各級(jí)人員崗位原則總經(jīng)理職位名稱總經(jīng)理所屬部門辦公室職系管理直屬上級(jí)董事長(zhǎng)薪金原則/核準(zhǔn)人/職位概要:領(lǐng)導(dǎo)公司日常經(jīng)營管理工作，確保公司健康、穩(wěn)定、適速發(fā)展。工作內(nèi)容:1.研究和掌握市場(chǎng)需求，根據(jù)市場(chǎng)需求和公司實(shí)際狀況向董事長(zhǎng)提出公司經(jīng)營戰(zhàn)略方針、經(jīng)營計(jì)劃、投資方案等方面的建設(shè)性意見。2.根據(jù)年度經(jīng)營計(jì)劃和投資方案組織制訂公司全方面預(yù)算，經(jīng)董事長(zhǎng)同意后組織實(shí)施并進(jìn)行過程控制。3.審視公司重要文獻(xiàn)和經(jīng)營報(bào)告、報(bào)表，審核直接下級(jí)上報(bào)的年、月度工作計(jì)劃、培訓(xùn)計(jì)劃等工作報(bào)告和有關(guān)作業(yè)文獻(xiàn)，視其性質(zhì)內(nèi)容，決定解決方式。4.主持公司日常經(jīng)營管理工作,確保公司經(jīng)營管理活動(dòng)正常有序進(jìn)行。5.主持總經(jīng)理辦公例會(huì)，召集或參加公司重要專項(xiàng)會(huì)議，列席董事會(huì)會(huì)議。6.定時(shí)聽取直接下級(jí)述職并對(duì)其工作做出評(píng)定。任職資格:教育背景:◆含有大學(xué)本科及以上學(xué)歷。經(jīng)驗(yàn):◆以上公司管理工作經(jīng)驗(yàn)，最少5年以上公司全方面管理工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:◆熟悉公司業(yè)務(wù)和運(yùn)行流程；◆在團(tuán)體管理方面有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才干,掌握先進(jìn)公司管理模式及精要，含有先進(jìn)的管理理念；◆善于制訂公司發(fā)展的戰(zhàn)略及含有把握公司發(fā)展全局的能力；◆熟悉公司全方面運(yùn)作，公司經(jīng)營管理、各部門工作流程；◆含有敏銳的商業(yè)觸覺、優(yōu)秀的工作業(yè)績(jī)；◆純熟使用辦公軟件。態(tài)度:◆含有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、杰出的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力；◆善于協(xié)調(diào)、溝通，責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)；◆親和力、判斷能力、決策能力、計(jì)劃能力、談判能力強(qiáng)；◆良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有很強(qiáng)的感召力和凝聚力。工作條件:工作場(chǎng)合:辦公室環(huán)境狀況:舒適危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn)，無職業(yè)病危險(xiǎn)副總經(jīng)理職位名稱副總經(jīng)理所屬部門辦公室職系管理直屬上級(jí)總經(jīng)理薪金原則面談核準(zhǔn)人總經(jīng)理職位概要:完畢公司下達(dá)任務(wù),管理日常事務(wù).工作內(nèi)容:協(xié)助總經(jīng)理制訂公司各事業(yè)部發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃；組織、監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施；指導(dǎo)公司人才隊(duì)伍的建設(shè)工作；協(xié)助公司對(duì)各部門運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理，協(xié)助監(jiān)督各項(xiàng)管理制度的制訂及推行；協(xié)助公司推動(dòng)公司文化的建設(shè)工作；完畢總經(jīng)理下達(dá)的任務(wù)。任職資格:教育背景:◆含有本科及以上學(xué)歷。經(jīng)驗(yàn):◆5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上公司全方面管理工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:◆熟悉公司業(yè)務(wù)和流程，在團(tuán)體管理方面有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才干；◆◆純熟使用辦公軟件?！裘翡J的市場(chǎng)洞察力、優(yōu)秀的項(xiàng)目組織能力和市場(chǎng)開拓能力；◆嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟邉澖M織能力及人事管理和溝通能力、商務(wù)談判能力；態(tài)度:◆良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有很強(qiáng)的感召力和凝聚力，責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)。工作條件:工作場(chǎng)合:辦公室環(huán)境狀況:舒適危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn)，無職業(yè)病危險(xiǎn)安全主管副總職位名稱安全主管副總所屬部門辦公室職系管理直屬上級(jí)總經(jīng)理薪金原則面談核準(zhǔn)人總經(jīng)理職位概要:完畢公司下達(dá)任務(wù),管理日常事務(wù)。工作內(nèi)容:在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)所分管工作的有效開展。