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文檔簡介

內(nèi)蒙古錦聯(lián)鋁材有限公司

檢修車間主任操作手冊

崗位名稱車間主任定編人數(shù)1人

直接上級鋁廠廠長崗位類別管理崗位

直接下屬車間副主任、專工管理人數(shù)12人

外部工作關(guān)系無

大專以上學(xué)歷,五年以上檢修生產(chǎn)工作經(jīng)驗,三年以上管理崗工作經(jīng)

素質(zhì)要求驗,有一定的計劃、組織、協(xié)調(diào)、控制、考核等管理能力,具備處理突發(fā)

事件能力,工作責(zé)任心強。

1崗位職責(zé)

1.1基本職責(zé)

1、、負責(zé)分解、落實、監(jiān)督、控制公司下達的生產(chǎn)計劃、經(jīng)濟指標和技術(shù)指標

2、負責(zé)生產(chǎn)管理、安全管理和設(shè)備管理工作

3、負責(zé)維修質(zhì)量控制、成本控制工作

4、負責(zé)車間人事安排、組織管理工作,員工隊伍、班組建設(shè)工作

5、承擔車間安全生產(chǎn)組織領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任

6、負責(zé)制訂檢修車間各項管理規(guī)章制度、安全生產(chǎn)管理責(zé)任制、檢修技術(shù)操作規(guī)程、安全

操作規(guī)程

7、組織完成設(shè)備檢修與維護任務(wù),設(shè)備臨時故障搶修任務(wù)

8、負責(zé)員工學(xué)習(xí)培訓(xùn)和思想政治工作

9、負責(zé)考核與激勵工作

10、負責(zé)檢修車間設(shè)備、工具、材料、及勞保用品的計劃審批工作

11、負責(zé)企業(yè)文化的宣傳、教育和6s管理工作

12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

1.2崗位主要工作事項與工作標準

序號主要工作事項工作標準考核規(guī)定

分解、落實、監(jiān)督、控制公司

詳細分解,落實到人,確保完成相關(guān)

1下達的生產(chǎn)計劃、經(jīng)濟指標和按廠部相關(guān)規(guī)定執(zhí)行

的計劃、指標

技術(shù)指標

生產(chǎn)管理平穩(wěn)、高效,減少異常情況

的發(fā)生

不發(fā)生一起人身安全事故;不發(fā)生一

生產(chǎn)管理、安全管理和設(shè)

2起重大設(shè)備事故按廠部相關(guān)規(guī)定執(zhí)行

備管理

做好設(shè)備的維護、保養(yǎng)工作,做好設(shè)

備維修檔案,配合生產(chǎn)車間做好設(shè)備

的檢修工作。

1、各車間設(shè)備完好率95%以上

3質(zhì)量控制、成本控制按廠部相關(guān)規(guī)定執(zhí)行

2、保證原鋁可壓縮成本逐步降低

工藝流程、生產(chǎn)設(shè)備、作根據(jù)生產(chǎn)的實際情況,持續(xù)不斷的對

4按廠部相關(guān)規(guī)定執(zhí)行

業(yè)環(huán)境改進工作設(shè)備進行優(yōu)化

負責(zé)起草、完善、更新車間的各項管

5規(guī)章制度、標準化建設(shè)按廠部相關(guān)規(guī)定執(zhí)行

理制度、操作規(guī)程、應(yīng)急預(yù)案等

負責(zé)團隊的穩(wěn)定性、凝聚力的打造,

人事管理和員工隊伍、班

6為員工創(chuàng)造溫馨舒適的工作環(huán)境,負按廠部相關(guān)規(guī)定執(zhí)行

組建設(shè)

責(zé)人員考勤管理及上報工作

負責(zé)制定培訓(xùn)計劃、檢查培訓(xùn)效果,

7培訓(xùn)、考核與激勵負責(zé)車間績效管理制度的制定與落按廠部相關(guān)規(guī)定執(zhí)行

實。

組織、協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)作業(yè)對車間生產(chǎn)作業(yè)中遇到的問題要及時

8過程中的問題,處理緊急處理,遇到的緊急事件果斷、迅速、按廠部相關(guān)規(guī)定執(zhí)行

事件合理的處理以免造成大的損失

企業(yè)文化的宣傳、教育和傳播正能量,讓車間員工認可公司的

9按廠部相關(guān)規(guī)定執(zhí)行

6S管理企業(yè)文化;對車間是6s管理負責(zé)

10領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作及時、高質(zhì)量的完成按廠部相關(guān)規(guī)定執(zhí)行

1.3與本崗位相關(guān)的主要標準(技術(shù)、管理制度、文件)與記錄、培訓(xùn)內(nèi)容:

主要標準:鋁廠廠部的相關(guān)規(guī)定。

主要記錄:無。

培訓(xùn)內(nèi)容:設(shè)備、安全、組織協(xié)調(diào)能力等。

應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容:鋁廠工藝流程、設(shè)備、安全、6s等。

2相關(guān)制度:

