)模（2000——）聯(lián)想發(fā)展的三階段2001財年銷售收入:206億元員工人數(shù):12600余人員工平均年齡：28.4歲北京總部深圳分部上海分部今日聯(lián)想聯(lián)想員工構(gòu)成聯(lián)想集團(tuán)簡介聯(lián)想集團(tuán)的人力資源管理介紹物質(zhì)收益能力提升員工成長物質(zhì)回報發(fā)展空間公司發(fā)展創(chuàng)造基于績效的人力資源管理聯(lián)想集團(tuán)簡介聯(lián)想集團(tuán)的人力資源管理介紹服務(wù)公司業(yè)績提高員工能力聯(lián)想集團(tuán)簡介聯(lián)想集團(tuán)的人力資源管理介紹服務(wù)公司業(yè)績提高員工能力以績效管理為核心的薪酬政策員工的個人收入=Gn（崗位工資）+Jn（績效獎金）個人崗位、業(yè)績、能力員工的回報真正與他本人、團(tuán)隊、公司的業(yè)績建立了聯(lián)系營業(yè)額、利潤、公司戰(zhàn)略、部門業(yè)績、個人業(yè)績Gn（崗位工資）:崗位本身的價值崗位影響范圍大小、溝通范圍與難易、創(chuàng)新的需求高低、需要的知識深淺，風(fēng)險大小等Gn調(diào)整的重要參考因素業(yè)績能力Jn（績效獎金）相關(guān)因素:營業(yè)額/利潤獎金提取比例（Jc）績效因子（K）員工所在部門的業(yè)績P值員工個人的業(yè)績Q值P：部門績效考核指標(biāo)以引導(dǎo)并推動部門沿公司戰(zhàn)略軌道前進(jìn)為出發(fā)點，激勵部門工作，體現(xiàn)部門價值根據(jù)平衡計分卡設(shè)計KPI指標(biāo)由第三方或系統(tǒng)提供數(shù)據(jù)Q：個人績效考核指標(biāo)績效目標(biāo)的完成情況作為Q值；在部門內(nèi)嚴(yán)格按照“2、7、1”進(jìn)行排序；“2、7、1”對應(yīng)不同的獎金系數(shù)回顧公式：

員工的個人收入=

Gn（崗位工資）+Jn（績效獎金）

員工的回報真正與他本人、團(tuán)隊、

公司的業(yè)績建立了聯(lián)系

聯(lián)想集團(tuán)簡介聯(lián)想集團(tuán)的人力資源管理介紹服務(wù)公司業(yè)績提高員工能力強(qiáng)大的發(fā)展動力行政升遷專業(yè)發(fā)展具有競爭力的發(fā)展機(jī)會培訓(xùn)個人發(fā)展計劃入職培訓(xùn)加入聯(lián)想指導(dǎo)人輪崗績效管理實現(xiàn)個人價值人才在聯(lián)想發(fā)展道路我們的領(lǐng)導(dǎo)力管理體系干部評鑒干部培養(yǎng)績效考核干部調(diào)配民主評議干部能力體系后備干部選拔基于能力的干部能上能下機(jī)制干部信息庫歷史資料干部訪談其他培養(yǎng)課程培訓(xùn)干部任免干部勝任能力模型：個人態(tài)度與品質(zhì)解決問題的能力管理能力領(lǐng)導(dǎo)力干部評鑒干部培養(yǎng)績效考核干部任免干部調(diào)配民主評議干部能力體系后備干部選拔基于能力的干部能上能下機(jī)制干部信息庫歷史資料干部訪談其他培養(yǎng)課程培訓(xùn)績效考核每年直接上級與下級正式績效反饋面談4次每次考核，隔級上級與“優(yōu)秀”、“尚待改進(jìn)”員工進(jìn)行面談兩級評估每年一次的中高層公開述職；每年一次的隔級面談，從CEO開始；干部評鑒干部培養(yǎng)績效考核干部任免干部調(diào)配民主評議干部能力體系后備干部選拔基于能力的干部能上能下機(jī)制干部信息庫歷史資料干部訪談其他培養(yǎng)課程培訓(xùn)干部勝任力模型被評者上級同事下級360度評估方式本人民主評議：體會：一個重視人員發(fā)展的公司一個重視文化的公司一個注重績效的公司一個用人標(biāo)準(zhǔn)明確的公司一個公正的公司將員工的個人追求融入到企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展之中謝謝大家！9、春去春又回，新桃換舊符。在那桃花盛開的地方，在這醉人芬芳的季節(jié)，愿你生活像春天一樣陽光，心情像桃花一樣美麗，日子像桃子一樣甜蜜。1月-251月-25Wednesday,January29,202510、人的志向通常和他們的能力成正比例。22:56:5722:56:5722:561/29/202510:56:57PM11、夫?qū)W須志也，才須學(xué)也，非學(xué)無以廣才，非志無以成學(xué)。1月-2522:56:5722:56Jan-2529-Jan-2512、越是無能的人，越喜歡挑剔別人的錯兒。22:56:5722:56:5722:56Wednesday,January29,202513、志不立，天下無可成之事。1月-251月-2522:56:5722:56:57January29,202514、ThankyouverymuchfortakingmewithyouonthatsplendidoutingtoLondon.ItwasthefirsttimethatIhadseentheToweroranyoftheotherfamoussights.IfI'dgonealone,Icouldn'thaveseennearlyasmuch,becauseIwouldn'thaveknownmywayabout.。29一月202510:56:57下午22:56:571月-2515、會當(dāng)凌絕頂，一覽眾山小。一月2510:56下午1月-2522:56January29,202516、如果一個人不知道他要駛向哪頭，那么任何風(fēng)都不是順風(fēng)。2025/1/2922:56: