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雇傭協(xié)議書(shū)完整版雇傭協(xié)議書(shū)完整版第一條雇傭協(xié)議的目的和范圍本協(xié)議是由雇主（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）與雇員（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）共同簽訂，旨在約定甲方雇傭乙方的事宜，并規(guī)定雙方在雇傭關(guān)系中的權(quán)利和義務(wù)。第二條雇傭期限乙方應(yīng)當(dāng)在本協(xié)議簽署之日起，受雇于甲方，工作期限為一年。協(xié)議期滿時(shí)，雙方可以協(xié)商是否續(xù)簽此協(xié)議。第三條工作職責(zé)和工作時(shí)間1.乙方的工作職責(zé)是：X（詳細(xì)描述乙方的工作職責(zé)）2.乙方的工作時(shí)間是：每周工作五天，工作時(shí)間為每天八小時(shí)，具體上班時(shí)間由甲方安排。第四條薪酬與福利待遇1.乙方的月薪為X元，薪資將于每月的日發(fā)放。2.乙方享受甲方提供的社會(huì)保險(xiǎn)和公積金制度。3.乙方有權(quán)享受甲方提供的帶薪年假、帶薪病假等福利。第五條保密條款1.在乙方受雇期間和解雇后，乙方須對(duì)甲方的商業(yè)機(jī)密、客戶信息等保密事項(xiàng)進(jìn)行保密。2.乙方不得將與工作相關(guān)的信息泄露給任何第三方。第六條解雇與辭職1.若乙方違反本協(xié)議的內(nèi)容，甲方有權(quán)解雇乙方，并不再支付乙方工資和其他福利。2.若乙方提出辭職，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方，并完成交接工作。第七條爭(zhēng)議解決雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不能解決，則提交當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。第八條合同變更和解釋1.本協(xié)議的修改和解釋須經(jīng)過(guò)甲、乙雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式確認(rèn)。2.本協(xié)議的附件和補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。第九條附則1.本協(xié)議自簽署之日起生效，并取代雙方之前簽訂的任何其他合同或協(xié)議。2.本協(xié)議未盡事宜，按照相應(yīng)的法律法規(guī)執(zhí)行。甲方（雇主）：簽字：________

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