第第頁保險(xiǎn)面試的問題跟答案

〔1〕為什么想進(jìn)本公司？

這通常是面試官最先問到的問題。此時(shí)面試官就開始評(píng)斷錄用與否了，建議大家先判斷自己去應(yīng)征的工作性質(zhì)，是專業(yè)技能導(dǎo)向呢，或是需要溝通技能，其實(shí)現(xiàn)在市場(chǎng)多以服務(wù)為方向，所以口才被視為基本技能之一，所以在此時(shí)就要好好表現(xiàn)自己的口才，而口才較差者就務(wù)必表現(xiàn)出自己的專業(yè)技能即誠(chéng)意，彌補(bǔ)口才不足的部分。

回答這個(gè)問題時(shí)，肯定要積極正面，如想要使自己能有更好的進(jìn)展空間，盼望能在相關(guān)領(lǐng)域中有所進(jìn)展，盼望能在公司多多學(xué)習(xí)等等；此時(shí)可以稍稍夸一下面試公司，但切記肯定要誠(chéng)摯，不然可是會(huì)畫蛇添足，得不償失哦！對(duì)于社會(huì)新鮮人的建議那么是，由于之前沒有工作閱歷，所以建議你可以坦承的說出自己的動(dòng)機(jī)，不過用語還是要思索一下。

〔2〕喜愛這份工作的哪一點(diǎn)？

相信其實(shí)大家心中肯定都有答案了吧！每個(gè)人的價(jià)值觀不同，自然評(píng)斷的標(biāo)準(zhǔn)也會(huì)不同，但是，在回答面試官這個(gè)問題時(shí)可不能太徑直就把自己心理的話說出來，尤其是薪資方面的問題，不過一些無傷大雅的回答是不錯(cuò)的考慮，如交通方便，工作性質(zhì)及內(nèi)容頗能符合自己的愛好等等都是不錯(cuò)的答案，不過假如這時(shí)自己能認(rèn)真思索出這份工作的別出心裁之處，相信在面試上會(huì)大大加分。

〔3〕自己的優(yōu)缺點(diǎn)為何？

有很多面試官都喜愛問這個(gè)問題，目的是在于檢視人才是否適當(dāng)，求職者的誠(chéng)摯度等等，在這之前應(yīng)當(dāng)好好分析自己，將自己的優(yōu)點(diǎn)與缺點(diǎn)列張單子，在其中選擇亦是缺點(diǎn)亦是優(yōu)點(diǎn)的部分，在回答下列問題時(shí)，以優(yōu)點(diǎn)作為主要訴求，強(qiáng)調(diào)可以為公司帶來利益的優(yōu)點(diǎn)，如積極，肯學(xué)習(xí)是最普遍的回答，而缺點(diǎn)部分那么建議選擇一些無傷大雅的小缺點(diǎn)，或是上述那些模嶙兩可的優(yōu)缺點(diǎn)作為回答，這樣才不會(huì)使面試官太過針對(duì)缺點(diǎn)做發(fā)揮，造成面試上的困難。

〔4〕對(duì)公司的了解有多少？

這時(shí)預(yù)備的功夫就派上用場(chǎng)，將你之前所汲取的信息發(fā)揮出來吧！至少也要知道公司的產(chǎn)品是哪些，提供哪些服務(wù)等等，不然面試官一問當(dāng)場(chǎng)傻在那兒就糗大了，所以肯定要事前預(yù)備！

〔5〕對(duì)工作的期望與目標(biāo)何在？

這是面試者用來評(píng)斷求職者是否對(duì)自己有肯定程度的期望、對(duì)這份工作是否了解的問題。對(duì)于工作有的確學(xué)習(xí)目標(biāo)的人通常學(xué)習(xí)較快，對(duì)于新工作自然較簡(jiǎn)單進(jìn)入狀況，這時(shí)建議你，最好針對(duì)工作的性質(zhì)找出一個(gè)的確的答案，如業(yè)務(wù)員的工作可以這樣回答：“我的目標(biāo)是能成為一個(gè)超級(jí)業(yè)務(wù)員，將公司的產(chǎn)品廣泛的推銷出去，達(dá)到最好的業(yè)績(jī)成效；為了達(dá)到這個(gè)目標(biāo)，我肯定會(huì)努力學(xué)習(xí)，而我相信以我仔細(xì)負(fù)責(zé)的立場(chǎng)，肯定可以達(dá)到這個(gè)目標(biāo)?！逼渌惖墓ぷ饕部梢员日者@個(gè)方式來回答，只要在目標(biāo)方面略微修改一下就可以了。

〔6〕為什么要離職？

回答這個(gè)問題時(shí)肯定要當(dāng)心，就算在前一個(gè)工作受到在大的委屈，對(duì)公司有多少的怨言，都千萬不要表現(xiàn)出來，尤其要避開對(duì)公司本身主管的批判，避開面試官的負(fù)面心情及印象；建議此時(shí)最好的回答方式是將問題歸咎在自己身上，例如覺得工作沒有學(xué)習(xí)進(jìn)展的空間，自己想在面試工作的相關(guān)產(chǎn)業(yè)中多加學(xué)習(xí)，或是前一份工作與自己的生涯規(guī)劃不合等等，回答的答案最好是積極正面的。

〔7〕選擇這份工作的緣由為何？

這是面試官用來測(cè)試應(yīng)聘者對(duì)工作理解度的問題，藉以了解求職者只是基于對(duì)工作的向往或是的確的愛好來應(yīng)征這份工作，此時(shí)之前所強(qiáng)調(diào)的事先討論功夫又再度派上用場(chǎng)，建議你的回答應(yīng)以個(gè)人的愛好協(xié)作工作內(nèi)容特質(zhì)，表現(xiàn)出高度的誠(chéng)意，這樣才可以為自己鋪下邁向勝利之路。