主動(dòng)組織各部門加強(qiáng)溝通和協(xié)作，確保各項(xiàng)工作目的全方面實(shí)現(xiàn)。監(jiān)督廠區(qū)衛(wèi)生狀況，每七天一對(duì)所分管部門衛(wèi)生清掃狀況進(jìn)行檢查。進(jìn)一步分管部門隨時(shí)掌握工作狀況，切實(shí)解決工作中碰到的急、難問題。執(zhí)行總經(jīng)理辦公會(huì)決策，定時(shí)向總經(jīng)理報(bào)告分管工作，完畢其它有關(guān)工作。負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查分管部門的安全、GMP等有關(guān)工作。全方面負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)工作?？偨?jīng)理公差外出時(shí)，代理其行使安全生產(chǎn)職責(zé)。任職資格:教育背景:◆含有本科及以上學(xué)歷。經(jīng)驗(yàn):◆5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上公司全方面管理工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:◆熟悉公司業(yè)務(wù)和流程，在團(tuán)體管理方面有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才干；◆◆純熟使用辦公軟件?！裘翡J的市場(chǎng)洞察力、優(yōu)秀的項(xiàng)目組織能力和市場(chǎng)開拓能力；◆嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟邉澖M織能力及人事管理和溝通能力、商務(wù)談判能力；態(tài)度:◆良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有很強(qiáng)的感召力和凝聚力，責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)。工作條件:工作場(chǎng)合:辦公室環(huán)境狀況:舒適危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn)，無職業(yè)病危險(xiǎn)辦公室主任職位名稱辦公室主任所屬部門辦公室職系管理直屬上級(jí)總經(jīng)理薪金原則面談核準(zhǔn)人總經(jīng)理職位概要:制訂年度計(jì)劃及公司各項(xiàng)管理制度，行政和黨群工作以及后勤保障、服務(wù)等各項(xiàng)工作。工作內(nèi)容:1.在主管副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，全方面主持辦公室工作，確保部門工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)，確保收發(fā)文、報(bào)送資料、印章管理、網(wǎng)絡(luò)管理、車輛差遣、消防安全、會(huì)務(wù)保障、環(huán)保、對(duì)外聯(lián)系與接待等符合規(guī)范規(guī)定。2.圍繞公司和部門年度工作目的，組織員工認(rèn)真實(shí)施，確保內(nèi)容貫徹。3.收集公司研發(fā)、生產(chǎn)、質(zhì)量、銷售、安全和經(jīng)營等信息，主持起草公司綜合性工作計(jì)劃、總結(jié)、重要決策和報(bào)告，并督促有關(guān)部門貫徹。4.根據(jù)外來收文規(guī)定，及時(shí)收集和整頓有關(guān)資料，并報(bào)送政府有關(guān)部門。5.根據(jù)公司和領(lǐng)導(dǎo)規(guī)定，安排和召集有關(guān)人員參加有關(guān)公司會(huì)議，做好統(tǒng)計(jì)，及時(shí)整頓下發(fā)會(huì)議紀(jì)要，督促各部門貫徹執(zhí)行狀況。6.組織和安排對(duì)外聯(lián)系工作，保持與政府有關(guān)部門的有效溝通，做好會(huì)務(wù)接待和其它保障工作。7.抓好部門本身建設(shè)，完畢培訓(xùn)內(nèi)容，運(yùn)用績(jī)效管理和各項(xiàng)制度方法，提高部門工作效率和工作業(yè)績(jī)。8.組織和安排公司文化活動(dòng)開展，收集公司生產(chǎn)經(jīng)營管理方面信息，做好《康亞人》內(nèi)部刊物的編輯工作，及時(shí)宣揚(yáng)工作中涌現(xiàn)出的典型。9.貫徹執(zhí)行國家、自治區(qū)和銀川市藥品安全的法律、法規(guī)、規(guī)章和各項(xiàng)方針、政策。10.參加藥品突發(fā)事件和嚴(yán)重藥品不良反映或群體不良反映事件的有關(guān)調(diào)查，并提供調(diào)查所需的資料。11.配合藥品不良反映監(jiān)測(cè)辦公室收集藥品不良反映信息。12.定時(shí)參加不良反映檢測(cè)會(huì)議，完畢藥品安全委員會(huì)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。13.及時(shí)配合安委會(huì)做好安全工作。任職資格:教育背景:◆本科以上學(xué)歷并含有3年以上工作經(jīng)歷培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過管理等方面的培訓(xùn)。經(jīng)驗(yàn):◆5年以上的公司管理有關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:◆純熟的寫作、理解能力；◆優(yōu)秀的外聯(lián)與公關(guān)能力，含有解決突發(fā)事件的能力；◆較強(qiáng)的分析、解決問題能力，思路清晰，考慮問題細(xì)致；◆純熟使用辦公軟件、辦公自動(dòng)化設(shè)備。