人力資源業(yè)務(wù)外包協(xié)議書2024年通用合同編號(hào)：__________協(xié)議書甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________鑒于甲方需進(jìn)行人力資源業(yè)務(wù)外包，乙方具有提供相應(yīng)服務(wù)的能力，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就外包服務(wù)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：一、外包業(yè)務(wù)范圍1.1乙方根據(jù)甲方的需求，提供包括但不限于人力資源招聘、員工培訓(xùn)、薪酬福利管理、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理等人力資源業(yè)務(wù)外包服務(wù)。1.2甲方應(yīng)向乙方提供開展外包服務(wù)所需的背景資料、業(yè)務(wù)流程、相關(guān)政策和要求等，以確保乙方能夠順利開展服務(wù)。二、服務(wù)期限2.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。2.2協(xié)議期滿后，如雙方無異議，本協(xié)議自動(dòng)續(xù)簽____年，以此類推。三、服務(wù)質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)3.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，確保提供的外包服務(wù)質(zhì)量符合相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和甲方的業(yè)務(wù)需求。3.2乙方應(yīng)建立健全內(nèi)部管理制度，確保甲方提供的資料和信息的安全、保密。3.3乙方應(yīng)保證其提供的服務(wù)過程中產(chǎn)生的數(shù)據(jù)和信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。四、費(fèi)用及支付4.1甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)和支付方式，向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。4.2乙方提供的服務(wù)費(fèi)用包括但不限于外包服務(wù)人員的工資、社會(huì)保險(xiǎn)、公積金、管理費(fèi)等。4.3甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定的時(shí)間、方式和賬戶向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。五、違約責(zé)任5.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對(duì)方造成的損失。5.2如乙方提供的服務(wù)質(zhì)量不符合約定，甲方有權(quán)要求乙方在規(guī)定期限內(nèi)進(jìn)行整改，直至達(dá)到約定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。六、爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.人力資源業(yè)務(wù)外包服務(wù)需求說明書

2.乙方服務(wù)人員名單及資質(zhì)證明

3.乙方管理制度證明文件

4.服務(wù)質(zhì)量評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)

5.費(fèi)用明細(xì)表

6.支付憑證模板

7.保密協(xié)議

8.補(bǔ)充協(xié)議模板二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定時(shí)間提供服務(wù)，或服務(wù)質(zhì)量不符合約定的，視為違約。

2.乙方未妥善保管甲方提供的資料和信息，導(dǎo)致泄露的，視為違約。

3.乙方提供的服務(wù)過程中產(chǎn)生的數(shù)據(jù)和信息不真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的，視為違約。

4.甲方未按照約定時(shí)間、方式和賬戶支付服務(wù)費(fèi)用的，視為違約。

5.甲乙雙方未履行本協(xié)議約定的其他義務(wù)的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.人力資源業(yè)務(wù)外包：指甲方將其人力資源管理中的部分或全部業(yè)務(wù)委托給乙方進(jìn)行管理和服務(wù)的行為。

2.服務(wù)質(zhì)量：指乙方提供的人力資源業(yè)務(wù)外包服務(wù)符合法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和甲方業(yè)務(wù)需求的情況。

3.違約金：指一方違約時(shí)，應(yīng)向守約方支付的賠償金。

4.補(bǔ)充協(xié)議：指對(duì)本協(xié)議未盡事宜進(jìn)行補(bǔ)充約定的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方服務(wù)人員不足或不符合資質(zhì)：及時(shí)與乙方溝通，要求乙方補(bǔ)充合格的服務(wù)人員，或甲方自行安排人員。

2.服務(wù)質(zhì)量不符合約定：要求乙方在規(guī)定期限內(nèi)進(jìn)行整改，直至達(dá)到約定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

3.甲方支付服務(wù)費(fèi)用逾期：乙方應(yīng)及時(shí)提醒甲方，甲方應(yīng)在規(guī)定期限內(nèi)支付服務(wù)費(fèi)用。

4.乙方泄露甲方資料和信息：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，并賠償因此給甲方造成的損失。

5.發(fā)生爭(zhēng)議：通過友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.企業(yè)因業(yè)務(wù)拓展需要，將部分或全部人力資源業(yè)務(wù)外包給專業(yè)公司。

2.企業(yè)為了降低人力資源管理成本，將部分或全部人力資源業(yè)