汽車(chē)工程類(lèi)工程師能力評(píng)價(jià)規(guī)范_第1頁(yè)
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1汽車(chē)工程類(lèi)工程師能力評(píng)價(jià)規(guī)范本文件規(guī)定了開(kāi)展汽車(chē)工程類(lèi)工程師能力評(píng)價(jià)所涉及的專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域、工程師等級(jí)、申請(qǐng)條件、素質(zhì)能力要求、考核與注冊(cè)管理、持續(xù)職業(yè)發(fā)展、工程會(huì)員、監(jiān)督管理等。本文件適用于汽車(chē)造型設(shè)計(jì)、汽車(chē)研發(fā)工程、汽車(chē)制造工程、汽車(chē)管理工程、汽車(chē)測(cè)試評(píng)價(jià)工程、汽車(chē)營(yíng)銷(xiāo)工程、汽車(chē)診斷工程等專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的工程能力評(píng)價(jià)。2規(guī)范性引用文件下列文件中的內(nèi)容通過(guò)文中的規(guī)范性引用而構(gòu)成本文件必不可少的條款。其中,注日期的引用文件,僅該日期對(duì)應(yīng)的版本適用于本文件;不注日期的引用文件,其最新版本(包括所有的修改單)適用于本文件。T/CAS326-2021工程能力評(píng)價(jià)通用規(guī)范3術(shù)語(yǔ)和定義T/CAS326-2021界定的以及下列術(shù)語(yǔ)和定義適用于本文件。3.1工程師能力評(píng)價(jià)competencyassessmentforengineers根據(jù)申請(qǐng)條件和素質(zhì)能力要求,按照評(píng)價(jià)程序?qū)ι暾?qǐng)人能力進(jìn)行評(píng)價(jià)的過(guò)程。3.2申請(qǐng)人applicant在本文件規(guī)定的專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域工作,提出汽車(chē)工程類(lèi)工程師能力評(píng)價(jià)申請(qǐng)的中汽學(xué)會(huì)個(gè)人會(huì)員。[來(lái)源:T/CAS326-2021,3.2,有修改]3.3國(guó)際互認(rèn)internationalmutualrecognition本文件中素質(zhì)能力要求被世界汽車(chē)工程師學(xué)會(huì)聯(lián)合會(huì)認(rèn)可并使用。4概述4.1總體原則4.1.1導(dǎo)向原則突出能力導(dǎo)向,強(qiáng)調(diào)工程技術(shù)人員解決實(shí)際工程技術(shù)問(wèn)題的能力,強(qiáng)調(diào)工程技術(shù)人員的社會(huì)責(zé)任,強(qiáng)調(diào)工程技術(shù)人員之間的協(xié)作,強(qiáng)調(diào)工程技術(shù)人員對(duì)專(zhuān)業(yè)隊(duì)伍建設(shè)的貢獻(xiàn),強(qiáng)調(diào)工程技術(shù)人員個(gè)人的專(zhuān)業(yè)持續(xù)發(fā)展。4.1.2國(guó)際互認(rèn)原則建立與國(guó)際實(shí)質(zhì)等效的工程能力評(píng)價(jià)體系,實(shí)現(xiàn)工程師資格國(guó)際互認(rèn)。4.1.3職業(yè)生涯全生命周期原則2以工程師職業(yè)生涯全生命周期為時(shí)間跨度研究人才成長(zhǎng)規(guī)律,以相對(duì)穩(wěn)定的價(jià)值取向確定工程師評(píng)價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)和等級(jí)。4.1.4同行評(píng)價(jià)原則由至少包含一名以上同專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域?qū)<野凑諛?biāo)準(zhǔn)流程對(duì)申請(qǐng)人的工程能力進(jìn)行評(píng)價(jià)。