態(tài)度:◆做事客觀、嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)、踏實(shí)、敬業(yè)；◆含有很強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力以及高度的團(tuán)體精神，責(zé)任心強(qiáng)。工作條件:工作場(chǎng)合:辦公室環(huán)境狀況:舒適危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn)，無職業(yè)病危險(xiǎn)財(cái)務(wù)總監(jiān)職位名稱財(cái)務(wù)總監(jiān)所屬部門計(jì)劃財(cái)務(wù)部職系管理直屬上級(jí)副總經(jīng)理薪金原則面談核準(zhǔn)人總經(jīng)理職位概要:制訂公司財(cái)務(wù)管理制度，負(fù)責(zé)公司的資金調(diào)配管理；主持公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、財(cái)務(wù)分析、質(zhì)量成本分析和財(cái)務(wù)管理等工作。工作內(nèi)容:運(yùn)用財(cái)務(wù)核算與會(huì)計(jì)管理原理為公司經(jīng)營決策提供根據(jù)，協(xié)助決策層制訂公司戰(zhàn)略。建立、完善財(cái)務(wù)管理，建立科學(xué)、系統(tǒng)符合公司實(shí)際狀況的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系，進(jìn)行有效的內(nèi)部控制和風(fēng)險(xiǎn)控制。參加公司重要事項(xiàng)的分析和決策，為公司的生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策根據(jù)。負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)管理與分析；籌資方案的制訂；資金使用、管理。負(fù)責(zé)公司成本分析，并跟蹤成本變化，協(xié)助各部門有效控制成本。審核財(cái)務(wù)報(bào)表，負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表分析，為公司決策層提供財(cái)務(wù)根據(jù)。負(fù)責(zé)公司預(yù)算體系建立與完善，年度預(yù)算編制、監(jiān)督和預(yù)算控制。理解國家稅務(wù)政策，負(fù)責(zé)稅務(wù)策劃，制訂稅收政策方案及程序。協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系，維護(hù)公司利益。貫徹執(zhí)行國家、自治區(qū)和銀川市藥品安全的法律、法規(guī)、規(guī)章和各項(xiàng)方針、政策。參加藥品突發(fā)事件和嚴(yán)重藥品不良反映或群體不良反映事件的有關(guān)調(diào)查，并提供調(diào)查所需的資料。認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)，結(jié)合工作提出具體貫徹意見，并組織貫徹貫徹。負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)治理、財(cái)務(wù)監(jiān)督，避免財(cái)物損失，確保財(cái)務(wù)安全。負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)印鑒及網(wǎng)銀、密令的保管。確保安全費(fèi)用專款專用。任職資格:教育背景及經(jīng)驗(yàn):◆會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)專業(yè)◆有5年以上財(cái)務(wù)工作及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過經(jīng)濟(jì)法、管理學(xué)基本原理、計(jì)算機(jī)操作、公司產(chǎn)品的普通知識(shí)等培訓(xùn)技能技巧:◆精通財(cái)務(wù)核算系統(tǒng)，以及公司財(cái)務(wù)會(huì)審計(jì)、稅務(wù)、外匯等業(yè)務(wù)；◆熟悉會(huì)計(jì)操作、會(huì)計(jì)核算及審計(jì)的全套流程與管理；◆熟悉國家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和稅收政策及有關(guān)賬務(wù)的解決辦法；◆熟悉財(cái)務(wù)管理、公司融資及資本運(yùn)作和熟悉使用會(huì)計(jì)電算化軟件；◆良好的口頭及書面體現(xiàn)能力和有較強(qiáng)的人際溝通能力。態(tài)度:◆為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作認(rèn)真認(rèn)真；◆有良好的紀(jì)律性、團(tuán)體合作以及開拓創(chuàng)新精神。工作條件:工作場(chǎng)合:辦公室環(huán)境狀況:舒適危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn)，無職業(yè)病危險(xiǎn)營銷總監(jiān)職位名稱營銷總監(jiān)所屬部門營銷中心職系管理直屬上級(jí)總經(jīng)理薪金原則面談核準(zhǔn)人總經(jīng)理職位概要:制訂并推動(dòng)實(shí)施全方面的銷售戰(zhàn)略、銷售方案，整合公司營銷業(yè)務(wù)資源，組織公司銷售網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)。負(fù)責(zé)公司銷售的統(tǒng)一管理及公司品牌建設(shè)與形象推廣工作內(nèi)容:1.全方面負(fù)責(zé)開展?fàn)I銷中心原料藥及寧夏地區(qū)藥品銷售工作。2.