公司及廠部的相關(guān)制度

3崗位描述

全面負責(zé)檢修車間的生產(chǎn)、質(zhì)量、工藝、設(shè)備、安全、人員、現(xiàn)場等管理工作。

內(nèi)蒙古錦聯(lián)鋁材有限公司

檢修車間副主任操作手冊

崗位名稱車間副主任定編人數(shù)3人(現(xiàn)有)

直接上級車間主任崗位類別管理崗位

直接下屬專工管理人數(shù)6人

外部工作關(guān)系無

大專以上學(xué)歷,五年以上檢修生產(chǎn)工作經(jīng)驗,三年以上管理崗工作經(jīng)

素質(zhì)要求驗,有一定的計劃、組織、協(xié)調(diào)、控制、考核等管理能力,具備處理突發(fā)

事件能力,工作責(zé)任心強。

1崗位職責(zé)

1.1基本職責(zé)

1、負責(zé)協(xié)助車間主任分解、落實、監(jiān)督、控制公司下達的生產(chǎn)計劃、經(jīng)濟指標和技術(shù)指標

2、負責(zé)協(xié)助車間主任的生產(chǎn)管理、安全管理和設(shè)備管理工作

3、負責(zé)協(xié)助主任的維修質(zhì)量控制、成本控制工作

4、負責(zé)協(xié)助車間主任的人事安排、組織管理工作,員工隊伍、班組建設(shè)工作

5、協(xié)助承擔車間主任的安全生產(chǎn)組織領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任

6、負責(zé)協(xié)助車間主任制訂檢修車間各項管理規(guī)章制度、安全生產(chǎn)管理責(zé)任制、檢修技術(shù)操

作規(guī)程、安全操作規(guī)程

7、協(xié)助車間主任組織完成設(shè)備檢修與維護任務(wù),設(shè)備臨時故障搶修任務(wù)

8、負責(zé)協(xié)助車間主任做員工的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和思想政治工作

9、負責(zé)考核與激勵工作

10、負責(zé)檢修車間設(shè)備、工具、材料、及勞保用品的計劃審批工作

11、負責(zé)企業(yè)文化的宣傳、教育和6s管理工作

12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

1.2崗位主要工作事項與工作標準

序號主要工作事項工作標準考核規(guī)定

分解、落實、監(jiān)督、控制公司

詳細分解,落實到人,確保完成相關(guān)

1下達的生產(chǎn)計劃、經(jīng)濟指標和按廠部相關(guān)規(guī)定執(zhí)行

的計劃、指標

技術(shù)指標

生產(chǎn)管理平穩(wěn)、高效,減少異常情況

的發(fā)生

不發(fā)生一起人身安全事故:不發(fā)生一

生產(chǎn)管理、安全管理和設(shè)

2起重大設(shè)備事故按廠部相關(guān)規(guī)定執(zhí)行

備管理

做好設(shè)備的維護、保養(yǎng)工作,做好設(shè)

備維修檔案,配合生產(chǎn)車間做好設(shè)備

的檢修工作。

1、各車間設(shè)備完好率95%以上

3質(zhì)量控制、成本控制按廠部相關(guān)規(guī)定執(zhí)行

2、保證原鋁可壓縮成本逐步降低

工藝流程、生產(chǎn)設(shè)備、作根據(jù)生產(chǎn)的實際情況,持續(xù)不斷的對

4按廠部相關(guān)規(guī)定執(zhí)行

業(yè)環(huán)境改進工作設(shè)備進行優(yōu)化

負責(zé)起草、完善、更新車間的各項管

5規(guī)章制度、標準化建設(shè)按廠部相關(guān)規(guī)定執(zhí)行

理制度、操作規(guī)程、應(yīng)急預(yù)案等

負責(zé)團隊的穩(wěn)定性、凝聚力的打造,

人事管理和員工隊伍、班

6為員工創(chuàng)造溫馨舒適的工作環(huán)境,負按廠部相關(guān)規(guī)定執(zhí)行

組建設(shè)

責(zé)人員考勤管理及上報工作

負責(zé)制定培訓(xùn)計劃、檢查培訓(xùn)效果,

7培訓(xùn)、考核與激勵負責(zé)車間績效管理制度的制定與落按廠部相關(guān)規(guī)定執(zhí)行

實。

組織、協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)作業(yè)對車間生產(chǎn)作業(yè)中遇到的問題要及時

8過程中的問題,處理緊急處理,遇到的緊急事件果斷、迅速、按廠部相關(guān)規(guī)定執(zhí)行

事件合理的處理以免造成大的損失

企業(yè)文化的宣傳、教育和傳播正能量,讓車間員工認可公司的

9按廠部相關(guān)規(guī)定執(zhí)行

6S管理企業(yè)文化;對車間是6s管理負責(zé)

10領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作及時、高質(zhì)量的完成按廠部相關(guān)規(guī)定執(zhí)行

1.3與本崗位相關(guān)的主要標準(技術(shù)、管理制度、文件)與記錄、培訓(xùn)內(nèi)容:

主要標準:鋁廠廠部的相關(guān)規(guī)定。

主要記錄:無。

培訓(xùn)內(nèi)容:設(shè)備、安全、組織協(xié)調(diào)能力等。

應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容:鋁廠工藝流程、設(shè)備、安全、6s等。

2相關(guān)制度:

公司及廠部的相關(guān)制度

3崗位描述

全面負責(zé)檢修車間的生產(chǎn)、質(zhì)量、工藝、設(shè)備、安全、人員、現(xiàn)場等管理工作。

內(nèi)蒙古錦聯(lián)鋁材有限公司

檢修車間專工操作手冊

崗位名稱槽控專工定編人數(shù)1人

直接上級車間主任崗位類別管理崗位

直接下屬檢修班長管理人數(shù)4人

外部工作關(guān)系無

大專以上學(xué)歷,4年以上電解生產(chǎn)設(shè)備管理工作經(jīng)驗,有一定的計劃、

素質(zhì)要求組織、協(xié)調(diào)、控制、考核等管理能力,具備處理突發(fā)事件能力,工作責(zé)任

心強。

1崗位職責(zé)

1.1基本職責(zé)

1、負責(zé)制定鋁電解微機控制及生產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)年檢修計劃,并根據(jù)系統(tǒng)運行情況進行修正,

組織實施;

2、根據(jù)最新技術(shù)進展情況,提出自動控制系統(tǒng)改造升級建議,并具體實施;

3、負責(zé)協(xié)助車間主任對班組內(nèi)部各項規(guī)章制度進行檢查、考核,并提出獎懲建議

4、負責(zé)控制系統(tǒng)運行、方式等研究工作;

5、負責(zé)收集整理電解自動控制系統(tǒng)技術(shù)資料圖紙等工作,建立健全設(shè)備技術(shù)檔案;

6、負責(zé)技術(shù)規(guī)程和檢修規(guī)程檢修技術(shù)的培訓(xùn)教育、定期進行技術(shù)問答技術(shù)考問,不斷提高

檢修人員技術(shù)業(yè)務(wù)水平;

7、協(xié)助車間主任召開檢修班長會議,下達布置有關(guān)設(shè)備檢修任務(wù);

8、負責(zé)監(jiān)督與檢查檢修人員執(zhí)行檢修規(guī)程及安全規(guī)程情況,不斷提高檢修質(zhì)量;

9、負責(zé)設(shè)備檢修計劃的執(zhí)行情況,隨時調(diào)度檢修班的作業(yè)時間;

10、負責(zé)員工安全教育、建檔、培訓(xùn)等工作;負責(zé)車間設(shè)備檢修安全生產(chǎn)工作;

負責(zé)設(shè)備備品配件管理工作,參與編制、修訂設(shè)備備品配件儲備與消耗定額;

11、核實車間設(shè)備備品配件中報計劃:

12、.負責(zé)制定凈化、濃相、空壓、卸料站及空壓站循環(huán)水等系統(tǒng)上位機部分控制年檢修計

劃并根據(jù)系統(tǒng)運行情況進行修正,組織實施;

13、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

1.2崗位主要工作事項與工作標a

序號主要工作事項工作標準考核規(guī)定

1、對所屬設(shè)備運行記錄進行

定期檢查;排查安全隱患;并

安全運行監(jiān)督、維護保養(yǎng)消缺;

1檢修車間績效考核管理制度

管理2、制定車間所屬設(shè)備維護保

養(yǎng)制度,和維護計劃和督促制

度的執(zhí)行和考核

1、制定車間設(shè)備完好標準,和

考核辦法;

設(shè)備運行指標制定、收集、2、匯總設(shè)備故障記錄;

2檢修車間績效考核管理制度

匯總、分析、考核3、分析設(shè)備運行狀況;

4、根據(jù)考核辦法對設(shè)備責(zé)任

人進行考核。

1、設(shè)備管理、操作規(guī)程、

工作標準、考核細則等規(guī)

設(shè)備管理、操作規(guī)程、工章制度的起草和執(zhí)行;

3作標準、考核細則等規(guī)章2、驗證制度的可行性;定檢修車間績效考核管理制度

制度期對管理制度完善和更

新;

3、及制度的落實和考核。

1、制定設(shè)備安全運行、操

設(shè)備安全運行、操作技能

4作技能培訓(xùn)方案;檢修車間績效考核管理制度

培訓(xùn)

2、落實培訓(xùn)方案。

1、生產(chǎn)過程中設(shè)備出現(xiàn)異常

第一時間趕到現(xiàn)場,組織和協(xié)

解決生產(chǎn)作業(yè)過程中的問

5調(diào);檢修車間績效考核管理制度

題,處理相關(guān)應(yīng)急事件

2、組織分析事件原因和制定

預(yù)防措施。

1,制定設(shè)備購置計劃(年度),

設(shè)備購置和備品備件計劃并跟蹤和組織實施;