4.2專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域4.2.1汽車(chē)造型設(shè)計(jì)包括但不限于從事汽車(chē)及零部件造型設(shè)計(jì)的技術(shù)技能人員,包括但不限于外觀造型、內(nèi)飾造型、CMF、人機(jī)工程等。4.2.2汽車(chē)研發(fā)工程包括但不限于從事汽車(chē)及零部件產(chǎn)品研發(fā)的技術(shù)技能人員,包括但不限于車(chē)身、內(nèi)外飾、底盤(pán)、電器、總體、動(dòng)力、新能源三大電(電機(jī)、電控、電池)、智能網(wǎng)聯(lián)(智能座艙、自動(dòng)駕駛、網(wǎng)聯(lián)通信)、碰撞安全、NVH、底盤(pán)動(dòng)力、疲勞耐久、EMC等等。4.2.3汽車(chē)測(cè)試評(píng)價(jià)工程包括但不限于從事汽車(chē)及零部件測(cè)試技術(shù)技能人員,包括但不限于產(chǎn)品質(zhì)量評(píng)價(jià)、性能評(píng)價(jià)(含機(jī)動(dòng)車(chē)安全技術(shù)檢驗(yàn)、動(dòng)力性、燃油經(jīng)濟(jì)性、制動(dòng)性、操控穩(wěn)定性、平順性以及通過(guò)性)、試驗(yàn)策劃、整車(chē)性能試驗(yàn)、整車(chē)可靠性試驗(yàn)、系統(tǒng)試驗(yàn)、零部件試驗(yàn)等。4.2.4汽車(chē)制造工程包括但不限于從事汽車(chē)及零部件制造的技術(shù)技能人員,包括但不限于工藝(成形工藝、連接工藝、涂裝工藝、裝配工藝、模具設(shè)計(jì)及制造工藝、尺寸工程工藝、機(jī)加工藝、特種工藝、設(shè)備運(yùn)維、在線檢測(cè)技術(shù)、數(shù)字化技術(shù)、機(jī)器人技術(shù)、智能化管理系統(tǒng)(MES、工業(yè)軟件)、精益生產(chǎn)管理、金屬材料開(kāi)發(fā)與應(yīng)用、非金屬材料(含VOC等)開(kāi)發(fā)與應(yīng)用、車(chē)用油品開(kāi)發(fā)與應(yīng)用、材料檢測(cè)與失效分析、防腐老化材料與工藝研究等。4.2.5汽車(chē)管理工程包括但不限于從事汽車(chē)及零部件制造技術(shù)管理的技術(shù)技能人員,包括但不限于企業(yè)規(guī)劃、產(chǎn)品策劃、產(chǎn)品立項(xiàng)、項(xiàng)目管理、產(chǎn)品管理、標(biāo)準(zhǔn)化、標(biāo)準(zhǔn)、供應(yīng)商管理、供應(yīng)鏈管理、采購(gòu)、研發(fā)質(zhì)量管理、制造質(zhì)量管理、售后質(zhì)量改進(jìn)、物流管理等。4.2.6汽車(chē)營(yíng)銷(xiāo)工程包括但不限于從事汽車(chē)及零部件營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)的技術(shù)技能人員,包括但不限于市場(chǎng)調(diào)研、產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)、營(yíng)銷(xiāo)策劃、汽車(chē)置換、配件及用品營(yíng)銷(xiāo)等。4.2.7汽車(chē)診斷工程包括但不限于從事汽車(chē)及零部件售后診斷維修服務(wù)的技術(shù)技能人員,包括但不限于車(chē)身維修、底盤(pán)維修、電器維修、新能源維修等。4.3工程師等級(jí)4.3.1見(jiàn)習(xí)工程師具有系統(tǒng)性的工程專(zhuān)業(yè)知識(shí)和一定的工程實(shí)踐能力的大中專(zhuān)應(yīng)屆畢業(yè)生或本科三年級(jí)及以上在讀學(xué)生。4.3.2助理工程師在工程系統(tǒng)操作、設(shè)計(jì)、管理、評(píng)估等工作中完成輔助性技術(shù)工作的人員。申請(qǐng)人應(yīng)具備按照更高級(jí)別工程師指導(dǎo)下承擔(dān)相關(guān)工作的能力。4.3.3工程師能夠獨(dú)立承擔(dān)工程系統(tǒng)操作、設(shè)計(jì)、管理、評(píng)估等工作,具有一定的技術(shù)研究能力的人員。申請(qǐng)人應(yīng)有能力在更高級(jí)別工程師指導(dǎo)下完成小型項(xiàng)目策劃、設(shè)計(jì)和實(shí)施,并能對(duì)小型工程3項(xiàng)目進(jìn)行決策,對(duì)所作的決定負(fù)責(zé)任。