負(fù)責(zé)主管人員日常行為考核，及時(shí)掌握市場(chǎng)運(yùn)行狀況。3.負(fù)責(zé)主管人員在司試用期間培訓(xùn)，促使新入職人員盡快熟悉公司、產(chǎn)品、銷售政策等狀況，為盡快適應(yīng)市場(chǎng)招商工作奠定基礎(chǔ)。4.審核業(yè)務(wù)的各項(xiàng)費(fèi)用開支，控制年度總預(yù)算。5.負(fù)責(zé)醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)信息收集，整頓公布，為市場(chǎng)銷售運(yùn)行工作提供信息。6.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊的資質(zhì)審核簽字。7.原料藥及寧夏地區(qū)藥品購銷合同的審批。8.負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)退貨的審批。9.負(fù)責(zé)區(qū)域藥品壓貨及其它申請(qǐng)的審批。10.貫徹執(zhí)行國家、自治區(qū)和銀川市藥品安全的法律、法規(guī)、規(guī)章和各項(xiàng)方針、政策。11.參加藥品突發(fā)事件和嚴(yán)重藥品不良反映或群體不良反映事件的有關(guān)調(diào)查，并提供調(diào)查所需的資料。12.配合藥品不良反映監(jiān)測(cè)辦公室收集藥品不良反映信息。13.定時(shí)參加不良反映監(jiān)測(cè)會(huì)議，完畢藥品安全委員會(huì)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。任職資格:教育背景:◆相稱于高中及以上學(xué)歷培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過有關(guān)專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn):◆5年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)技能技巧:◆熟悉公司產(chǎn)品生產(chǎn)工藝、構(gòu)造、流程◆善于與各類性格的人交往，善于溝通與交際◆有良好的紀(jì)律性、團(tuán)體合作以及開拓創(chuàng)新精神態(tài)度:◆誠實(shí)、敬業(yè)、工作主動(dòng)主動(dòng)，有較強(qiáng)的責(zé)任心◆能吃苦耐勞，含有團(tuán)體精神工作條件:工作場(chǎng)合:辦公室環(huán)境狀況:舒適危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn)，無職業(yè)病危險(xiǎn)質(zhì)量控制部經(jīng)理職位名稱質(zhì)量控制部經(jīng)理所屬部門質(zhì)量控制部職系管理直屬上級(jí)副總經(jīng)理薪金原則面談核準(zhǔn)人總經(jīng)理職位概要:負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)各項(xiàng)檢測(cè)工作的組織和進(jìn)行，質(zhì)量管理有關(guān)工作。工作內(nèi)容:組織我司的原輔料、包裝材料、中間產(chǎn)品、成品、制藥用水的檢查工作，確保工作質(zhì)量和準(zhǔn)時(shí)完畢。對(duì)檢查人員進(jìn)行管理及考核，確保明驗(yàn)室的工作井然有序。組織進(jìn)行送檢樣品的檢查、統(tǒng)計(jì)、報(bào)告等工作，確保檢查數(shù)據(jù)的精確性，可靠性，為送檢樣品及時(shí)、精確出具檢查成果提供根據(jù)。復(fù)核原始統(tǒng)計(jì)、檢查報(bào)告，對(duì)有懷疑的檢查成果進(jìn)行分析調(diào)查并安排復(fù)檢，確保檢查數(shù)據(jù)精確可靠。質(zhì)量控制部負(fù)責(zé)人或指定人員對(duì)物料的檢查統(tǒng)計(jì)及檢查過程進(jìn)行審核，根據(jù)審核結(jié)論最后決定物料的放行與否。督促專人做好留樣觀察工作，確保及時(shí)發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品外觀質(zhì)量的變化，為產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定性提供根據(jù)。制訂年度產(chǎn)品穩(wěn)定性考察實(shí)驗(yàn)計(jì)劃，監(jiān)督根據(jù)計(jì)劃進(jìn)行穩(wěn)定性考察實(shí)驗(yàn)，確保提供穩(wěn)定性考察數(shù)據(jù)，為制訂產(chǎn)品的貯存條件及使用期提供根據(jù)。指導(dǎo)檢查人員根據(jù)質(zhì)量原則、儀器使用闡明書起草和修訂操作規(guī)程，并進(jìn)行審核，確保操作規(guī)程符合規(guī)定的程序，并含有可操作性。審核本室所需儀器、試劑及其它物品的采購計(jì)劃，確保明驗(yàn)室工作正常進(jìn)行。組織進(jìn)行超常、超標(biāo)檢查成果調(diào)查及因素分析，確保檢查結(jié)論精確、可靠，并對(duì)出現(xiàn)實(shí)驗(yàn)室偏差提出糾正防止方法。負(fù)責(zé)產(chǎn)品年度質(zhì)量回想中QC職責(zé)的推行，確保年度產(chǎn)品質(zhì)量回想順利完畢。組織對(duì)生產(chǎn)線投訴的存在質(zhì)量問題的物料或者庫房?jī)?chǔ)存過期的物料進(jìn)行重新檢查，確保生產(chǎn)正常進(jìn)行。負(fù)責(zé)組織完畢我司全部生產(chǎn)品種的檢查辦法學(xué)驗(yàn)證方案起草以及驗(yàn)證明驗(yàn)的，為檢查辦法的可靠性提供根據(jù)。對(duì)本部門檢查人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)，確保檢查人員技術(shù)純熟、檢查數(shù)據(jù)精確、可靠，為避免因人員操作或業(yè)務(wù)不純熟產(chǎn)生的實(shí)驗(yàn)室偏差提供保障。