創(chuàng)業(yè)合伙人合作協(xié)議書(shū)范本(通用)附件：合伙人責(zé)任分配表甲方（合伙人1）：乙方（合伙人2）：丙方（合伙人3）：第一條合作目標(biāo)第二條股權(quán)分配2.1合伙人的股權(quán)分配如下：甲方：40%乙方：30%丙方：30%第三條出資方式3.1合伙人應(yīng)按照股權(quán)比例向公司出資，出資方式包括貨幣出資和實(shí)物出資。3.2合伙人應(yīng)在公司成立后[具體時(shí)間]內(nèi)完成出資。第四條利潤(rùn)分配4.1公司利潤(rùn)分配按照股權(quán)比例進(jìn)行。4.2公司利潤(rùn)分配的具體方案由合伙人協(xié)商確定，并在公司成立后制定。第五條決策權(quán)5.1公司的重大決策應(yīng)由合伙人協(xié)商一致后進(jìn)行。5.2每個(gè)合伙人在決策過(guò)程中擁有一票表決權(quán)。第六條合伙人的權(quán)利和義務(wù)6.1合伙人應(yīng)遵守公司的規(guī)章制度，并履行相應(yīng)的職責(zé)。6.2合伙人應(yīng)積極參與公司的經(jīng)營(yíng)管理，為公司的成功做出貢獻(xiàn)。6.3合伙人不得從事與公司業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，不得向競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手泄露公司機(jī)密。第七條合伙人的退出7.1合伙人可以在[具體時(shí)間]內(nèi)退出合作，但需提前[具體時(shí)間]通知其他合伙人。7.2退出合伙人應(yīng)按照公司章程的規(guī)定進(jìn)行股權(quán)轉(zhuǎn)移或賠償。第八條爭(zhēng)議解決8.1對(duì)于本協(xié)議項(xiàng)下的任何爭(zhēng)議，合伙人應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決。8.2若協(xié)商無(wú)果，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至[具體仲裁機(jī)構(gòu)]進(jìn)行仲裁。第九條終止9.1本協(xié)議自合伙人簽署之日起生效，直至公司解散或合伙人協(xié)商一致終止。第十條附件10.1本協(xié)議附件包括合伙人責(zé)任分配表，該附件是本協(xié)議不可分割的一部分。第十一條其他11.1本協(xié)議的修改和補(bǔ)充需經(jīng)合伙人協(xié)商一致，并以書(shū)面形式進(jìn)行。11.2本協(xié)議的簽署地點(diǎn)為[具體地點(diǎn)]。合伙人確認(rèn)已充分閱讀、理解并接受本協(xié)議的所有條款，并在此簽署本協(xié)議以示同意。甲方（合伙人1）：乙方（合伙人2）：丙方（合伙人3）：簽署日期：____年____月____日附件：合伙人責(zé)任分配表合伙人責(zé)任分配表詳細(xì)列出了各合伙人在公司中的具體職責(zé)和責(zé)任，包括但不限于管理職責(zé)、財(cái)務(wù)職責(zé)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)職責(zé)等。合伙人應(yīng)按照責(zé)任分配表履行各自的職責(zé)，并共同推動(dòng)公司的發(fā)展。責(zé)任分配表的具體內(nèi)容如下：1.甲方（）：負(fù)責(zé)公司的整體戰(zhàn)略規(guī)劃和決策負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理2.乙方（）：負(fù)責(zé)公司的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)和客戶關(guān)系管理負(fù)責(zé)公司的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和質(zhì)量控制3.丙方（）：負(fù)責(zé)公司的日常運(yùn)營(yíng)和人力資源管理工作負(fù)責(zé)公司的供應(yīng)鏈管理和物流協(xié)調(diào)========本合同更廣泛的場(chǎng)景，特設(shè)場(chǎng)景及條款========特殊應(yīng)用場(chǎng)合及增加的條款：1.跨國(guó)家合作：增加的條款：法律適用與爭(zhēng)議解決：明確適用哪個(gè)國(guó)家的法律，并在爭(zhēng)議解決條款中指定國(guó)際仲裁機(jī)構(gòu)。