4.3.4高級(jí)工程師長(zhǎng)期從事本專(zhuān)業(yè)工作,能夠主持或負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目,具有解決復(fù)雜工程問(wèn)題的能力,具有指導(dǎo)、培養(yǎng)年輕工程技術(shù)人員能力的人員。申請(qǐng)人應(yīng)有能力承擔(dān)中大型項(xiàng)目的策劃、設(shè)計(jì)個(gè)實(shí)施,具有指導(dǎo)或主持項(xiàng)目評(píng)估并提出項(xiàng)目改進(jìn)意見(jiàn)的能力,在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中實(shí)現(xiàn)質(zhì)量、成本、時(shí)間、人力資源管理等全周期、全流程管理,并且能夠?qū)?xiàng)目進(jìn)行決策,對(duì)所作的決定負(fù)責(zé)任。4.3.5正高級(jí)工程師長(zhǎng)期從事本專(zhuān)業(yè)工作,能夠主持完成本專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域重大項(xiàng)目,掌握關(guān)鍵核心技術(shù),具有解決重大技術(shù)問(wèn)題的能力,具有指導(dǎo)、培養(yǎng)高級(jí)工程技術(shù)人員能力,具有高度專(zhuān)業(yè)性和領(lǐng)導(dǎo)力的人員。申請(qǐng)人應(yīng)較高級(jí)工程師具備更優(yōu)良的專(zhuān)業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng),更強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和項(xiàng)目管理能力,對(duì)世界汽車(chē)技術(shù)和相關(guān)技術(shù)發(fā)展、跨產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展有更深度的了解和理解。5申請(qǐng)條件5.1行為規(guī)范要求5.1.1遵守并簽署中國(guó)工程師聯(lián)合體工程會(huì)員行為規(guī)范(見(jiàn)附錄A)。5.1.2中汽學(xué)會(huì)個(gè)人會(huì)員。5.2教育經(jīng)歷要求申請(qǐng)人應(yīng)具備汽車(chē)工程類(lèi)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷(學(xué)位或中汽學(xué)會(huì)認(rèn)可的其他教育經(jīng)歷。5.3持續(xù)職業(yè)發(fā)展要求5.3.1每年應(yīng)完成不少于40學(xué)時(shí)的相關(guān)持續(xù)職業(yè)發(fā)展活動(dòng)。注:每學(xué)時(shí)不少于45分鐘。5.3.2持續(xù)職業(yè)發(fā)展活動(dòng)包括但不限于:——參加相關(guān)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的知識(shí)培訓(xùn);——獲得相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)領(lǐng)域的授權(quán)專(zhuān)利;——參加相關(guān)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域標(biāo)準(zhǔn)起草、課題研究等活動(dòng);——負(fù)責(zé)或參與的項(xiàng)目獲得科技獎(jiǎng)勵(lì)、設(shè)計(jì)獎(jiǎng)勵(lì)等;——完成相關(guān)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)論文發(fā)表或書(shū)籍出版或研究報(bào)告等;——開(kāi)展相關(guān)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)授課或會(huì)議演講;——完成相關(guān)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的技術(shù)沉淀文件撰寫(xiě)等;——其他與相關(guān)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域有關(guān)的專(zhuān)業(yè)活動(dòng)。