督促實(shí)驗(yàn)室安全檢查工作，確保明驗(yàn)室安全。任職資格:教育背景:◆化工專業(yè)大專以上學(xué)歷培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過有關(guān)培訓(xùn)。經(jīng)驗(yàn):◆3-5年以上管理實(shí)驗(yàn)室的資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)，有技術(shù)管理有關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:◆熟悉公司產(chǎn)品性能、檢測(cè)等◆理解國際、國內(nèi)化工發(fā)展趨勢(shì)◆有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立解決產(chǎn)品使用有關(guān)問題態(tài)度:◆良好的團(tuán)體合作精神，優(yōu)秀的團(tuán)體合作意識(shí)◆含有良好的心理素質(zhì)，能夠?qū)Φ目创徒鉀Q好來自各方面的壓力工作條件:工作場(chǎng)合:辦公室環(huán)境狀況:舒適危險(xiǎn)性:長(zhǎng)久接觸實(shí)驗(yàn)試劑，可能造成化學(xué)性損傷質(zhì)量確保部經(jīng)理職位名稱質(zhì)量確保部經(jīng)理所屬部門質(zhì)量確保部職系管理直屬上級(jí)副總經(jīng)理薪金原則面談核準(zhǔn)人總經(jīng)理職位概要:GMP文獻(xiàn)制訂、審查、監(jiān)督和成品審核簽發(fā)，質(zhì)量管理有關(guān)工作。工作內(nèi)容:認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)，完畢公司安排的各項(xiàng)培訓(xùn)任務(wù)執(zhí)行國家的質(zhì)量政策、法律、法規(guī)和指令，貫徹公司的質(zhì)量方針和質(zhì)量目的。組織制訂公司年度質(zhì)量目的，并定時(shí)進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核；負(fù)責(zé)組織編制公司質(zhì)量手冊(cè)、程序文獻(xiàn)和其它質(zhì)量管理制度，并對(duì)其實(shí)施控制；負(fù)責(zé)組織管理評(píng)審；負(fù)責(zé)組織公司級(jí)持續(xù)改善以及糾正、防止方法的制訂、驗(yàn)證；負(fù)責(zé)策劃并組織公司內(nèi)部審核的實(shí)施，確保公司質(zhì)量管理體系正常有效運(yùn)行；負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理建立公司不合格品審理組織；負(fù)責(zé)組織安排外部對(duì)公司質(zhì)量管理體系認(rèn)證審核、監(jiān)督檢查等工作。完畢上級(jí)安排的臨時(shí)工作任職資格:教育背景:◆含有大專以上學(xué)歷培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過有關(guān)培訓(xùn)。經(jīng)驗(yàn):◆3-5年以上技術(shù)管理有關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:◆熟悉公司產(chǎn)品性能、檢測(cè)等◆理解國際、國內(nèi)GMP管理狀況◆有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立解決產(chǎn)品使用有關(guān)問題態(tài)度:◆良好的團(tuán)體合作精神，優(yōu)秀的團(tuán)體合作意識(shí)◆含有良好的心理素質(zhì)，能夠?qū)Φ目创徒鉀Q好來自各方面的壓力工作條件:工作場(chǎng)合:辦公室環(huán)境狀況:舒適危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn)，無職業(yè)病危險(xiǎn)綜合管理部經(jīng)理職位名稱綜合管理部經(jīng)理所屬部門綜合管理部職系管理直屬上級(jí)副總經(jīng)理薪金原則面談核準(zhǔn)人總經(jīng)理職位概要:制訂采購計(jì)劃、審核采購合同、確保物料供應(yīng)，負(fù)責(zé)供應(yīng)商付款申請(qǐng)的審核、同意，負(fù)責(zé)制訂、編寫、審核有關(guān)的文獻(xiàn)。工作內(nèi)容:1.按年度和月度銷售計(jì)劃及生產(chǎn)計(jì)劃，制訂或指定專人編制對(duì)應(yīng)的采購計(jì)劃，負(fù)責(zé)對(duì)采購計(jì)劃進(jìn)行審核及同意。2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)用重要物料長(zhǎng)久供貨合同的訂立及采購合同的簽定。3.負(fù)責(zé)確保生產(chǎn)所需物料及時(shí)供應(yīng)，并合理安排庫存。4.確保公司采購的原輔料、包裝材料及其它物料符合其質(zhì)量原則或其它原則規(guī)定。5.物料供應(yīng)，因突發(fā)因素?zé)o法到位時(shí)，應(yīng)及時(shí)報(bào)告主管領(lǐng)導(dǎo)及生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)人，并告知有關(guān)部門負(fù)責(zé)人。協(xié)助質(zhì)量確保部組織原輔料及包裝材料供應(yīng)商的選擇及審計(jì)。6.負(fù)責(zé)供應(yīng)商付款申請(qǐng)的審核、同意。7.負(fù)責(zé)制訂、編寫、審核有關(guān)的文獻(xiàn)。8.