語(yǔ)言版本：提供多語(yǔ)言版本的合同，確保所有合伙人都能夠理解合同內(nèi)容。稅務(wù)責(zé)任：詳細(xì)說(shuō)明跨國(guó)稅務(wù)問(wèn)題，包括利潤(rùn)匯回、稅收抵免等。2.技術(shù)創(chuàng)業(yè)公司：增加的條款：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬：明確合伙人在公司期間創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬問(wèn)題。技術(shù)保密協(xié)議：要求合伙人簽署保密協(xié)議，保護(hù)公司的技術(shù)秘密。研發(fā)投入與成果分享：規(guī)定研發(fā)投入的比例和研發(fā)成果的分享機(jī)制。3.家族企業(yè)合伙人：增加的條款：家族成員特殊條款：為家族成員提供特殊的權(quán)益保障或退出機(jī)制。家族糾紛解決機(jī)制：建立家族內(nèi)部的糾紛解決機(jī)制，以避免影響企業(yè)運(yùn)營(yíng)。家族繼承規(guī)則：明確家族成員繼承股份的規(guī)定和程序。4.高風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)（如生物科技、航空航天）：增加的條款：風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與控制：要求合伙人共同進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，并制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)控制措施。資金追加承諾：合伙人同意在資金不足時(shí)追加投資，以支持公司繼續(xù)運(yùn)營(yíng)。政府監(jiān)管合規(guī)：明確遵守相關(guān)行業(yè)法規(guī)和政府監(jiān)管要求的義務(wù)。5.非盈利組織合伙人：增加的條款：利潤(rùn)分配限制：明確非盈利組織的利潤(rùn)不得分配給合伙人，必須用于組織的發(fā)展和公益項(xiàng)目。捐贈(zèng)和資助管理：規(guī)定捐贈(zèng)和資助的使用和管理規(guī)則，確保透明和合規(guī)。成員責(zé)任豁免：在某些情況下，如組織無(wú)法償還債務(wù)時(shí)，豁免合伙人的個(gè)人責(zé)任。詳細(xì)的附件列表及要求說(shuō)明：1.合伙人責(zé)任分配表：詳細(xì)列出各合伙人的職責(zé)和責(zé)任，包括管理、財(cái)務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等。要求每個(gè)合伙人簽字確認(rèn)，以確保對(duì)職責(zé)的理解和接受。2.股權(quán)分配協(xié)議：明確各合伙人的股權(quán)比例和股權(quán)轉(zhuǎn)移規(guī)則。要求法律專(zhuān)業(yè)人士審核，確保符合相關(guān)法律法規(guī)。3.出資證明文件：證明各合伙人已按照協(xié)議完成出資。包括銀行轉(zhuǎn)賬記錄、實(shí)物出資的評(píng)估報(bào)告等。4.保密協(xié)議：要求合伙人簽署，保護(hù)公司的商業(yè)秘密和技術(shù)信息。詳細(xì)列出需要保密的信息范圍和保密期限。5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議：明確合伙人在公司期間創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬公司。要求合伙人簽署，以避免未來(lái)知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛。實(shí)際操作過(guò)程中可能遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.合伙人之間的溝通不暢：定期召開(kāi)合伙人會(huì)議，確保信息共享和決策透明。建立有效的溝通機(jī)制，如使用項(xiàng)目管理軟件或定期更新合伙人間的工作報(bào)告。2.出資延遲或不足：在合同中設(shè)定明確的出資時(shí)間表和違約責(zé)任。提前規(guī)劃融資方案，以備不時(shí)之需。3.合伙人對(duì)職責(zé)理解不一致：在責(zé)任分配表中詳細(xì)描述每個(gè)合伙人的職責(zé)。定期進(jìn)行職責(zé)回顧和討論，確保所有合伙人對(duì)職責(zé)的理解一致。4.市場(chǎng)變化導(dǎo)致業(yè)務(wù)方向調(diào)