5.4專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷要求5.4.1見(jiàn)習(xí)工程師申請(qǐng)人無(wú)相關(guān)工作經(jīng)歷年限要求。5.4.2助理工程師申請(qǐng)人應(yīng)具有至少1年相關(guān)專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷。5.4.3工程師申請(qǐng)人應(yīng)具有至少5年相關(guān)專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷,其中至少包含2年重要工程工作經(jīng)歷。5.4.4高級(jí)工程師、正高級(jí)工程師申請(qǐng)人應(yīng)具有至少10年相關(guān)專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷,其中至少包含5年重要工程工作經(jīng)歷。5.4.5如申請(qǐng)人在接受本科教育期間所學(xué)專(zhuān)業(yè)獲得中國(guó)工程教育專(zhuān)業(yè)認(rèn)證協(xié)會(huì)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)認(rèn)證協(xié)會(huì))認(rèn)證的,首次申請(qǐng)可減少1年的相關(guān)專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷。45.5業(yè)績(jī)要求5.5.1各級(jí)別工程師申請(qǐng)人均應(yīng)參與或主持完成一定數(shù)量的項(xiàng)目、取得相應(yīng)的科技成果。5.5.2所參與或主持完成的項(xiàng)目,應(yīng)源自本人所從事的工作,且與所申請(qǐng)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域緊密相關(guān)。5.5.3所取得的科技成果,應(yīng)充分反映項(xiàng)目完成取得的成效,并為產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和相關(guān)政策制定、提升企業(yè)管理水平和提升產(chǎn)業(yè)、企業(yè)、產(chǎn)品市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力等做出貢獻(xiàn)。6素質(zhì)能力要求6.1見(jiàn)習(xí)工程師申請(qǐng)人的素質(zhì)能力要求,應(yīng)符合中國(guó)工程教育專(zhuān)業(yè)認(rèn)證協(xié)會(huì)發(fā)布的《工程教育認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)》中的畢業(yè)要求。6.2助理工程師、工程師、高級(jí)工程師、正高級(jí)工程師申請(qǐng)人的素質(zhì)能力應(yīng)符合附錄B的要求。7考核與注冊(cè)管理7.1考核方式中汽學(xué)會(huì)根據(jù)汽車(chē)工程技術(shù)領(lǐng)域的特點(diǎn)確定不同級(jí)別申請(qǐng)人的具體考核方式,包括材料審查、筆試、面試,或其組合的方式。7.2考核實(shí)施7.2.1申請(qǐng)人按照要求提交工程師能力評(píng)價(jià)所需的申請(qǐng)材料。7.2.2中汽學(xué)會(huì)組織汽車(chē)工程師能力評(píng)價(jià)專(zhuān)家工作組對(duì)申請(qǐng)材料進(jìn)行形式審查,確認(rèn)申請(qǐng)條件的符合性和申請(qǐng)材料的完整性。對(duì)于不符合要求的,中汽學(xué)會(huì)告知其結(jié)果,申請(qǐng)人可依結(jié)果給予補(bǔ)正。7.2.3中汽學(xué)會(huì)組織汽車(chē)工程師能力評(píng)價(jià)專(zhuān)家工作組對(duì)申請(qǐng)材料進(jìn)行初審,對(duì)其工程能力進(jìn)行評(píng)價(jià)。7.2.4中汽學(xué)會(huì)組織汽車(chē)工程師能力評(píng)價(jià)專(zhuān)家工作組對(duì)見(jiàn)習(xí)工程師、助理工程師、工程師的材料進(jìn)行終審,對(duì)其素質(zhì)能力進(jìn)行評(píng)價(jià)。