制訂本部門的年度培訓(xùn)計(jì)劃并按計(jì)劃執(zhí)行，確保部門新進(jìn)員工上崗培訓(xùn)及老員工繼續(xù)再教育培訓(xùn)，提高工作效率，確保部門員工嚴(yán)格按規(guī)程執(zhí)行。9.負(fù)責(zé)部門安全檢查工作，確保各項(xiàng)工作安全順利進(jìn)行。10.完畢上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。任職資格:教育背景:◆相稱于高中及以上學(xué)歷培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過有關(guān)專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn):◆3年以上采購管理經(jīng)驗(yàn)技能技巧:◆熟悉藥品管理有關(guān)法律、法規(guī)，熟知生產(chǎn)用重要物料的特性和用途?！艉辛己玫臏贤?、談判能力和質(zhì)量意識(shí)?！艉泄ぷ髫?zé)任心和職業(yè)道德規(guī)范?！裟芗兪焓褂糜?jì)算機(jī)和慣用辦公軟件。態(tài)度:◆誠實(shí)、敬業(yè)、工作主動(dòng)主動(dòng)，有較強(qiáng)的責(zé)任心◆能吃苦耐勞，含有團(tuán)體精神工作條件:工作場(chǎng)合:辦公室環(huán)境狀況:舒適危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn)，無職業(yè)病危險(xiǎn)

生產(chǎn)總監(jiān)職位名稱生產(chǎn)總監(jiān)所屬部門生產(chǎn)車間工作性質(zhì)管理直屬上級(jí)副總經(jīng)理薪金原則面談核準(zhǔn)人總經(jīng)理職位概要:制訂、組織實(shí)施生產(chǎn)計(jì)劃，行使對(duì)公司車間生產(chǎn)作業(yè)的指揮調(diào)度，以達(dá)成公司對(duì)成本控制、生產(chǎn)進(jìn)度、產(chǎn)品數(shù)量以及質(zhì)量等到方面的規(guī)定。并根據(jù)營銷部的銷售預(yù)測(cè)計(jì)劃和生產(chǎn)車間的剩余生產(chǎn)能力，結(jié)合倉庫存量，制訂車間生產(chǎn)計(jì)劃。嚴(yán)格恪守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真推行其工作職責(zé)。工作內(nèi)容:1.組織、計(jì)劃、指導(dǎo)、控制及協(xié)調(diào)生產(chǎn)過程中的多個(gè)活動(dòng)和資源，以達(dá)成公司對(duì)成本控制、產(chǎn)品數(shù)量及質(zhì)量等方面的規(guī)定；2.組織生產(chǎn)管理制度的制訂、修訂并審核；產(chǎn)品生產(chǎn)作業(yè)原則及流程的制訂；生產(chǎn)計(jì)劃任務(wù)下達(dá)及對(duì)生產(chǎn)作業(yè)的指揮調(diào)度；3.負(fù)責(zé)定型產(chǎn)品的技術(shù)工藝、工裝的設(shè)計(jì)，審核產(chǎn)品工藝方案和工藝文獻(xiàn)；4.與研發(fā)中心親密合作開發(fā)新產(chǎn)品，革新技術(shù)和工藝流程以及改善產(chǎn)品質(zhì)量；5.生產(chǎn)設(shè)備事故組織解決及勞動(dòng)安全管理；6.組織制訂維修設(shè)備、改造生產(chǎn)設(shè)施和設(shè)備的工作制度和工作流程；7.參加合同評(píng)審；8.完畢上級(jí)交辦的其它任務(wù)。任職條件◆相稱于大專及以上學(xué)歷◆含有5年以上工作經(jīng)歷◆熟悉公司產(chǎn)品構(gòu)造、性能、機(jī)理、使用辦法等◆熟悉崗位業(yè)務(wù)，含有解決本崗位業(yè)務(wù)的專業(yè)知識(shí)和能力◆含有較強(qiáng)的組織管理能力、決策能力、計(jì)劃實(shí)施能力和協(xié)調(diào)能力◆良好的語言溝通能力和文字交流能力◆含有較強(qiáng)的管理能力和影響力◆能吃苦耐勞，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，含有團(tuán)體精神車間主任職位名稱車間主任所屬部門生產(chǎn)車間工作性質(zhì)管理直屬上級(jí)生產(chǎn)總監(jiān)薪金原則面談核準(zhǔn)人總經(jīng)理職位概要:根據(jù)安監(jiān)部下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃，組織與監(jiān)控車間保質(zhì)保量如期完一生產(chǎn)任務(wù)，負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理工作，執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度、工作指令。嚴(yán)格恪守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真推行崗位職責(zé)。工作內(nèi)容:1．根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃和調(diào)度作業(yè)指令按照生產(chǎn)產(chǎn)品的工藝規(guī)定質(zhì)量規(guī)定認(rèn)真組織生產(chǎn)；2．根據(jù)本車間班組的人力設(shè)備狀況，擬定本車間班組每天的生產(chǎn)任務(wù)分派到各負(fù)責(zé)人；3．合理組織與控制使用公司資源，控制生產(chǎn)損耗；4．加強(qiáng)日常巡視貫徹對(duì)工藝，作業(yè)原則的貫徹實(shí)施；5．掌握產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程和操作規(guī)程，能培訓(xùn)指導(dǎo)操作人員掌握先進(jìn)的質(zhì)量控制辦法；6．