6檢修車間績效考核管理制度

編制、審批、上報2、編制備品備件月度計劃,審

批、上報;

1、制定立項設(shè)備技術(shù)革

7設(shè)備技術(shù)革新、改造新、改造;檢修車間績效考核管理制度

2、并組織實施。

1.3與本崗位相關(guān)的主要標準(技術(shù)、管理制度、文件)與記錄、培訓(xùn)內(nèi)容:

主要標準:鋁廠廠部的相關(guān)規(guī)定、車間各項規(guī)章制度

主要記錄:無。

培訓(xùn)內(nèi)容:工藝、設(shè)備、安全、組織協(xié)調(diào)能力等。

應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容:鋁電解工藝、設(shè)備、安全、6s等。

2相關(guān)制度:

檢修車間績效考核管理制度

3崗位描述

對生產(chǎn)設(shè)備管理運行情況進行跟蹤,對設(shè)備使用進行記錄,發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障及時組織相關(guān)人員處理。

內(nèi)蒙古錦聯(lián)鋁材有限公司

檢修車間專工操作手冊

崗位名稱凈化專工定編人數(shù)1人

直接上級車間主任崗位類別管理崗位

直接下屬檢修班長管理人數(shù)4人

外部工作關(guān)系無

大專以上學(xué)歷,4年以上電解生產(chǎn)設(shè)備管理工作經(jīng)驗,有一定的計劃、

素質(zhì)要求組織、協(xié)調(diào)、控制、考核等管理能力,具備處理突發(fā)事件能力,工作責(zé)任

心強。

1崗位職責(zé)

1.1基本職責(zé)

1.負責(zé)編制凈化設(shè)備檢修規(guī)程和安全操作規(guī)程,設(shè)備定檢、試驗及大修周期;

2.負責(zé)收集凈化設(shè)備備件的資料、圖紙、記錄、做到資料齊全正確,建立健全設(shè)備技術(shù)檔

案;

3.標責(zé)協(xié)助車間主任收集凈化設(shè)備缺陷并組織排除處理,并且協(xié)調(diào)與生產(chǎn)運行工作;

4.負責(zé)對檢修人員進行技術(shù)規(guī)程和檢修規(guī)程檢修技術(shù)的培訓(xùn)教育、定期進行技術(shù)問答技術(shù)

考問,不斷提高檢修人員技術(shù)業(yè)務(wù)水平;

5.負責(zé)定期組織凈化設(shè)備大檢查,對檢查中查出的問題組織處理,不斷提高設(shè)備完好率;

6.設(shè)備大修后及時收集檢修試驗資料,并負責(zé)資料歸檔。參加設(shè)備驗收會議,提出存在問

題;

7.協(xié)助車間主任召開檢修班長會議,下達布置有關(guān)設(shè)備檢修任務(wù);

8.負責(zé)日常凈化設(shè)備檢修計劃的執(zhí)行情況,隨時調(diào)度檢修班的作業(yè)時間;

9.監(jiān)督與檢查檢修人員執(zhí)行檢修規(guī)程及安全規(guī)程情況,并不斷提高檢修質(zhì)量;

10.負責(zé)員工安全教育、建檔、培訓(xùn)等工作;負責(zé)車間設(shè)備檢修安全生產(chǎn)工作;

11.負責(zé)設(shè)備事故,調(diào)查、搶修方案工作;擬定預(yù)防事故的措施,并監(jiān)督執(zhí);

12.負責(zé)設(shè)備備品配件管理工作,參與編制、修訂設(shè)備備品配件儲備與消耗定額;核實機械

設(shè)備備品配件中報計劃;

13.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

1.2崗位主要工作事項與工作標.癌

序號主要工作事項工作標準考核規(guī)定

1、對所屬設(shè)備運行記錄進行定

期檢查;排查安全隱患;并消

安全運行監(jiān)督、維護保養(yǎng)缺;

1檢修車間績效考核管理制度

管理2、制定車間所屬設(shè)備維護保養(yǎng)

制度,和維護計劃和督促制度

的執(zhí)行和考核

3、制定車間設(shè)備完好標準,和

考核辦法;

設(shè)備運行指標制定、收集、4、匯總設(shè)備故障記錄;

2檢修車間績效考核管理制度

匯總、分析、考核5、分析設(shè)備運行狀況;

6、根據(jù)考核辦法對設(shè)備責(zé)任

人進行考核。

1、設(shè)備管理、操作規(guī)程、

工作標準、考核細則等規(guī)

設(shè)備管理、操作規(guī)程、工章制度的起草和執(zhí)行;

3作標準、考核細則等規(guī)章2、驗證制度的可行性;定檢修車間績效考核管理制度

制度期對管理制度完善和更

新;

3、及制度的落實和考核。

1、制定設(shè)備安全運行、操

設(shè)備安全運行、操作技能

4作技能培訓(xùn)方案;檢修車間績效考核管理制度

培訓(xùn)