7.2.5中汽學(xué)會(huì)組織汽車(chē)工程師能力評(píng)價(jià)專(zhuān)家工作組對(duì)高級(jí)工程師、正高級(jí)工程師進(jìn)行面試終審,對(duì)其素質(zhì)能力進(jìn)行評(píng)價(jià)。7.2.6汽車(chē)工程師能力評(píng)價(jià)專(zhuān)家工作組給出申請(qǐng)人是否通過(guò)的決定。7.2.7中汽學(xué)會(huì)對(duì)評(píng)審結(jié)果進(jìn)行核準(zhǔn),并視情況組織專(zhuān)家召開(kāi)研討會(huì)。7.2.8中汽學(xué)會(huì)對(duì)評(píng)審結(jié)果進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。圖1汽車(chē)工程師能力評(píng)價(jià)流程圖7.3注冊(cè)管理7.3.1中汽學(xué)會(huì)對(duì)擬注冊(cè)的申請(qǐng)人信息進(jìn)行不少于5個(gè)工作日的公示,公示無(wú)異議,為申請(qǐng)人頒發(fā)汽車(chē)工程師能力評(píng)價(jià)證書(shū)。7.3.2汽車(chē)工程師能力評(píng)價(jià)證書(shū)由中汽學(xué)會(huì)負(fù)責(zé)人簽發(fā),證書(shū)有效期5年。57.3.3汽車(chē)工程師能力評(píng)價(jià)證書(shū)至少應(yīng)包含下列信息:─注冊(cè)人姓名、身份證號(hào)、中汽學(xué)會(huì)會(huì)員證號(hào);─注冊(cè)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域;─注冊(cè)級(jí)別和注冊(cè)編號(hào);─批準(zhǔn)日期和有效期;─注冊(cè)人照片;─中汽學(xué)會(huì)公章。7.3.4中汽學(xué)會(huì)及時(shí)公告汽車(chē)工程師注冊(cè)情況,公告至少包含下列信息:─注冊(cè)人姓名;─注冊(cè)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域;─注冊(cè)級(jí)別和注冊(cè)編號(hào);─批準(zhǔn)日期和有效期。7.3.5再注冊(cè)─在證書(shū)到期前3個(gè)月至證書(shū)有效期截止后12個(gè)月內(nèi),證書(shū)持有人若申請(qǐng)同一領(lǐng)域同一級(jí)別工程師應(yīng)向中汽學(xué)會(huì)提出再注冊(cè)申請(qǐng)。─汽車(chē)工程師再注冊(cè)申請(qǐng)應(yīng)滿(mǎn)足以下要求,包括但不限于:a)在注冊(cè)期內(nèi)遵守行為規(guī)范要求(見(jiàn)附錄Ab)完成注冊(cè)期內(nèi)要求的持續(xù)職業(yè)發(fā)展活動(dòng);c)再注冊(cè)時(shí)從事相關(guān)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域工作;d)如存在資格暫停、受到投訴等問(wèn)題,應(yīng)確保已妥善解決;e)中汽學(xué)會(huì)的其他相關(guān)要求。─對(duì)于符合再注冊(cè)要求的汽車(chē)工程師,中汽學(xué)會(huì)應(yīng)給予再注冊(cè),證書(shū)有效期5年,自原證書(shū)截止日期延續(xù)計(jì)算。─對(duì)于不符合要求、不予再注冊(cè)的,中汽學(xué)會(huì)應(yīng)告知其結(jié)果。7.3.6如申請(qǐng)人存在違反行為規(guī)范要求的行為,中汽學(xué)會(huì)有權(quán)視情況嚴(yán)重程度暫停、撤銷(xiāo)或注銷(xiāo)其汽車(chē)工程師能力評(píng)價(jià)證書(shū)。待申請(qǐng)人進(jìn)行整改后,可向中汽學(xué)會(huì)申請(qǐng)恢復(fù)其汽車(chē)工程師能力評(píng)價(jià)證書(shū),評(píng)價(jià)工作辦公室可視情況確定是否恢復(fù)。8持續(xù)職業(yè)發(fā)展8.1在證書(shū)有效期內(nèi),汽車(chē)工程師每年應(yīng)完成不少于40學(xué)時(shí)的相關(guān)持續(xù)職業(yè)發(fā)展活動(dòng)。