對(duì)設(shè)備操作，勞保使用進(jìn)行嚴(yán)格管理，加強(qiáng)多個(gè)安全教育；7．減少非作業(yè)時(shí)間，提高員工純熟程度，改善工作作業(yè)辦法；8．對(duì)新產(chǎn)品新工藝配合試制與生產(chǎn)并進(jìn)行工作指導(dǎo)；9．督導(dǎo)車間員工嚴(yán)格執(zhí)行崗位工作程序及原則并做好人員考勤管理；10．宣傳貫徹各項(xiàng)規(guī)章制度；11．完畢上級(jí)交辦的其它工作。任職條件:◆相稱于高中及以上學(xué)歷◆含有3-5年以上工作經(jīng)歷◆熟悉崗位業(yè)務(wù)，含有解決本崗位業(yè)務(wù)的專業(yè)知識(shí)和能力◆含有較強(qiáng)的組織管理能力、決策能力、計(jì)劃實(shí)施能力和協(xié)調(diào)能力◆良好的語言溝通能力和文字交流能力◆誠實(shí)、敬業(yè)、工作主動(dòng)主動(dòng)，有較強(qiáng)的責(zé)任心◆能吃苦耐勞，有很強(qiáng)的執(zhí)行力與溝通力安監(jiān)部經(jīng)理職位名稱安監(jiān)部經(jīng)理所屬部門安監(jiān)部工作性質(zhì)管理直屬上級(jí)副總經(jīng)理薪金原則面談核準(zhǔn)人總經(jīng)理職位概要:制訂、組織實(shí)施HSE工作計(jì)劃，制訂、完善公司各項(xiàng)安全管理制度和各級(jí)人員安全責(zé)任制，并監(jiān)督實(shí)施，以達(dá)成公司安全方針和安全目的實(shí)現(xiàn)。加強(qiáng)對(duì)外聯(lián)系，確保各項(xiàng)工作符正當(dāng)律法規(guī)規(guī)定。嚴(yán)格恪守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真推行其工作職責(zé)。工作內(nèi)容:1.建立健全公司安全環(huán)保職業(yè)健康管理制度和安全操作規(guī)程；2.組織完善各級(jí)各類人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制；3.定時(shí)組織或參加安全生產(chǎn)會(huì)議，并貫徹會(huì)議決策；4.定時(shí)組織安全檢查，督促貫徹隱患整治；5.認(rèn)真組織開展安全教育培訓(xùn)工作，定時(shí)對(duì)員工進(jìn)行安全考核；6.加強(qiáng)對(duì)公司消防設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)，組織員工消防訓(xùn)練；7.組織職業(yè)危害申報(bào)，加強(qiáng)員工勞動(dòng)保護(hù)管理；8.完善公司事故應(yīng)急預(yù)案，定時(shí)組織事故預(yù)案演習(xí)；9.組織事故調(diào)查解決；10.完畢上級(jí)交辦的其它任務(wù)。任職條件◆相稱于大專及以上學(xué)歷◆含有3年以上工作經(jīng)歷◆熟悉公司安全設(shè)施性能、機(jī)理、使用辦法等◆熟悉崗位業(yè)務(wù)，含有解決本崗位業(yè)務(wù)的專業(yè)知識(shí)和能力◆含有較強(qiáng)的組織管理能力、決策能力和協(xié)調(diào)能力◆良好的語言溝通能力和文字交流能力◆含有較強(qiáng)的管理能力和影響力◆能吃苦耐勞，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，含有團(tuán)體精神?；穾旃軉T職位名稱庫管員所屬部門綜合管理部職系管理直屬上級(jí)綜合管理部經(jīng)理薪金原則面談核準(zhǔn)人綜合管理部經(jīng)理職位概要:負(fù)責(zé)?；穾旆康娜粘９芾怼９ぷ鲀?nèi)容:1.嚴(yán)格按GMP規(guī)范的規(guī)定，負(fù)責(zé)庫房物資管理。2.負(fù)責(zé)庫房物資的接受、驗(yàn)收工作。3.負(fù)責(zé)在庫物資的保養(yǎng)工作，根據(jù)貨品理化特性與儲(chǔ)存規(guī)定，分類分區(qū)寄存，有易于識(shí)別的明顯標(biāo)志。4.配合質(zhì)量確保部進(jìn)行日常監(jiān)督檢查及取樣工作，檢查在庫物料的質(zhì)量狀況。5.負(fù)責(zé)貨品按先進(jìn)先出、近效期先出的原則發(fā)放，把好出庫貨品的數(shù)量關(guān)、票據(jù)關(guān)、質(zhì)量關(guān)。6.負(fù)責(zé)庫房溫濕度監(jiān)測(cè)及統(tǒng)計(jì)，確保其溫濕度在規(guī)定的范疇內(nèi)，使其溫濕度與貨品的儲(chǔ)存條件相適應(yīng)。7.負(fù)責(zé)庫房衛(wèi)生清潔，做好防潮、防蟲、防火、防爆、防盜工作。8.根據(jù)領(lǐng)用狀況，及時(shí)反饋庫存狀況，與對(duì)接部門做好溝通，確保庫存物料、產(chǎn)品滿足生產(chǎn)、銷售需求。9.負(fù)責(zé)庫房每天的安全檢查工作，杜絕水、電、火災(zāi)等質(zhì)量、安全事故的發(fā)生。10.認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)，完畢公司安排的各項(xiàng)培訓(xùn)任務(wù)。任職資格:教育背景:◆含有化工專業(yè)中檔職業(yè)教育以上學(xué)歷；或者含有高中以上學(xué)歷培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過有關(guān)專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn):◆2年以上庫房管理經(jīng)驗(yàn)，有一定的財(cái)務(wù)知識(shí)技能技巧:◆熟悉公司產(chǎn)品生產(chǎn)工藝、構(gòu)造、流程◆熟悉酸堿等?；沸再|(zhì)及應(yīng)急處置態(tài)度:◆誠實(shí)、敬業(yè)、工作主動(dòng)主動(dòng)，有較強(qiáng)的責(zé)任心◆能吃苦耐勞，有很強(qiáng)的執(zhí)行力工作條件:工作場(chǎng)合:庫房環(huán)境狀況:良好危險(xiǎn)性:可能存在?