2、落實培訓(xùn)方案。

1、生產(chǎn)過程中設(shè)備出現(xiàn)異常第

解決生產(chǎn)作業(yè)過程中的問一時間趕到現(xiàn)場,組織和協(xié)調(diào);

5檢修車間績效考核管理制度

題,處理相關(guān)應(yīng)急事件2、組織分析事件原因和制定預(yù)

防措施。

1、制定設(shè)備購置計劃(年度),

設(shè)備購置和備品備件計劃并跟蹤和組織實施;

6檢修車間績效考核管理制度

編制、審批、上報2、編制備品備件月度計劃,審

批、上報;

1,制定立項設(shè)備技術(shù)革新、

7設(shè)備技術(shù)革新、改造改造;檢修車間績效考核管理制度

2、并組織實施。

1.3與本崗位相關(guān)的主要標準(技術(shù)、管理制度、文件)與記錄、培訓(xùn)內(nèi)容:

主要標準:鋁廠廠部的相關(guān)規(guī)定、車間各項規(guī)章制度

主要記錄:無。

培訓(xùn)內(nèi)容:工藝、設(shè)備、安全、組織協(xié)調(diào)能力等。

應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容:鋁電解工藝、設(shè)備、安全、6s等。

2相關(guān)制度:

檢修車間績效考核管理制度

3崗位描述

對生產(chǎn)設(shè)備管理運行情況進行跟蹤,對設(shè)備使用進行記錄,發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障缺陷即時進行改造。

內(nèi)蒙古錦聯(lián)鋁材有限公司

檢修車間專工操作手冊

崗位名稱安全專工定編人數(shù)1人

直接上級車間主任崗位類別管理崗位

直接下屬檢修班長管理人數(shù)4人

外部工作關(guān)系無

大專以上學(xué)歷,4年以上電解生產(chǎn)設(shè)備管理工作經(jīng)驗,有一定的計劃、

素質(zhì)要求組織、協(xié)調(diào)、控制、考核等管理能力,具備處理突發(fā)事件能力,工作責(zé)任

心強。

1崗位職責(zé)

1.1基本職責(zé)

1.負責(zé)協(xié)助車間主任對現(xiàn)場生產(chǎn)維修進行安全監(jiān)督并及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,協(xié)調(diào)與生產(chǎn)運行

工作;

2.負曾對檢修人員進行安全規(guī)程的培訓(xùn)教育、定期進行安全問答技術(shù)考問,不斷提高檢修

人員安全意識;

3.負責(zé)定期組織設(shè)備安全大檢查,對檢查中查出的問題組織處理,不斷增加設(shè)備的安全性

能,提高人員的安全作業(yè)水平;

6.設(shè)備大修后及時收集檢修試驗資料,并負責(zé)資料歸檔。參加設(shè)備驗收會議,提出存在問

題;

7.協(xié)助車間主任召開檢修班長會議,下達布置有關(guān)設(shè)備檢修任務(wù);

8.負責(zé)日常設(shè)備檢修計劃的執(zhí)行情況,隨時調(diào)度檢修班的作業(yè)時間;

9.監(jiān)督與檢查檢修人員執(zhí)行檢修安全規(guī)程情況,并不斷提高檢修質(zhì)量;

10.負責(zé)員工安全教育、建檔、培訓(xùn)等工作;負責(zé)車間設(shè)備檢修安全生產(chǎn)工作;

11.負責(zé)設(shè)備事故,調(diào)查、搶修方案工作;擬定預(yù)防事故的措施,并監(jiān)督執(zhí);

12.負責(zé)設(shè)備備品配件管理工作,參與編制、修訂設(shè)備備品配件儲備與消耗定額;核實機械

設(shè)備備品配件中報計劃;

13.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

1.2崗位主要工作事項與工作標.準

序號主要工作事項工作標準考核規(guī)定

1、對所屬設(shè)備運行記錄進行定

期檢查;排查安全隱患:并消

安全運行監(jiān)督、維護保養(yǎng)缺;

1檢修車間績效考核管理制度

管理2、制定車間所屬設(shè)備維護保養(yǎng)

制度,和維護計劃和督促制度

的執(zhí)行和考核

3、制定車間設(shè)備完好標準,和

考核辦法;

設(shè)備運行指標制定、收集、4、匯總設(shè)備故障記錄;

2檢修車間績效考核管理制度

匯總、分析、考核7、分析設(shè)備運行狀況;

8、根據(jù)考核辦法對設(shè)備責(zé)任

人進行考核。

1、設(shè)備管理、操作規(guī)程、

工作標準、考核細則等規(guī)

設(shè)備管理、操作規(guī)程、工章制度的起草和執(zhí)行;

3作標準、考核細則等規(guī)章2、驗證制度的可行性;定檢修車間績效考核管理制度

制度期對管理制度完善和更

新;

3、及制度的落實和考核。

1、制定設(shè)備安全運行、操

設(shè)備安全運行、操作技能

4作技能培訓(xùn)方案;檢修車間績效考核管理制度

培訓(xùn)