注:每學(xué)時(shí)不少于45分鐘。8.2持續(xù)職業(yè)發(fā)展活動(dòng)包括但不限于:——參加相關(guān)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的知識(shí)培訓(xùn);——獲得相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)領(lǐng)域的授權(quán)專(zhuān)利;——參加相關(guān)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域標(biāo)準(zhǔn)起草、課題研究等活動(dòng);——負(fù)責(zé)或參與的項(xiàng)目獲得科技獎(jiǎng)勵(lì)、設(shè)計(jì)獎(jiǎng)勵(lì)等;——完成相關(guān)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)論文發(fā)表或書(shū)籍出版或研究報(bào)告等;——開(kāi)展相關(guān)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)授課或會(huì)議演講;——完成相關(guān)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的技術(shù)沉淀文件撰寫(xiě)等;——其他與相關(guān)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域有關(guān)的專(zhuān)業(yè)活動(dòng)。9工程會(huì)員69.1經(jīng)評(píng)價(jià)合格并完成注冊(cè)的汽車(chē)工程師可申請(qǐng)成為工程會(huì)員,中汽學(xué)會(huì)將工程會(huì)員信息報(bào)送聯(lián)合體,聯(lián)合體確認(rèn)后給予統(tǒng)一的工程會(huì)員編號(hào),頒發(fā)工程會(huì)員證書(shū),證書(shū)有效期5年。9.2工程會(huì)員應(yīng)每5年進(jìn)行再注冊(cè),在證書(shū)到期前3個(gè)月至證書(shū)有效期截止后12個(gè)月內(nèi),申請(qǐng)人提出申請(qǐng)。9.3工程會(huì)員再注冊(cè)申請(qǐng)應(yīng)滿(mǎn)足以下要求,包括但不限于:9.3.1在有效期內(nèi)遵守行為規(guī)范要求;9.3.2完成有效期內(nèi)要求的持續(xù)職業(yè)發(fā)展活動(dòng);9.3.3再注冊(cè)時(shí)從事相關(guān)專(zhuān)業(yè)工作;9.3.4如存在資格暫停、受到投訴等問(wèn)題,應(yīng)確保已妥善解決;9.4對(duì)于符合再注冊(cè)要求的工程會(huì)員給予再注冊(cè),證書(shū)有效期5年,自原證書(shū)截止日期延續(xù)計(jì)算。9.5對(duì)于不符合要求,不予再注冊(cè)的應(yīng)告知其結(jié)果。10監(jiān)督管理10.1監(jiān)督10.1.1汽車(chē)工程類(lèi)工程師能力評(píng)價(jià)工作接受聯(lián)合體的指導(dǎo)和監(jiān)督。10.1.2中汽學(xué)會(huì)應(yīng)建立回避制度,確保申請(qǐng)受理、評(píng)價(jià)等全過(guò)程的公正性。10.1.3中汽學(xué)會(huì)及相關(guān)工作人員對(duì)申請(qǐng)和評(píng)價(jià)的相關(guān)信息負(fù)有保密義務(wù),不得向第三方泄露(法律有要求時(shí)除外),確保信息安全,。10.1.4中汽學(xué)會(huì)應(yīng)及時(shí)向社會(huì)公開(kāi)工程會(huì)員證書(shū)暫停、恢復(fù)、注銷(xiāo)、撤銷(xiāo)信息,并將變動(dòng)信息向聯(lián)合體通報(bào)。10.1.5任何單位或個(gè)人可向中汽學(xué)會(huì)提出工程能力評(píng)價(jià)工作的相關(guān)意見(jiàn)或建議。10.2申訴、投訴10.2.1中汽學(xué)會(huì)應(yīng)建立申訴、投訴渠道,暢通意見(jiàn)反饋渠道。