〔8〕你認(rèn)為相關(guān)產(chǎn)業(yè)的進(jìn)展為何？

這也是事前預(yù)備的功夫，多閱讀一些相關(guān)的報(bào)章雜志，做一些思索，表現(xiàn)出自己對(duì)此相關(guān)產(chǎn)業(yè)的的認(rèn)識(shí)，假如是同業(yè)轉(zhuǎn)職者，可強(qiáng)調(diào)以自己的閱歷為基礎(chǔ)所做的個(gè)人見解，但假設(shè)是初次接觸此一行業(yè)，建議采用較為保守的方式，以目前資訊所提供的資料為主作答，表現(xiàn)出高度愛好及誠(chéng)意為最高指導(dǎo)原那么。

〔9〕你盼望的待遇為多少？

這是一個(gè)特別敏感的問題，其實(shí)在目前，一般大型企業(yè)在聘請(qǐng)時(shí)就會(huì)事先說明基本底薪等等薪資待遇為何，而一般中小型企業(yè)有很多仍以個(gè)人技能，面試評(píng)價(jià)做作為議薪的標(biāo)準(zhǔn)，所以建議求職者可以利用現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)科技查詢薪資定位的相關(guān)資料，協(xié)作個(gè)人的價(jià)值觀，閱歷，技能等等條件，做出最基本的薪資底限，這時(shí)建議無工作閱歷者應(yīng)采用保守的立場(chǎng)為準(zhǔn)，以客觀資料作為最主要考量重點(diǎn)，“依公司規(guī)定”的回答是不被建議的，這樣不但表示出自己對(duì)于工作的自信程度不高，在薪資無法符合個(gè)人要求時(shí)更會(huì)造成很多困擾。

〔10〕在工作中學(xué)習(xí)到了些什么？

這是針對(duì)轉(zhuǎn)職者提出的問題，建議此時(shí)可以協(xié)作面試工作的特點(diǎn)作為主要依據(jù)來回答，如業(yè)務(wù)工作需要與人溝通，便可舉出之前工作與人溝通的例子，經(jīng)受了哪些困難，學(xué)習(xí)到哪些閱歷，把握這些要點(diǎn)做陳述，就可以輕易過關(guān)了。

保險(xiǎn)公司面試技巧

一：面試之前首先要多了解你所應(yīng)聘保險(xiǎn)公司的背景及相關(guān)的一些簡(jiǎn)約的險(xiǎn)種資料。另外，這家保險(xiǎn)公司的口啤如何？

二：假如可以的話，可以到網(wǎng)上去多看看相關(guān)保險(xiǎn)公司財(cái)務(wù)崗位對(duì)此職位的要求及工作具體職責(zé)內(nèi)容。自己掂量一下是否可以將類似工作完全搞定。

三：進(jìn)去問好以后，主動(dòng)自我介紹。自我介紹很重要。先說叫什么，畢業(yè)于哪里，然后肯定要著重介紹自己的優(yōu)點(diǎn)。比如，我的最大優(yōu)點(diǎn)是吃苦耐勞；勤奮好學(xué)〔比如獲得了什么獎(jiǎng)學(xué)金等等〕這樣不僅僅有條理，還讓用人單位覺得這個(gè)人不錯(cuò)，做什么事情都要有依據(jù)。

四：當(dāng)考官問你問題的千萬沒關(guān)系張，有什么就說什么，當(dāng)然不要太離譜就好。表現(xiàn)出你很自然，很直。也要盡量表現(xiàn)出你聰慧的一面。這樣，用人單位會(huì)覺得培育你不是在糜費(fèi)他們的時(shí)間，精力。

五：這個(gè)過程中，可以適時(shí)開一些適當(dāng)?shù)耐嫘ΑＳ哪膯T工通常都是更受的歡迎的。當(dāng)然去面試之前要對(duì)你將去的這家單位做最大限度的了解?？梢詡湟恍┕φn。不僅是面試時(shí)多一個(gè)勝算的籌碼，還表達(dá)了你的好學(xué)。最好還能預(yù)備出一兩個(gè)對(duì)該單位的問題，讓用人單位能在最短的時(shí)間內(nèi)了解你更多。

六：了解保險(xiǎn)工作的運(yùn)作流程及保險(xiǎn)公司內(nèi)部的一些部門所分別負(fù)責(zé)的工作。這樣可以使你與面試官溝通時(shí)更加專業(yè)。例如正規(guī)保險(xiǎn)公司都有內(nèi)外勤之分，有總部和營(yíng)業(yè)部〔區(qū)〕，有前線后援之分等等吧

七：自己要有志氣和自信，當(dāng)然還需要有堅(jiān)實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)和工作閱歷。

考前須知

1、正確仔細(xì)對(duì)待，材料預(yù)備充分，樹立自信心〔榜上無名，腳下有路〕

2、提前到場(chǎng)，寧靜休息，放松自己；

3、調(diào)整狀態(tài)，運(yùn)動(dòng)、音樂、休息；

4、掌控正確應(yīng)試方法，熟識(shí)常見及不同問題的回答技巧；

5、面試中涌現(xiàn)怯場(chǎng)焦灼，最好立刻轉(zhuǎn)移留意力〔數(shù)數(shù)、深呼吸、觀測(cè)環(huán)境、默念我行〕強(qiáng)化自信心訓(xùn)練：

1〕盯住對(duì)方眼睛講