2、落實培訓(xùn)方案。

1、生產(chǎn)過程中設(shè)備出現(xiàn)異常第

解決生產(chǎn)作業(yè)過程中的問一時間趕到現(xiàn)場,組織和協(xié)調(diào);

5檢修車間績效考核管理制度

題,處理相關(guān)應(yīng)急事件2、組織分析事件原因和制定預(yù)

防措施。

1、制定設(shè)備購置計劃(年度),

設(shè)備購置和備品備件計劃并跟蹤和組織實施;

6檢修車間績效考核管理制度

編制、審批、上報2、編制備品備件月度計劃,審

批、上報;

1,制定立項設(shè)備技術(shù)革新、

7設(shè)備技術(shù)革新、改造改造;檢修車間績效考核管理制度

2、并組織實施。

1.3與本崗位相關(guān)的主要標準(技術(shù)、管理制度、文件)與記錄、培訓(xùn)內(nèi)容:

主要標準:鋁廠廠部的相關(guān)規(guī)定、車間各項規(guī)章制度

主要記錄:無。

培訓(xùn)內(nèi)容:工藝、設(shè)備、安全、組織協(xié)調(diào)能力等。

應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容:鋁電解工藝、設(shè)備、安全、6s等。

2相關(guān)制度:

檢修車間績效考核管理制度

3崗位描述

對生產(chǎn)設(shè)備管理運行情況進行跟蹤,對設(shè)備使用進行記錄,發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障缺陷即時進行改造。

內(nèi)蒙古錦聯(lián)鋁材有限公司

檢修車間專工操作手冊

崗位名稱天車專工定編人數(shù)1人

直接上級車間主任崗位類別管理崗位

直接下屬檢修班長管理人數(shù)4人

外部工作關(guān)系無

大專以上學(xué)歷,4年以上電解生產(chǎn)設(shè)備管理工作經(jīng)驗,有一定的計劃、

素質(zhì)要求組織、協(xié)調(diào)、控制、考核等管理能力,具備處理突發(fā)事件能力,工作責(zé)任

心強。

1崗位職責(zé)

1.1基本職責(zé)

1.負責(zé)編制設(shè)備檢修規(guī)程和安全操作規(guī)程,設(shè)備定檢、試驗及大修周期;

2.負責(zé)收集設(shè)備備件的資料、圖紙、記錄、做到資料齊全正確,建立健全設(shè)備技術(shù)檔案;

3.負責(zé)協(xié)助車間主任收集設(shè)備缺陷并組織排除處理,并且協(xié)調(diào)與生產(chǎn)運行工作;

4.負責(zé)對檢修人員進行技術(shù)規(guī)程和檢修規(guī)程檢修技術(shù)的培訓(xùn)教育、定期進行技術(shù)問答技術(shù)

考問,不斷提高檢修人員技術(shù)業(yè)務(wù)水平;

5.負責(zé)定期組織設(shè)備大檢查,對檢查中查出的問題組織處理,不斷提高設(shè)備完好率;

6.設(shè)備大修后及時收集檢修試驗資料,并負責(zé)資料歸檔。參加設(shè)備驗收會議,提出存在問

題;

7.協(xié)助車間主任召開檢修班長會議,下達布置有關(guān)設(shè)備檢修任務(wù);

8.負責(zé)日常設(shè)備檢修計劃的執(zhí)行情況,隨時調(diào)度檢修班的作業(yè)時間;

9.監(jiān)督與檢查檢修人員執(zhí)行檢修規(guī)程及安全規(guī)程情況,并不斷提高檢修質(zhì)量;

10.負責(zé)員工安全教育、建檔、培訓(xùn)等工作;負責(zé)車間設(shè)備檢修安全生產(chǎn)工作;

11.負責(zé)設(shè)備事故,調(diào)查、搶修方案工作;擬定預(yù)防事故的措施,并監(jiān)督執(zhí);

12.負責(zé)設(shè)備備品配件管理工作,參與編制、修訂設(shè)備備品配件儲備與消耗定額;核實機械

設(shè)備備品配件中報計劃;

13.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

1.2崗位主要工作事項與工作標3

序號主要工作事項工作標準考核規(guī)定

1、對所屬設(shè)備運行記錄進行定

期檢查;排查安全隱患;并消

安全運行監(jiān)督、維護保養(yǎng)缺;

1檢修車間績效考核管理制度

管理2、制定車間所屬設(shè)備維護保養(yǎng)

制度,和維護計劃和督促制度

的執(zhí)行和考核

3、制定車間設(shè)備完好標準,和

考核辦法;

設(shè)備運行指標制定、收集、4、匯總設(shè)備故障記錄;

2檢修車間績效考核管理制度

匯總、分析、考核9、分析設(shè)備運行狀況;

10、根據(jù)考核辦法對設(shè)備責(zé)任

人進行考核。

1、設(shè)備管理、操作規(guī)程、

工作標準、考核細則等規(guī)

設(shè)備管理、操作規(guī)程、工章制度的起草和執(zhí)行;

