員工勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)合同書前言本合同由雇主（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）與勞動(dòng)者（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）共同簽訂，旨在明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，并規(guī)定雙方在勞動(dòng)關(guān)系中的標(biāo)準(zhǔn)行為。一、勞動(dòng)關(guān)系甲方與乙方建立勞動(dòng)關(guān)系，乙方按照甲方的安排和要求提供勞動(dòng)力，甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)支付相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬。雙方的勞動(dòng)關(guān)系始于本合同簽署日起，有效期為______（具體時(shí)間），如雙方達(dá)成續(xù)簽約定，合同有效期將延長(zhǎng)。乙方入職后，甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要或乙方的能力和表現(xiàn)調(diào)整工作崗位或職責(zé)，但需與乙方協(xié)商一致，并簽署書面變更協(xié)議。二、工作內(nèi)容和時(shí)間乙方擔(dān)任______（具體職位或工作崗位），具體職責(zé)為______。乙方的工作時(shí)間為每周______小時(shí)，工作時(shí)間安排由甲方統(tǒng)一制定并提前通知乙方。加班情況：甲方有權(quán)要求乙方在必要時(shí)加班，乙方應(yīng)在合理范圍內(nèi)積極響應(yīng)。甲方應(yīng)按照勞動(dòng)法規(guī)定支付加班費(fèi)，具體標(biāo)準(zhǔn)為______。三、勞動(dòng)報(bào)酬乙方的勞動(dòng)報(bào)酬將按照月薪制支付，并在每月的______號(hào)或下一個(gè)工作日發(fā)放。乙方的基本工資為______元/月（稅前），根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的績(jī)效評(píng)估，工資可進(jìn)行調(diào)整。甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律規(guī)定代扣乙方的個(gè)人所得稅、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等。四、保密責(zé)任乙方在工作過(guò)程中可能接觸到甲方的商業(yè)秘密、客戶信息及其他機(jī)密信息，乙方應(yīng)將其作為商業(yè)機(jī)密予以保守，未經(jīng)甲方書面許可，不得泄露或擅自使用。乙方離職后應(yīng)將工作中獲取的所有資料歸還甲方，并刪除一切存儲(chǔ)在自己的電子設(shè)備上的相關(guān)信息。五、違約責(zé)任如乙方在合同有效期內(nèi)違反本合同約定的，甲方有權(quán)采取以下措施之一或多個(gè)：警告或紀(jì)律處分；終止本合同并解除勞動(dòng)關(guān)系；追究乙方的法律責(zé)任。如甲方在合同有效期內(nèi)違反本合同約定的，乙方有權(quán)采取以下措施之一或多個(gè)：提出書面投訴；解除合同。六、其他條款雙方本著平等自愿的原則簽署本合同，合同內(nèi)容具有法律效力。本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，合同附件與正文具有同等效力。本合同適用中華人民共和國(guó)的勞動(dòng)法律法規(guī)。甲方（雇主）：___________________乙方（勞動(dòng)者）：___________________簽署日期：______年______月______日注意：此文檔僅作示范之用，具