；肺?、噴濺等危險(xiǎn)車間操作人員（外包）職位名稱操作人員所屬部門生產(chǎn)車間職系管理直屬上級(jí)車間主任薪金原則面談核準(zhǔn)人車間主任職位概要:負(fù)責(zé)車間中間產(chǎn)品的包裝。工作內(nèi)容:1.包裝邁進(jìn)行生產(chǎn)前確認(rèn)，對(duì)確認(rèn)成果符合規(guī)定負(fù)責(zé)。2.根據(jù)包裝指令和中間產(chǎn)品合格證，領(lǐng)取合格的中間產(chǎn)品、領(lǐng)取包裝材料，嚴(yán)格按照工藝規(guī)程、崗位操作規(guī)程及有關(guān)設(shè)備原則操作規(guī)程進(jìn)行操作，確保入庫產(chǎn)品包裝質(zhì)量符合原則規(guī)定。3.嚴(yán)格按攝影應(yīng)清潔規(guī)程，對(duì)操作間、設(shè)備、工器具進(jìn)行清場(chǎng)和清潔工作并及時(shí)填寫有關(guān)統(tǒng)計(jì)4.根據(jù)設(shè)備的防止性維護(hù)計(jì)劃，嚴(yán)格按照設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)規(guī)程操作，做好設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)工作。5.根據(jù)安全生產(chǎn)有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格按照安全生產(chǎn)有關(guān)規(guī)程操作，避免安全事故的產(chǎn)生。6.生產(chǎn)過程中出現(xiàn)異常狀況，需及時(shí)向班組長(zhǎng)及車間領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，確保生產(chǎn)過程處在受控狀態(tài)。7.認(rèn)真學(xué)習(xí)本崗位各項(xiàng)操作技能，不停提高個(gè)人工作能力。8.服從車間領(lǐng)導(dǎo)各項(xiàng)工作安排，恪守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行。9.生產(chǎn)、工作中認(rèn)真學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程，恪守各項(xiàng)規(guī)章制度。10.嚴(yán)格執(zhí)行各設(shè)備的安全操作規(guī)程，確保本崗位的設(shè)備和安全設(shè)施齊全良好。11.對(duì)的使用、保管多個(gè)勞保用品、器具和防護(hù)、消防器材，并愛惜生產(chǎn)設(shè)備和安全防護(hù)裝置、設(shè)施及勞動(dòng)保護(hù)用品。12.負(fù)責(zé)本崗位范疇內(nèi)的安全監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)不安全因素和危及正常生產(chǎn)裝置的行為，應(yīng)及時(shí)制止并向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。13.準(zhǔn)時(shí)參加交接班，交清當(dāng)班工作狀況，避免交接不清發(fā)生安全事故。14.及時(shí)參加車間組織的安全活動(dòng)，接受安全教育培訓(xùn)并考核合格，熟悉掌握本崗位工作所需的安全知識(shí)，提高安全操作技能，增強(qiáng)事故防止及應(yīng)急解決能力。15.準(zhǔn)時(shí)檢查，精確分析判斷解決生產(chǎn)過程中的異常狀況。任職資格:教育背景:◆含有高中以上學(xué)歷態(tài)度:◆誠實(shí)、敬業(yè)、工作主動(dòng)主動(dòng)，有較強(qiáng)的責(zé)任心◆能吃苦耐勞工作條件:工作場(chǎng)合:車間環(huán)境狀況:良好危險(xiǎn)性:可能存在噪聲等職業(yè)危害

車間操作人員（滴眼劑）職位名稱操作人員所屬部門生產(chǎn)車間職系管理直屬上級(jí)車間主任薪金原則面談核準(zhǔn)人車間主任職位概要:負(fù)責(zé)滴眼液的生產(chǎn)，涉及配液灌裝燈檢。工作內(nèi)容:1.根據(jù)生產(chǎn)前確實(shí)認(rèn)規(guī)定，確認(rèn)生產(chǎn)前四證齊全，確保生產(chǎn)條件符合規(guī)定。2.根據(jù)生產(chǎn)指令，領(lǐng)取合格的原輔料并核對(duì)品名、批號(hào)、數(shù)量、檢查報(bào)告單等，嚴(yán)格按照工藝規(guī)程、崗位原則操作規(guī)程進(jìn)行稱量操作，嚴(yán)格控制滅菌參數(shù)、溶解溫度、混合次序、濾膜安裝等核心工藝參數(shù)并及時(shí)填寫有關(guān)統(tǒng)計(jì)，將合格中間產(chǎn)品藥液轉(zhuǎn)移至灌裝區(qū)，根據(jù)生產(chǎn)指令，領(lǐng)取合格包材，按照塞蓋傳遞的原則操作規(guī)程操作。3.根據(jù)工藝規(guī)程、崗位操作規(guī)程、洗瓶機(jī)、灌裝機(jī)原則操作規(guī)程進(jìn)行操作，嚴(yán)格控制裝量、密封性等核心工藝參數(shù)并及時(shí)填寫有關(guān)統(tǒng)計(jì)，確保灌裝后的中間產(chǎn)品符合原則規(guī)定。4.根據(jù)工作計(jì)劃和中間產(chǎn)品合格證，領(lǐng)取合格的中間產(chǎn)品并核對(duì)品名、批號(hào)、數(shù)量，確保中間產(chǎn)品的對(duì)的領(lǐng)用。嚴(yán)格按照工藝規(guī)程、崗位操作規(guī)程及燈檢儀原則操作規(guī)程進(jìn)行操作及時(shí)填寫統(tǒng)計(jì)，確保燈檢后的中間產(chǎn)品質(zhì)量符合原則規(guī)定。