3作標準、考核細則等規(guī)章2、驗證制度的可行性:定檢修車間績效考核管理制度

制度期對管理制度完善和更

新;

3、及制度的落實和考核。

1、制定設(shè)備安全運行、操

設(shè)備安全運行、操作技能

4作技能培訓(xùn)方案;檢修車間績效考核管理制度

培訓(xùn)

2、落實培訓(xùn)方案。

1、生產(chǎn)過程中設(shè)備出現(xiàn)異常第

解決生產(chǎn)作業(yè)過程中的問一時間趕到現(xiàn)場,組織和協(xié)調(diào);

5檢修車間績效考核管理制度

題,處理相關(guān)應(yīng)急事件2、組織分析事件原因和制定預(yù)

防措施。

1、制定設(shè)備購置計劃(年度),

設(shè)備購置和備品備件計劃并跟蹤和組織實施;

6檢修車間績效考核管理制度

編制、審批、上報2、編制備品備件月度計劃,審

批、上報;

1,制定立項設(shè)備技術(shù)革新、

7設(shè)備技術(shù)革新、改造改造;檢修車間績效考核管理制度

2、并組織實施。

1.3與本崗位相關(guān)的主要標準(技術(shù)、管理制度、文件)與記錄、培訓(xùn)內(nèi)容:

主要標準:鋁廠廠部的相關(guān)規(guī)定、車間各項規(guī)章制度

主要記錄:無。

培訓(xùn)內(nèi)容:工藝、設(shè)備、安全、組織協(xié)調(diào)能力等。

應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容:鋁電解工藝、設(shè)備、安全、6s等。

2相關(guān)制度:

檢修車間績效考核管理制度

3崗位描述

對生產(chǎn)設(shè)備管理運行情況進行跟蹤,對設(shè)備使用進行記錄,發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障缺陷即時進行改造。

內(nèi)蒙古錦聯(lián)鋁材有限公司

檢修車間專工操作手冊

崗位名稱材料專工定編人數(shù)1人

直接上級車間主任崗位類別管理崗位

直接下屬檢修班長管理人數(shù)4人

外部工作關(guān)系無

大專以上學(xué)歷,4年以上電解生產(chǎn)設(shè)備管理工作經(jīng)驗,有一定的計劃、

素質(zhì)要求組織、協(xié)調(diào)、控制、考核等管理能力,具備處理突發(fā)事件能力,工作責(zé)任

心強。

1崗位職責(zé)

1.1基本職責(zé)

1.負責(zé)收錄檢修車間的設(shè)備材料申報、材料到貨、材料消耗的實時信息,及時建檔;

2.負責(zé)檢修車間設(shè)備備件及材料的庫存盤點工作,要求并組織檢修車間人員對材料的消耗

及使用情況及時上報,并按規(guī)定定期核銷,做到帳物統(tǒng)一;

3.負責(zé)協(xié)助車間主任對檢修車間內(nèi)部事務(wù)進行管理,人員考勤及員工轉(zhuǎn)正、崗位定級工作;

4.設(shè)備大修后及時收集檢修試驗資料,并負責(zé)資料歸檔。參加設(shè)備驗收會議,提出存在問

題;

5.協(xié)助車間主任召開檢修班長會議,下達布置有關(guān)設(shè)備檢修任務(wù);

6.負責(zé)日常設(shè)備檢修計劃的執(zhí)行情況,隨時調(diào)度檢修班的作業(yè)時間;

7.監(jiān)督與檢查檢修人員執(zhí)行檢修規(guī)程及安全規(guī)程情況,并不斷提高檢修質(zhì)量;

8.負責(zé)員工個人教育、建檔、培訓(xùn)等工作;

11.負責(zé)設(shè)備事故,調(diào)查、搶修方案工作;擬定預(yù)防事故的措施,并監(jiān)督執(zhí);

12.負責(zé)設(shè)備備品配件管理工作,參與編制、修訂設(shè)備備品配件儲備與消耗定額;核實機械

設(shè)備備品配件中報計劃;

13.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

1.2崗位主要工作事項與工作標.準

序號主要工作事項工作標準考核規(guī)定

1、對所屬設(shè)備運行記錄進行定

期檢查;排查安全隱患;并消

安全運行監(jiān)督、維護保養(yǎng)缺;

1檢修車間績效考核管理制度

管理2、制定車間所屬設(shè)備維護保養(yǎng)

制度,和維護計劃和督促制度

的執(zhí)行和考核

3、制定車間設(shè)備完好標準,和

考核辦法;

設(shè)備運行指標制定、收集、4、匯總設(shè)備故障記錄;

2檢修車間績效考核管理制度

匯總、分析、考核11、分析設(shè)備運行狀況;

12、根據(jù)考核辦法對設(shè)備責(zé)任

人進行考核。

1、設(shè)備管理、操作規(guī)程、

工作標準、考核細則等規(guī)

設(shè)備管理、操作規(guī)程、工章制度的起草和執(zhí)行;