10.2.2申請(qǐng)人對(duì)評(píng)價(jià)結(jié)果存有異議的,可向中汽學(xué)會(huì)提出申訴。10.2.3申請(qǐng)人對(duì)中汽學(xué)會(huì)在工程師能力評(píng)價(jià)工作中違反程序和規(guī)則的,可向聯(lián)合體提出投訴。10.2.4申請(qǐng)人對(duì)中汽學(xué)會(huì)的不當(dāng)管理行為,可向聯(lián)合體提出投訴。10.2.5中汽學(xué)會(huì)應(yīng)及時(shí)受理并妥善處理相關(guān)申訴和投訴,保留相關(guān)處理手續(xù)和證據(jù),并及時(shí)向申(投)訴人反饋處理結(jié)果。7(規(guī)范性)中國(guó)工程師聯(lián)合體工程會(huì)員行為規(guī)范——遵守法律法規(guī)及工程規(guī)章制度要求,維護(hù)國(guó)家、聯(lián)合體、工程相關(guān)方、獲授權(quán)學(xué)會(huì)和個(gè)人的聲譽(yù);——愛(ài)崗敬業(yè),履職盡責(zé),不承擔(dān)超出自身能力范圍的專(zhuān)業(yè)工作;——以公眾的安全、健康和幸福為基本原則;——樹(shù)立全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展理念,將質(zhì)量、職業(yè)健康安全、節(jié)能、環(huán)保意識(shí)貫徹于工程實(shí)踐中,預(yù)防或減少對(duì)健康、安全、環(huán)境和社會(huì)造成的不利影響;——尊重和公平對(duì)待他人,針對(duì)影響他人的危險(xiǎn)、風(fēng)險(xiǎn)、玩忽職守或不當(dāng)行為應(yīng)予以制止或向有關(guān)部門(mén)反映;——對(duì)于自己熟知技術(shù)領(lǐng)域內(nèi)有爭(zhēng)議的公共事件,有義務(wù)從專(zhuān)業(yè)的角度向公眾解釋?zhuān)弧灰宰约旱膶?zhuān)業(yè)知識(shí)從事迷惑或欺詐行為;——注重知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù),履行必要的保密責(zé)任,不參與不公平競(jìng)爭(zhēng),拒絕賄賂和一切形式的腐敗行為;——不斷保持并提高自身的工程能力的同時(shí),鼓勵(lì)和幫助他人提高工程能力;——避免不必要的利益沖突,維護(hù)工程利益相關(guān)方的合法權(quán)益;——工程會(huì)員資格被暫停期間、注銷(xiāo)和撤銷(xiāo)后,不再使用相應(yīng)證書(shū)。8(規(guī)范性)B1助理工程師素質(zhì)能力要求4.具備市場(chǎng)調(diào)研、需求預(yù)測(cè)和技術(shù)經(jīng)濟(jì)分析能力,能夠在高職級(jí)人員的指2.具有人文社會(huì)科學(xué)素養(yǎng)、社會(huì)責(zé)任感,能夠在工程實(shí)踐中理2.具有團(tuán)隊(duì)合作精神和人際交往能力,能夠4.具有開(kāi)展國(guó)際交流與合作的基礎(chǔ)語(yǔ)言能力及相關(guān)2.具有終身學(xué)習(xí)意識(shí),能根據(jù)職業(yè)需求主動(dòng)學(xué)習(xí),不斷掌握新2.對(duì)項(xiàng)目管理各要素、領(lǐng)導(dǎo)力等有系統(tǒng)認(rèn)知,能在高職級(jí)人員9B2工程師素質(zhì)能力要求4.具備市場(chǎng)調(diào)研、需求預(yù)測(cè)和技術(shù)經(jīng)濟(jì)分析能力,能夠制定、實(shí)2.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和人際交往能力,能夠控制自我、4.具有國(guó)際化意識(shí)和開(kāi)展國(guó)際交流合作的基礎(chǔ)語(yǔ)言能力及相2.主動(dòng)跟蹤本專(zhuān)業(yè)國(guó)內(nèi)外技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),不斷掌握新知識(shí)、新2.具有項(xiàng)目監(jiān)控和過(guò)程管理能力,在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程

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