第3頁共3頁財務部部?長安全職?責模板?1、完善?財務核算?體系，保?證各項財?務工作順?利開展;?2、制?定、維護?、改進公?司財務管?理程序和?政策，制?定年度、?季度財務?計劃;?3、負責?編制及組?織實施財?務預算報?告，月、?季、年度?財務報告?，4，?財務團隊?的培訓和?日常管理?，配合好?財務總監(jiān)?帶領好財?務團隊，?與相關部?門的協(xié)調?和溝通;?5、依?據(jù)管理需?求，組織?實施針對?研究院以?及子公司?的內部財?務管理工?作，以幫?助其規(guī)范?業(yè)務流程?，降低經(jīng)?營風險和?管理風險?;6、?督導做好?研究院及?分支子公?司成本管?控，稅務?策劃，全?面預算管?理，費用?管理，資?產(chǎn)管理和?融資管理?等。7?、完成上?級交給的?其他日常?事務性工?作。財?務部部長?安全職責?模板（二?）1、?建立并完?善企業(yè)財?務管理體?系，對財?務部門的?日常管理?、財務預?算、資金?運作等各?項工作進?行總體控?制，提升?企業(yè)財務?管理水平?。2、?根據(jù)企業(yè)?中、長期?經(jīng)營計劃?，組織編?制企業(yè)年?度財務工?作計劃與?控制標準?。3、?負責信用?控制管理?工作，監(jiān)?控、預測?現(xiàn)金流量?，監(jiān)測企?業(yè)各項財?務比率，?確定合理?的資產(chǎn)負?債結構，?建立有效?的風險控?制機制。?4、負?責組織企?業(yè)成本管?理工作，?進行成本?預測、控?制、核算?、分析和?考核工作?。5、?負責評價?公司全部?業(yè)務模式?對納稅的?影響，對?公司全面?納稅情況?進行評估?和稅務籌?劃工作。?6、及?時匯報企?業(yè)經(jīng)營狀?況、財務?收支及各?項財務計?劃的具體?執(zhí)行情況?，為企業(yè)?決策層提?供財務分?析與預測?報告，并?提出支持?性的建議?。7、?負責本部?門內關系?管理、工?作協(xié)調。?負責組織?、安排、?參加經(jīng)營?分會。?8、負責?組織、安?排公司其?他部門的?財務培訓?。財務?部部長安?全職責模?板（三）?1、全?面負責公?司的財務?日常工作?，保證公?司所有財?務數(shù)據(jù)的?真實、可?靠及有效?性;2?、負責編?制各類財?務報表、?按實納稅?等事項;?3、負?責與財務?相關的申?報、繳納?及年度審?計工作;?4、與?財政、稅?務、銀行?等相關政?府部門及?會計師事?務所等相?關機構建?立并保持?良好的關?系;5?、制定維?護監(jiān)督執(zhí)?行公司財?務制度及?有關規(guī)定?;6、?負責制定?公司年度?、季度財?務收支計?劃并監(jiān)督?其執(zhí)行;?7、負?責公司的?成本、資?金、資產(chǎn)?管理工作?8、充?分運用財?務數(shù)據(jù),?客觀、真?實地對財?務收支執(zhí)?行情況進?行分析,?為領導決?策提供參?考;9?、負責財?務部的日?常管理工