3作標準、考核細則等規(guī)章2、驗證制度的可行性;定檢修車間績效考核管理制度

制度期對管理制度完善和更

新;

3、及制度的落實和考核。

1、制定設(shè)備安全運行、操

設(shè)備安全運行、操作技能

4作技能培訓(xùn)方案;檢修車間績效考核管理制度

培訓(xùn)

2、落實培訓(xùn)方案。

1、生產(chǎn)過程中設(shè)備出現(xiàn)異常第

解決生產(chǎn)作業(yè)過程中的問一時間趕到現(xiàn)場,組織和協(xié)調(diào);

5檢修車間績效考核管理制度

題,處理相關(guān)應(yīng)急事件2、組織分析事件原因和制定預(yù)

防措施。

1、制定設(shè)備購置計劃(年度),

設(shè)備購置和備品備件計劃并跟蹤和組織實施;

6檢修車間績效考核管理制度

編制、審批、上報2、編制備品備件月度計劃,審

批、上報;

1,制定立項設(shè)備技術(shù)革新、

7設(shè)備技術(shù)革新、改造改造;檢修車間績效考核管理制度

2、并組織實施。

1.3與本崗位相關(guān)的主要標準(技術(shù)、管理制度、文件)與記錄、培訓(xùn)內(nèi)容:

主要標準:鋁廠廠部的相關(guān)規(guī)定、車間各項規(guī)章制度

主要記錄:無。

培訓(xùn)內(nèi)容:工藝、設(shè)備、安全、組織協(xié)調(diào)能力等。

應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容:鋁電解工藝、設(shè)備、安全、6s等。

2相關(guān)制度:

檢修車間績效考核管理制度

3崗位描述

對生產(chǎn)設(shè)備管理運行情況進行跟蹤,對設(shè)備使用進行記錄,發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障缺陷即時進行改造。

內(nèi)蒙古錦聯(lián)鋁材有限公司

檢修車間專工操作手冊

崗位名稱機械專工定編人數(shù)1人

直接上級車間主任崗位類別管理崗位

直接下屬檢修班長管理人數(shù)4人

外部工作關(guān)系無

4年以上電解生產(chǎn)設(shè)備管理工作經(jīng)驗,有一定的計劃、組織、協(xié)調(diào)、

素質(zhì)要求

控制、考核等管理能力,具備處理突發(fā)事件能力,工作責(zé)任心強。

1崗位職責(zé)

1.1基本職責(zé)

L負責(zé)編制設(shè)備檢修規(guī)程和安全操作規(guī)程,設(shè)備定檢、試驗及大修周期;

2.負責(zé)收集設(shè)備備件的資料、圖紙、記錄、做到資料齊全正確,建立健全設(shè)備技術(shù)檔案;

3.負責(zé)協(xié)助車間主任收集設(shè)備缺陷并組織排除處理,并且協(xié)調(diào)與生產(chǎn)運行工作;

4.負責(zé)對檢修人員進行技術(shù)規(guī)程和檢修規(guī)程檢修技術(shù)的培訓(xùn)教育、定期進行技術(shù)問答技術(shù)

考問,不斷提高檢修人員技術(shù)業(yè)務(wù)水平;

5.負責(zé)定期組織設(shè)備大檢查,對檢查中查出的問題組織處理,不斷提高設(shè)備完好率;

6.設(shè)備大修后及時收集檢修試驗資料,并負責(zé)資料歸檔。參加設(shè)備驗收會議,提出存在問

題;

7.協(xié)助車間主任召開檢修班長會議,下達布置有關(guān)設(shè)備檢修任務(wù);

8.負責(zé)日常設(shè)備檢修計劃的執(zhí)行情況,隨時調(diào)度檢修班的作業(yè)時間;

9.監(jiān)督與檢查檢修人員執(zhí)行檢修規(guī)程及安全規(guī)程情況,并不斷提高檢修質(zhì)量;

10.負責(zé)員工安全教育、建檔、培訓(xùn)等工作;負責(zé)車間設(shè)備檢修安全生產(chǎn)工作;

11.負責(zé)設(shè)備事故,調(diào)查、搶修方案工作;擬定預(yù)防事故的措施,并監(jiān)督執(zhí);

12.負責(zé)設(shè)備備品配件管理工作,參與編制、修訂設(shè)備備品配件儲備與消耗定額;核實機械

設(shè)備備品配件中報計劃;

13.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

1.2崗位主栗工作事項與工作標.雇

序號主要工作事項工作標準考核規(guī)定

1、對所屬設(shè)備運行記錄進行定

期檢查:排查安全隱患;并消

安全運行監(jiān)督、維護保養(yǎng)缺:

1檢修車間績效考核管理制度

管理2、制定車間所屬設(shè)備維護保養(yǎng)

制度,和維護計劃和督促制度

的執(zhí)行和考核

3、制定車間設(shè)備完好標準,和

考核辦法;

設(shè)備運行指標制定、收集、4、匯總設(shè)備故障記錄;

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